辽宁中移通信关键技术综合项目工程有限公司基层党支部统一标准化建设实施专项方案.doc

辽宁中移通信技术工程基层党支部标准化建设实施方案
依据《中国移动辽宁企业基层党支部标准化建设实施方
案》要求，为加强企业党基层组织建设，提升基层党建工作标准化和规范化水平，为推进企业健康可连续发展提供坚实政治保障，依据《中国共产党章程》和相关文件精神，结合企业实际，制订企业基层党支部标准化建设实施方案。
一、基层党支部标准化建设总体目标
基层党支部标准化建设要坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，以巩固和发展党员优异性教育和学习实践科学发展观活动结果为基础，以建立基层党支部工作科学规范长久有效机制和全方面落实党建工作责任制为目标，把企业各基层党支部建设成为组织健全、思想统一、作风端正、纪律严明、制度落实，能够有效团结和率领广大职员完成生产经营等各项工作任务坚强战斗堡垒。
二、 基层党支部达标体系内容
从抓思想建设、组织建设、制度建设、作风廉政建设、文化阵地建设、群团工作六个方面推进。
（一）思想建设：关键抓好党员理论学习、宣传教育和思想政治研究工作。
（二）组织建设：关键抓好党支部组织生活，发展党员、交纳党费等基础工作，加强党员管理和入党主动分子培养。
（三）制度建设：关键抓好党建工作管理制度落实实施，规范党建工作。
（四）作风廉政建设：关键抓好党风廉政建设责任制落实，认真组织开展反腐倡廉宣传教育工作，使党员领导干部能够自觉接收党内外群众监督。
（五）文化阵地建设：关键抓好支部活动室建设，有效开展精神文明创建和企业文化建设工作。
（六）群团工作：加强对工会、共青团等群众组织组织和领导，引导和指导群团组织有效开展工作。
三、工作推进安排
根据省企业要求，利用3年时间，完成达标工作。从8月开始，基层党支部标准化建设工作全方面推广，要求企业全部总支（支部）开展达标工作。年底之前，各总支（支部）实现20%基层党支部达标；年底之前，各总支（支部）实现60%基层党支部达标；年底之前，各总支（支部）实现基层党支部100%达标。
四、考评措施
（一）考评内容
基层党支部标准化考评从思想建设、组织建设、制度建设、作风廉政建设、文化阵地建设、群团工作6个方面进行。满分为100分，其中，思想建设为20分，组织建设为30分，制度建设为20分，作风廉政建设为10分，文化阵地建设为10分，群团工作为10分。
另外，设置了10分加分项和否决项，加分项包含政研论文研究和评选工作、创先争优活动开展情况、精神文明创建工作、党支部工作创新等；否决项包含年度生产经营指标、任务完成情况、党风廉政建设情况等。
参与考评总支（支部）总分达成85分以上者，确定为标准化建设达标党支部。（具体考评管理措施详见附件2、3，相关制度规范详见附件4）
（二）考评安排
各总支（支部）标准化建设达标自查和检验工作确定于每十二个月10月份至12月份进行。每十二个月11月底之前，各总支（支部）依据标准化建设考评表进行自查，各总支（支部）对各基层党支部进行检验打分，并在自查和检验基础上，向企业党委推荐达标党支部候选名单。年底之前，省企业组织专题工作检验组到各单位进行现场检验，并通报检验结果。
五、 加强对基层党支部标准化建设活动领导
（一）企业成立基层党支部标准化建设活动领导小组，在党委领导下开展工作。
组 长：李建昌 企业党委书记、总经理
副组长：覃卫红 企业党委副书记、副总经理
成 员：谢 薇 企业党群工作部主任、纪委委员
张碧澄 企业综合部经理、团总支书记
王 巍 企业人力资源部经理、纪委委员
领导小组下设办公室。
主 任：覃卫红 企业党委副书记、副总经理
副主任：谢 薇 企业党群工作部主任、纪委委员
张碧澄 企业综合部经理、团总支书记
王 巍 企业人力资源部经理、纪委委员
成 员：孙爱华 企业人力资源部副经理
杨振华 企业党委秘书
刘 佳 企业党群工作部党群干事、团总支副书记
王大川 企业综合部企业管理员
企业基层党支部标准化建设活动领导小组负责企业开展基层党支部标准化建设活动指导和检验工作，办公室负责基层党支部标准化建设活动具体工作。关键经过建立联络沟通机制、印发相关文件、编发工作简报、推荐经典经验和适时开展专题调研等方法进行。
（二）落实领导责任
各总支（支部）要全方面负责本单位基层党支部标准化建设活动，总支（支部）书记担任本单位基层党支部标准化建设活动责任人，推行第一责任人职责，行政责任人要带头参与、主动支持基层党支部标准化建设活动。
六、基层党支部标准化建设活动具体要求
（一）各总支（支部）要切实加强对基层党支部标准化建设活动组织和领导，要把开展基层党支部标准化建设活动作为巩固发展学习实践科学发展观活动结果、提升党建工作科学化水平一项关键工作，摆上关键议事日程，真正做到认识到位、责任到位、方法到位。要讲成本、重实效，预防铺张浪费，杜绝形式主义。各总支（支部）要制订具体实施方案，组织日常实施，抓好工作落实，切实把基层党支部标准化建设活动抓实抓好、抓出成效。
（二）强化宣传引导。要充足发挥月刊、局域网、OA网作用，营造正确舆论导向。企业创建标准化总支（支部）活动领导小组办公室要认真做好创先争优活动宣传计划，安排好每一个阶段、每个关键时间节点宣传计划。坚持把培育经典、示范引导作为开展基层党支部标准化建设达标活动关键方法，重视发觉、总结、培育和推广达标经典单位。
（三）抓好督促检验。加强对基层党支部标准化建设活动动态管理，把基层党支部标准化建设活动纳入落实党建工作责任制关键内容，建立激励约束机制和考评评价体系。要采取召开座谈会、常常性督查、随机抽查等方法，了解活动进展，通报活动情况，总结交流经验，研究处理问题。对开展基层党支部标准化建设活动思想上不重视、工作上不得力，党委将立即提出批评，责令限期整改。
（四）坚持统筹兼顾。要坚持“党建带工建”、“党建带团建”，以基层党支部标准化建设活动带动工会、共青团等群众组织开展创建优异集体、争当优异个人活动。要正确处理开展基层党支部标准化建设活动和做好目前各项工作关系，做到围绕中心、服务大局，统筹兼顾、合理安排。要把开展基层党支部标准化建设活动看成推进工作强大动力，把开展基层党支部标准化建设活动同深入落实落实集团企业、省企业党组和省企业直属机关党委和企业党委决议布署，同深化学习实践活动整改落实工作、建设学习型党组织、同争先创优、同推进本单位各项工作结合起来，同频共振，常抓不懈，形成长久有效机制。
各总支(支部)要依据企业基层党支部标准化建设实施方案，结合各自实际，制订具体实施意见或实施方案，并于9月15日前报送企业创建标准化总支（支部）活动领导小组办公室。各总支（支部）要加强和企业基层党支部标准化建设活动领导小组沟通和联络，确保基层党支部标准化建设活动有计划有步骤地向前推进。