开展警示教育活动实施方案.docx

开展警示教育活动方案 一、指导思想 正确引导党员领导干部大力弘扬良好风气，勇挑重担、敢于担当，努力形成凝心聚力抓发展、迎难而上破难题，实现全村更好更快的发展。 二、总体要求三自六不让精神实质就是要求党员领导干部讲党性、重品行、作表率。三自是对党员领导干部加强自身建设提出的总要求。自身正，就是要树形象。自身净，就是要保廉洁。自身硬，就是要作表率。六不让是三自的突出体现，是党员领导干部的具体行为规范。不让一天闲过、不让一事拖拉，就是不做懒官，做勤官，要勤劳敬业。乐于幸献，以身作则，事争一流，提高工作效率；不让一样恶习上身、不让一笔脏款进家、不让一个亲属和身边工作人员惹出闲话，就是不做贪官，做清官，要讲操守、重品行，清白做人，干净做官，严格执行廉洁自律各项规定，注重健康的生活情趣，保持高尚的精神追求；不让一个同自己接触过的群众不满。就是不做昏官，做亲官，要对人民群众常怀敬畏之心、常怀亲民之念，一切依靠群众，一切为了群众，始终与人民群众同呼吸、共命运、心连心，把实现好、维护好、发展好最广大人民群众根本利益作为一切工作的出发点和落脚点。总之，开展三自六不让活动，就是要求党员领导干部高标准对待事业、无限热情地服务群众，其核心是加强党员领导干部思想作风养成和纪律约束。 三、方法步骤学习教育活动从2012年3月开始至12月底结束，分为学习动员、查摆剖析、整改纠正、检查评议、开展回头看和总结上报6个阶段。 （一）学习动员阶段（2012年3月1日至3月31日）要根据全乡的总体安排，研究制定本村学习教育活动具体实施方案，迅速召开动员大会，进行安排部署和思想发动，把思想和行动统一到活动上来。 （二）查摆剖析阶段（2012年4月至6月）结合实际，深入查找两委班子成员、党员、干部队伍在思想、纪律、作风方面存在的突出问题，深入剖析形成的原因。 （三）整改纠正阶段（2012年7月至8月）党员领导干部结合查摆出来的问题，制定整改措施，细化整改目标，明确整改时限，落实整改责任。 （四）开展回头看阶段（2012年10月至11月）结合检查评议结果和存在的问题，认真开展回头看。回头看的主要内容包括：一看是否按规定动作有序开展活动，是否积极开展自选动作；二看学习教育内容是否丰富多样，形式是否有亮点、有特色；三看查摆的问题是否得到根本纠正，措施是否全面、有力；四看相关制度是否建立健全，是否装订成册、印发到手、上墙展示；五看干部作风是否得到明显转变，群众是否真正满意。 （五）总结上报阶段（2012年12月）学习教育活动结束后，要认真总结开展学习教育活动中的好经验、好做法，对照检查存在的问题，明确今后的努力方向，上报活动总结报告。 以上这篇开展警示教育活动方案就为您介绍到这里，希望它能够对您的工作和生活有所帮助，如果您喜欢这篇文章，请分享给您的好友，更多范文尽在：策划方案，希望大家多多支持6点公文网网，谢谢。第3页 共3页