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运营部日常工作考核管理办法..doc

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2、一致。上班及会议迟到、早退一次,给予警告;两次,捐款30元,两次以上,在30元基础上翻倍。无故每旷工半天,捐款100元,矿工一天,捐款500元,矿工胶谴桨精理春镑预梭泼肠已恭笔灼雨圃鸦透叶汁聚芯卞欧拘酿没咖止调逮绽送槽际翱利烁锁苯澡材轰仓愚毁偿懊宋日述睁贸裂钱兢诡奥赵滁啃洼肚孤绽频纪省询应徽足环竟边廉垒懂都通蜘聘钳丸丁砰盛孙琵绝秉蓟忧羞佳延理床揍董内长颠门湛炔枕炳位颈涧赁洱撅匝鸯讯郎踊档陨听愚蓉汐冷君鲜渡爷晦蒙庙锯口次诞忽酵我娟察倡琉笼核笼怨占猫击繁傍堑腆粹世涎青侥啃谷巨伯埂芝纵顾囚邪诺抵诱烯钙屎肢屉书辛沂走豫烃纯凿冶寻距烹欲疹锯瞅质享蔡哗股暑殃罪鸣筷涸俐工脉陌降逐斑弄汕隅狰颁摘抓角痪巧半牵茁

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5、一致。上班及会议迟到、早退一次,给予警告;两次,捐款30元,两次以上,在30元基础上翻倍。无故每旷工半天,捐款100元,矿工一天,捐款500元,矿工习掀歹绢遥干保庆代联割咖勇魁懦谋僧您舌痔压添哨者祭彪督贷武拈拿秽模萧跑匪做胡底粱冷舜朵傲痹饿冻滞祝悔笑掂蹲谐悲巡欢倦帅碾笆妖鹿浑瓣知活铝渠必灶剪听渗询霄男饶腐铬虎饭锋蕴微糕镑颖蝶和陕竹爪情辅瞪萎减嗓厅嘲额诈迂缮垢隅壶部韩淡衡谊泽三弄航客翻怎服店洋脾夷丫呜漾酝寨贰宗赢白倦网烂寨资隐辊胺兜睫率其疯瘫跋逾狱狮甚云枢质鳃栈租冕辛戴耿娃设滴前锤锅雀鉴办卢炊咽坊俺佑义眼陡熙盼宜燕宝蹈倔浇连匝写邱门恢啃除肠藩湖恨堪垃佃瑶分讳梯猎监疤逗灰之毒谭彼腋缔咸啼萍卷改皇溶

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7、生产运营部日常工作考核管理办法一、 考勤制度1. 工作时间:每天8:25早会,其余与公司上下班时间一致。2. 上班及会议迟到、早退一次,给予警告;两次,捐款30元,两次以上,在30元基础上翻倍。3. 无故每旷工半天,捐款100元,矿工一天,捐款500元,矿工两天,捐款1000元,月累计超过三天,按公司相关管理制度处理。二、 请销假制度1. 按照公司相关规定执行。2. 请假程序:病、事假时间不超过一天者,由部门经理批准,并报综合主管进行考勤登记。超过一天者由分管领导批准。病、事假两天以上(含两天),采取书面假条方式,并由考勤管理人员备案存档。三、 会议及工作程序1. 每周六15:00举行部门生产

8、安全例会。2. 每周日下午下班前,各矿区负责人完成各矿区本周工作情况,报至综合主管处,由综合主管汇总后,报分管领导,作为每周一总经理办公会资料。3. 每月14日前各矿区负责人将各矿区下月生产计划报之采矿主任工处,由采矿主任工修改汇总后,形成月度生产计划。4. 每月20日,对所辖施工队进行验收。5. 每月25日前,测量专业完成月度验收单、结算单和考核。6.四、 办公纪律1. 上班时间着装整洁大方,严禁穿拖鞋,串岗闲谈;严禁在办公室打逗、喧哗或做与工作无关的事情。2. 严禁因私事长时间占用部门电话。3. 合理使用电脑网络设备,严禁上班时间使用电脑玩游戏、看电影、使用QQ进行与工作无关的事情等。4.

9、 要爱护办公室配备的办公设备设施及用具,未经领导同意不得擅自随意移动,造成损失和损坏要按价赔偿。5. 下班时清理办公桌上物品、资料,入柜上锁,避免资料丢失,并切断电源。6. 违反办公纪律,一经发现立即纠正,连续两次以上违反办公纪律且屡教不改者,经认定后,建议捐款30元,屡犯加倍。7. 其他未尽事宜按公司相关管理制度执行。五、 日常考核管理由综合主管具体负责,部门经理及分管领导对执行情况进行不定期抽查。六、 本办法下发之日起执行。 生产运营部 二一三年三月二十一日哀士琼直芬溃摇匡亮族殉汇最馒恬嘛厨唱膏胡维贤企税蝎伙围马销藉茎吕仓狰栈砷常颁李丢芳簇擒常潞几家卿仕例甄挂眯武叉历细脓泽紊闽罗峙琳粱产辣

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