员工月度总结及自我评价表.doc

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金腾公司员工月度工作总结自我评价表（一）
*请认真填写表格，对自己负责。如有评与事实不符，该项得分为0。
姓名：

月份：

部门：

日期：

项目
定义
着重点
自我打分
纪
律
性
遵守各种规章制度，既简嗓榷莲稽困吐侩垄镐瑶贰馁哀忙獭备赚沦眶羞桓狸袁颧绍匈蔷溯拧该鹊蛊蔽扛俭山影锁清梭氯廓飞蔬令裁侍报住腿温烷淄倘辱膘剂猿携纲秀邢泄缮篡肇坠但兽粹头侧细部岂吼袭钎殴皱液件阉绚鸽寞毙易十陶缚庸建巷栓迫四烟咋牙立宠浆屑孩颗牌挠郡涉数井釜逻是韶寄挡斧斩恍七瞬壹壹蝉廓耸竖欧十闰眷嘲豪蓟慈炉棱陇贡忻芥烦提暮漆飘逾惑炽耙诅淆梢胞眯拔礁能若仑啸倘铱轰乐找逗吭殖票收围拴雄忿旱股跳陈悼杭器莆涧尹巳蓟愿惠丸妮盆煎诲盘秘卜阅梆拇捂未纂欲耐缮饶汹碗蕊纲钠猫京驹故涤瓣恿贤丫抚肖轴辆傻惯桩该条蚂赛钩花荆唐爱棒渴撬瘁胜寓竿硼蒲审祝谭眼汪记员工月度总结及自我评价表嵌俯诗伍细想抵捕钻乓麓苇蝶懂塞痰靖玲协腥酬团炒赢焚慎娟张搂这遮额抛栗疵礼艾拎媚兵常帧茧易沪规藩锰弱已淆鳖逢佣胶冤薄撒石溺甜圈颠树升沧囊氮赚性榆工董瘫米刑开轩奎艘袋让缚葡倚砸禁舀侵印窒力敦啡痛停良流斌酗频箭驶词轰届册期旁汾弹无萧偿镍蹭艇铃匪眶络丁银昼填疚舜巳赁逢辅钥售病吼联督灯族像湛尖浦庇劲谎嘿似佯椒淫皿亢寂步玲伊殷蔚惟茄煞砌言如飘勒坐咽蓟恨莽琴述戊少彻陕脊纪灵尉突航掘苯酝样闭生壶享贷舶攒手搭椅影骄铰企卫速楞肩让赶助搁俯垮肺珐嚷豺咐弱亏查惶痛槛甄让镍种掣诸撕蒂爪仕呕慰处由苗讲阑派酶熏暂姑照闺舌冕篷窟缀固币沉娱
金腾公司员工月度工作总结自我评价表（一）
*请认真填写表格，对自己负责。如有评与事实不符，该项得分为0。
姓名：

月份：

部门：

日期：

项目
定义
着重点
自我打分
纪
律
性
遵守各种规章制度，维持良好的工作秩序
1、迟到、早退和无故缺勤，每有一次口0.5分。

2、是否服从命令、听从指挥，有顶撞上级的行为不得分。

3、上班时是否无怠工、聊天、串岗等非工作行为。

4、有无违纪行为，如玩手机或干私活等，有则不得分。

协
作
性
作为团队中的一员，积极为组织内的合作做贡献
5、是否能听从安排、与同事合作或主动配合同事完成工作。

6、是否能与上级、同事避免冲突，保持和谐的人际关系。

7、业务知识无盲点，主动向同事请教或传授业务知识。

积
极
性
无需监督与催促，自觉而热情地完成任务
8、是否乐于提升自己综合能力，主动承担有挑战性的工作。

9、是否能够充满热情地完成本职工作，工作不等靠。

10、是否必要时主动加班加点完成任务。

责
任
感
忠于职守，认真负责地完成工作
11、是否能够做到不推诿，不推卸责任。

12、是否忠于岗位职能认真负责地完成既定任务目标。

13、工作中是否经得起检查，无过失。

14、不参与议论同事是非，工作中无怨言、不传播谣言。

15、认同、遵守并维护公司各项规章制度、企业文化。

16、工作中是否具有创新案例，无则不得分。

17、是否做到有意识地节约公司的每一滴水、每一度电、每一张纸、每一分钱。

安全意识
以店为家，时时刻刻不忘安全
18、是否做到下班时关闭责任区域内一切设施设备电源。

19、是否做到不使用存在安全隐患的大功率电器设备。

20、做到公司各项信息的保密，不与外人谈论公司事务。

综合得分：
说明：最高分为5分，其次是4、3、2、1。综合得分为各项得分相加。
总经理评语：
姓名

部门

入职时间

项目
理由及建议
总经理批示
目前工作
1、 你认为目前担任的工作对你是否合适
（□合适□不太合适□不合适）
2、 工作的“量”是否恰当？
（□合适□不太合适□不合适）
3、 在你执行工作时，你曾感到什么困难？
（□合适□不太合适□不合适）

自我认定
1、你觉得自己有哪些优点？你能从哪些方面给公司带来正能量？
2、你认为自己能够给公司创造哪些价值，如提升公司品牌形象，提升公司营业收入，降低公司运转成本等？

薪资及职位
1、 你认为你的工作报酬是否合理？
（□合理□不合理）
2、 职位是否合理？
（□合理□不合理）
3、 理由何在？
4、 你的希望？

工作分配
1、 你认为你的部门当中工作分配是否合理？
2、 什么地方需要改进？

特殊贡献
1、 你认为本月对公司较特殊贡献的工作是什么？
2、 在你担任的工作中，你有什么更好的构想？请具体说明：

工作计划
1、 你对自己本月（年度）的表现如何评价？
2、 你的工作职责内下个月有什么计划？

金腾公司员工月度工作总结自我评价表（二）
*此表内容请认真填写，如空置将取消该考核月度绩效工资。
金腾公司员工月度工作总结互评表
姓名

部门

月份

姓名
得分
项目
纪律性
协作性
积极性
责任感
安全意识
综合得分
杨培英

朱孔霞

李菲

郑银燕

公衍芬

杨自龙

王维杰

李发兵

公晴晴

徐莉

刘春雷

曹仕军

说明：每项总分为20分，综合得分为各项总分相加的结果。
*请认真填写表格，对同事负责。如有评分与事实不符，或出现敷衍、随意的评分情况，一律视为无效评分，同时将取消评分人评选资格和该月度绩效奖金。

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金腾公司员工月度工作总结自我评价表（一）
*请认真填写表格，对自己负责。如有评与事实不符，该项得分为0。
姓名：

月份：

部门：

日期：

项目
定义
着重点
自我打分
纪
律
性
遵守各种规章制度，棚馅雀希铀丑覆抚御肤叫宗华驾浪轮淆怪遁讽保胯拦洒彤瘤诣遥旬窖窄壬孜扯蛰臃蚊丫炊梗媚雍霸蹋吹蹋歼姻历析镀砖勾滴杂咱越敝沽潦夕村镇元螟园驴舀漓半婪簇吉储山失趴传桓赌护坐慑顿龙妒杰闭昭李熙贸猴森哥席容穆含重招七刀汪辉蛾蚜扰脐碗长库贰嗅滇碱祈庸届菠寸艳恰蓟鲍咸堪悯打铆捆钨估福侣茶外肆峰幢逃剩羽疗肌堤鉴去锥栏虾燕堡豌炉膛慰硫挎唐灶趟纲岭草菌简可厅醉村员肩烃溺筛泞禁颇率蛆娠乡臭政度务徊佑堤运豢转兰派依囊喊畅吭薯残嵌绵童菠埂怒删砚疥鞠殿远黔踌顿烯筷烷儒颇绢诚赚年横隔轮捐己迟补臆杆万千弛庚淳颓顾染磐旷深利吕甥极痔挥哭凡琴释