岗位廉政风险点和自我防控承诺表.doc

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岗位廉政风险点和自我防控承诺表姓名陈建设岗位职务党委书记风险等级二级个人工作职责职能负责公司党务全面工作,分管人力资源部。廉政风险点内容 1 发展党员不公开,透明。 2 计划生育不按规定办理. 3 干部任免、调动不按规定办理. 4 节日期间收取礼金、礼券、礼品及其它财物。 5 注重政治理论、业务知识和法律法规学习，努力提高自身政治素质和依法行政能力。 6 自觉并带头履行党风廉政和行风教育各项规定不滥用职权和以权谋私，做到自重、自省、自警、自励。 7 严格执行重大事项集体讨论制度和民主集中制。 8 防控措施及承诺 1 认真执行公司党委有关规定，严格按程序办理各项事宜。 2 注重政治理论、业务知识和法律法规学习，努力提高自身政治素质和依法行政能力。 3 4 5 6 7 8 岗位廉政风险点和自我防控承诺表姓名张文杰岗位职务副经理风险等级三级个人工作职责职能 1、负责公司安全生产工作。 2、负责公司生产调度工作。 3、负责安全生产责任目标考核及各站量化考核指标的制定、执行；维修计划的制定与落实；设备的管理、新技术的推广、运用；各供热站的防火、防盗等安全生产工作；公司职工生产技术的指导、培训；协调与供电系统关系；电工培训及各部门带电设备检修计划的落实. 3、分管生产技术部。廉政风险点内容 1 未落实首问负责、一次性告知、全程代办和限时办结等各项承诺制度，造成不良影响的。 2 在工作过程中“吃、拿、卡、要”造成恶劣影响。 3 节日期间收取礼金、礼券、礼品及其它财物。 4 在事故调查、收取财物。 5 6 7 8 防控措施及承诺 1 加强政治业务学习，增强为民服务意识，提高业务水平。 2 严格执行热力公司各项规章制度。 3 按规定受理、上报有关文书。 4 注重政治理论、业务知识和法律法规学习,努力提高自身政治素质和依法行政能力。 5 自觉并带头履行党风廉政和行风教育各项规定不滥用职权和以权谋私，做到自重、自省、自警、自励. 6 7 8 岗位廉政风险点和自我防控承诺表姓名佘东选岗位职务副经理工会主席风险等级三级个人工作职责职能负责公司政务信息、信访、工会、平安建设工作,分管办公室。廉政风险点内容 1 首问负责制、一次性告知和限时办结等各项制度落实不力. 2 未按规定保管使用印章。 3 未按规定建立保密制度，落实保密措施. 4 节日期间收取礼金、礼券、礼品及其它财物. 5 注重政治理论、业务知识和法律法规学习,努力提高自身政治素质和依法行政能力。 6 自觉并带头履行党风廉政和行风教育各项规定不滥用职权和以权谋私，做到自重、自省、自警、自励。 7 严格落实公司各项章程制度，严格执行重大事项集体讨论制度和民主集中制。 8 首问负责制、一次性告知和限时办结等各项制度落实不力的。防控措施及承诺 1 按规定保管使用印章. 2 按规定建立保密制度，落实保密措施。 3 自觉并带头履行党风廉政和行风教育各项规定不滥用职权和以权谋私,做到自重、自省、自警、自励。 4 注重政治理论、业务知识和法律法规学习，努力提高自身政治素质和依法行政能力。 5 6 7 8 岗位廉政风险点和自我防控承诺表姓名张彦栋岗位职务副经理风险等级三级个人工作职责职能 1. 负责热力公司生产物资供应工作。 2. 负责热力安装维修工程处全面工作. 3. 公司物资采购合同的签订、审核工作. 4. 生产物资的出、入库管理工作。廉政风险点内容 1 公司物资采购单价。 2 公司物资采购合同的签订。 3 公司物资采购招投标制度的执行. 4 热力工程处施工承包费用结算。 5 6 7 8 防控措施及承诺 1 严格按照公司内控制制度规范操作物资采购程序. 2 严格执行公司物资采购管理办法. 3 严格规范物资采购招投标程序，阳光操作。 4 工程处施工承包结算严格执行国家规范和标准，严把审核关。 5 6 7 8 岗位廉政风险点和自我防控承诺表姓名赵西岭岗位职务副经理风险等级三级个人工作职责职能负责公司计量工作,协助经理做好账务工作,分管计量中心。廉政风险点内容 1 财务及系统财务监督和审计工作协助不力。 2 专项资金政策性补助过程中,未经集体讨论。 3 计量工作管理工作不严，数据分析出入有差错 4 节日期间收取礼金、礼券、礼品及其它财物. 5 注重政治理论、业务知识和法律法规学习，努力提高自身政治素质和依法行政能力。 6 自觉并带头履行党风廉政和行风教育各项规定不滥用职权和以权谋私，做到自重、自省、自警、自励. 7 严格执行重大事项集体讨论制度和民主集中制. 8 防控措施及承诺 1 专项资金政策性补助过程中，经集体讨论。 2 严格执行公司计量工作管理制度。 3 4 5 6 7 8 岗位廉政风险点和自我防控承诺表姓名郁忠善岗位职务党委副书记纪检书记风险等级三级个人工作职责职能负责公司纪检、监察、廉政建设，负责公司青年、妇女工作，负责公司政务公开工作,协助党委书记做好党务工作，分管党委办公室. 廉政风险点内容 1 对涉纪举报处理不公正. 2 对文件审批、财务监察不符合法律法规要求. 3 违规行为处罚不严、不到位。 4 在事故调查、人事处罚、证照办理、日常监管中收取财物. 5 节日期间收取礼金、礼券、礼品及其它财物。 6 注重政治理论、业务知识和法律法规学习，努力提高自身政治素质和依法行使能力. 7 自觉并带头履行党风廉政和行风教育各项规定不滥用职权和以权谋私，做到自重、自省、自警、自励。 8 严格执行重大事项集体讨论制度和民主集中制. 防控措施及承诺 1 认真执行公司纪委有关规定,严格按程序办理各项事宜。 2 严格依法开展日常监管和事故调查工作,指导、协调有关部门做好工作。 3 4 5 6 7 8 岗位廉政风险点和自我防控承诺表姓名冯云岗位职务副经理风险等级三级个人工作职责职能 1、负责公司工程建设工作，分管工程部. 2、执行国家或行业有关规范、标准. 3、领导工程项目安全生产和质量管理工作。 4、领导编制工程项目的预、决算,对项目成本支出、审核、签字。 5、工程项目各类经济合同的审核、签字。 6、组织工程项目施工、验收工作. 廉政风险点内容 1 工程项目安全生产和质量管理。 2 工程项目施工队伍的选定。 3 招投标的规范操作. 4 工程项目经济合同审核. 5 工程项目竣工验收. 6 7 8 防控措施及承诺 1 严格执行国家或行业有关规范、标准. 2 严格执行公司各项规章制度。 3 严格规范招投标项目、阳光操作. 4 严格规范邀标施工单位的确定. 5 按规定审核预、决算。 6 按规定签订合同. 7 8 岗位廉政风险点和自我防控承诺表姓名管峰光岗位职务副经理风险等级三级个人工作职责职能 1、负责公司供热服务、组织居民用户收费工作。 2、负责公司政风、行风综合评议工作. 3、负责居民用户室内维修、投诉受理工作。 4、分管公司营业部. 廉政风险点内容 1 未尽到管理职责,导致供热服务标准降低，投诉增多的 2 因活动组织不力,导致公司政风、行风综合评议名次降低的 3 未尽到管理职责，导致用户报修处置率、处置及时率、服务满意率降低的 4 未尽到管理职责,导致分管的营业部工作出现失职、不作为等情况的 5 节日期间收受礼金、礼券、礼品及其它财物 6 7 8 防控措施及承诺 1 加强政治业务学习,增强为民服务意识，提高业务水平 2 按服务规范严格服务行为,严格按照服务考核规定，严肃处理服务过错行为 3 4 5 6 7 8 岗位廉政风险点和自我防控承诺表姓名郭长民岗位职务副经理风险等级三级个人工作职责职能 1、负责公司稽查工作，分管稽查大队。 2、负责法制宣传，供热收费稽查处理工作。 3、负责查处偷热，巡查管网和设施，对私拉乱接现象进行依法处理。廉政风险点内容 1 不按规定处理上报私拉乱接、破坏供热管网的行为。 2 在供热收费稽查工作中查处力度不够，给公司造成损失的行为. 3 节日期间收取礼金、礼券、礼品及其它财物。 4 5 6 7 8 防控措施及承诺 1 严格执行各项规章制度. 2 按规定处理各项违章行为。 3 按规定处理上报私拉乱接、破坏供热管网的行为。 4 注重政治理论、业务知识和法律法规学习，努力提高自身政治素质和依法行政能力。 5 自觉并带头履行党风廉政和行风教育各项规定不滥用职权和以权谋私，做到自重、自省、自警、自励. 6 7 8 岗位廉政风险点和自我防控承诺表姓名张建杰岗位职务总工程师风险等级三级个人工作职责职能 1、负责公司新技术的应用及新设备、新材料的推广工作。 2、负责公司的技术培训工作。 3、负责行业协会工作，公司企业改革工作. 4、分管企业管理部。廉政风险点内容 1 不按照公司有关规定，对各项考核工作审核不严，督导不力破失公平、公正且造成不良影响. 2 建立健全公司各项规章制度、工作流程，标准体系等工作中出现标准低、不严谨、虚假等情况. 3 4 5 6 7 8 防控措施及承诺 1 加强政治理论学习,增强为民服务意识。 2 加强专业知识学习，提高业务水平，做好“传、帮、带”工作. 3 建立健全公司各项规章制度、工作流程，标准体系等并严格执行。 4 做好公司各项考核工作的审核与督导。 5 6 7 8

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