关于餐饮业劳动的合同范本 (2).docx

关于餐饮业劳动的合同范本
　　甲方（用人单位）名称：___________________________________________
　　法定代表人（主要负责人）或者委托代理人________________
　　注册地址 ___________________________________________________
　　联络 _______________________________________________
　　乙方（劳动者）姓名：______________________________________________
　　居民身份证号 ___________________________________________
　　户口所在地_____省(市)____区(县)__ _____乡镇___________村
　　邮政编码__________
　　现住址___________________________联络________________
　　按照《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵照平等自愿、协商一致的原那么签订本合同。
　　一、合同期限
　　第一条 甲、乙双方选择以下第___种方式确定本合同期限：
　　（一）有固定期限：自____年__月__日起至 ____年__月__日止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
　　（二）无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
　　（三）以完成一定工作（任务）为期限:自 ____年__月__日起至____________工作（任务）完成时终止。
　　二、工作内容和工作地点
　　第二条 乙方从事____________________岗位（工种）工作。
　　乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位。
　　乙方的工作地点为___________________________________。
　　经双方协商一致，可以变更工作岗位（工种）和工作地点。
　　乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从治理，按时完成工作任务。
　　乙方违犯效劳标准和劳动纪律，甲方可按照本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。
　　三、工作时间和休息休假
　　第三条 甲方安排乙方执行以下第___种工时制度：
　　（一）执行标准工时制度。乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为__________。
　　（二）经当地劳动行政部门批准，执行以_______为周期的综合计算工时工作制度。
　　（三）经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。
　　甲方保证乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定节日假、产假、带薪年休假等假期。
　　甲方因顾客效劳需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。
　　四、劳动酬劳
　　第四条 甲方采纳以下第___种方式向乙方支付工资：
　　（一）月工资____元，试用期间工资____元。甲方每月 _____日前向乙方支付工资。
　　（二）日工资____元，试用期间工资____元。甲方向乙方支付工资的时间为每月___日。