学生会纪检部个人工作参考计划.doc

学生会纪检部个人工作参考计划
　　学生会纪检部个人工作打算
　　本学期在原纪检部各成员的辛勤努力下，我部较为有序地完成工作。由于我是纪检部新干事我决定将接着坚持原有的严明，更加努力。以公平公正 效劳师生的原则努力工作。全心全意为教师同学着想。
　　以下为本人提出几点要求：
　　1、要求本人努力工作。
　　2、严格恪守学校各项规章制度。
　　3、加强本人也其他部门的交流与学习。
　　4、要制定出一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。
　　5、自我教育、自我治理、自我效劳”的原则，大力效劳各项活动。
　　6、我将本着公平、公正、公开的原则，实在做好学生会的监察工作，做好各种检查记录。
　　7、会议纪律维持，认真做好考勤工作，本着实事求是的原则，做好与会人员的记录及违纪情况登记。
　　8、定时检查早自习出勤情况，每周总结记录，对无故缺席人员依情节处理。
　　9、不定期深化同学中间进展日常纪律及行为的检查。
　　10、积极参与校组织的各项活动，努力做好学生会工作。
　　及时理解同学们的意见和建议，对合理的意见主动接纳，对不良情况的反映要及时进展调查和处理。
　　学生会纪检部个人工作打算
　　时间过的好快，新的一年又开场了，我们又长大了一岁，也明白得了非常多。过去半年在学生会的工作我学到了非常多的为人处事的道理，也对学生会的工作根本上熟悉和理解。在这学个新学期里我要不过断的进取，接着努力，争取在学生会工作中再进一步的煅练本人，获得更好的进步，因而特制定新的目的和打算
　　首先，身为纪检部部长应带着全体成员从第一周开场坚持上学期的工作～～校园文明岗执勤，接着发扬上学期的工作方针“准时、准点、严查、严打”。严格的对校内公共活动场所和餐厅抽烟等不文明行为检查，对这些不文明行为同学做详细登记，建立材料，每周五做一次小结，上报学生处，将由学生处结合保卫处对学生进展思想教育，对其屡次不改的将给予纪律处分。
　　其次，积极配合学生会其它各部的工作。在三月底校级运动会上认真服从学生处的领导，配合体育部使本届春季运动会圆满成功;在外联部工作有讲座时认真配合做好讲座的纪律维持工作;在其它各部工作有需要时决对支持和服从工作。
　　再次，不定时的对全校学生到课率、学生夜不归宿做以抽查，同样对其登记、总结、上报学生处。对宿舍使用大功率用电器的也将上报，并没收大功率用电器。
　　最后，处理好学生会工作与个人学习的**。在不妨碍本人学习的同时，认真向学生会主席及其它成员交流，学习他们的长处，并不定期对本部召开部门会议、互相学习、互相交流，使做好本部门的工作同时并不断提高本人各方面的才能。
　　俗话说：不想当军官的士兵不是好士兵，因而我的目的是在做好本人的本职工作的同时决对服从组织的工作调动，不管怎么样努力的向主席看齐。在才能上，我会不断煅练本人，争取做到比往常更好，在经历上，我会不断的积累多想别人学习，来更加完善本人。
　　以上是我对这学期的工作打算，我有明确的目的，学生会是为广大学生效劳的组织，我会用心去对待，尽力作好每一件事，为广大学生效劳，我相信在我们纪检部的努力下，校园不文明行为会不断减少，学生素养会不断提高，我们的校园也会更加的和谐、文明、漂亮。
　　学生会纪检部个人工作打算
　　一、活动背景
　　大学生活尽管已通过了一学期了，但是同学们的生活适应仍然没有好的状态。在加上放了一个假期，同学们有开场了迷茫，找不到人生的方向，在学习上进入不了状态。通过上一学期的学习，然而，同学们对卫生生活的认识还不够完善，仍然会出现迟到、早退的现象。依然对学校的规章制度还不是非常理解，需要加强理解和改善。
　　二、活动主题
　　加强学校的纪律，增加同学们的积极性，同时也要加强我们部门干事的工作才能和交流才能。
　　三、活动目的
　　丰富我们的大学生活，让我们有一个美妙的大学生活。
　　四、活动时间
　　2011年上半年(下学期)
　　五、活动地点
　　重庆三峡学院
　　六、活动对象
　　重庆三峡学院全体同学
　　七、活动流程
　　一：加强交流 在本学期纪检部与学习部，生活部，秘书处各搞依次联谊，此联谊安排在周末。使我们的队伍更团结更交融。
　　二 整顿内部秩序 本学期纪检部应制定一套包括例会、出勤、部门活动在内的纪律制度。
　　三 强化效劳认识 我部门在着学期应大力筹划开展各项活动，加强交流，积极配合学校开展的各项相关工作。做好早点到，违章电器的查处及各项活动的监察工作。
　　四 不断创新
　　(一)在三月
　　1：我们起草：“加强学生寝室违章电器检查的通知”和“早点到施行通知”。然后开展此两项工作。
　　2：与学习部。生活部，秘书处进展联谊。
　　(二)四月
　　1：根本的常规工作
　　2：在开展例会的同时参加游戏这一环节，培养干事们的创新才能和干事与干事，部长之间的交流。
　　3：纪检部与生活部合作举行一场关于“寝室平安文化建立”的大型活动。
　　(三)五月
　　1：在例会中进展部门内部的辩论赛，培养纪检部成员的语言表达才能和逻辑思维才能。
　　(四)六月
　　1：部门内部进展依次联谊
　　2：部门成员的考核
　　3：期末总结。