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主持会议的主持稿七篇 主持会议的主持稿 1 同志们：经街道研究决定，今天召开全街道食品安全工作会议，主要是贯彻落实上级会议精神，下发相关文件，对街道食品安全整治摸底调查工作进行安排部署，确保整治工作扎实有效的开展。参加今天会议的有：街道联系管理区的两委成员、各管理区书记，各村支部书记、村主任。今天会议的议程有三项：一是由街道宣统委员刘景彬同志传达。实施方案，二是管理区、村代表与街道签订责任书；三是街道党工委副书记、办事处主任张其伟同志讲话。今天的会议内容非常重要，为了保证会议的质量和效果，希望大家遵守好会场纪律，保持好会场秩序，关闭手机，不要在会场吸烟，严禁中途退场。下面正式开会。会议进行第一项：请刘主任传达进一步加强食品安全专项整治活动实施方案；会议进行第二项：签订责任书。请。管理区责任人上台签订责任书；请。管理区责任人上台签订责任书；请。村责任人上台签订责任书；请。促责任人上台签订责任书。会后，请各管理区、村分别与办事处签订责任书。会议进行第三项：请张主任讲话。刚才，我们传达学习了。的实施方案，与管理区、村代表签订了责任书，张主任就食品安全工作做了重要讲话，张主任的讲话很严肃，很有指导性。会后，各单位要采取切实可行的措施加以贯彻落实。下面，就今天会议的贯彻提三点要求：（一）强化领导，落实责任。街道食品安全专项整治工作领导小组要落实食品安全专项整治责任制，明确工作目标、责任分工、主要任务和措施、工作步骤和时间，并分别与各管理区、村签订责任书，严格实行责任追究制，做到一级抓一级，层层抓落实。各村居要狠抓薄弱环节，强化对农村低消费群众聚居点食品生产秩序、市场流通秩序的监管，严禁业主为无证、无照非法生产加工食品窝点提供加工场所等便利条件，严厉打击地下窝点，坚决取缔无证经营。领导小组要定期召开调度会，及时通报检查情况，督促落实整治措施，为专项整治工作的开展提供了有力的保障。（二）建立体系，完善机制。食品安全整治摸底调查工作涉及多个部门，在明确各部门的职责分工的同时，要加强沟通协作，及时通报信息、提供线索。建立协调机制，整合执法力量，推进综合执法、联合执法，形成了统一、协调、权威、高效的食品安全监管机制。在建立食品安全监管长效机制方面，要大力推进食品信用体系建设。建立健全食品企业生产经营档案和安全监管信用档案，加大宣传力度，积极 3 开展企业负责人培训，提高生产经营人员的安全意识和法律意识，强化他们的责任意识和信用意识。建立食品安全信息报送制度、预警机制，提高了综合监管的针对性和目的性，努力实现食品安全综合监管的制度化、规范化、科学化。（三）扎实开展，力求实效。各管理区、村居要组织协管员开展食品安全情况调查，全面摸清街道食品市场情况，认真填写食品安全整治摸底调查表和非食品生产经营单位摸底调查表，找准存在的突出问题，研究制定工作措施。重点抓好源头治理、生产加工环节、流通环节、餐钦消费环节的食品安全监管，要特别加强地沟油的专项整治，进一步规范餐厨废弃物收集、运输和处理，从源头解决地沟油问题，主要以学校食堂、酒店、小商店、小餐馆、小作坊为专项整治排查的重点，对学校、企业内部食堂餐厅及周围卖副食的小卖部进行全面检查，深入一线，真查严防，切实强化基层基础工作，形成纵到底、横到边的监管网络，确保万无一失。同时，提高食品生产、经营业主的食品专业知识和食品安全意识，加强广大人民群众的食品安全意识和防范意识，使整治活动得到扎实有效的开展。同志们，食品安全工作责任重大，任务艰巨，是一项长期的、复杂的社会化系统工程。我们要以保障人民群众食品安全为己任，加强领导、明确责任、与时俱进、真抓实干，确保人民群众饮食消费安全，确保整治工作取得实效。会议到此结束，散会！主持会议的主持稿 2 同志们：经镇党委、政府研究决定，今天在这里召开陶湾镇 20XX 年经济工作会议。这次会议的主要任务是：回顾总结我镇 20XX 年的各项工作，表彰奖励 20XX 年在全镇经济建设和社会发展中涌现出来的先进单位，安排部署 20XX 年全镇的经济工作，进一步动员全镇上下在新的一年中更新观念、锐意进取、开拓创新、狠抓落实，为实现全镇经济及各项社会事业再上新台阶而努力奋斗。参加今天会议的有：镇领导班子、机关全体同志、各村三委班子、镇直部门负责人及部分企业负责人，今天的会议是春节过后第一个规模较大的会议，会议内容较多，并且非常重要，希望参会人员自觉遵守会议纪律，提前关闭手机，禁止大声说话、随意出入，不要提前离席。下面会议正式开始。会议进行第一项：全体起立，奏国歌。主持会议的主持稿 3 各位领导、各位老师：下午好！众所周知，学校管理离不开班主任老师，但是，我认为需要再加几个，是离不开优秀的班主任老师，靠的是专业素养不断发展的班主任老师。每所学校都可能会有极少数的班主任老师已处于边缘化，学生、学生家长已经不能接受了，这样的老师若不能自觉地发展自己，根本不可能成为学校管理所依靠的对象。班主任专业素养的提升需要接受培训，但更重要的是要把发展内化为自己的自觉行为，要不断激活提升专业素养的正能量。发展，就是反对吃老本，充实正能量。作为班主任要自觉克服职业倦怠，不断充实自我。每个人都有一个能量场，既隐藏着自信、豁达、愉悦、进取等正能量，又暗含着自私、猜疑、沮丧、消沉等负能量。这两种能量就像一个圆里被一条弦隔开的两部分，随着弦的移动两种能量的大小就发生变化，可以说是此消彼长的关系。因此，当正能量不断被激发时，负能量便会逐渐被取代，反之亦然。发展，能够提升人的幸福感。关于幸福，一百个人就会有一百个说法。这很正常，每个人都有自己的幸福观。通常认为：幸福就是要身心健康，喜欢所从事的工作，家庭关系和人际关系和谐。我们既然选择了当班主任，就要发自内心的喜欢这份工作，否则你的工作过程就是一个痛苦的过程。一个想发展自己的人，就是一个不甘寂寞的人，他会不停地去思考，不断地享受思考带来的乐趣；他会不停地去创新，播撒灵感的种子，收获成功的喜悦；他会不停地做自己喜欢的事，在做事中体现自我的价值。发展，就是一个觉悟的过程。一个优秀班主任的成长过程，其实就是一个不断觉悟的过程。觉就是唤醒自我，认识自我；悟就是知道自己努力的方向，探索事物发展的基本规律。觉与悟的过程就是激发自身的潜能，发现自己的天赋，并使之得到充分释放的过程。很多时候，我们的教育天赋处于被掩藏的.状态，它需要特定的时机去催生，需要特别的事件去展露。有所追求的班主任，会用心去发现机会、抓住机会来展示和发展自己的教育天赋。我们每个人都有自己特殊的天赋，如果将个人天赋发挥到极致，并辅之于相关的知识和技能，那么很快就会成长为一名优秀的班主任。在座的每位班主任都有自己成功或失败的案例。如果能把它当成一个激发个人潜能的机会，对此展开反思，从中悟出一些深刻的道理，不仅使自己的班主任技能得以发展，也能从中享受到班主任工作带给你的成就感和幸福感。今天下午的班主任经验交流会，我们就请六位优秀的班主任老师来剖析一下他们带来的案例，展示他们觉悟的过程，分享一下他们工作中的成功和快乐。主持会议的主持稿 4 2021 年月日 召开新一届支部会议，进行支部分工和研究，制订一系列工作内容 一、支部分工 1.支部书记：冯志强负责村党务和村务全面工作。2.付书记：靳西伟协助书记做好村支两委全面工作，主要负责村共青团的组织建设及处理未拆迁户的工作。3.组织委员：裴凤华主要负责村财务工作，抓好党员的组织建设、党费的收缴等工作。依照财务管理制度管好村每项收支，负责好村应急杂工记录。4.学习委员：韩凤芹主要负责村计划生育及妇女工作，抓好党员的学习工作。5.纪检委员：靳振芳主要负责村民兵、治安、调解工作。并负责村应急事务的处理等工作。二、支部成员值班安排 星期一：冯志强星期二：靳西伟星期三：裴凤华 星期四：韩凤芹星期五：靳振芳星期六：冯志强 星期日：支部成员全部上班汇总处理一星期的事务工作 鉴于支部成员各自的工作事务，提议平时裴凤华、靳振芳二位同志要多辛苦，每天都要来村委工作。三、为减少村民负担，减少村资金不在浪费流失，请支部成员各自完成各自任务，没有应急必要，不在浪费集体资金花钱雇人干工作。四、为增强支部凝聚力实现党的高度统一，向村民交一份合格答卷，得民心、顺民意，即日起请各成员按照分工和要求做好各自工作，有事大家一块商讨，统一服从指挥安排，不能乱做主张，否则出现问题，严肃问责。五、中秋节已到，有公司代理靳洪新，无偿向我村党员及年龄六十六周岁以上的父老乡亲送上一份真情礼品。祝大家中秋快乐!六、关于发老人鸡蛋票和老人蛋糕 1.鸡蛋票依会计裴凤华为主安排发放。2.生日蛋糕：从即日起由原来 70 周岁改为 66 周岁吉祥岁开始发放，标准由支部定。主持会议的主持稿 5 物换星移辞旧岁，风和日丽迎新年。今天我们在这里齐聚一堂，隆重召开酒店 20XX 年度工作总结大会。首先请允许我介绍今天与会的各位领导和嘉宾，他们分别是：感谢领导和嘉宾在百忙感当中抽出时间参加此次大会，下面我宣布*酒店 20XX 年度工作总结大会现在开始!首先有请酒店副总经理王晓明先生为大家做 20XX 年度工作报告!感谢王总!是的，在董事长和陈总的带领下，20XX 年我们的营业收入不断增长，我们的市场领域不断拓展，我们的社会影响不断加深，与此同时，我们的身边也涌现出一批优秀的员工代表和楷模，他们在自己的工作岗位上勤勤恳恳、兢兢业业，起到了标杆和榜样的作用。下面请允许我宣布 20XX 年优秀员工获奖名单，他们分别是：餐饮部：*客务部：*财务部：*让我们对获奖员工表示祝贺!如果说员工是*事业的基石，那我们的管理人员就是建设者和设计师，员工的每一份成功无不折射出管理者辛勤的付出，下面请允许我宣布 20XX 年度管理人员鼓励奖获得者 千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。每一份收获背后都有一番千锤百炼的付出，那么我们的优秀员工是如何一步一步挑战自我超越自我的呢，下面有请优秀员工代表发言!有请管理人员进步奖获得者发表获奖感言!感谢各位的精彩发言!下面进入颁奖环节!有请*为优秀员工颁发证书和奖金，有请*为管理人员鼓励奖获得者颁发证书和奖金!让我们再一次对获奖人员表示祝贺!我们在这里也衷心的祝愿他们在新的一年里再接再厉、再上新高度、再现新跨越!下面有请总经理陈意青先生为我们做 20XX 年工作部署!陈总激情洋溢的发言让我们倍感鼓舞，但也让我们感到了压力。酒店对我们 20XX 年的工作寄予厚望，这对于我们来说，是一份殷殷的期盼，更是一份沉沉的重量，但我相信，在董事长和陈总的带领下，我们有勇气扛起这份责任，有信心做好各项工作，绝不辜负酒店的培养。下面有请陈总和管理人员签订20XX 年经营指标责任书、20XX 年消防安全责任书和20XX 年管理人员考核指标责任书。刚刚过去的一年，是我们承前启后，成就非凡的一年，即将到来的一年，是将更加美好更加辉煌的一年，那么在新的一年里，董事长对我们有怎样的嘱托和期待呢?有请董事长讲话!感谢董事长的精彩发言!回首过去我们热情洋溢，坚定现在我们激情澎湃，展望未来我们斗志昂扬，各位同事们，*酒店20XX 年工作总结大会到这里就要结束了，同志们，让我们在新的一年里齐心协力、携手并肩，共同创造*新的腾飞!(请各位领导退场!各部门依次退场!)主持会议的主持稿 6 按照要求，2018 年 2 月 x 日，开鲁镇*村党支部召开了2017 年度支部组织生活会，支部书记*主持会议，包村干部*参加了会议，现将有关情况总结报告如下：一、会前准备情况 为确保组织生活会取得预期效果，我村党支部坚持把功夫下在会前，做细做实了会前的各项准备工作。一是深化学习，筑牢思想根基。组织生活会召开前，开展了集中学习和研讨，组织广大党员深入学习了十九大精神，特别是*新时代中国特色社会主义思想，弄明白“八个明确”的主要内容和“十四个坚持”基本方略的重大创新思想和创新观点，为开好组织生活会打牢了思想基础。二是反复聚焦，找准找实突出问题。对照方案中的六方面问题，通过发放征求意见表的方式广泛听取党员干部和群众意见建议。按照“原汁原味”的原则进行删重合并，梳理归纳建议 x 条。三是深入谈心交心，把思想谈开谈深谈透。班子成员之间，与分管部门负责同志之间也进行了谈心谈话。通过同志式的善意提醒、推心置腹的交流谈心，沟通了思想，消除了矛盾，为开好组织生活会营造了良好氛围。四是认真撰写对照检查材料。班子对照检查材料由支部书记亲自主持起草。班子对照检查材料以征求意见报告为版本拓展延伸。个人对照检查材料由各位支委成员自己动手、亲自撰写。通过层层审核、反复修改，班子共查摆了问题 x 条；个人共查摆了问题 x 条，所有对照检查材料都做到了写得实、画得像、有内涵。二、会议召开情况 2018 年 2 月 x 日，我村召开了 2017 年度组织生活会，会期半天，班子成员 x 人全部参加，无缺席。支部书记*同志首先代表支委班子做对照检查和个人对照检查，其次，支委成员依次对照检查。每一位同志对照检查后，其他班子成员逐一对其开展批评。在自我批评中，班子成员都按照要求查找不足，其中班子在对照检查中查摆出问题 x 条，班子成员个人查摆出问题 x 条，每个人都剖析了问题根源，提出了整改措施。在相互批评中，各班子成员突出问题导向，开门见山、直奔主题，班子成员之间共提出批评意见 x 条，每位班子成员都表示虚心接受、深入反思、认真整改。三、整改措施 组织生活会后，村党支部要突出重点、标本兼治，狠抓整改、推动落实，赢得广大群众的认可和满意。一是深化学习教育，提高思想认识。认真学习贯彻党的是十九大精神，进一步深化对作风建设重要性的认识，把思想和行动统一到中央的要求部署上来，增强思想自觉、政治自觉和行动自觉。二是建立整改台账，明确职责任务。针对组织生活会查摆出的问题，以个人对照检查材料、相互批评意见等为主要内容，镇党委建立了整改台账，明确了责任人、任务书、时间表、路线图，做到与人见面，与事对接，以敢于担当的精神和整改的实效取信于民。三是坚持马上就办，整改突出问题。对于班子和班子成员自身存在的个性问题，要马上就办，以即知即改的实际成效取信于民。Xx 村党支部 2018 年 2 月 27 日 主持会议的主持稿 7 我叫陈才桂，是牛鼻滩镇上林村党支部书记，担任农村基层干部 36 年，担任农村党支部书记 17 年。这些年，我紧跟上级党组织的部署，带领全村干部群众，不等不靠，加快发展，做了自己该做的工作。现将我的体会向大家作个汇报：一、坚持组织原则，维护大局不动摇 作为一名村支书，我时刻牢记：个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级的原则，工作中做到了：执行党的政策不含糊。党的方针政策深入脑海，工作才有定准。每年初，我都会带领党员干部认真学习中央一号文件、上级有关的政策、精神，在把党的精神弄懂吃透的基础上，坚决执行。为了落实好农村土地延包政策，我带领一班人仔细研究政策，结合村情，制定出了合理的调整方案，群众相当满意。完成工作任务不折扣。吃透了上级精神，贯彻执行时就会坚决，就不会盘算自己的“小九九”。取消农业税以前，我村每年带头完成任务，不欠国家一分钱。后来国家对农村拖欠的农业税暂停征收，有些人就说我傻，少数村民也认为老实人吃亏。表面上我村没占到便宜，但我们收获了良好的村风民风，做什么事能喊得起来，这不是几个钱能买得到的。服从全局利益不犹豫。农村社会是个整体，牵一发动全身。只有自觉维护大局稳定，农村才有好的发展环境。2004 年镇党委分配给我村 10 户区内移民，安置难度很大。我们先后开了30 多次座谈会，硬是解决了他们的土地、屋场及其它生产资料。同时对他们政治上关心，生活上照顾。通过细致的工作，近年来这些移民户无一上访，我村得以集中精力抓发展。二、坚持自身带头，注重管理不放松 为建设好班子，带出好队伍，我的做法是：做给大家看，带领大家干，发挥“班长”的领头作用。村支书就要为百姓办实事，在好处、利益面前不为自己打圈圈。我们村里规定：办事开会到*每天补助 25 元，到长沙或附近城市不能超过 50 元。尽管我出差机会多，但从不乱用村里一分钱，每年还倒贴不少。工作上，我号召党员干部要多讲奉献，少计较个人得失。2003 年春夏，正是非典闹得最凶的时候，我村吴帮福与曾小菊在外遇车祸身亡。我二话没说，带起副支书三下韶关，四到长沙，历时 1 个多月，为两家分别索赔 10 多万元。2001 年，我村近百名农户和别人签定了 246 亩南瓜收购合同，后来市场变化那人跑了，我带领全村干部与他打了 6 年官司，收回合同款 2.8 万元。平时能看出来，急时能豁出来，发挥队伍的先锋作用。为了带强党员、干部队伍，我们坚持村组干部绩效挂钩制，各项补贴、奖励按考核标准兑现。坚持规范的财务管理制度，实行村财务一本帐，审批一支笔，季度一公布的理财办法。坚持工作定期讲评制度。村组干部一季度一次集体汇报，党员一季度一次民主生活会，年终村干部向全体村民述职，进行集中民主测评。通过长期的规范管理，我村干部人人能办事，个个能办成事。全村党员在各项工作中模范带头，走在群众前面。这些年村支两委一班人围绕发展榨菜产业，产前指导农户做好规划，找信用社落实生产资金；产中请专家给予技术指导，确保榨菜丰收；产后跑市场确保增产增收，为我村榨菜产业做大做强提供了重要保证。政治上关心，生活上尽心，发挥老干部、老党员的支持作用。我村 25 名老干部、老党员都是村里的活字典、面子人，在群众中有较强的影响力，是一笔宝贵的财富。政治上，我们充分发挥他们的参政议政作用。2006 年新农村建设，村里成立了以老支书胡英奇为首的理事会，全权负责公路硬化、水厂重建的资金管理，收到了良好的效果。待遇上，我们不折不扣为他们落实到位。每年按镇党委核定的离职村干部生活补贴标准，年终前优先保证到位。生活上，我们尽力为他们排忧解难。老干部杨时伦，家庭十分困难，2003 年帮人安电摔伤住院，需治疗费 12000 元。我一边找对方索赔、一边发动党员干部捐款募集资金 11200 元，解了他的燃眉之急。全体老干部、老党员深受感动。三、坚持发展先行，富民强村不懈怠 这些年来，我们主要做好了三件事：第一件事：找到了富民的路子，群众腰包鼓了起来。我们针对上林村人多地少，人平只有 1 亩 2 分多地的情况，立足我村腌制榨菜的传统优势，确立了发展榨菜产业的思路。为此，我们先后组织村组干部、部分农户考察了四川涪陵等地，并请来专家具体指导。经过十多年的打拼，我村榨菜专业户达 280多户，从业人员 360 余人，形成了产、购、加、销的产业模式。上林榨菜年销售量在 1.5 万吨以上，产品远销 30 多个城市，年纯利在 1000 万元以上。据统计，我村榨菜专业户一般家庭年收入都在 5 万元以上，多的可达 10 万元。为了加快产业结构调整，改变单一的种植模式，2007 年，我们又组织考察了澧县张公庙、汉寿沧港、武陵区东江等乡镇，确定了发展高效蔬菜产业的新思路。为了调动村民种植高效蔬菜的积极性，我们不但聘请了专家免费指导，还出台了每亩奖励 30 元的办法。2008 年，我村种植豆角、辣椒等蔬菜 700 亩，亩平收入 4500 元以上。通过发展榨菜产业和引进特色蔬菜种植让我们村真正走上了致富路，2008 年我村人均纯收入达到 7000 元。第二件事：建设了优美的村子，群众心情乐了起来。2006年我村被定为市级新农村建设示范村。为了筹集建设资金，我们不等不靠，通过广泛多次发动群众，形成了“自己出钱流汗，自己的家园自己建”的共识。两年来，除了上级投入外，我们还自筹资金 60 多万元，重建了自来水厂，改建了厕所 218 户，新建了沼气池 19 口，建设了便民桥 5 座，硬化了村道 3.5 公里，配套搞好了绿化亮化工程，栽种塔松 1200 株，安装路灯 70 盏。一到晚上，如同街市口岸，灯火通明；遇到晴朗的日子，村民相约漫步，谈笑风生。第三件事：培育了文明的村风，群众素质高了起来。为了树文明村风，我们用村规民约引导人。先后出台了“三八”女能人、文明和谐家庭、经济发展大户、庭院美化示范户、清洁卫生标兵户、学生学习标兵等评选奖励制度，引导村民争先创优。为了树文明村风，我们用先进典型激励人。每年年底，对评选出的先进典型在春节广播团拜会上通报表扬，并给予物质奖励。对考上大学的，村里悬祝贺条幅，每人每年补贴 300 元。为了树文明村风，我们用救助行动感动人。去年四川地震，村民自愿捐款 7000 余元。去年 7 月，特困低保户涂志太摔伤，该组村民捐出 6000 多元为他治疗及安葬，其家人感激不尽。这些年，我们村支两委每年为村民解难不少于 30 次，依法为村民挽回经济损失近 30 万元。为了树文明村风，我们用打击歪风邪气教育人。2006 年，村里的电工与几个群众向不慎刮断电杆的江西司机索要 800 元，恢复电杆后，吃掉了剩下的 600 元。我知道这件事后，让电工在广播里作检查，退还 600 元并向司机赔礼道歉。一直以来，我村矛盾都在村里得到了化解，无一起刑案发生，无一人上访，无一名学龄儿童失学。各位领导、同志们，尽管上林村取得了长足的进步，但与上级的要求相比，与群众的期待相比，还相差太远。今后我愿继续把忠心献给党，把爱心献给父老乡亲，为上林村的发展再谱新篇。会议主持简短开场白模板主持会议并讲话模板