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班级是一种心灵温暖.doc

上传人:仙人****88 文档编号:5638032 上传时间:2024-11-15 格式:DOC 页数:4 大小:37.01KB 下载积分:10 金币
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班级文化是一种心灵温暖 温暖,是每一个人的需要,也是每一个人的渴望。班级文化是一种心灵温暖,因为这种温暖存在于每一个师生的心中,来自于师生圣洁的心灵,它汇聚的是所有师生心灵的力量。 1.温暖是师生心灵的一种拥有。 1.1相遇是一种温暖。 有人说相遇是美好的,在这里,我要说相遇是温暖的。在与那些对班主任工作乐此不疲的老师交流中,我感受到他们对与学生的相遇之缘的珍惜,感受到他们与学生共成长的那份永恒的童心;在对那些与班主任“亲密无间”的学生的研究中,我发现他们对班主任的“博爱”情怀的敬佩之心,发现他们在与班主任共成长过程中产生的那份真挚的友情;在对那些友爱有加的学生的观察中,我发现他们对和谐的人际关系的渴望,感受到他们在相互鼓励和支持中而获得的那份温暖。相遇是缘,温暖也是相互的,你也会感觉到来自我的温暖。 1.2朋友是一种温暖。 世上最珍贵的不是财富,而是一份真挚的情谊。如果说思念朋友是一种幸福,那么被朋友思念就是一种温暖。三年中,把老师的关怀放在自己的心里,把老师的关注盛在自己的眼底,朋友般的师生友情成了班级文化中一道亮丽的风景;三年中,有悲伤一起哭,有欢乐一起笑,有好书一起读,有好歌一起听,同学之间的友谊永远是班级文化中绚丽多彩的春天。无论哪种友情的世界因无私而纯洁,多彩的空间因朋友的祝福而温馨。友情是鲜花,令人欣赏;友情是希望,让人奋 发;友情是动力,催人前进。每一个人有了朋友的爱,有了对朋友的爱,当想起曾经讲过的话,想起许许多多共同经历的事,那种温暖会立刻包围你。 1.3集体是一种温暖。 学生生活在集体中间是幸福的,而最可以让学生感动的,还是集体的温暖。班级是个集体,更像是一个大家庭,教室里:同学们一起朗读、讨论、作业,大家的心靠得更近了;阳光下:同学们的欢笑、汗水、泪水融在一起,大家的手牵得更紧了;成功时,同学们为你竖起了大母指,你得到的不仅仅是他们的赞赏,而是战胜自我的鼓励;困难时:同学们给你伸出援手,你得到的不仅仅是心灵上的安慰,而是战胜困难的巨大精神力量。为了集体,大家可以牺牲小我,只为成就集体的完美;在这里,我们可以感觉到这是学生对集体的一种归宿感,一种依托感,信任感,一种集体爱护下的温暖。 1.4文明是一种温暖。 俗话说:“良言一句三春暖,恶语伤人六月寒。”说出了这样一个道理:文明是一种温暖。文明是一个幸福的微笑,是一次温暖的搀扶,是一句礼貌的问候;文明是人们举手投足凝结成的美丽,是人们共创、共建、共享的幸福之果。学生时刻的注意身边的文明,把微不足道的事情做好,这是班级文化的一个重要组成部分:当你早上起来和家人问一声好,到学校时和老师同学们打招呼时,当你离开教室顺手关上电灯时,当你早晨随手关掉走廊上的路灯时,当你弯腰拣起校园内的纸屑时,当你不再随地吐痰、不再乱抛废弃物、不再攀折花木、不再践踏草坪,虽然这些都非常简单,但人性中最美丽的花朵就会在我们的校园绽放。文明的一举一动都会让我们感受到“三春暖”:从学生相互之间的礼让、扶持与帮助中,我们可以感觉到一份独特的温暖。 1.5执着是一种温暖。 自古以来,矢志不渝、持之以恒就是人们所传诵的美德。班级文化中更重要的是师生的内在品质,其中那颗最亮的明珠,是执着与坚持。班主任“为了每一个学生”、“为了每一个学生的发展”而坚持着,心里却感受着一股恬静惬意的温暖,他们的这种执着源于一种对教育事业的忠诚,一种对国家和人民的责任,学生的心被这份执着所感动和温暖;学生为了实现自我发展而坚持着,执着的温暖在内心燃起,久久不会熄灭,他们的这种执着源于一种理想,一种对祖国和人民的热爱,同伴的心被这份执着所激励和温暖。人没有完美,幸福没有一百分。虽然说有时候执着是一种负担,放弃是一种解脱,也知道自己没有能力一次拥有那么多,但只要能坚持下来,我们的明天因为这份淡淡的执着而更加美丽。 2.温暖是师生创造出来的。 2.1关爱是一种温暖。 “关注每一个学生的发展,关注每一个学生的成长,关注每一个学生的未来”是班级文化中班主任对学生关爱的全部内容。事实上,初中生是单纯的,一个鼓励的眼神,一个会心的微笑,一句及时的表扬,一个电话的嘱咐……对于我们老师来说非常简单,然而,学生却是从这样的关爱中获得了极大的温暖。关爱就象一场春雨,滋润着学生的心田;关爱就是一句问候,安慰着学生的心灵;关爱就是一首歌曲,愉悦着学生的身心;关爱就是一句叮咛,给学生予阳光般的温暖。 2.2尊重是一种温暖。 人性中最本质的需求之一是渴望得到尊重。每个学生有着不同的生活经历,性格爱好,能力水平,班主任要真正能尊重每一个学生的需要,就必须本着长远的眼光,用心去研究、发展和提升他们,让班集体成为他们共同的心灵家园;当然,尊重也是相互的,班主任尊重了自己的学生,自然也会得到学生的尊重,马斯洛的需要层次论认为,“尊重的需要”是比较高级的需要,班主任的尊重需要一旦得到满足,能使他对自己充满信心,对工作充满热情,体验到自己的价值所在。 2.3感恩是一种温暖。 “谁言寸草心,报得三春晖”,做人就应该懂得感恩。班级文化中的“感恩文化”—— 让学生把感恩当成一种责任,就是让学生以知恩图报的心情去体察和珍惜身边的人、事、物,让学生发现生活的富有和丰富,让学生领悟命运的馈赠和生命的激情。只有培养学生拥有一颗感恩的心,他们才能更深刻地体会诸如温暖、自信、坚定、善良等等这些美好的处世品格。学生学会了感恩,也就学会了处世,学会了为人,他们的爱心,也让受助的人们产生了感恩之心,渴望回报社会,促使更多的人感受到感恩的温暖。 2.4诚信是一种温暖。 时代呼唤诚信,现代社会更离不开诚信。诚信对于自己是一种净化,对于别人就是一种温暖。当学生意识到:诚信是自己安身立命的重要条件,也是自己一生的最好财富;当学生感悟到:对人诚信,人不欺我,对事业诚信,事无不成时,诚信就是一股清泉,帮助学生洗尽了自己的浮华和躁动,洗尽了所有的虚假和欺诈,从而,学生心灵的每一个角落都流淌着洁净,诚信守信就会成为学生的一种品德。班级文化中的“诚信文化”—— 让学生把诚信当成一种实力,犹如一束阳光,照亮学生的思想和精神,灿烂学生的灵魂和情感,让学生心灵的每一寸土地都充满着温暖。 2.5批评是一种温暖。 中国青少年研究专家孙云晓认为:“无批评的教育是伪教育,也是缺钙的教育。”因此,缺少批评的班级文化也是不完整的。事实上,班级文化中,教师教育批评学生付出的是师爱,学生之间的互相批评流露的是友爱。如果我们的批评蕴含着绵绵的爱,蕴含着真正的人文关怀,以理服人,以情动人,为暂时迷失的学生校正方向,为学生的心灵补钙,为学生的健康成长护航,那么学生就会在微笑中接受批评,从执迷不悟中豁然开朗,批评造就的是一种温暖。 予人温暖,自己更温暖。班级文化是一种心灵的温暖,就是师生的一种心理上舒适的感觉,就是师生相互的一种被需要,就是师生之间的一种亲近和认同。无论是教师还是学生,只有从内心激发的温暖,才是真正的温暖。
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