资源描述
资料内容仅供您学习参考，如有不当或者侵权，请联系改正或者删除。
人力资源入职流程
人事资料表
薪资核定表
同意保证书
填写相关表格
总务科
领取相关物品
人事建档流程
制作员工识别证
制作员工考勤卡
人事科对保
临时识别证
NO
YES
( 一) 人事资料表注意事项: ( 二) 填写同意保证书注意事项:
1、 背面粘贴身份证复印件。 1、 担保人必须亲自签章。
2、 附加学历证复印件。 2、 担保人必须附身份证复印件。
3、 紧急联络人即对保人电话。 3、 如发现担保人已无偿还能力, 须另觅保人, 并重新填写同意证书。
4、 对保人必须具备担保能力。 4、 担保人如迁移或更换电话号码, 须通知人事处以便更改担保人资料。
( 三) 薪资核定表注意事项: ( 四) 人事建档与其它相关注意事项:
1、 请参考公司薪资管理办法。 1、 员工编码请参考公司相关规定。
2、 请参考公司分层管理办法。 2、 员工识别证照片, 须用电脑扫描后加盖钢印。
人事资料表
部门单位职称职等
照
片
粘
贴
处
部门
科室
职称
职等
一、 个人资料
姓 名:
□ 男 MALE
□ 女 FEMALE
出生: 年 月 日
身份证号:
籍贯:
身高: CM
体重: KG
健康状况:
血型:
□未婚 □离婚 □已婚 □已婚有子女
民族类别:
祖籍:
联络电话: 1、 2、
居住地址:
邮政编号
电话:
户籍地址:
邮政编号
电话:
介绍人:
电话:
紧急联络人:
电话:
二、 最高学历/公司培训/进修记录
学校名称
科系
自起
至止
省县市区地点
年 月
年 月
年 月
年 月
年 月
年 月
年 月
年 月
年 月
年 月
三、 公司奖惩/升迁/年资记录
部门单位
担任职务
奖惩升迁记录内容
日 期
进入公司起始日期
年 月 日
年 月 日
年 月 日
年 月 日
年 月 日
年 月 日
年 月 日
本人第一、 二项资料填写皆是属实, 如发现有不实处, 愿意接受公司任何处理, 绝无异议特此声。
填表人: 初填日期: 年 月 日
同意保证书1
立同意书人 在贵公司工作期间, 绝对服从公司一切规定, 有关离职的相关规定, 本人同意遵守公司以下规定:
一、 属于职等( 组长级) 含以上人员, 未能于一个月前提出辞职而自行离职者, 愿被扣发相当于半月薪资之违约金。
二、 属于职等( 组长级) 以下人员, 未能于十五日前提出辞职而自行离职者, 愿被扣发相当于半月薪资之违约金。
三、 本人保证并同意遵守公司任何规定, 如有违反公司规定, 本人愿意接受公司任何相关法规处理与赔偿损失, 本人绝无异议。
四、 本人同意在离职两年内, 不从事与卢氏兴业之同性质行业与工作, 如果违反此条例, 愿意放弃法律先抗辩权, 并接受公司的任何赔偿要求。
五、 本人与担保人亦同时愿意承担立同意书人的相关法律责任, 及担任一切损失赔偿。
空口无凭, 立书为证。
此致
广州雪峰冷藏物流有限公司
立同意书人: 担保人签字:
身份证号码: 身份证号码:
电 话: 电 话:
地 址: 地 址:
公元 年 月 日
同意保证书2
立同意书人 在贵公司工作期间, 绝对服从公司一切规定, 有关离职的相关规定, 本人同意遵守公司以下规定:
一、 属于职等( 组长级) 含以上人员, 未能于一个月前提出辞职而自行离职者, 愿被扣发相当于半月薪资之违约金。
二、 属于职等( 组长级) 以下人员, 未能于十五日前提出辞职而自行离职者, 愿被扣发相当于半月薪资之违约金。
三、 本人同意接受公司有关职务津贴即付个人保险相关费用规定, 不再要求公司提供其它保险津贴, 个人不得挪做它用, 个人自行交纳保险费, 并每年按时提供保险公司付费单据证明( 复印件) , 提交公司稽核。
四、 本人保证并同意遵守公司任何规定, 如有违反公司规定, 本人愿意接受公司任何相关法规处理与赔偿损失, 本人绝无异议。
五、 本人同意在离职两年内, 不从事与广州雪峰冷藏物流有限公司之同性质行业与工作, 如果违反此条例, 愿意放弃法律先抗辩权, 并接受公司的任何赔偿要求。
六、 本人与担保人亦同时愿意承担立同意书人的相关法律责任, 及担任一切损失赔偿。
空口无凭, 立书为证。
此致
广州雪峰冷藏物流有限公司
立同意书人: 担保人签字:
身份证号码: 身份证号码:
电 话: 电 话:
地 址: 地 址:
公元 年 月 日
薪资核定申请单
部 门
科 室
职 称
姓 名
学 历
性 别
薪 资 预 定
元～ 元
试 用 期 限
□15天 □一个月 □二个月 □三个月
试 用 期 间 薪 资
自 年 月 日至 年 月 日止 元
正 式 任 用 薪 资
自 年 月 日起正式月计工资为 元
以 年 工 资 计 算
自 年 月 日至 年 月 日止年工资为 元
面试评语:
总经理: 财务部主管: 人事主管: 部门主管:
薪资核定申请单
部 门
科 室
职 称
姓 名
学 历
性 别
薪 资 预 定
元～ 元
试 用 期 限
□15天 □一个月 □二个月 □三个月
试 用 期 间 薪 资
自 年 月 日至 年 月 日止 元
正 式 任 用 薪 资
自 年 月 日起正式月计工资为 元
以 年 工 资 计 算
自 年 月 日至 年 月 日止年工资为 元
面试评语:
总经理: 财务部主管: 人事主管: 部门主管:
展开阅读全文
浙ICP备2021020529号-1 | 浙B2-20240490 
