员工转正面谈记录表.docx

员工转正面谈记录表姓名： 岗位 谈话人： 日期： 工程理由或建议自我评价1、你认为自己优点品质、性格、态度方面2、你认为自己缺点同上3、你认为自己优势知识、能力等方面4、你认为自己劣势同上目前工作1、你认为目前担任工作对你是否适才适用2、你认为自己是否胜任目前岗位，请说明理由3、在你执行工作时，你曾感到什么困难工作希望1、你认为你比拟适合哪些方面工作2、你对现在工作如异动等有什么希望？3、如果重新选择，你最希望到哪个部门工作，请说明理由薪资及职位1、你认为自己工作报酬是否合理？理由何在2、职位是否合理？理由何在3、你对薪资及职位希望或者建议教育培训1、实习期间曾否参加过公司内部或外部举办培训？2、曾参加什么培训？3、你希望再承受什么工程培训？4、你对本企业培训意见或者建议？工作分配你认为在你实习过部门中，他们工作分配是否合理？你有什么建议？工作目标1、你工作目标是什么？2、你认为在下段时间内哪些应该作为主要目标和任务？3、列出到达这种目标所需培训与课程。此栏将作为公司对员工培训参考，请认真填写以上纸张不够可另附 年 月 日就转正员工与部门经理沟通主要内容：请确认该员工是否适合本岗位？并简述理由分配工作任务及要求 对每个任务进展评定任务1： 任务2： 任务3： 任职资格符合性评价说明资格一： 资格二：资格三：你收到对该员工评价来源可为本公司任何部门1、 来源：2、 来源：3、 来源：你认为该员工更适合到哪个部门工作没有可不填对该员工综合评价及建议填写人： 填写时间：