第一采油厂“活化载体,服务职工”主题活动方案.doc

关于开展“活化载体，服务基层
凝聚职工为企业发展做贡献”主题活动的通知

庆油采一工发〔2012〕3号

厂属各矿（大队）级工会：
根据全国总工会和黑龙江省总工会关于开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动、公司工会开展“服务职工群众、创新实践载体、打造凝聚工程”的要求和油田三基工作推进会议精神，厂工会决定，在全厂工会系统广泛开展“活化载体，服务基层，凝聚职工为企业发展做贡献”主题活动。现制定如下实施意见。
一、指导思想
以科学发展观为统领，贯彻落实全总十五届六次执委会议及公司工会2012年工作会议精神，以《大庆油田可持续发展纲要》为指导，以服务职工群众为重点，以凝聚职工力量为目标，组织动员各级工会干部深入基层、深入职工，开展调查研究、宣传政策法规、促进企业发展，实实在在地做好新形势下职工群众工作，进一步密切与职工群众的联系，充分发挥工会组织的积极作用，为推动厂可持续发展做出积极贡献。
二、活动内容
1、开展“百个基层工会大调查”专项活动。抓好工会干部素质教育。厂、矿（大队）每名工会干部在确定1个基层小队工会联系点的基础上，广泛开展“调研周”、“恳谈日”等基层工会大调查活动，走基层、进班组、促谈心、搞调研，面对面地与职工群众交流，真实了解职工的思想状况、价值观念和需要工会组织帮助协调解决的问题，问情问忧问需问计于职工，走访谈心，传递关爱。撰写调查报告，上报厂工会。
2、开展“珍惜荣誉，感恩油田，回报企业”主题教育活动。举办“珍惜一厂进步，感恩油田发展”主题演讲比赛、“科学发展、永续辉煌”知识竞赛、“如何在工作中坚持和践行‘三老四严’、‘四个一样’优良传统”员工大讨论活动，激发广大员工立足岗位，争做贡献的热情；制作“大庆精神、铁人精神”宣传片，组织大庆精神、铁人精神宣讲小分队，深入基层开展巡回宣讲活动，使广大员工在感受辉煌历史、重温优良传统中，进一步增强责任感和使命感。深入开展“文化兴厂”系列活动。开展丰富多彩的群众性文化体育活动、文化送基层活动、员工文艺作品征集展演活动，推动企业文化繁荣，促进企业和谐发展。
3、开展“立足岗位提素质，创新创效当能手”主题竞赛活动，在持续深入开展的“我与企业同进步—读书进班组、读书进岗位、读书进家庭”全员读书活动、不断提升职工素质的基础上，围绕全厂实现原油1111万吨持续稳产目标，深入开展“创新促发展，创效铸辉煌”群众性创新创效竞赛、“新起点、新发展”合理化建议、“争创四好”竞赛活动及“工人先锋号”、“百强五型班组”创建活动，完善竞赛活动综合评定、督查考核、激励导向等机制，激发和调动员工立足本职、争创一流的积极性，促进企业管理水平和经济效益的提高。
4、开展“温暖到岗位、爱心送床头、情意暖心间、和谐创百年”送温暖活动。各级工会要本着为职工提供更加直接、快捷、方便的帮助和服务的原则，积极建立帮扶机构，不断拓展帮扶工作外延，把职工的困难帮扶、医疗救助、法律援助、子女就学、心理咨询、素质培训、诉求表达等内容整合到一个平台上来。厂工会将培养若干名工会干部获得心理咨询师证书，并派骨干到辽河油田学习，探索组建EAP员工心理援助机构，组建小分队定期深入基层开展零距离互动式心理疏导活动，培育员工自尊自信、理性平和、开放包容的和谐心态；举办“感恩企业，从心开始”大型教育讲座，引导员工突破自我认知，转变思维方式，培养自我激励、感恩赞美的心智模式。
5、开展“改进作风、提升素质、塑造工会干部新形象”工会干部能力提升年活动。坚持理论培训与实践业务学习相结合，通过举办工会干部培训班，召开基层工会工作经验交流会等方式，进一步提升基层工会干部业务能力。在工会干部中开展“解放思想要破除什么，推进发展还缺什么，实现突破能贡献什么”讨论，解决工会干部队伍中存在的安于现状、自我满足的思想，教育和引导广大工会干部坚持联系群众、求真务实、勇于进取的工作作风，积极倡导工会“五让”工作理念、创建工会工作“五大”示范基地等工作实践，优化环境，激活主体，强化示范，力求实效，进一步夯实工作基础，巩固工会阵地，不断开拓创新，叫响工会品牌。在第一油矿、第七油矿等单位稳步推进“企业民主管理示范基地”、“员工素质教育示范基地”建设。
三、阶段步骤
本次主题活动贯穿2012年全年，分为动员部署、推进实施、总结推广三个阶段。
1．动员部署阶段（2月中旬至3月中旬）
各级工会要结合本单位实际，制定具体实施方案，并通过召开专门会议、下发文件等形式进行动员部署，确保主题活动顺利推进、取得实效。
2．推进实施阶段（3月下旬至6月）
各级工会要坚持活动开展与推进厂党委和厂的战略部署相结合，与开展形势任务教育相结合，与推动解决职工实际困难相结合，采取召开座谈会、个别访谈、调研走访等方式，通过积极创新载体，深入推进实施，确保主题活动的各项任务落到实处。
3．总结推广阶段（7月至12月）
各级工会要认真总结活动开展情况，通过召开座谈会、经验交流会等形式，总结推广典型经验做法，建立健全长效机制，推进工会工作创新发展。
四、几点要求
1、提高认识，精心部署。各级工会组织要以服务职工为核心，以推进企业科学发展、和谐发展为目的，把此项活动列入工会工作的重要内容，广泛宣传、精心组织，扎实推进。
2、创造条件，创新方式。各级工会组织各级工会要结合本单位实际，制定具体的实施方案，丰富活动形式，强化活动载体，创新活动方式，一级抓一级、层层抓落实，确保主题活动顺利推进。（各矿、大队工会要于3月29日前上报活动方案。）
3、加强宣传，注重总结。各级工会要通过报刊、电视、网络等多种媒体，通过编发工作简报等多种形式，向党委、行政和职工群众大力宣传活动的开展情况，特别是工会服务职工群众的具体举措、工作成效以及典型经验，营造良好的舆论氛围，引导活动持续深入开展。（各矿、大队工会每月要于25日前至少上报一篇本单位主题活动情况反映。）
厂工会成立主题活动领导小组，负责对各级工会开展活动的指导、检查和考核工作。
组 长：李文学
副组长：赵志强
成 员：孙红梅 刘伟民 李庆莉 孙继梅 王士学

大庆油田有限责任公司第一采油厂工会
2012年3月10日
主题词： 活化载体 服务基层 为企业发展做贡献 通知
大庆油田有限责任公司第一采油厂工会
2012年3月10日印发
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