安全生产责任制度(2)样本.doc

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受控文件
JJD-SHE-001
塑胶部

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JJD-SHE-001
喷印部

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JJD-SHE-001
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JJD-SHE-001
行政部

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JJD-SHE-001
品质部

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JJD-SHE-001
财务部

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JJD-SHE-001
研发部

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一． 总则
企业实施部门一把手负责制，由部门主管、班组长负责组织本责任区域安全生产职责组织实施，并负担安全管理责任。
企业安全管理架构见附件1《安全生产领导小组架构图》。
依据管生产必需管安全、谁主管谁负责、责权利相结合标准，特制订以下职责。
二． 适用范围
本制度适适用于本企业各职能部门及人员。
三． 安全职责
1．企业责任人安全职责
1). 建立、健全本单位安全生产责任制；
2). 组织制订本单位安全生产规章制度和操作规程；
3). 确保本单位安全生产投入有效实施；
4). 督促、检验本单位安全生产工作，立即消除生产安全事故隐患；
5). 组织制订并实施本单位生产安全事故应抢救援预案；
6). 立即、如实汇报生产安全事故。
2．安全生产领导小组（简称安全小组）安全职责
1) 严格遵守国家及上级安全生产方针、政策、法令、法规;
2) 建立健全安全生产管理架构，落实安全生产职责，指导各部门安全生产工作，每三个月召开一次安全生产会议，连续改善安全生产管理;
3) 组织制订并落实企业安全生产管理制度和安全操作规程，并检验实施情况；
4) 组织制订安全生产投入计划和落实安全生产投入计划;
5) 组织综合安全检验，落实事故隐患整改制度，帮助和督促相关部门对查出隐患制订防范方法，检验隐患整改工作;
6) 在新建、扩建、改建建设项目时，必需组织并监督实施建设项目安全设施必需和主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用（以下简称“三同时”）;
7) 组织制订并组织实施生产安全事故应抢救援预案;
8) 组织落实生产安全事故汇报制度。
3．安全小组组长安全职责
1) 直接负责企业安全管理工作；
2) 严格遵守各项安全生产法律、法规；
3) 审批并推行本单位安全生产责任制；
4) 审批单位安全生产规章制度和操作规程；
5) 实施本单位安全生产投入；
6) 组织检验本单位安全生产工作，立即消除生产安全事故隐患；
7) 审批并实施本单位生产安全事故应抢救援预案；
8) 发生事故时，立即组织现场抢险，并组织事故调查处理工作,立即向企业责任人汇报；
9) 每三个月向安监部门上报隐患统计分析表；
10) 同意一级危险作业。
4．安全主任安全职责
1) 帮助安全小组组长安全生产管理工作，在安全小组组长领导下推行企业安全管理工作；协调安全小组日常安全工作；
2) 负责编制安全生产责任制度、安全生产管理制度和安全技术操作规程，并监督实施情况；
3) 深入现场检验，立即发觉隐患，立即组织制订方法整改，阻止违章作业。负责日常安全检验，编制日常安全检验表；组织每三个月综合安全检验、编制综合安全检验表；牵头对安全生产管理责任人进行年度考评；
4) 对查出问题制订防范方法，检验事故隐患整改工作；组织各类安全事故调查处理、进行隐患排查统计分析，并立即填写上报安全小组组长；
5) 负责二级、三级危险作业审批；
6) 负责实施新职员厂级安全教育培训工作，检验督促部门、岗位级安全教育培训工作，组织对全体职员、变换岗位职员、班组长和危险岗位职员日常安全教育，建立安全教育培训档案；
7) 帮助安全小组组长召开每三个月一次安全小组会议，立即指出安全生产存在问题和提出处理方案；
8) 负责编制企业重大事故应抢救援预案，并组织演练，保留各项安全统计；
9) 会同相关部门对新物料、新设备进行安全评定；
10) 紧急情况或事故发生时，组织抢救、疏散，并组织对全企业安全生产事故进行调查处理和责任追究，立即向安全小组组长汇报；
11) 劳保用具审核；
12) 安全资料归档。
5.行政部安全职责
1) 根据“谁主管谁负责”标准，确保本部安全生产顺利进行；
2) 在企业管理总体计划中突出“安全第一”思想；组织职员进行安全教育培训和考评，将安全生产考评奖惩制度纳入新职员“三级”安全教育内容；负责新职员“三级”安全教育合格后发厂牌；负责本部新职员入厂教育培训中岗位级安全培训、教育和考评工作；
3) 办理用工手续，应在协议内有安全内容，会同相关单位实施；
4) 组织关键岗位（注塑机、铣床、磨床、化学品使用岗位）技术培训，会同相关部门进行技术考评，并办理操作证，组织复审；
5) 负责工伤上报社保并办理社保理赔，组织工伤判定，并负责组织工伤人员费用核销工作；
6) 紧急情况或事故发生时，组织抢救、疏散，并组织对本部生产事故进行调查处理，立即向安全小组组长汇报；
7) 负责各类应抢救援器材、设施维护保养，确保多种防护器材完好备用；
8) 坚持落实“五同时”标准，实施本部门工作环境安全管理、用电安全、劳保用具和各项安全生产规章制度实施情况，立即纠正工作中渎职和违章行为。
6. 采购、货仓部安全职责
1) 根据“谁主管谁负责”标准，确保本部安全生产顺利进行；
2) 负责安全技术方法项目所需设备、材料、多种防护器材、消防器材、劳保用具采购供给工作；
3) 负责供给商要求回收危险物品容器回收处理工作；
4) 紧急情况或事故发生时，组织抢救、疏散，并组织对本部安全生产事故进行调查处理，立即向安全主任汇报。
5) 配合日常、季度综合安全检验工作，落实生产事故隐患整改；
6) 负责本部新职员入厂教育培训中部门、岗位级安全培训教育和考评工作，负责本部日常安全培训、教育和考评工作；
7) 会同品质部和安全主任对新物料、新设备进行安全评定；
8) 负责货仓安全防火工作，严禁入库人员携带烟、火种情况；
9) 对易燃按相关安全要求，采取有效方法，做好保管工作；
10) 配合每七天安全检验和季度综合安全检验工作，落实生产事故隐患整改；
11) 加强日常管理，做好防盗、防破坏工作，加强货仓要害部位巡查，以维护正常生产秩序；
12) 坚持“预防为主、防消结合”方针，负责扑救仓库一切火灾；
13) 负责保持本部消防设施完备，消防道路通畅；
14) 坚持落实“五同时”标准，实施本部门工作环境安全管理用电安全、消防安全、劳保用具管理和各项安全生产规章制度实施情况，立即纠正工作中渎职和违章行为。
7. 财务部安全职责
1) 对财务业务范围内安全生产负责；
2) 落实“五同时”标准﹐即在计划、部署、检验、总结、评选生产工作同时﹐计划、部署、检验、总结、评选安全工作；监督检验分管部门对安全生产各项规章制度实施情况；
3) 编制、平衡生产计划时，应确保安全技术方法资金起源，确保“三同时”顺利实施；
4) 监督安全技术方法、劳保用具、保健费用开支情况，确保安全教育费用实际需要；
5) 负责各类安全生产事故费用支出，并纳入经济活动分析内容；
6) 配合综合安全检验，落实生产事故隐患整改情况；
7) 紧急情况或事故发生时，组织抢救、疏散，并组织对本部安全生产事故进行调查处理，立即向安全主任汇报。
8. 生产部安全职责
1) 根据“管生产必需管安全”，确保本部安全生产顺利进行；
2) 坚持落实“五同时”标准，实施本部门工作环境安全管理、设备日常维护保养、设备维修、设备安全防护、用电安全、化学品安全、消防安全、职业健康管理、劳保用具管理、安全操作规程和各项安全生产规章制度实施情况，立即纠正工作中渎职和违章行为；
3) 紧急情况或事故发生时，组织抢救、疏散，并组织对本部安全生产事故进行调查处理，立即向安全主任汇报；
4) 配合日常、季度综合安全检验工作，落实生产事故隐患整改；
5) 负责本部新职员入厂教育培训中部门、岗位级、关键岗位安全培训、教育和考评工作，负责本部日常安全培训、教育和考评工作。
6) 立即处理本部安全生产中存在问题。
9. 塑胶部安全职责
1) 根据“管生产必需管安全”，确保本部安全生产顺利进行；
2) 坚持落实“五同时”标准，实施本部门工作环境安全管理、设备日常维护保养、设备维修、设备安全防护、用电安全、化学品安全、消防安全、职业健康管理、劳保用具管理、安全操作规程和各项安全生产规章制度实施情况，立即纠正工作中渎职和违章行为；
3) 紧急情况或事故发生时，组织抢救、疏散，并组织对本部安全生产事故进行调查处理，立即向安全主任汇报；
4) 配合日常、季度综合安全检验工作，落实生产事故隐患整改；
5) 负责本部新职员入厂教育培训中部门及岗位级安全培训、教育和考评工作（包含本部在注塑机、铣床、磨床等安全关键岗位），负责本部日常安全培训、教育和考评工作；
6) 立即处理本部安全生产中存在问题。
10. 喷印部安全职责
1) 根据“管生产必需管安全”，确保本部安全生产顺利进行；
2) 坚持落实“五同时”标准，实施本部门工作环境安全管理、设备日常维护保养、设备维修、设备安全防护、用电安全、化学品安全、消防安全、职业健康管理、劳保用具管理、安全操作规程和各项安全生产规章制度实施情况，立即纠正工作中渎职和违章行为；
3) 紧急情况或事故发生时，组织抢救、疏散，并组织对本部安全生产事故进行调查处理，立即向安全主任汇报；
4) 配合日常、季度综合安全检验工作，落实生产事故隐患整改；
5) 负责本部新职员入厂教育培训中部门及岗位级安全培训、教育和考评工作（包含本部在喷油、移印、丝印等安全关键岗位），负责本部日常安全培训、教育和考评工作；
6) 立即处理本部安全生产中存在问题。
11. 品质部安全职责
1) 根据“谁主管谁负责”标准，确保本部安全生产顺利进行；
2) 坚持落实“五同时”标准，实施本部门工作现场安全管理、劳保用具管理和各项安全生产规章制度，立即纠正工作中渎职和违章行为；
3) 紧急情况或事故发生时，组织抢救、疏散，并组织对本部生产事故进行调查处理，立即向安全主任汇报；
4) 配合日常、季度综合安全检验工作，落实生产事故隐患整改；
5) 负责本部新职员入厂教育培训中部门及岗位级安全培训、教育和考评工作，负责本部日常安全培训、教育和考评工作。
12. 研发部安全职责
1) 根据“谁主管谁负责”标准，确保本部安全生产顺利进行；
2) 坚持落实“五同时”标准，监督检验本部门安全职责推行和各项安全生产规章制度实施情况，立即纠正生产中渎职和违章行为；
3) 紧急情况或事故发生时，组织抢救、疏散，并组织对本部安全生产事故进行调查处理，立即向安全主任汇报；
4) 配合日常、综合安全大检验，落实生产事故隐患整改；
5) 负责本部新职员入厂教育培训中部门及岗位级安全培训、教育和考评工作，负责本部日常安全培训、教育和考评工作；
6) 立即配合处理安全生产中存在问题。
13.班组长安全职责
1). 根据“谁主管谁负责”标准，确保本部安全生产顺利进行；
2). 实施企业领导对安全生产指令和要求，并对本组安全生产全方面负责；
3). 组织岗位职员学习企业各项安全生产规章制度和安全操作规程，教育职员遵纪遵法、不违章操作；
4). 组织并参与班组安全活动，坚持班前讲安全、班中检验安全、班后总结安全；
5). 负责对新工人（包含实习、代培人员）进行岗位安全教育；
6). 负责本组安全检验，发觉不安全原因立即整改，并汇报上级，做好具体统计；
7). 搞好生产设备、防护装置、消防设施和抢救器具检验维护工作，使其常常保持完好和正常运行；
8). 督促教育职员正确佩戴和使用劳保用具；
9). 紧急情况或事故发生时，组织抢救、疏散，并组织对本组安全生产事故进行调查处理，立即向本部首长或安全主任汇报。
14.职员安全职责
1) 认真学习上级相关安全生产指示，要求和安全规程，掌握本岗位操作规程、学会消防器材；
2) 上岗操作时必需正确佩戴和使用对应劳动防护用具；
3) 操作时需要集中精力，严格遵守劳动纪律，认真做好多种纪录；不得串岗、脱岗、严禁在岗位上睡觉、打闹和做其它违反劳动纪律和安全要求事情，对她人违章操作加以劝阻和阻止；
4) 认真实施岗位职责，有权拒绝一切违指挥，并立即越级向上级汇报；
5) 严格实施交接班制度，发生事故时要立即抢救处理保护好现场，立即如实向领导汇报；
6) 实施岗位检验立即发觉和消除事故隐患，自己不能处理应立即汇报于现场管理人员；当发生危及生命安全情况时，有权进行紧急避险；
7) 主动参与安全活动，提出相关安全生产合理化提议。
15.保安安全职责
1) 负责对企业各区域日常安全保卫工作检验、管理；
2) 健全保卫制度，做好要害部门保卫工作；
3) 加强日常管理，做好防火、防盗、防破坏工作，加强生产要害部位巡查，以维护正常生产秩序；负责偷窃、破坏等治安事件调查、处理和统计上报工作；
4) 负责门卫警卫任务，严格检验入厂多种车辆安全防护设施；
5) 严格遵守《中国消防法》，坚持“预防为主、防消结合”方针，负责扑救厂区一切火灾；
6) 负责对职员加强劳动纪律和遵章守纪教育和检验，帮助抓好安全生产；
7) 紧急情况或事故发生时，立即按应抢救援预案要求推行对应职责。
四．附则
本制度由安全主任编制和解释,安全小组组长负责审批.
五．相关附件
附件1：安全生产领导小组架构图
附件2：授权书