1、招生管理制度一、招生工作制度为了确保学校的招生工作正常地进行,保证生源的质量和数量,特别制定以下的管理制度: 1.认真学习招生工作文件,自觉遵守,严格执行各项招生政策、规定和录取办法。2.认真贯彻“德智体美全面考核,综合评价、择优录取”的原则,以高度负责的精神录取每个新生,确保对学校和学生负责。 3。针对当地招生实际情况,认真宣传学校在招生方面的优势。4。服从学校招生领导小组的领导,加强团结,互相配合,履行职责,提高效率,不延误工作。5。对来校考察的家长和学生,要热情、耐心。6.科室内每个成员都要对自己的职责负责,认真做好各自承担的工作任务。二、录取管理制度1。招生录取工作在省、市相关部门统一
2、安排下进行,录取工作实行责任制管理,严格按招生政策、原则、程序开展工作.2.录取工作实行“八公开”制度,即:招生政策公开、招生资格及有关考生报名资格公开、招生计划公开、招生信息录取结果公开、考生咨询及申诉渠道公开、重大违纪事件处理结果公开、招生收费公开和招生纪律公开.3。不得避开省、市相关部门录取考生。录取考生要与新生电子注册挂钩,未经省相关部门录取的考生,一律不予电子注册。4。在录取工作中要对招生来源计划进行严格管理,未经省、市教育部门批准,不得擅自扩大招生规模和范围。5。不得以任何理由向考生收取与招生录取挂钩的费用.6。严禁委托任何中介机构和个人组织参与招生.三、招生人员守则1.本部门是学校窗口单位,每一位工作人员都代表着学校的形象,要站在学校长远发展的高度,维护学校利益。 2.认真学习业务知识和相关法律法规,熟悉自已业务,不断提高理论水平和业务能力,适应科室工作发展的需要.3。认真履行岗位职责,服从指挥,服从安排,尽职尽责,努力完成各个环节的工作任务,确保科室工作的顺利开展.4。严格执行学校各项工作纪律,自觉接受组织和群众监督,廉洁奉公,秉公办事。5.增强服务意识,树立服务观念,优化服务工作。杜绝生、冷、硬、推、拖现象,让考生、家长满意。6.认真开展招生、就业和培训方面的调研和总结活动,为学校科学制定招生计划,调整生源结构和专业设置提供参考和依据.3