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推广奖励方案
一。推广目的：
1.为提高公司品牌知名度和美誉度。
2。让目标消费群在最短的时间内认知公司新产品的功能、效果，缩短新产品推广期的时间长度，尽快进入成长期，创造效益。
3.使目标消费群产生试用的心态，并逐步将其培育成品牌忠诚者。
二.为达到较好的推广效果，设置以下奖励方案:
1。奖励方式：每月按数量以现金方式奖励结算。
2。奖金分配:奖金总额80％分配给员工作为绩效,剩余20%作为公司活动经费.
三。奖励细则:
1.软文推广为公司带来良好社会声誉的，每篇奖励200元。
2。软文阅读量达到1000,奖励100元,之后每增加1000阅读量,奖励50元,500元封顶。阅读量十万以上，下月起加薪200—300元.
3.公众号推文阅读量。阅读量达到1000，奖励100元，之后每增加1000阅读量,奖励100元,500元封顶。阅读量十万以上,下月起加薪200-500元。
4。凡是公司人员提供的资源，热点，正能量内容素材，一经采用则奖励100元每次。
以上内容不仅限于微信公众号,可以是阿里大鱼号，百度百家号，网易号,搜狐号，企鹅号,今日头条，一点资讯.
四．惩罚制度
1.公司内部通报批评。
2。一次性罚金，当月工资里扣除.