1、管理制度复习题一、填空题 1、集团公司1号文件的内容,归纳起来为“123451,其中“1”是指突出( )为全年安全工作主线。2、“2指实施( )式安全管理系统和( )式的全面安全管理。3、“3”指强化( )、( )、( )三项管理.4、“4”指严格( )、( )、( )、( )。5、“5指提升( )、( )、( )、( )、( )五项能力。6、“1”指实现( )。7、2012年区队隐患自查自纠公式领导( )亲自抓,公司指定区队( )具体抓。8、标准岗前半年为( )和( )阶段,6月1日后公司领导深入岗位考试,员工考试不及格,公司直接处罚区队( )。9、安全绩效工资占月度产品工资基数的( ),其
2、中安全目标占( ),( )占10,( )占5,( )占3,( )占2%,( )占5%。10、造成轻伤( )人,履行工伤手续的,罚责任者( )元,本季度( )沉淀;当班班长罚( )元,( )罚300元,区队正职罚( )元。11、发生一人次( )事故,责任者罚1000元,单位正职各罚( )元。12、发生一人次( )事故,单位正职在事故抢险后一周内( ),扣罚单位事故发生月产品工资的( )。13、红线管理规定5条,分别是( )、( )、( )、( )、发生50万元以上重大非伤亡事故。14、集团公司“三个三分之一”工作法:三分之一时间( ),三分之一时间坐班处理日常工作或开会,三分之一时间( )。15
3、、青磁窑煤矿战略目标是( )、( )、( )、( )、( )、( )。16、2012年安全工作总体思路中的实施两大管理是指:实施 “( )安全系统管理、实施“( )”全面安全管理。17、集团公司2012年工作安排总的工作任务是:( ),实现六项目标 ,( )。18、2012年集团公司六项目标中利润确保( )亿元,力争( )亿元.19、2012年安全工作总体思路中的强化三项建设是指强化班组建设、( )、安全文化建设。20、集团公司在2012年安全实现低控目标:多渠道提高职工收入和福利,确保大集团人均年收入在2011年的基础上再提高( )以上。21、“六环五步中的“五步”是指:层次管理、( )、量
4、化分解、评分考核、( )。22、青磁窑煤矿“安全红线管理规定,现场管理差连续( )月质量标准化不达标的给予分管领导和单位正职警告等处分。23、通风系统管理不到位,风量调配不合理,造成无风微风或风量不足的情形给予矿分管领导、( )及相关负责人警告等处分。24、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量认定标准:违反( )、法规、规章和有关标准规范要求的,对( )构成重大威胁,能够引发( )和( )的问题. 25、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内容包括对集团公司、地煤公司( )不执行,( )不审核,( )不处理,以及( )等一系列可能随时引发重特大事故的安全隐患。26、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内
5、容包括对我矿规定、措施、标准、( )不到位,现场( )不严格,( )不落实等一系列可能引发较大事故的安全隐患。27、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内容包括对( )不履行,( )不规范,制度、规定、( )落实不彻底等一系列习惯性违章行为,可能引发( )的安全隐患。28、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内容包括对日常检查中重复出现的问题,以及( )后未及时整改、能( )而不治理、( )隐患通知单整改意见的安全隐患。29、安全生产隐患定性定量考核办法包括按照专业分工,各职能部门定期开展安全隐患排查,所有排查中的( )隐患问题,由( )进行汇总,分别对相关责任单位及责任人进行定性定量考核;报(
6、)执行.30、安全生产隐患定性定量考核办法包括( )以上领导干部和各职能部门要按照( )式管理要求,在日常下井检查及带班中,对沿途及( )检查出的各类安全生产隐患,由( )进行汇总,分别对相关责任单位及责任人进行定性定量考核;报( )执行。31、爆炸物品的销毁采用( )。32、井上、下火药库发放火药、雷管是,必须严格执行( )、( )制度。33、采煤工作面支护禁止使用( )和( )。34、一个采区内同一煤层不得布置2个以上( )和4个以上( )同时作业.35、2012年安全工作总体思路是构建大安全体系,实现( )和( )。36、扎实推进1123工程,深入贯彻( )安全理念。37、扎实推进112
7、3工程,严格落实( )。38、扎实推进1123工程,继续坚持创建( )、( ).39、扎实推进1123工程,全面推进( )、( )、( )建设。40、2012年安全控制指标中杜绝直接经济损失( )以上( )事故.41、1123指( )、( )、( )、( )。42、一条主线是指( )。43、两大行动是指实施( )和( )攻坚行动。44、三项推进指推进( )、推进( )、推进( )。45、煤矿防治水工作体系是( )、( )、( )、( ).二、判断题1、安全绩效工资占月度产品工资基数的40%。 ( )2、集团公司1号文件的内容,“2”是指突出安全质量标准化动态达标为全年安全工作主线。 ( )3、
8、集团公司1号文件的内容,“4”是指强化班组、标准化、安全文化三项管理。 ( )4、有特殊工种证的人员,2012年集团公司要对他们实行实地操作考试,操作不及格即没收特殊工种证,因此2012年我公司对操作工的培训,不仅依靠现场培训,主要依靠课堂培训。 ( )5、发生一人次重伤事故,责任者罚1000元,单位正职各罚1000元。 ( )6、红线管理规定5条,分别是伤亡事故、两次重伤两人、员工井下抽烟、采掘工作面重大漏顶事故、发生50万元以上重大非伤亡事故. ( )7、发生一人次重伤事故,单位正职在事故抢险后一周内调离工作岗位,扣罚单位事故发生月产品工资的5。 ( )8、标准岗前半年为学习和试运行阶段,
9、6月1日后公司领导深入岗位考试,员工考试不及格,公司直接处罚区队队长。 ( )9、集团公司1号文件的内容,“1指严格安全目标、安全综合管理、安全质量标准化、安全红线。 ( )10、2012年区队隐患自查自纠公式领导安全副总经理亲自抓,公司指定区队主管队长具体抓。 ( )11、集团公司2012年六项目标中煤炭产量确保1。2675亿吨,力争1。3170亿吨。 ( )12、“金字塔安全系统管理是从最上层领导到普通员工自上而下分解安全目标,落实安全责任。 ( )13、“金字塔”安全系统管理是从最上层领导到普通员工自上而下进行层层反考核。 ( )14、大安全管理概念的基本内涵是以国际化的大视野,进行装备
10、、技术、管理等生产诸要素的优势集成. ( )15、大安全管理最终要建成环境零隐患、设备零缺陷、员工零违章、操作零失误、排查零盲区、安全零事故的非本质安全型企业。( )16、青磁窑煤矿“安全红线”管理规定发生事故,弄虚作假隐瞒事故不报的也不必处分. ( )17、青磁窑煤矿“安全红线管理规定不落实隐患排渣治理,致使隐患问题多次重复出现的给予矿分管领导、通风部部长及相关负责人警告等处分. ( )18、青磁窑煤矿“安全红线管理规定瓦斯抽采系统管理不到位的,给予矿分管领导、通风部部长及相关负责人警告等处. ( )19、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量认定标准是违反安全生产法律、法规、规章和有关标准规范要求
11、的,对职工生命安全构成重大威胁,能够引发较大事故的安全隐患的问题. ( )20、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内容包括对对集团公司、地煤公司规定、措施、制度不执行,技术设计不审核,事故隐患不处理,以及违章冒险蛮干行为等一系列可能随时引发较大事故的安全隐患。 ( )21、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内容包括对岗位职责不履行,作业程序不规范,制度、规定、措施落实不彻底等一系列习惯性违章行为,可能引发一般事故的安全隐患. ( )22、安全生产隐患定性定量考核办法按照职位分工,各职能部门定期开展安全隐患排查,所有排查中的一、二、三类隐患问题,由安监部进行汇总,分别对相关责任单位及责任人进行定
12、性定量考核;报生产部执行。 ( ) 23、安全生产隐患定性定量考核内容包括对我矿规定、措施、标准、制度执行不到位,现场管理不严格,事故隐患不处理等一系列可能引发较大事故的安全隐患. ( )24、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内容包括对日常检查中重复出现的问题,以及“六位一体后未及时整改、事故隐患不处理、拒不执行隐患通知单整改意见的安全隐患。 ( )25、安全生产隐患定性定量考核办法按照专业分工,各职能部门定期开展安全隐患排查,所有排查中的一、二、三类隐患问题,由安监部进行汇总,分别对相关责任单位及责任人进行定性定量考核;报经营管理部执行. ( )26、安全生产隐患定性定量考核办法包括矿副总
13、以上领导干部和各职能部门要按照干部走动式管理要求,在日常下井检查及带班中,对沿途及监管区域检查出的各类安全生产隐患,由安监部进行汇总,分别对相关责任单位及责任人进行定性定量考核;报经营管理部执行。 ( )27、采煤工作面可以随意丢失顶底煤。 ( )28、有冲击地压,必须采取有效的防治措施。 ( )29、采煤工作面禁止使用木支护和摩擦式金属支柱支护。 ( )30、职业病是工作环境导致的,所以不需要防治. ( )31、井上、下火药库发放火药、雷管时,必须严格执行领票、登记制度。 ( )32、采煤工作面上下顺槽应超前10米加强支护。 ( )33、一种意识指树立“居安思安,居安干安”的安全意思。( )
14、34、凡谎报瞒报事故的对企业处500万以上罚款. ( )35、自我检讨属于企业动态循环的现代安全管理模式中的内容。( )36、1123指:一种见识,一条主线,两大任务,三项达标。( )37、1123中一条主线指:以标准化建设为活动主线。 ( )38、企业安全保障体系指:责任落实、基础扎实、投入到位,管理规范. ( )三、单选题1、发生一人次( ),责任者罚1000元,单位正职各罚500元。A、轻伤事故 B、重伤事故 C特大事故 D、伤亡事故2、发生一人次伤亡事故,单位正职在事故抢险后一周内( ),扣罚单位事故发生月产品工资的5%。A、调离工作岗位 B、开除留用 C、就地免职3、2012年区队隐
15、患自查自纠公式领导安全副总经理亲自抓,公司指定区队( )具体抓。A、队长 B、书记 C、主管副队长 D、主管技术员4、造成轻伤1人,履行工伤手续的,罚责任者500元,本季度安全风险抵押金沉淀;当班班长罚( )元,上岗干部罚300元,区队正职罚200元.A、1000 B、500 C、300 D、2005、红线管理规定5条,分别是( )、一次重伤两人、员工井下抽烟、采掘工作面重大漏顶事故、发生50万元以上重大非伤亡事故.A、轻伤事故 B、重伤事故 C特大事故 D、伤亡事故6、集团公司2012年六项目标中营业收入确保1300亿元,力争( )亿元。A、1400 B、1500 C、 16007、集团公司
16、2012年六项目标中煤炭总量确保( )亿吨,力争2亿吨.A、1.6 B、1.7 C、1.88、四大抓手是指:煤炭做强、电力做大、资本做活,( )。A、贸易做实 B、贸易做稳 C、贸易做强9、青磁窑煤矿“安全红线管理规定不执行( )小时值班制度和入井盯班制度,擅离工作岗位的给予分管领导和单位正职警告等处分。A、12 B、20 C、2410、出现下列情形之一的,给予矿分管领导、通风部部长及相关负责人警告等处分。( )A、因管理不到位造成瓦斯超限且瞒报、迟报的.B、不落实隐患排渣治理致使隐患问题多次重复出现的。C、违章指挥强令工人冒险作业的。D、不按规定时间整改安全隐患的。11、青磁窑煤矿安全生产隐
17、患定性定量认定标准:违反安全生产法律、法规、规章和有关标准规范要求的,对职工生命安全构成重大威胁,能够引发( )的问题。A、较大事故的安全隐患 B、人身伤害和财产损失C、发生事故,弄虚作假隐瞒事故不报D、安排酒后和精神状态不佳员工入井12、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内容包括对集团公司、地煤公司规定、措施、制度不执行,技术设计不审核,事故隐患不处理,以及违章冒险蛮干行为等一系列可能随时引发( )的安全隐患.A、重特大事故 B、一般事故 C、较大事故 D、“三违”事故13、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内容包括对我矿规定、措施、标准、制度执行不到位,现场管理不严格,安全措施不落实等一系
18、列可能引发( )的安全隐患.A、重特大事故 B、一般事故 C、较大事故 D、“三违”事故14、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内容包括对岗位职责不履行,作业程序不规范,制度、规定、措施落实不彻底等一系列习惯性违章行为,可能引发( )的安全隐患.A、重特大事故 B、一般事故 C、较大事故 D、“三违”事故15、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内容包括( ),作业程序不规范,制度、规定、措施落实不彻底等一系列习惯性违章行为,可能引发一般事故的安全隐患。A、集团公司、地煤公司规定、措施、制度要执行 B、我矿规定、措施、标准、制度执行不到位C、岗位职责不履行D、日常检查中重复出现的问题16、安全生
19、产隐患定性定量考核办法按照( ),各职能部门定期开展安全隐患排查,所有排查中的一、二、三类隐患问题,由安监部进行汇总,分别对相关责任单位及责任人进行定性定量考核;报经营管理部执行。A、责任分工 B、职位分工 C、制度分工 D、专业分工17、2012年安全控制指标中描述错误的是( )A、井下生产单位杜绝重伤以上事故,安全生产考核指标为0B、地面生产单位杜绝轻伤以上事故,千人负伤率控制在0.5以内C、杜绝直接经济损失100万元以上伤亡事故18、爆炸物品的销毁采用( )。A、掩埋法 B、爆炸法 C、储存法19、 五级安全隐患排查模式是( )。A、公司-矿-班组岗位员工员工家属B、公司矿调度-井下现场
20、C、公司矿区队-班组-岗位员工20、1123中的一条主线指的是( )A、以准军事化建设B、以精细化建设C、以标准化建设为活动主线D、以一体化建设为活动主线21、凡2011年底达不到省级安全质量标准化最低等级煤矿,要在( )前责令停产整顿A、2011年12月底前B、2011年1月底前C、2012年1月底前D、2012年1月初22、要及时报告事故,不得迟报、漏报、谎报或瞒报,凡谎报或瞒报的对企业处( )的罚款A、100万元B、500万元C、100万以上500万以下D、500万以上23、以下属于企业动态循环的现代安全管理模式的是( )。A、自我改进B、自我检讨C、自我调节24、以下属于煤矿安全生产“
21、基础建设年”活动的主要工作有( )。A、加强应急体系建设B、抓顶板危害C、加强后勤管理D、加强纪律监督四、多选题1、集团公司1号文件的内容,“3”是指( )。A、班组 B、标准岗 C、安全文化2、从事爆破器材领取工作的人员必须是( )。A、政治可靠 B、思想好 C、吃苦耐劳 D、责任心强3、红线管理规定5条,是( )。A、重伤事故 B、一次重伤两人 C、员工井下抽烟 D、采掘工作面特大漏顶事故4、集团公司1号文件的内容,“4”指严格( ).A、安全目标 B、安全综合管理 C、安全质量标准化 D、安全红线5、青磁窑煤矿战略目标是一流的管理水平、一流的员工素质、( )。A、一流的干部队伍 B、一流
22、的技术装备C、一流的人文环境 D、一流的经济效益。6、2012年安全工作总体思路中的提升五种能力分别是指:( )。、隐患排查能力、预防预控能力、安全创新能力、自我防范能力E、效益提升能力7、下列属于“六环五步”中的“六环”的是:( )。、煤炭安全环、电力安全环、生产安全环 、生活安全环8、下列属与2012年安全工作总体思路中的严格四项考核的是:( )。、安全目标考核、安全综合考核、年度标准化考核 、一体化考核9、要运行大安全管理格局,必须要做到的是:( ).A、要推行“金字塔“安全系统管理B、要推行“六环五步“全面安全管理C、要履行好“一岗一责”、要实施“系统抓,抓系统“的管理方法10、青磁窑
23、煤矿“安全红线”管理规定发生轻伤以上人身事故的,给予分管领导和单位正职警告、( )撤职等处分。A、严重警告 B、记过 C、记大过 D、免职11、出现下列情形之一的给予分管领导和单位正职警告等处分。( )。A、现场管理薄弱造成火工品流失社会的。B、不认真执行集团公司和矿安全管理规章制度,职责不清致使单位管理混乱的。C、违章指挥强令工人冒险作业的。D、综合防尘监管不到位的.12、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量认定标准是( )的问题。A、违反安全生产法律、法规、规章和有关标准规范要求的B、对职工生命安全构成重大威胁C、能够引发人身伤害和财产损失D、引发较大事故的安全隐患13、青磁窑煤矿安全生产隐患定
24、性定量考核内容包括对对集团公司、地煤公司规定、措施、制度不执行,( ),以及违章冒险蛮干行为等一系列可能随时引发重特大事故的安全隐患。A、系统管理不到位 B、技术设计不审核 C、事故隐患不处理 D、管理规范不落实14、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内容包括对我矿规定、措施、标准、制度执行不到位,( )等一系列可能引发较大事故的安全隐患。A、现场管理不严格 B、技术设计不审核 C、岗位职责不履行 D、安全措施不落实15、青磁窑煤矿安全生产隐患定性定量考核内容包括对日常检查中重复出现的问题,( )的安全隐患。A、日常检查中重复出现的问题 B、能治理而不治理C、拒不执行隐患通知单整改意见 D、以
25、及“五定”后未及时整改16、安全生产隐患定性定量考核办法包括矿副总以上领导干部和各职能部门要按照干部走动式管理要求,在日常下井检查及带班中,对沿途及监管区域检查出的各类安全生产隐患,由( )进行汇总,分别对相关责任单位及责任人进行定性定量考核;报( )执行. A、安监部 B、机电部 C、经营管理部 D、生产部17、扎实推进1123工程是指( ).A、深入贯彻一条理念 B、严格落实一个标准C、继续坚持两个创建 D、全面推进三化建设18、三项管理规定是( )。A、岗位就近 B、操作标准化 C、班组全程 D、作业程序化19、爆破器材地面、井下库房和储存室的建筑,必须符合( ).A、防火 B、防盗 C
26、、防雷 D、防爆E、防毒 F、防潮 G、防破坏 H、防静电20、2012年安全工作总体思路构建大安全体系,实现( )。A、动态达标 B、质量标准化C、无伤亡目标 D、准军事化21、1123中的一种意识指的是树立( )的安全意识. A、居安思安 B、居安想安C、居安干安 D、打造久安22、煤矿防治水工作体系是( )。A、预测预报、有疑必探B、探测超前、预报准确C、防治达效、管理到位D、先探后掘、先治后采23、企业动态循环的现代安全管理模式指的是( )。A、自我检查B、自我改进C、自我完善D、自我检讨24、“贯彻煤矿职业病危害防治”的基本要求是( )。A、源头治理、科学防治B、积极开展、科学防治C、严格管理、依法监督D、科学管理、严格监督25、1123中三项推进指推进( )。A、全面安全B、本质安全C、持久安全D、非本质安全26、开展煤矿安全生产“基础建设年活动的主要工作有( )。A、创新教育培训方式B、规范安全监管执法C、大力整顿建设秩序D、切实突出源头治理27、企业安全保障体系指( )。A、责任落实B、投入到位C、基础扎实D、管理规范28、1123中的两大行动指( )。A、实施瓦斯治理攻坚行动B、实施水害治理攻坚行动C、实施煤尘治理攻坚行动D、实施顶板治理攻坚行动培训中心 2012年3月14日 4