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个人党性分析材料2015

个人党性分析材料2015
【篇一：2015个人党性分析报告共三篇】

2015个人党性
分析报告
?第一篇..............................01
?
? ..............................09 ..............................26
个人党性分析报告
第一篇
作为市委班子的班长，在广泛征求意见和开展谈心活动环节上能够发挥表率作用，相继召开了由各乡镇场主要领导、党政机关负责人参加的对市委、政府两套班子征求意见大会，并下发征求意见表。在征求党员群众对个人意见建议的过程中，我分别征求了各乡镇场党政主要领导、党政机关负责人，离退休老干部、党外人士、人大代表、政协委员意见和建议，同时作为一名党员干部，我以一名普通党员的身份参加了市委办公室机关组织生活，并征求这些身边工作人员对我的意见和建议，通过进行梳理，结合思想、工作实际，查摆自己在党性方面存在的实际问题和不足，并查找根源，对存在的问题和不足，自己进行了认真的反思，我个人认为党员同志们都是从关心、帮助的角度提出的这些问题和不足，确实提到了点子上，对今后的工作学习都有指导作用，自己在内心深处对党员同志们关心和帮助表示感谢，在征求意见的过程中，我也知道党员同志的对市委书记提意见和建议还心存顾虑，因此在征求意见时我都不在场，并给每位同志发了征求意见表，目的只有一个，就是想听听大家对我这个班长真实评价。这些意见和建议我将在今后的工作中努力加以改正。
一、在党性观念，宗旨意识和理想信念方面。我自己认为参加革命工作30多年，入党也有30多年的时间，可以说经历了一些政治考验和党组织的考验，今天我的所有一切都是党组织赋予的，对中国共产党的伟大、正确、光荣的认识是发自内心的，在理想信念，宗旨 第 1 页 共 2 页
【篇二：2015党性个人党性分析材料】

个人党性分析材料
2015秋季市委党校科级班学员 王怀青
进入科级班学习以来，按照党校课程的安排要求，学习了《“三严三实”学习教育读本》、党的十八大精神、习总书记一系列重要讲话及党章等文献。认真分析检查自己党性方面存在的问题及原因，思想上受到了一次大容量、高密度、集中性的教育和洗礼，达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性为目的，进一步增强了群众观念和宗旨意识。
一、主要问题
一是思想解放的力度还不够大。对旅游工作在全市经济发展大局中的重要作用的认识还不够到位，创新意识不强，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。
二是服务意识还有待于进一步增强。在办公室工作，主要是为基层县区旅游局、各业务科室和局领导服务，还没有自觉地把基层、行业单位和群众对我们的满意程度作为检验工作成效的最高标准，小成即满。
三是精神状态还不能很好的适应新形势的要求。工作热情有所降低，精神状态不佳，安于现状，工作不够积极主动，不求有功，但求无过，还需要进一步增强事业心和责任感。 四是工作作风还不够十分扎实。还不能够完全做到服务领导和服务基层一样热情，忙时、闲时一样耐心细致。特别是工作忙的时候有急躁情绪，总想着尽快把工作做完，有时
忽视了工作质量，不如松闲的的时候能够仔细的琢磨一些材料和句子，没有做到质量服从时间。
五是坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，忽视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，忙于事务应酬，不愿挤出时间学，即使有了时间也坐不下来、深入不进去。在理论学习上还不够用心，理论素养还不够深，与本职业务有关的就学一点，与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉猎，在学习上搞实用主义，知识结构单一，把握形势、了解大局不深不透，还不善于研究思考问题，不善于理论联系实际。
六是工作争先夺冠的意识不强。与时俱进，开拓创新，更新观念，大胆工作的思想树立得不牢固，工作中没有新的亮点；还不善于创新，不能够很好的灵活掌握方针政策，不能够创造性地开展工作，逢一必争，遇冠必夺的意识不强。
二、原因分析
1、理论学习不深，联系思想工作实际不紧密。放松对自己主观世界的改造，这是产生多种问题的最根本原因。政治理论学习不够深入，政治理论修养不到家。一是没有把理论学习放在重要位臵，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，欠缺用理论认识问题、解决问题的能力。
2、群众观点不牢，坚持党的根本宗旨不彻底。群众工作经验缺乏，宗旨观念有所淡化。对坚持改造自己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识。
3、自律意识不强，保持先进性不一贯。工作上标准降低了，生活上要求放松了，作风上小节不太注意了，批评与自我批评的武器用的少了。
4、培育高尚的道德情操不紧迫。对照古人“淡泊名利、志存高远、有容乃大、无欲则刚、闻过则喜、见贤思齐”的格言，自己还有很大的问题。
5、对理论知识业务知识的学习都不够，有时只停留在学过、看过层面上。对业务学习满足于一知半解，对旅游业务知识学得不深不透，知其然而不知其所以然。
三、改进措施
一是强化学习意识，在提高素质能力上下功夫。充分认识学习不断与时俱进的动态过程的极端重要性，不断增强提高素质能力的紧迫感，切实把加强政治理论学习和业务学习作为第一位的需要，把提高素质能力作为第一位的任务，牢固树立与时俱进的学习理念，养成勤于学习、勤于思考的良好习惯，切实把增强综合素质、提高执政本领的要求落到实处。
二是强化职责意识，在争创一流成绩上下功夫。进一步解放思想，立足本职工作岗位，工作向最高标准看齐，超前谋划、大胆工作，大处着眼，小处着手，注重细节，认真做
好各项工作。
三是强化服务意识，在转变工作作风上下功夫。牢固树立共产党员全心全意为人民服务的宗旨意识，大力弘扬求真务实精神，在工作中继续发扬吃苦精神和老黄牛精神，为促进我市旅游产业作出新的贡献。
四是强化自我修养意识，在开阔视野上下功夫。办公室人员少、事情多，工作任务相当繁重。如果单单从工作任务来看，在办公室工作是出力不讨好、无过就是功，没有错误就不错了，大部分都是做得默默无闻的工作，“办文、办会、办事”。但从另一方面来讲，办公室是一个革命的大熔炉。繁重的工作又时提高个人能力的催化剂，繁重的工作任务逼迫的我不得不经常加强思考工作方法，寻找工作捷径，提高工作效率。这样，在不知不觉中就得到了加强锻炼、提高了个人素质。在下步工作中，要多学习经济、人文等各类知识，拓宽视野，努力站在全局、全市、甚至全省的高度思考问题、考虑问题。
四、一点感想
人生看起来十分漫长，但是当我们回首往事时感觉时间已经飞速的过去了。人生不过短短数十年，当我们已经消耗了生命的三分之一或者二分之一的时候，我们仔细想一想，我们为这个社会做了些什么，我们为单位做了些什么，我们得到了什么，我们又失去了什么？人的一生，按80周岁计算，25岁工作，60岁退休，约工作35年时间，每年按115提天节假日计算，那么我们一生的工作时间大约是：35年
x365天年—35年x115天年=12775天-4025天节假日=8750天。如果不请其他事假、病假，每年全勤上班，我们从25岁到60岁退休的工作时间也不过8750天。我今年42岁，到60岁退休还有18年的工作时间。总计大约18年x365天年—18年x115天年=6570天-2070天节假日=4500天。总计到退休不过四千多天的时间。我们每个人都可以计算出到退休时我们的工作时间。每一天，每一刻、每一分、每一秒，不管你是高兴还是悲伤，不管你是混日子还是干工作，不管你是磨磨蹭蹭还是忙忙碌碌，不管你是兢兢业业还是无所事事，总之，不管我们在干什么，时间都在飞速的流逝着。在这有限的时间里，我们怎么去做，做什么，相信大家都有自己的思考。人最宝贵的东西是生命
，生命对于我们只有一次。一个人的生命应当这样度过：当他回首往事的时候，不因虚度年华而悔恨，也不因碌碌无为而羞愧。尽管我们不能掌握自己生命的长度，但我们可以拓宽自己生命的宽度。
2015年10月
【篇三：2015年党员党性分析材料范文】

2015年党员党性分析材料范文
开展保持共产党员先进性教育活动，是新时期加强党的基层组织建设，提高党员整体素质，增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力的重大战略措施，对于我们进一步增强工作责任心、改进工作作风、提高工作效率、发挥先锋作用，将起到积极的推动作用。
从4月1日集团保持共产党员先进性教育活动转入党性分析，民主评议阶段后，按照集团先进性领导组办公室和党支部对第二阶段的安排要求，我在广泛征求意见活动环节上积极主动，除了支部统一发放征求意见表外，相继与分管领导、处室同事、部分职工群众进行了征求意见活动。在征求意见过程中，通过自己找、群众提、组织点、互相帮，征得党员肯定意见13条，建议3条，其它支部肯定意见4条，建议1条，批评意见1条，群众意见4条均为肯定成绩意见。在深入学习《保持共产党员先进性教育读本》、“八个坚持、八个反对”、“两个务必”中，对照《党章》“八条要求”、xx《在新时期保持共产党员先进性专题报告会上的讲话》中提出的“六个坚持”、我集团保持共产党员先进性教育活动中提出的具体要求，在认真进行梳理中，结合思想工作实际，与优秀共产党员相对照，自己进行了认真的反思，我认为党员同志们和职工群众都是从关心、爱护、帮助的角度提出的意见和建议，确实提到了实质上，对我今后的工作学习都有极大的帮助和指导作用，我虚心诚恳地接受，并在内心深处对同志们关心和帮助表示深深感谢。这些意见和建议我将在今后的工作中努力加以改正。通过认真回顾自己近年来在工作、生活中的表现，切实感觉到与党员先进性要求还有一定差距，有必要进行认真查找自己在党性方面存在的实际问题和不足，并剖析根源，查找原因，明确今后的整改方向，以便更好地发挥一个共产党员应有的先锋模范作用。下面就自身存在的问题、具体表现、产生的根源做一深刻剖析。有不全面、不深刻、不实际之处，请党组织和党员同志们予以指正。
一、存在突出的问题和不足
1、政治理论学习的自觉性不强，运用理论去指导实际工作不够。一是自觉主动抽出时间学习不够。除参加机关党委和党支部组织学习及市党校短期集中学习外，平时自己很少能自觉主动地抽出时间学习政治理论方面的书籍。二是学习的深度不足。没有在理论研究上下功夫，学习中看报纸和电视新闻较多，认真坐下来读原著少。三是理论联系实际，运用理论去指导工作上有差距，缺乏运用马列主义毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”重要思想的立场、观点、方法去指导、分析、解决实际工作问题的具体能力。对理论知识的理解与实际应用脱钩，没有发挥理论的指导作用，使学习变得形式化。所以缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不善于从政治的角度来观察、分析问题,党员同志的建议中也给我指出了这一点，对事物的理解不深刻、不全面。四是政治理论学习不够，表现在理想信念上，虽然也有坚定的信念和信心，但多只限于口头上，缺乏一种为共产主义事业奋斗从现在做起，从自身做起的具体行动意识。
2、对本职工作知识掌握得不深不全，工作能力有待进一步加强。一是虽然有时候也学习点业务专业知识，但有些实用主义的思想，急用先学，存在时紧时松的现象，造成学习的内容不系统，不全面，不广泛，不深刻。二是对法律知识和现代科学知识学习得不够。不适应依法治国，依法行政的形势需要，还适应中国特色社会主义现代化建设的需要。三是对市场经济知识学的比较少，使自己对新知识、新理论掌握不多，了解不深。四是在工作中缺乏开拓创新精神，思想不解放，求稳思想比较重。五是对行政后勤管理知识学习得不深，这么多年来，没有在刊物上发表过有一定深度的文章。对工作中遇到的困难和矛盾，有时抓不住问题的实质和根本。 3、爱岗敬业精神较强，但服务全处服务全集团的大局意识不足。我在行政处协助处长分管大院办公区日常事务、卫生所、大院食堂、南坪宿舍、南坪印务公司及66号办公用房的日常维护、改造、装修工作。凭心而论在工作范围内的比较尽心尽责，爱岗敬业的。但站在全处服务全集团的整体工作上考虑问题就显得不足，不主动，还有推诿现象。这方面问题在其它支部的建议中以“请多关心子报”给我提出来了。
4、与同志之间的相互交流、沟通不够。一是在工作上有时候和处室的同志之间相互通气不够，相互不甚了解各自所做工作的具体情况，或者是了解不多。这样一来，就使得同志之间产生了误解。二是对自己有过误解的同志，自