资源描述
培训考核登记表
Q/JL—05-02 №: 003
培训时间
17-11-21
培训地点
办公室
培训对象
质量负责人
应到人数
1人
实到人数
1人
培训老师
任化立
培训主题
《工厂质量保证能力要求》11条款
培训
签到栏
培训内容(简述):
CCC 证书和标志
工厂对 CCC 证书和标志的管理及使用应符合《强制性产品认证管理规定》、《强
制性产品认证标志管理办法》等规定。对于统一印制的标准规格 CCC 标志或采用
印刷、模压等方式加施的 CCC 标志,工厂应保存使用记录。对于下列产品,不得
加施 CCC 标志或放行:
(a)未获认证的强制性产品认证目录内产品;
(b)获证后的变更需经认证机构确认,但未经确认的产品;
(c)超过认证有效期的产品;
(d)已暂停、撤销、注销的证书所列产品;
(e)不合格产品。
考核方式
●面试 ○笔试 ○作业
序号
姓 名
部门或职位
考核结果
序号
姓名
部门或职位
考核结果
001
马磊
质量负责人
培训效果评价: □有效 □效果一般 □其它
签名/日期:
培训考核登记表
Q/JL—05—02 №: 003
培训时间
17-11—21
培训地点
办公室
培训对象
技质部经理
应到人数
1人
实到人数
1人
培训老师
任化立
培训主题
《工厂质量保证能力要求》5条款
培训
签到栏
培训内容(简述):
例行检验和/ / 或确认检验
工厂应建立并保持文件化的程序,对最终产品的例行检验和/或确认检验进行
控制;检验程序应符合规定要求,程序的内容应包括检验频次、项目、内容、方
法、判定等.工厂应实施并保存相关检验记录。
对于委托外部机构进行的检验,工厂应确保外部机构的能力满足检验要求,
并保存相关能力的评价结果,如实验室认可证明等。
考核方式
●面试 ○笔试 ○作业
序号
姓 名
部门或职位
考核结果
序号
姓名
部门或职位
考核结果
001
马磊
技质部经理
培训效果评价: □有效 □效果一般 □其它
签名/日期:
培训考核登记表
Q/JL—05—02 №: 003
培训时间
17—11—21
培训地点
办公室
培训对象
技质部经理
应到人数
1人
实到人数
1人
培训老师
任化立
培训主题
《工厂质量保证能力要求》4.1条款
培训
签到栏
培训内容(简述):
生产过程控制
4。1 工厂应对影响认证产品质量的工序(简称关键工序)进行识别,所识别的关键
工序应符合规定要求。关键工序操作人员应具备相应的能力;关键工序的控制应
确保认证产品与标准的符合性、产品一致性;如果关键工序没有文件规定就不能
保证认证产品质量时,则应制定相应的作业指导书,使生产过程受控。
考核方式
●面试 ○笔试 ○作业
序号
姓 名
部门或职位
考核结果
序号
姓名
部门或职位
考核结果
001
马磊
技质部经理
培训效果评价: □有效 □效果一般 □其它
签名/日期:
培训考核登记表
Q/JL-05-02 №: 003
培训时间
17—11-21
培训地点
办公室
培训对象
技质部经理
应到人数
1人
实到人数
1人
培训老师
任化立
培训主题
《工厂质量保证能力要求》3。2条款
培训
签到栏
培训内容(简述):
关键件的质量控制
3。2。1 工厂应建立并保持文件化的程序,在进货(入厂)时完成对采购关键件的技术要求进行验证和/或检验并保存相关记录。
3。2。2 对于采购关键件的质量特性,工厂应选择适当的控制方式以确保持续满足关键件的技术要求,以及最终产品满足认证要求,并保存相关记录。适当的控制方式可包括:
(a)获得 CCC 证书或可为最终产品强制性认证承认的自愿性产品认证结果,工厂应确保其证书状态的有效。
(b)没有获得相关证书的关键件,其定期确认检验应符合产品认证实施规则/细则的要求.
(c)工厂自身制定控制方案,其控制效果不低于 3。2。2(a)或(b)的要求。
3。2.3 当从经销商、贸易商采购关键件时,工厂应采取适当措施以确保采购关键件的一致性并持续满足其技术要求.
对于委托分包方生产的关键部件、组件、分总成、总成、半成品等,工厂应按采购关键件进行控制,以确保所分包的产品持续满足规定要求.
考核方式
●面试 ○笔试 ○作业
序号
姓 名
部门或职位
考核结果
序号
姓名
部门或职位
考核结果
001
马磊
技质部经理
培训效果评价: □有效 □效果一般 □其它
签名/日期:
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