资源描述
【1】
权变理论中所提出的“超Y”理论和行为科学理论中所提出的“人是社会人”的结论( ）.
回答错误
A: 历史研究的方法
B： 案例分析法
C: 比较研究的方法
D: 归纳演绎法
答案
案例分析法
【2】
管理者对（ ）实施管理活动.
回答错误
A: 管理方向
B： 管理决策
C: 管理对象
D： 管理组织
答案
管理对象
【3】
美国管理学家西蒙认为管理是( ）。
回答错误
A: 组织
B： 决策
C： 领导
D: 指挥
E： 协调
答案
决策
【4】
西蒙和马奇等创立了（ ）理论。
回答错误
A: 控制
B: 决策
C： 领导
D： 组织
答案
决策
【5】
最早对管理的具体职能加以概括和系统论述的是（ ）。
回答错误
A: 泰罗
B： 法约尔
C： 孔茨
D： 韦伯
答案
法约尔
【6】
管理的特征不包括（ ）。
回答错误
A: 创新性
B: 艺术性
C: 科学性
D: 组织性
答案
科学性
【7】
组织行为学将人看作( ）.
回答错误
A： 自我实现人
B: 复杂人
C: 社会人
D： 经济人
E： 理性人
答案
· 自我实现人
· 复杂人
【8】
经理角色学派经理在决策方面的角色包括（ ）。
回答错误
A： 信息接受者
B: 企业家角色
C: 故障排除者角色
D: 资源分配者角色
E: 谈判者
答案
· 企业家角色
· 故障排除者角色
· 资源分配者角色
· 谈判者
【9】
管理的弹性分为( ）。
回答错误
A： 整体弹性
B: 局部弹性
C: 积极弹性
D: 经济弹性
答案
· 整体弹性
· 局部弹性
【10】
“比较管理丛林”归纳起来主要的比较管理学派有（ ）。
回答错误
A: 社会经济学派
B： 行为学派
C： 生态学派
D： 折衷经验学派
E： 管理学派
答案
· 社会经济学派
· 行为学派
· 生态学派
· 折衷经验学派
【11】
系统论又可以称为（ )。
回答错误
A： 普通系统论
B: 一般系统论
C: 标准系统论
D： 抽象系统论
E： 复杂系统论
答案
· 普通系统论
· 一般系统论
【12】
尼希根和埃斯塔芬模式与法默─里奇曼模式相同的因素有（ ）。
回答错误
A: 计划
B: 控制
C： 组织
D: 职工
E： 领导
答案
· 计划
· 控制
· 组织
· 职工
【13】
下列属于社会关系的是（ ）。
回答错误
A： 政治关系
B： 法律关系
C: 文化关系
D： 技术关系
E： 职业关系
答案
· 政治关系
· 法律关系
· 文化关系
· 技术关系
· 职业关系
【14】
下列属于企业所引发的社会问题的是（ )。
回答错误
A： 烟尘污染
B: 噪音污染
C: 垄断经营
D： 录用女工
E: 产品更新快
答案
· 烟尘污染
· 噪音污染
· 录用女工
【15】
由于计划的未来环境是复杂的，要想对它的每一细节都提出假设是不现实的,也是不经济的。一般来说，对（ )的环境因素的预测是必不可少的。
回答错误
A： 微观的社会经济环境
B： 宏观的社会经济环境
C： 组织的资源
D: 组织的竞争者
E: 政府政策
答案
· 宏观的社会经济环境
· 组织的资源
· 组织的竞争者
· 政府政策
【16】
计划工作对人员配备的影响可能是（ ）。
回答错误
A: 需要委任新的部门主管
B: 调整和充实关键部门的人员
C: 改变激励方式
D: 培训员工
答案
· 需要委任新的部门主管
· 调整和充实关键部门的人员
· 培训员工
【17】
狭义计划工作内容包括（ ）.
回答错误
A： 做什么
B: 谁去做
C： 怎么做
D： 能不能做
E: 何时做
答案
· 做什么
· 谁去做
· 怎么做
· 何时做
【18】
所谓目标的协调一致，就是指各目标之间（ ).
回答错误
A: 区分轻重缓急，确定目标的先后次序
B： 不能互相矛盾、互相脱节
C： 注意系统优化
D： 合理地分配组织的资源
答案
· 区分轻重缓急，确定目标的先后次序
· 不能互相矛盾、互相脱节
· 注意系统优化
· 合理地分配组织的资源
【19】
目标管理和以往的管理方法相比较，有着鲜明的（ ）。
回答错误
A: 科学性
B： 针对性
C: 系统性
D： 完整性
E: 先进性
答案
· 科学性
· 系统性
· 完整性
【20】
目标成果的具体评价一般采用综合评价法，综合评价法的具体步骤包括( ）.
回答错误
A: 评定“达到程度”
B： 评定“工作态度”程度
C: 评定“复杂困难程度”
D: 单项目标的初步评定
E: 评定“努力程度”
答案
· 评定“达到程度”
· 评定“复杂困难程度”
· 单项目标的初步评定
· 评定“努力程度"
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