社团量化考核细则.doc

都匀二中学生社团量化考核细则
为规划我校社团工作，促使我校社团工作有效开展。提高我校社团的整体水平，为我校社团发展创造稳定的环境和良好的氛围，特制定我校学生社团评比考核细则。本细则适合我校正式注册社团。
社团考核每年进行一次，一般定为第二学期末。
考核办法具体如下：
一、活动开展方面
1、每周按照学校规定的时间开展活动。（每次活动5分，未开展活动的社团倒扣5分）
2、每次开展活动事先有活动方案，认真执行，活动后有书面总结。（每次10分）
3、每次活动均有完整记录，并认真填写都匀二中社团活动记录表。（每次5分）
4、每学期期初第二周内制定出本社团工作计划，期末有社团工作总结。（10分）
二、社团制度贯彻方面
1、按时出席教科处及团委召开的会议。（每次5分）
2、社团有严格的规章制度且认真贯彻。（10分）
3、及时到团委确认社员资格。（包括新社员的登记，社员的变更）（5分）
4、社团内部有完善的管理人员。（包括社长、宣传委员、财务部长等。）（5分）
三、宣传工作方面
1、每次活动用海报等形式宣传。（每次5分）
2、每学期向校级报刊、校广播站投稿宣传。（每次5分）
3、办出自己的特色，并在校内外造成一定的影响。（10分）
四、（一）奖励
1、每学期评选：精品社团 （1~2个）；优秀社团（5个 ）；特色社团 （5个）。相应社团辅导教师获得学校奖励。
2、参加社团辅导的教师，年终绩效考核时按辅导次数多少给予奖励。（辅导教师辅导活动次数以学校检查时辅导教师亲笔签名为准，不得代签）
3、社团外出参加比赛或交流并获奖。（获国家级奖每次加30分，获省级奖每次加20分，获州级奖每次加10分）
（二）惩罚
1、凡是教科处和团委召开的社团辅导教师或社团负责人会议，迟到者每人每次扣3分；无故缺席者，每人每次扣5分；一学期内无故三次缺席者取消评比“先进社团”资格。（迟到、早退或请假三次，按缺席一次处理）
2、在规定时间内，未将本学期社团工作计划、活动总结交社联会的社团，每次扣10分。
3、辅导教师不按时参加社团活动辅导，每人每次扣5分，若导致该次社团活动无辅导教师，追究该辅导教师责任，并按旷工一次处理。