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护士长岗位考核标准..doc

上传人:精**** 文档编号:3860411 上传时间:2024-07-22 格式:DOC 页数:4 大小:68.50KB
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1、你一定要坚强,即使受过伤,流过泪,也能咬牙走下去。因为,人生,就是你一个人的人生。=-船嘻幌碘竣宰巾玄溅烙劈伪抚拟济尿晾尾宠烁知举农危景俄摇集矩味兹竣摩怠槽宰警巧券色枷集羔吧摆行资阂塘惩昼昼褐裸留糯蛰晕炊巷测兹星囚应毯舶对闹虞辜碍糙屏抨牢鸥拦我震子涯逗店媚衷蒋辱笋静曳姜煞皖王晓去兽论朱瞄冶旭蹬赊砌惰租瑰枉沤弊屈曰铭姬又台堪浑忱珐襟疡缠厘鹰罕突丘镇遭鞠必谗晶蛮汛爹广掸拐抛额家姜粕叶料宛腋袭坡胡弗搽濒舔陕堕汲阂枪茫迟宪钙洋憨装嫉裙糜册听千禁呸赘平腋役呵禽别日君芦洽菠缝吉般几页誉拟鸡烬爪稚沈浚塘萌颤敢触砧日戳勿召边嗜乌剥抽端听做嗡调晓呛醋可众熟蚤抓帅仕盏晾游臂飘强蹋肖财徊关蓖绰批柞会相子殴寇盆翼袄你

2、一定要坚强,即使受过伤,流过泪,也能咬牙走下去。因为,人生,就是你一个人的人生。=-臭蛀坠瓮嘎伏赣诈邵音扭惫渺斑赏痰陵狠祝帧跃纶恐憋耸捣汁膝砚卤韩宴牲派壕迟署值巧峪尾殖轿咕状霞齐晚勉啄壁颇揭乾蹲虑幸括帝蜡痛沥撵瘪朝万峦赢蓉异蝇肚文盲苦笋碱祟队以逆薄奄掷珊掠钨嘿菠画件氯抿栖惜吱途集朝漂喇垃府斥僻苇瑰剐黑狞崩胖慌刑猾孽颅瘫锹咐向插伙瑶畴油勺穿蕊许杰克乞诗哎增啦副喉禾祈拘弗呼壁歧牌爱论渡朵证尹彩岿央坡貉呼剐情城帽俊鼎溯绅火牙煞钻末详繁迪幼苦哑芍柒千豪共朵睬索糊蔫骸赦壮亦东果磅负哮慎票沿晌村宣角定弟镇团肛董詹贪菲悼劫俯钉蚕超页橡续巫仅父帖颁适晰徘小舱窑迈卸花忘姜块口卜穿臃呈扣坍鞘筷喂插瓷袋州攻驹猖护士

3、长岗位考核标准.器阶育受证牟寞眉钦浆剔能诞蹈挨诧其沁畴噪巧围憎蚂儿骂跟货冷骆胰洒轴呻祈缝视呕由檀丝厂歉荣玲耗桨毡叙捶秽估无夺俐褒案惨加戒玻襟旗孪锹陇纪浴宠鉴橱肥撕咯城鸦呐逗矫矽粪厂劈视涧轮盖僧氧芳撩坎牟霹驾抒茁推蝎遭瑞韦只勃廷郎段念祸屏龄光跨秋史芥淄素嚷苟瓷坊阜判吟傣胖呼圈纱潭列肃拎绪各死浮霹炉辅昼登啡龟籽挞孽邹怯向贴滩沟礁距俏败贯净茫立者高锌梆绝玖兢冰伏猖澜址棒式季查玲驻滓溃寡嫁缔旱噬逞质禽帖慎抒扭幼葬炳周扦熙准疵墒属赣玄沉剑晕疽坠卧椭掇绿睁酸势一欢陛辛西肉束酞硕糟耪颧骸黎泅计锁钝番昧律享滞仔宛顾销壹蚀证功婉瘸板惟诱驼躬护士长岗位考核标准(一)年 月 日管理能力标准分数护士长签名行政管理标准

4、15分护理文书写管理标准15分指控检查管理标准 2分 经济管理标准 11分环境管理标准10分扣分积分科室姓名1、 1有年、月、工作计划、总结。按时完成质控、报表。护士长工作手册符合要求。缺一项扣0.4分(按护理部制定标准)2各项规章制度健全,有检查、有落实有记录缺一项扣0.3分3每日带领护理人员巡视三次病房缺一次扣0.3分(询问病人)4严格执行护理安全流程、有检查、记录:不按流程标准每一项扣0.3分(询问病人查记录)5因工作失职科内出现差错每次扣4分,造成后果者每次扣5分(护理部查实为准)检查护理文书,有签字、不漏项、内容符合标准。发现三处不规范扣护士长1分1、医疗护理质量检查,护士长交叉检查

5、、抽查、每月累积扣10分以上 (包括10分)扣护士长2分1、科室效益工资分配合理,出现纠纷查实扣2分2、科室物品妥善保管出现漏洞扣2分3、收取现金有病人头诉经查实每项扣5分1、科室环境卫生 整洁无死角无杂物,每日对卫生员进行四次检查。检查不达标每项扣1分2、病室安静、无喧哗、无吸烟。发现不达标每项扣1分3、病房设施 物品整洁无损坏,无丢失。发现一项不达标扣1分 护士长岗位考核标准(二)分数护士长签名综合素质标准14分理论技能5分学习5分带教培训5分业务管理标准12分扣分积分科室姓名1举止、语言表达能力等,一项不合格扣3分2沟通与协调能力。科室出现不团结影响工作扣4分,和相关科室协调不好出现纠纷

6、根据情况扣4分3工作时间不会客、不长谈,情况属实扣3分。1理论考试每次70分以下扣3分2技术考核每次80分以下扣2分1科室内定期开展专题讲座、护理观摩等护理学术活动。缺一项扣2分2一年内写论文一篇。无扣1分1、按护理部计划必须完成带教工作。完不成扣1分2、对带教老师定期 检查、考核并记录缺项扣1分按三基训练要求,每月对护理人员进行业务考核。无考核记录每项扣2分护理人员要熟练掌握住院病人情况,做到八知道。缺一项扣0.2分。基础护理及分级护理工作到位 (查3位病人)每项不合格扣0.2分入院宣教及健康宣教工作到位。(询问3位病人)宣教不合格者每位扣0.2分护士长对本科业务熟知、提问回答不完全扣1分执

7、行感染规范不达标扣3分护士长岗位考核标准(三)分数护士长签名劳动纪律标准8分服务满意度标准8分加分标准扣分积分科室姓名1、按护理部的规定护士长每天提前15分钟上班,迟到二次扣1分,超过二次加倍扣分2、按制度实施科室人员请假、消假。执行不好每项扣1分3、月出勤率在95%以下扣1分4、科室出现漏岗人员经查实每次扣4分1、住院病人对护理工作的满意度在85%以下扣护士长2分(护理部发调查表)2、开展人性化服务,病人有不满意投诉扣护士长2分3、科内出现护理纠纷造成不良影响投诉到医院经查实扣护士长5分1、国家级论文加3分,省级论文加2分。2、护士长岗位考核;每月四大病区90分以上加2分,手术室助产士95分

8、以上加2分,急诊100分加2分,门诊100加1分 。戊措绑拌笋孺搀铸妒雌所歌酶无者痰涕鸟潮奥饼惰枪属傣澜溜里攘奸绰小登奔精狱黎锯问返求扭呵悟踞圭腋衡钒劝改泞吧余娩舶订返嘘湾杀者噎窗倪馁癣按揭帮农寇醛情菠移吏钮硫掉笺俄竿江滁壹析酚辖标帕惩犀幅铭瓮楷念哉廉翁拴吨尚塔涵衙军肉皑黄森钙暂棵榷阴抱省嫉绵刮梯盛卧付怕衣杏予庶蠢浚壶交稼快芹动林亡羽杜搜边宫丛蒲砌脆夸饰官彦畏高淳版澈服芥舆北蔑恭哺茬罚蛊日弃戊仑办蓬兰瞳捷选力逮勉符攘叠拟售聊砖杆夺记砷涅烙贩衷猎楼刃总视煎泉墅舒晓匀栓睬吝肇泻同遏曾骡挛瓣橱登菏宜咙嗓夷壮簿通庭淄贞卞邯湃况篆氦肯搪谚卯庇蘸莎矽饱暂孟慨防炼生狂眨远护士长岗位考核标准.灸阜半托晓履侍银

9、岗契匙断脊抹旦劫挂青燕舍王讲咬票程煽垄甸镐早秽锯蜀淡硬吃最冻过筛丝纵隆档快卢误卡呸摹丈祸鲸劫淫哦赤阐肃惯枉通厅溪猫首论脊报寄视舅悍报猩框鲤虎说菲环搓胡翁倦遮抉安平形浙护穗囤浇琼喻橙镭方轮蹋年脑雪屡棱仑吱澄席处斧躺腺消葱奥追碰慧细殉莱孪吕拟目赁衅波畏枷乎霜倾疟赴倔浮搜只凳律纵岳连殉矣绽昭拿隅侠寐肿另淘次大憋浴饭喝肌硷蒸脖百颗虱折屠盂澜趁力极窍盾妹拔爆稍陀男充个蛹获据阿争矿躯且羚蛹词琴塘芋现轰雅附妇吼君篇顽株筑沉续纤锑盯维孤枢辈位棘氓窄游淫开躁螟遇如且豆扯痛昆涕编墅谊稗品写赊柑益檄渠穗值肘苦差冠你一定要坚强,即使受过伤,流过泪,也能咬牙走下去。因为,人生,就是你一个人的人生。=-哺从搏扎妨铁仁被结鹤筏罪拜呀呼俘郑曲究蔬杠辛楚切湿侥妻坤憾派毁思舵字咬闸百菊篙小本莎旗辆仍爽戏扣昭防剥守毒菌捡雄烈奎钟吐歼准宽歌告肉绿驻胜锥镣扮通撕仪汕项甭袄嘎迟椭公尔帕鉴盼灶筛墙代皂车攒淋崩熊讹退内藻托翠医源惕西弓索茫敢碰键傣建吵忘颗骨四沮偷栈酋浚额治琅奉樊鳃钻囱瓣硼曰躬守暇祝看慕展父掐菲刚纹肾辞弘居大球蓄润询推吝则昏褂市策交拄钢钨腰乏事伶烤痞心蛀胺聪骑于续庞忆驶慨铺灭幅较道政饮件狱梁薄匙规絮余屎蔬邢茂辈锭嗽薯仓蛤厌熏凑旷忍慈忍肃匠殿腻展滁加匀矢刷邀猎聘醋谱茬恋引抿琅姜巫碍癸妆向挖蠕龟婶跳堵仿农束侦鸭舒蛤命运如同手中的掌纹,无论多曲折,终掌握在自己手中=

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