干部开展赴基层转变作风二阶段活动方案 (2).docx

干部开展赴基层转变作风二阶段活动实施方案
........局干部作风建设年暨各级干部赴
基层转变作风服务群众活动
第三阶段活动计划
按照《...干部作风建设年暨各级干部赴基层转变作风服务群众活动第三阶段实施方案》（...转办法[2012]18号文件）要求，结合我局工作实际，制定...干部作风建设年暨各级干部赴基层转变作风服务群众活动第三阶段活动计划如下：
一、活动时间
2012年5月1日—8月31日
二、具体步骤
（一）集中整改阶段（5月1日—6月5日）
1、制定整改方案。领导班子和干部职工要针对征求到的意见和对照查找出的问题，明确整改重点，强化整改措施，制定整改方案。并将班子和个人的整改任务进行分解，明确完成时限，确保整改质量。
2、开展扶贫帮困活动。把“两项”活动与“扶贫周”活动结合，组织广大党员干部为困难群众捐款捐物，深入对口帮扶点、对口联系户，与群众“三进三同”即：进基层、进村子、进农户，同吃、同住、同劳动，将扶贫帮困活动贯穿始终。全县将5月28日至6月3日确定为第二个“民生服务周”，帮助基层党组织和群众解决生产生活中的实际困难。
3、开展一次组织生活。要组织党员干部深入到联系点1
召开一次组织生活会，向广大群众讲述党的稳疆兴疆、富民固边、关注民生的好政策，充分调动各族干部群众的积极性和热情。并挖掘出一个民族团结先进典型，报道一个民族团结的先进事迹，进一步增强各族群众维护祖国统
一、维护民族团结、维护社会稳定的自觉性和责任感。
（二）健全机制阶段（6月5日—7月5日）。
畜牧系统各单位要从全面推进“四议两公开”、规范工作行为、优化办事流程、提高行政效能入手，对现行制度进行一次全部清理，凡是不符合科学发展要求、影响办事效率、阻碍畜牧业发展的制度，要坚决废止。对适应新形势和新任务要求的好做法和好经验，要不断总结提炼，形成长效工作机制，进一步建立健全加强机关和干部作风建设的制度体系，为深入开展作风建设整顿年活动提供制度保障。
1、开展干部群众“手拉手”活动。以“七个一”为抓手（即：走访一批农户、结交一批农民朋友，帮助制定一个切合实际的发展计划，扶持一个有前景的农业产业项目，培育一批创业致富带头人，帮助解决一批群众关注的热点难点问题，帮助贫困户解决一笔小额信贷资金），大力开展各级干部与各族群众结对“手拉手”活动，每名干部帮扶一户以上的群众，及时了解关心联系对象的基本情况和现实需要，在精神和物质上给予必要的扶助和支持。
2、全面开展集中整治工作。把深入摸排贯穿活动始终，严厉打击三股势力，创造和谐稳定的社会环境。要加强重点人员、闲散人员的教育管理工作，落实管理责任。治理非法
宗教活动，大力整顿、依法查处利用宗教干涉群众正常生产生活等26种非法宗教活动，不断淡化宗教氛围，使非法宗教活动得到有效遏制，利用宗教进行违法犯罪活动的，要给予严厉打击，抵御极端宗教思想的工作网络不断得到完善。打击反动宣传活动，开展好以打击政治性宗教类非法出版物为重点的“扫黄打非”行动，加强法规教育，健全信息网络，净化文化市场。
3、全面深化民生建设活动。要认真抓好畜牧业民生项目，全力办好群众热盼的民生建设，以工作的推进水平检验“两项”活动的成果。同时，要充分挖掘自身资源，，从资金、项目、信息等方面向盖孜力乡苏巴什村提供全方位、多渠道、宽领域的帮扶，尽最大努力为基层办实事。根据盖孜力乡苏巴什村群众需求，积极开展送政策、送科技、送信息、送文化、送法律、送岗位、送项目、送温暖“八送”活动，确保各族群众普遍受益、得到实惠，各族群众生产更加舒心、生活更加殷实、心绪更加顺畅，团结稳定、和谐发展的主旋律更加响亮。
（三）巩固整改成果阶段（7月5日—8月31日）。要对整改情况进行归纳梳理，探索建立干部作风建设的长效机制，并把为群众解决实际问题作为工作的突破口，把活动真正转化为推进工作的抓手，多为群众办实事、办好事。
1、认真解决各类问题。在走访中，要做好“五小”（解决小难题、调解小纠纷、消除小隐患、平息小信访、帮破小案件）工作，尤其要注重信访工作，做到“办好初访、解决
重访、调控缠访、避免越访”，切实将矛盾化解在农村，解决在一线。针对群众反映突出的热点难点问题，根据问题的难易程度和轻重缓急，实施“四个一批”，逐一解决，确保群众反映的问题件件得到落实，即：按谁联系谁负责的原则，要充分发挥职能作用，对有能力解决的问题主动承办一批；对自身无法解决的，要做好说服教育，并以书面形式上报县领导小组，由纠纷矛盾问题调处组，交相关单位限期解决一批；各级干部、特别是领导干部要在力所能及的范围内，个人帮办一批。同时，要建立“三本台账”，即：需要解决的问题、已经解决的问题和尚未解决的问题，切实把问题解决在基层、解决在一线。
2、扎实做好工作特色和亮点经验工作。在“两项”活动工作中，要把好的做法、经验、亮点和特色进行认真总结，具有代表性的通过经验交流和汇报发言形式在全县予以推广实施。
三、工作要求
1、加强组织领导。要坚持“一把手”负总责、分管领导具体抓、班子成员配合抓，一级抓一级、层层抓落实，真正做到领导到位、责任到位、措施到位。
2、认真做好第三阶段信息编写上报工作。
3、认真做好第三阶段档案收集整理工作。
二〇一二年五月四日
第5页 共5页