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时代光华课程《退休规划》课后测试.docx

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资源描述
时代光华课程《退休规划》课后测试 测试成绩:80.0分。 恭喜您顺利通过考试! 单选题 1. 下列关于退休规划的说法,错误的是: √ A  退休基金储备越早越好  B  只要年轻时开始储备资金,就能老有所依 C  退休金储备多多益善 D  养老险和退休年金一般只能满足生活的基本支出 正确答案: B 2. 退休后如果想维持较高的生活品质,应该: √ A  养儿防老 B  退休前努力工作 C  最晚从40岁起准备60岁以后的退休生活  D  选择高报酬、高风险的投资工具投资 正确答案: D 3. 退休后可能会增加的费用是: √ A  治装费 B  期限交纳的保险费用  C  休闲费用 D  交通费 正确答案: C 4. 由工作生涯设计可以估算出: × A  退休生活总需求 B  需要自筹的退休金 C  工资薪金收入成长率  D  退休时可以领多少退休金 正确答案: D 5. 我国养老保险的模式是: √  A  社会统筹与个人账户相结合 B  企业统筹与个人账户相结合 C  国家统筹与企业强制相结合 D  福利型养老保险与收入关联型养老保险结合 正确答案: A 6. 下列关于个人储蓄性养老保险的描述,不正确的是: √ A  它是员工自愿参加、自愿选择经办机构的一种保险形式 B  它的目的是扩大养老保险资金来源,减轻企业和国家负担 C  职工未到退休年龄死亡,个人账户的储蓄养老金可以由其法定继承人继承  D  目前,个人账户的储蓄性养老金还不能随职工个人跨地区流动 正确答案: D 7. 由企业帮个人交纳的养老保险,一般不超过企业工资总额的: √ A  0.08  B  0.2 C  0.18 D  0.1 正确答案: B 8. 参保人员达到法定退休年龄时,实际缴费年限(含视同缴费年限)满( )年,可以享受养老金待遇: √ A  10 B  20  C  15 D  25 正确答案: C 9. 企业设立养老金计划的最基本的目的是: √ A  避免集体抵触或抗议的发生 B  刺激生产率的提高 C  使企业获得延期支付税款的优惠  D  帮助雇员做好退休金储蓄计划 正确答案: D 10. 根据养老金计划中养老金支付的衡量范围划分,养老金计划可以分为: √ A  正常退休下的养老金计划和提前或延期养老金计划 B  合规和不合规养老金计划  C  以基本工资为基准的养老金计划和包含其他收入的养老金计划 D  目标福利养老金计划和利润分享养老金计划 正确答案: C 判断题 11. 退休后面临的风险是活得太长以致生活费用不够支出。此种说法: √   正确  错误 正确答案: 正确 12. 20世纪90年代以前,我国实行的是基本养老保险与企业补充保险相结合的制度。此种说法: ×  正确   错误 正确答案: 错误 13. 企业补充养老保险的费用只能由企业完全承担。此种说法: √  正确   错误 正确答案: 错误 14. 提早退休会影响养老金计划中的利息收入和投资收益,对养老金的管理也不利。此种说法: √   正确  错误 正确答案: 正确 15. 如果员工在退休前因公致残,他可以提前享受退休待遇,但是要进行“精算上的扣除”。此种说法: ×  正确   错误 正确答案: 错误
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