学校工会工作计划2020年.doc

学校工会工作计划2020年一、指导思想在市教育工会和学校党支部、校长室的领导下，以十九大精神和“三个代表重要思想为指导，以创建文明单位为契机,以构建温馨校园为载体,认真学习贯彻党的十九大精神，以“围绕教育,服务教师；突出维权，多办实事；解放思想,开拓创新”为基本思路，维护教职工的合法权益，大力推进学校民主建设、教师队伍建设和工会自身建设，努力为教职工办实事、做好事、解难事，调动、发挥教职工的积极性和创造性,为学校发展和两个文明建设作出贡献。二、主要工作目标及安排：（一)完善教代会制度，积极推进学校民主政治建设1、采取以会带训的形式，进一步提高学校教代会在学校民主管理中的积极作用，形成党政工齐抓共管、分工协作的共识。继续完善教代会代表的培训制度，组织代表学习民主管理相关知识，进一步激发广大代表民主参与学校管理的积极性,切实提高教代会的质量。2、认真总结我校教代会制度实施工作，专题组织学习,分析原因，寻找差距,逐步实施，促进我校教代会工作规范化、制度化、程序化和法制化建设。3、继续完善教代会审议通过票决制、校务公开向教代会报告制度和民主评议制度，进一步落实好教职工的知情权、参与权、表决权和监督权。（二）创建温馨校园，维护教职工合法权益1、以“温馨组室建设为抓手，切实维护教职工的合法权益，促进温馨校园构建。为师生创设安全舒适、整洁美观、积极向上的物质环境；建立文明诚信、和谐健康、乐观团结的精神家园;形成平等对话、民主交流、有效沟通的校园人际关系;营造以学生发展为关注全体学生全面发展的课堂教学气氛和共同探究、共同提高的教育、教学研究氛围。学校工会积极配合党政发挥好沟通协调作用，依法维护教职工合法权益,维护学校的稳定和发展。2、进一步加强各种形式的困难帮扶机制建设.继续开展“送温暖、送清凉活动,竭诚为教职工办实事、做好事、解难事。尤其要关注带病工作的教职工和家庭成员罹患重病教职工的生活、工作情况.3、推进教师健康工作，关注教职工的身心健康。进一步完善教师健康体检制度。关注教师职业倦怠和工作造成的心理压力，关心教师的身心健康。积极开展教职工趣味运动会等形式多样的文体活动，丰富教职工业余文化生活,促进校园精神文明建设.（三）开展主题的读书活动，进一步提高教职工整体素质学校工会充分发挥传统优势，深入开展主题读书学习活动，努力营造人人讲学习、人人爱读书的氛围.为教职工精心选好书目，及时购买,按读书计划进行交流。组织一次以读书心得交流为主要内容的博客交流活动.(四）以工作创新为动力，不断加强工会自身建设。1、加强学习，增强做好工会工作的责任心和使命感.增强工会干部做好工会工作的责任心和使命感,围绕中心、服务大局，进一步提升工会干部做好工会工作的能力和水平。2、大力加强工会组织建设，不断推进工会组织群众化、民主化、规范化建设.认真做好学校工会委员分工与协调工作，努力把工会真正办成教职工信赖的温馨之家、健康之家、民主之家，进一步增强工会组织感召力和影响力。3、重视妇女工作，充分发挥女教职工在教育教学工作中中流砥柱的作用，依法维护女教职工的合法权益和特殊利益。积极协助党政做好退休教职工的服务工作。4、要严格执行工会财务管理制度。积极参与工会财务人员学习培训工作，重视发挥工会经审委组织作用，促进工会财务制度化、规范化建设。