创建创业型城市市妇联工作汇报.docx

创建创业型城市市妇联工作汇报点击查看更多：2020年妇联工作汇报材料创建创业型城市市妇联工作汇报创建创业型城市市妇联工作汇报根据市关于集中做好省级创建创业型城市评估筹备工作的通知要求，市妇联结合自身工作职能，按照创建创业型城市完成创建工作任务情况考评表的要求，认真梳理，收集整理各种资料，现将有关情况汇报如下：一、突出重点，多措并举，引领妇女为发展农业农村经济作贡献1、加强培训，促进农村妇女增收致富。“巾帼科技星火工程”开展三年多来，市妇联不断加大培训力度，不断增强妇女创业就业能力围绕提高农村妇女科技文化素质、增强依靠科技增收致富这一目标，根据妇女群众意愿，有针对性的对妇女群众进行培训、示范和指导。各级妇联不断创新培训形式，一是通过培训基地对妇女群众进行培训。二是邀请有关专家深入各村，通过开设田间课堂、举办夜校等形式开展科技培训服务，现场为群众解疑释难、指导种养技术。三是与其他单位培训工作相结合，提高活动的时效性。四是请致富典型现身说法，传授创业经验。五是通过电教、远程教育网络、文化大院、爱心书屋等开展科技教育，并与开展的新农村建设、创建学习型家庭等活动结合起来，提高妇女的科技知识水平。一系列行之有效科技培训活动形式，极大地丰富了科技培训活动的内容，提高了科技培训活动效果。全市累计培训2113期,累计培训26.65万人次。2、积极协调，提供农村妇女致富贷款。为了解决有一定能力、有项目的农村妇女缺乏资金的问题，201*年9月,市妇联和市农信联社联合在全市启动了“巾帼信用致富工程”。截止目前，已累计贷款3652.3万元，扶持农户2655户。积极争取财政支持，在开展“巾帼信用致富工程”的基础上，实施“女性创业扶持”项目，探索多元模式，完善金融服务，拓展服务对象，201*年11月分，市妇联联合市财政部局、人力资源社会保障局、市人民银行联合推动妇女小额担保贷款项目的实施，切实解决妇女创业中的困难和问题，截止目前，全市共推荐386名创业妇女，发放小额贷款总计1136.175万元，切实解决妇女创业中的困难和问题，让妇女真正得实惠、普受惠、长受惠，有力地支持了妇女创业就业。3、示范带动，促进“巾帼示范村”创建。近年来市妇联把创建活动作为带动广大农村妇女致富的民心工程，积极扶持建立一批以妇女为主体的农业产业化基地，重点培育一批“妇”字号农产品精深加工和销售龙头企业，辐射带动广大农村妇女参与现代农业发展；通过开展争当“巾帼科技致富带头人”活动，涌现出了养殖能手城郊乡董家村李*、#镇村常*、桂林镇*村陈*等，种植能手茶店乡茶店村刘辉、镇申家泊村牛松英等科技致富带头人；镇中药材基地、乡中药材基地等科技示范基地。镇积极推行公司基地农户的发展模式，以济人药业为龙头，规划了600亩精品示范园和3个千亩方来带动整个西南两山13个行政村的中药材种植，通过举办中药材培训班，有40余名妇女准备种植中药材。积极推动各地农村妇女经济合作组织发展，提高农村妇女组织化程度。4、积极主动，开展送科技下乡活动。201*年1月12日，妇联组织参与市委宣传部、市文明办、市文化局、市卫生局、市科技局联合举办的“三下乡”活动。市妇联通法律咨询、现场解答等形式广大女村民所咨询的有关法律、卫生、科技等方面的知识，为在区*乡村的广大妇女姐妹送去了真诚的关爱，深受群众欢迎。些次活动共发放优生优育宣传画100余套、妇女干部知识手册500余册、妇女生活100册、现代家长100册、中国妇女100册、法律援助指南100册。二、提高素质，扎实推进，促进城镇妇女创业就业发展1、加强组织领导，制定工作方案，形成工作合力。近年来安阳妇联成立了由市妇联主席任组长、主管副主席任副组长、机关各部室负责人为成员的市妇女创业行动领导小组，负责指导、督促全市创业就业服务月的开展。制定下发了安阳市妇女创业就业服务月活动方案、安阳市“百万妇女创业就业促进行动”实施意见，细化了工作职责。2、深入宣传就业促进法，增强创业妇女依法维权意识。市妇联联合市公安局、市检察院、市劳动和社会保障局等30多家单位，坚持开展安阳市“三八”妇女维权周集中宣传日活动，为现场群众提供政策、维权、心理咨询服务，每年都有1500余人次参与咨询服务，现场受理案件20余件，展出宣传版面40多块，设咨询台80个,悬挂宣传条幅18条，发放维权宣传资料10000余份，进一步提高广大妇女的法律素质和依法维权的能力，极大地推动就业促进法、妇女权益保障法等法律法规和政策的深入贯彻落实。3、成立创业心理咨询中心，缓解心理压力。为帮助创业女性建立良好、健康的心态，应对国际金融危机，缓解创业心理压力，增强创业信心，201*年3月份，市妇联成立“*市女性创业心理咨询中心”。截止目前，女性创业心理咨询中心为300多名创业女性提供服务，帮助她们缓解心理压力，以更好的心态迎接新的挑战。4、广泛宣传造势，为妇女创业营造良好的氛围。每年“三八”期间，市妇联都对名各界优秀创业女性进行了表彰，并通过#日报、#电视台对荣获突出成就奖的优秀创业女性进行了大张旗鼓的宣传报道，进一步扩大了创业妇女的社会影响。积极推荐市女企业家协会副会长、*房地产开发有限责任公司董事长*为荣获感动#201*年度人物，在社会上引起了强烈反响。春风送岗位，为广大妇女提供就业机会。全市各级妇联联合劳动保障部门及一些私营企业，开展春风送岗位活动，举办女性专场用工洽谈会、收集发布就业信息，免费开展政策咨询、职业介绍等服务。201*年3月5日上午，市妇联、市人力资源和社会保障局、市女企业家协会在市东区“两馆”广场联合举办安阳市“春风送岗位”用工洽谈会，为“4050”下岗女工、女大学生以及女农民工等提供就业机会和岗位。市妇联专门组织了我市女企业家协会会员企业50余家参加这次“春风送岗位”用工洽谈会，现场的100多家用工企业为广大妇女提供以社会服务业、家政服务业、制造业、商品加工业、仓储及邮电通信业为主各类岗位3000多个。201*年9月27日，市妇联联合市委宣传部、市人事局在市党政综合楼二楼第一会议室举办庆祝新中国成立60周年暨安阳妇联建会60周年颁奖文艺演出，对在全市经济社会建设中做出突出贡献的安阳市“十大杰出创业女性”进行了隆重表彰。201*年10月中旬，为大力宣传女企业家的先进事迹，宣传她们的创业历程，我们在五县五区层层推荐的基础上，向省女企业家协会推荐了省女企业家50强参选名单，为我市女企业家建功立业营造良好的氛围5、巾帼创业进校园，服务女大学生创业就业。201*年4月22日，市妇联积极发挥组织优势，协调社会力量，联合市人事局、市劳动和社会保障局、*工学院、*师院帮助女大学生就业创业，服务女大学生成长成才，举办安阳市“巾帼创业进校园”报告会和“挑战时艰、春风送岗”女大学生就业洽谈会。邀请市#实业有限公司的董事长&和优秀创业女大学生代表、*通过自身创业经历为大学生作报告。此次洽谈会，共有70多家用工单位参与通过版面宣传，就业咨询，现场项目推荐等形式，为应届、历届1500名大学生提供市场分析、项目论证、政策指导等方面的服务活动，共有200余名大学生达成意向。6、成立市女企业家协会，开展各类活动。一是201*年8月18日上午，市女企业家协会成立大会召开，会上，审议通过了市女企业家协会章程（草案），选举产生了第一届理事会成员，选举产生了会长、副会长、秘书长。聘请了市级以上女领导干部为名誉会长、相关单位的女领导干部为名誉副会长。市长向名誉会长、名誉副会长颁发了聘书。还举行了招商引资合作项目签约仪式，8位女企业家与合作单位签订了经济合作协议，实现了经济合作项目的有效对接。同时，市妇联还组织79家市直机关妇委会与79位女企业家在会上签订了“服务企业保增长巾帼行动”结对帮扶责任书。二是201*年初，市妇联首个新社会组织党支部市女企业家协会党支部正式组建成立，这是市妇联党组首次在新社会组织中插上了党旗，标志着市妇联党建工作覆盖面又进一步扩大。三是提高会员的现代业务知识水平。针对部分会员对电脑，互网络操作能力需要提高的需求，组织女协企会员参加了由全球数贸产业联盟、羊城晚报报业集团、民营经济报数贸导刊、中国信息协会主办，道能文化传播承办的“100年奇迹。通过报告会提高了会员的现代业务知识水平，跟上时代发展的节奏。四是是举办市女企业家能力拓展培训班。201*年6月17日至21日，市妇联、安阳市女企业家协会联合在上海市举办了市女企业家能力拓展培训班。来自全市各县（市、区）的40名优秀女企业家参加了培训。此次培训以“与成功有约、与智慧同行，提升女企业家自身魅力”为主题。上海市女企业家协会副会长王培君介绍了上海市女企业家协会的发展历程；上海市女企业家协会副秘书长、上海市巾帼园总经理周珏珉以“关注女性事业，关爱事业女性”为题给大家作了一场精彩的讲座。市女企业家还参观考察了上海市巾帼园，感受了巾帼团队实施“三八”管理的企业文化，并就市妇联正在筹备建立的巾帼培训学校的问题同周珏珉总经理进行了深入的交流，达成了初步的培训就业意向。此次培训，大家在学习上互相帮助，在生活上互相关心，课余时间活跃气氛，不但结下了深厚的情谊，女企业家之间还达成了各自的合作项目，女企业家们还参观了上海世博园，感受着世博先进理念。五是积极组织女企业家参加全国妇联举办的中国妇女创业创新成果博览会，向全国人民展示了新时期我市女性的创业成果和时代风貌。为丰富女企业家的业余生活，提升文化修养和品味，积极为企业家联系发放妇女生活。六是为全市女企业家进行DNA宫免费体检，切实关心关爱女企业家的身体健康。市妇联201*年7月张店区创建省级创业型城市工作汇报（201*年10月9日）201*年以来，我区高度重视创业型城市创建工作，始终坚持以科学发展观为指导，以“创业促就业”为载体，以“四大体系”建设为重点，立足实际、抢抓机遇，积极探索、大胆实践，取得了明显成效。截至目前，我区先后评选表彰了创业带头人20名、创业示范企业20家，扶持创业项目100余个、发放小额担保贷款近800万元，建立全民创业（就业）园7处、全民创业（就业）街1条，实现新增创业6300余人、创业带动就业33000余人。一、强化组织领导体系建设，切实形成工作合力。始终坚持把强化组织领导，作为创建工作有序推进的首要条件。一是建立组织机构。区政府及时成立全区创建省级创业型城市工作领导小组，由分管副区长任组长，人社、财政、工商、税务等45个部门为成员单位，负责统筹规划、研究和管理创建工作。各镇（街道）、各成员单位也分别成立了由主要负责人任组长、分管领导任副组长的工作领导小组，逐步建立了上下联动、互相配合，齐心协力、齐抓共管的完善工作机制。二是出台实施方案。在反复调研、充分论证的基础上，紧密结合张店工作实际，在政府工作报告中明确提出了“健全区、镇(街道)、村（社区）三级创业指导机构，完善鼓励创业的政策措施，建立8处创业（就业）园（街），以创业带动就业”的总体目标，制定出台了张店区创建省级创业型城市工作实施方案，明确了创建工作的指导思想、目标任务和具体步骤。三是加强协调配合。紧密结合各部门职能，制定创建工作职责分工制度，明确工作重点，推动有序开展。人社部门作为牵头单位，主动定期进行工作调度，深入开展督促指导；发改部门重点关注全区重大创业项目建设，简化项目审批程序，积极制定鼓励政策；教育部门坚持将创业与就业指导培训纳入职业学校日常教学计划，将毕业生创业就业率列入办学效益考核重要内容；工商、税务等部门不断加大各项税收优惠政策的执行力度，降低创业门槛，扩大创业领域，进一步优化创业环境。四是注重考核督导。区政府以签订目标责任状的形式，及时将创建工作具体指标分解到各级各部门，并作为政绩考核的重要内容纳入年终考核。研究制定了评价创建工作成效的具体标准及考核办法；建立完善了创业带动就业统计指标体系和统计制度；区委、区政府督查室和区创建办有针对性地采取推动式、调研式、明查暗访式等督查，对各单位重点工作落实情况进行全过程跟踪，实现了创建工作有计划、有安排、有保障、有落实。二、强化政策支持体系建设，加快推进创业步伐。始终坚持把强化政策支持，作为创建工作有序推进的关键因素。一是制定优惠政策。创城成员单位严格按照实施方案要求，细化分解任务目标，进一步明确职责、落实责任，完善了人社、工商、税务、财政等配套政策，在市场准入、创业服务、创业培训等方面加大了扶持力度，精心汇总并印发了张店区创业优惠政策汇编手册，使创业人员能够更加便捷地办理各项手续、获取优惠政策、解决各类疑问。二是拓宽融资渠道。积极发挥金挚联、汇通等民间融资机构作用，多渠道筹措资金，以小额担保贷款为突破口，积极完善小额担保贷款政策，鼓励担保机构降低担保门槛，拓宽创业人员投融资渠道。充分发挥人社部门自身小额贷款担保中心的作用，加大对符合条件的各类创业人员及劳动密集型小企业的贷款支持力度。截止目前，共发放小额担保贷款近800万元，按期还款率达到100%。三是加大财政投入。把安排就业专项资金，列入区财政年度预算，制定出台了张店区创业扶持专项资金的使用和管理办法。创业扶持专项资金包括创业补贴、创业培训补贴、创业带头人奖励补贴、创业示范型企业奖励补贴、创业贷款利息与贴息以及扶持公共创业服务等，种类多、覆盖面广、受益人群大。201*年，一次性为受到表彰的20名创业带头人发放奖励资金40万，有效激发了他们创大业、创好业的创业激情。四是强化舆论宣传。充分利用广播、电视、报纸、网络等媒体进行广泛宣传，在区广播电台、电视台开设“创城工作专栏”，在张店通讯开辟“创业优惠政策”宣传专栏，在鲁中晨报、淄博晚报等各大媒体上陆续刊登创业优惠政策、创业人物事迹等，通过发挥宣传优惠政策带动、创业者典型引领等作用，在全社会营造了人人“想创业、乐创业、敢创业”的浓厚氛围。三、强化创业培训体系建设，全面提升创业能力。始终坚持把强化创业培训，作为创建工作有序推进的必备条件。一是拓宽培训范围。按照国家和省、市统一部署和要求，坚持把有创业愿望和培训要求的城镇新成长劳动力、城镇就业转失业人员、进城务工人员、创业人员、返乡农民工全部纳入创业培训范围，使每一位有创业意愿的人员都能够享受到平等的培训机会。与此同时，同步扩大创业培训的补贴范围，严格实行培训人员实名制管理。截止目前，共开展创业培训1821人。二是健全培训网络。对各部门服务创业的社会资源进行有效整合，建立了山东星火职业学院、山东理工大学成教学院等11家定点培训机构，并建立了自己的创业培训机构-张店区百嘉信技能培训学校，每年对定点培训机构进行审核验收。加强创业师资建设，建成16位专兼职的创业培训师资队伍，19家创业孵化和见习基地为创业人员提供参与创业的实践机会。三是创新培训形式。充分发挥各部门职能优势，根据不同的创业模式，提供不同的创业培训模式。采取“就业帮扶行动”创业培训进社区和实施“大学生创业助力计划”创业培训进校园、“农村致富带头工程”创业培训进农村、“创办中小企业”创业培训进企业等多种形式，深入开展创业培训。四是注重培训质量。制定出台了关于培训机构的考核和监督标准，对各培训机构进行不定期的监督、检查和指导，并对检查不合格的培训机构实行“一票否决”，取消其培训资格。培训机构坚持为各类参训人员“量身定做”培训计划和教学大纲，优化课程设、创新教学模式、提升培训水平，创业初始成功率达到70%以上。四、强化创业服务体系建设，着力优化服务环境。始终坚持把强化创业服务，作为创建工作有序推进的重要保障。一是健全创业服务组织。建设成立了张店区中小企业公共服务大厅，引进金融、法律、担保、策划、劳务、招投标等优质资源，为全区创业人员提供一站式、综合性、全方位的公共服务。各成员单位分别设立创业服务窗口，建立区、镇（街道）两级创业指导服务中心、服务站12个，组建创业指导专家志愿团26人，聘请有创业经验的企业家、成功人士进行创业指导、小额贷款、政策咨询等各项服务3000次。二是推进创业平台建设。深入调研创业人员对场地建设、服务环境等硬件需求和软件需要，先后建设了淄博科技工业园创业园、齐赛科技城大学生创业园、义乌小商品城全民创业园、张店经济开发区创业园等8处市级创业（就业）园（街）。高度重视做好创业（就业）园（街）的基础设施及配套建设，为创业者提供业务代理、信息咨询、创业辅导、融资担保等配套服务，打造良好的创业服务软环境。三是拓宽创业服务范围。建立了创业信息、政策发布平台，为创业者提供个性化、专业化的开业指导和咨询服务。与驻地高校合作，建立了大学生创业孵化园，出台了山东理工大学创业项目立项资助管理实施细则等优惠政策，举办了大学生创业论坛、创业之星评选、创业成功的往届校友带动应届毕业生创业等主题活动。深入创业基地，对已经成功创业的人员在经营场地、企业孵化、创业融资、管理服务等方面给予一定的优惠扶持。积极与财政部门对接，对符合条件的创业人员，落实了一次性创业补贴、一次性创业岗位开发补贴等。截止目前，共发放各类创业补贴130余万元。四是创新建设创业市场。探索实施了为创业者提供创业指导、创业培训、工商税务咨询服务、创业项目推介、创业贷款等为一体的“一条龙”创业服务市场建设，为创业者提供更加便捷、更具人性化的服务。截止目前，张店区创业市场整理编印并免费向社会发放张店区创业项目手册1万余份，征集各类创业项目100余个，组织开展了20余场“创业服务技能提升活动”、“张店区创业项目推介会”等创业项目推介活动，为创业者搭建相互沟通、加强交流、联络感情、提供帮助的平台。通过几年来的努力，我区创建省级创业型城市取得了一定成效，但也面临一些困难和问题，主要表现在：全区总体上自主创业意识还不够强，择业观念相对落后，自主创业、自谋职业的氛围还不够浓厚；融资难、用工短缺等问题，制约群众创业的积极性和企业做大做强；与先进地区相比，与投资者和企业的要求相比，与群众的创业愿望相比，仍需要进一步简化办事程序、提高办事效率和服务质量；对照创建创业型城市的要求，我区在服务体系、工作机制、平台支撑等方面都还存在一定差距，等等。下一步，我们将继续按照上级部署要求，在思想上更加重视，在政策上更加宽松，在措施上更加有力，继续做好创建省级创业型城市的相关工作，推动我区创业促就业工作迈上新台阶，为建设富裕文明和谐中心城区打下坚实基础。以上汇报，不当之处请各位领导批评指正。点击查看更多：2020年妇联工作汇报材料