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统计员岗位职责说明书-(2).doc

上传人:w****g 文档编号:4000099 上传时间:2024-07-24 格式:DOC 页数:4 大小:70.04KB
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1、统计员岗位职责说明书岗位名称统计员岗位编号所在部门热源厂岗位定员1直接上级热源厂经理,副经理工资等级直接下级所辖人员本职:在经理,副经理领导下,做好本部门的计划成本、消耗、劳动工时等一系列经济核算工作职责与工作任务:职责一职责表述: 工作时间百分比: 工 作 任务认真贯彻执行国家统计报表制度,按时完成统计报表任务如实提供统计资料,不虚报、瞒报、伪造、篡改、拒报和迟报统计资料负责热源厂的所有生产报表和日志的整理汇总工作负责编制热源厂生产日报,并做系统日报负责小指标的计算、统计、公布、按时报送各种报表月末对原、辅材料盘点,编制盘点表,办理退库负责热源厂与经济核算有关的运行分析,并报财务部门负责向外

2、部门提供热源厂的数据,保证其可靠性负责热源厂的考勤登记工作,月末向人力资源处报考勤负责热源厂材料物资、备品备件的计划、汇总、申报、统计工作负责办公用品的申报、领取及发放工作负责本部门各类行政、技术、运行管理等通知文件的打印、复印工作负责本部门技术资料、文件的收集、整理、保管及借阅工作指导、安排公司报刊、杂志及有关资料的订阅、邮购等工作协助各专业做好各类技术措施、安全措施、反事故措施、操作票、检查卡及培训、热效率试验计划的制订修改等文字工作做好领导交办的其他工作。.。.权力: 对工作范围内的问题有处理权并向主管领导报告权利,对公司重大问题有知情权对分厂的统计核算工作有直接决策权对分厂的指标考核建

3、议权 学习、再教育、培训的权利,本领域获取信息、知识的工具使用权向公司部门与工作有关资料和报表索取权被赋予的其他权力工作协作关系:内部协调关系外部协调关系任职资格:职业道德办事公道、为人正派,工作责任心强、原则性强,严守企业秘密教育水平参考专业统计,会计电算化类相关专业培训经历相关经验1年以上大、中型企业办公室文秘或统计、会计工作经验相关知识技能技巧熟悉本部门生产管理的特点和规律及人员状况。能撰写本企业重要文件、工作计划、报告和总结,熟悉国家有关政策、法规及本企业各项管理制度,具有一定的统计、综合及文字表达能力,熟练使用Word、Excel等办公软件,亲和力强,能承受一定工作压力身体条件身体健康年龄条件40岁以下其它:使用工具设备计算机(互联网接入)、电话、打印机、办公桌椅等工作环境办公室、厂区工作时间特征正常工作所需记录文档及传达部门和人员向领导提供汇报文件或报告,向下属员工传达公司文件等备注: 第 4 页 ,共 4 页

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