保洁新员工培训方案.doc

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行政中心环境绿化管理部新职员培训方案

一． 培训目的：
加强对新职员的入职引导，提高新职员岗位操作技能与岗位形象，增进新职员对岗位操作的了解及促进员工间良好的沟通，确保安全基础业务品质稳步提升。
二． 时间：3月11日 地点：行政中心
三． 参加人员：新入职保洁绿化员（分批进行）
四． 培训组织：谢俊永 协助：丁伟、崔小娟、吴读良
活动内容：薪酬福利+BI+ +岗位实操+沟通座谈
五． 活动流程：
培训时间
培训内容
地点
负责人
协助人
11日（8：30-10：00）
薪酬福利+BI
西楼多功能厅
丁 伟
崔小娟
（10：20-11：30）
环境管理实务
西楼多功能厅
谢俊永
吴读良
（14：00-17：00）
岗位实操
北楼候会区
谢俊永
吴读良
（17：00-17：30）
沟通
北楼候会室
丁 伟
谢俊永
（17：30-17：50）
培训合影
主楼平台
丁 伟
谢俊永
（17：50-19：30）
活动会餐
二楼员工餐厅
丁 伟
谢俊永
六． 活动所需物资
序号
项 目
责任人
备 注
1
支装水
崔小娟
1箱
2
签到表
崔小娟
5张
3
培训室
崔小娟
提前预定
4
相机
谢俊永
1部
5
实操器材
吴读良
一批
5
餐费（沟通会）
丁 伟
费用680元
七． 培训规则：
1、 新职员必须按照规定着装由崔小娟负责组织集合；
2、 所有人员必须准时到场不接受迟到；
3、 培训中要集中精力听讲，同时做好笔记。
东莞市万科物业服务有限公司
行政中心物业服务中心
二零一二年三月九日
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