1、爱中体现教育的力量课上,同学们都在认真听讲,我发现后排的一个学生在低头玩东西,我一看又是乔泽宇。他基础比较差,上课时经常走神,注意力不集中。这时我是否该打断上课,批评他一顿呢?记得上次同样的情况发生,我在课堂上点了他的名,虽然他的眼睛是在看书了,但脑子仍在想别的事。这样,不但没取得预期的效果,还打断了正常的上课秩序。这次我没有说什么,而是把他的书打开放在他的面前。我发现上面画满了乱七八糟的东西,书皮也卷着,有几页已经破了,我只懂这一定是他上课不听讲的杰作。这时,我心中有了想法。有人说过这样的一句话:“老师不经意的一句话,可能会创造一个奇迹;老师不经意的一个眼神,也许会扼杀一个人才。”老师习以为
2、常的行为,对学生终身的发展也许产生不可估量的影响,做一名老师应该经常回顾自己以往的教育历程,反思一下:我造就了多少个遗憾,刺伤了多少颗童心,遗忘了多少个不该遗忘的角落!古代有位老禅师,一日晚看见墙角边有一张椅子,老禅师想:是哪位出家人违犯寺规越墙出去遛达了?老禅师也不声张,走到墙边,移开椅子,就地而蹲。少顷,果真有一小和尚翻墙,黑暗中踩着老禅师的背脊跳进了院子。当他发觉刚才踏的不是椅子,而是自己的师傅时,惊慌失措,张口结舌。但师傅并没有厉声责备他,只是以平静的语调说:“夜深天凉,快去多穿一件衣服。”由这个故事,我想到了这样一句话:宽容地对待后进生远远比苛刻的要求要有效得多。刚刚进入五年级时,班
3、内成立了一周一次的“小优秀毕业生”评选,主要是以学习态度来考察孩子。一周后,班上选出了几名表现优秀的、有着明显进步的学生,作为第一批“小优秀毕业生”,当他们站上讲台领取属于他们的荣誉的时候,从孩子们灿烂的笑容和神采飞扬的眼神中,我能感受到他们的光荣和自豪。这可羡慕坏了我班有名的“捣蛋王”乔泽宇,他轻轻地凑到我面前,扬起小脸问:“老师,我是不是也可以拿到这个奖状?”我笑了,说:“当然可以啊,如果这个星期里,你能做到上课认真听讲,老师就同意。好吗?”“好!”小家伙一口答应了!果然,接下来的一个星期,他上课时,坐得端端正正,听讲聚精会神。到了星期五,我实现了诺言,让他被评为“小优秀毕业生”。同时,我
4、又对他提出了新的希望:“今天开心吗?现在,你是一名优秀的小学毕业生了,作为一名毕业班的学生,写字可不能马虎啊!你能写好字吗?”“能!”现在,原来的“捣蛋王”已经成为课代表了。有人说:一句赞语比任何苦口婆心的说教能激励人上进;比任何暴风骤雨的批评都更有力量。我一直在想,如果那次我对他说:“不行!你先上课坐端正了再说!”不知道在他的幼小的心里会不会燃起希望?会不会成为他努力的动力?但有一点是肯定的,他评上优秀学生的时间远远不止一周。所以,我们应该赞誉、鞭策优秀生;肯定、鼓励中等生;宽容、激励后进生。多用肯定性评价,保护每一位学生的自尊心和自信心,让每一位学生都能体验到成功的喜悦,感受到被人肯定的快乐。总之,教无定法。任何一种方法,只要我们使用得当,都会有好的效果。如果我们在英语教学的情景创设中注意了这些问题,相信会给我们的教学带来更多的实效,给我们的课堂带来更多的生气。