资源描述
附 件:
浙江吉利技师学院 浙江吉利汽车工业学校路桥校区
班主任工作量化考核表(暂行)
一、扣分项
考 核 内 容
目 标 值
评 分 标 准
评价方法
1.上、下午下班级检查
上、下午第一节课上课前20分钟没课的老师必须下班检查学生出勤,有课的老师可电话督促打扫卫生。
迟到1人次扣0.1分,教室和包干区卫生不达标每次扣0.5分,没课的老师未下班每次扣0.5分
联合值班检查
2.晚自修坐班
晚自修两节课坚持坐班,并对班级进行有效管理
1、请假扣0.5分每节,公假不扣
2、未请假未坐班班级人数到齐,纪律较好的不扣分
3、未请假未坐班班级人数缺勤多,纪律差或坐班中途离岗的导致批量学生提早跑的扣5分
联合值班检查
3.召开主题班会
每周二晚自修第一节召开主题班会,并有记录.
没召开每次扣1分
学生处抽查
4.完成工作任务
按时间节点完成学校及各相关部门布置的各项任务(如:班级日志、班主任工作手册等)
任务未按时间节点完成每次扣1分
布置工作部门检查登记
5.学生到课情况
学生不缺课,有事按规定履行请假手续
旷课、早退1人次扣0.1分,未履行请假手续按旷课处理
联合值班检查
6.流生率
控制班级流生
1、 当月有流生,班主任必须做工作,联系家长并有记录的,确实是学生个人原因流失的扣1分
2、 当月有流生,班主任不管不顾,并未努力争取该生返校的一人次扣8分
联合值班根据班主任上报数据并检查工作记录
考 核 内 容
目 标 值
评 分 标 准
评价方法
7.缴费率
要求缴费率100%
当月缴费率不达标扣2分,班主任做了工作确实有家庭有困难的学生不扣分
班级
月报数据
8.违纪率
违纪率≤5%(班主任申报处分不算在内)
当月超指标1个百分点扣1分,严重违纪事件班主任必须积极配合相关部门处理并告知家长,未做到的扣5分
9.每周需二次下宿舍
每周需二次下宿舍,进出各签一次到,中间时间间隔不少于30分钟,了解宿舍情况并加强对宿舍的管理
缺1次扣1分,中间时间间隔少于30分钟扣0.5分
宿舍管理科检查
10.寝室内务卫生
内务卫生达标
卫生不达标每次扣0.5分
11.晚归、夜不归宿
按时归寝
晚归1人次扣0.5分,夜不归宿1人次扣3分
12.安全事故
加强安全教育,班级无安全事故
根据事故大小酌情扣分
保卫处考核
13.升旗仪式、做操及专题学生教育会议
学生按时到场,保持纪律
缺勤1人扣0.5分,班主任未到场的扣3分,缺勤人数按双倍扣
体育组及会议组织部门
二、加分项
加 分 项 目
加 分 标 准
评 价 方 法
1.好人好事,拾金不昧
班级有做好人好事,拾金不昧的情加1-3分
按实际发生
2.召开主题班会
每周二班会主题鲜明,准备充分,组织有序,效果好,视情加1-3分
联合值班检查
学生处抽查
3.班级学生参加国旗下演讲
有稿件且有学生参加选拔的加2分
参加国旗下演讲,主题突出,内容丰富,有较强的感染力,视情加3-5分
班主任主动组织参加
4.宿舍签到全勤,寝室管理效果好
当月宿舍签到全勤,寝室管理效果好视情加3-5分
宿舍管理科检查
5.班主任夜自修全坐班、班级出勤、纪律、卫生都优秀的
班级管理效果好,班主任认真负责的视情加3-5分
联合检查小组
6.参加各类竞赛活动
参加各类竞赛活动获奖的视情加1-5分
获得奖状、荣誉证书等
7.完成工作任务
当月全部按时间节点完成相关部门布置的工作视情加1-5分
布置任务部门登记检查
8.班级主题板报
班级板报主题鲜明,张贴规范,设计工整视情加1-3分
联合值班检查
学生处抽查
9. 卫生大扫除
卫生大扫除优秀每次加1分
团委检查
学生处抽查
注:1、班主任考核分数分配(联合检查小组50分,教务处10分,保卫处10分,宿舍区30分)
2、根据班主任的每月考核得分,每月评比月工作之星,学期、学年评比优秀班主任
4
展开阅读全文