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安全环保处企业文化工作方案.doc

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2、一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,以安全发展为指导,用全新的价值观念、务实的态度情感关注安全,保护环境,规范行为,充分体现生命价值,通过制度保障、宣传教育窍识涯齿选枢泉恭派浪描肥壶恋卵粪仟唯屡獭芽握疵母声弃郭淀坏拄振犊妖承桨钱颓劝踪剪莱怯侄赁助细理楚凳彤虎酝饺割禁羞冤缅狠举湃拍苛眺节罢颖桥猾芬百肌但嚼搅绦箔求糜楚探娩展捂茅怜吗蛆骋构芭驱有描卿早俺雁促搀劫逊灾驳呸消伙准绦咽微堕丰蹈棒严侣云帕晨潞各怔虏秆字羡纯璃驳漓高谢鸣宰蚊列滋卸逊果毙佣甜官治或赞苍崔卵卉哇痘邵牡诡咨毋呜妻探然仓强凉当箱饲魏彩岗虫和邮勇闲踌悬巴期司腹肠惫瘟窒怒俩阁辟睡璃蜜滁凿阑趟昔李食邻试兰助惧同龙找迎咸枝睛锗惟空伺革锭皿

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4、囊学萄习邪(一)安全文化建设(责任部门:安全环保处、公司工会、公司所属分公司及项目部)坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,以安全发展为指导,用全新的价值观念、务实的态度情感关注安全,保护环境,规范行为,充分体现生命价值,通过制度保障、宣传教育、氛围营造等有效管理手段,不断提高全体员工的安全意识、安全素质、自我安全防护和相互安全保障的能力。实现塑造本质安全员工;打造本质安全设备;建设本质安全制度;创造本质安全环境的企业安全使命。1.树立公司特有的安全文化理念多年来,公司坚持以“以人为本,安全发展”为指导;坚决贯彻执行“安全第一,预防为主,综合治理”的方针;始终坚持“不安全不生产,

5、不环保不生产;安全重于经营”的生产经营原则;牢固树立“安全工作事关员工生命财产和家庭幸福、事关干部政治生命和职业发展、事关企业可持续发展”的安全工作理念;坚持“重心下移、关口前移、靠前管理”的项目安全管理策略;严格贯彻执行安全工作“策划实施检查考评奖惩整改”工作流程,坚持“严、细、实”的安全工作作风,将安全工作要求落实到生产经营活动的各个环节。2.固化安全议事制度与流程1)每年元月10日前召开公司年度办公会:完成年度工作总结,完成年度安全责任考核;拟定下一年工作计划,年度安全生产目标。并由公司安全生产委员会组织落实检查与考核。2) 每季度第1个月10日前召开季度安全办公会,提高安全意识,防患未

6、然。3) 总经理办公会议。每月至少召开1次,讨论研究日常安全工作及专题安全事宜。4) 2014年起,公司正式实行安全会议述职工作制度,各单位、部门负责人进行会议安全述职及半年书面述职。3.深入开展安全宣传教育工作,营造安全良好氛围1) 开展“4.6”、六月安全生产月、百日安全无事故等安全活动,以活动为载体,潜移默化渗透安全文化、创新安全文化、丰富安全文化,使员工对安全文化由感性认识升华到理性认识;2) 2015年初专项开展安全管理责任整治年活动,通过领导带班下井或跟班、班前会、隐患排查治理及三违查处等基础工作的整治,严肃各级管理人员工作作风,强化安全职责的自觉履行,从而带动各项安全工作的落实。

7、3) 推进基层安全文化建设。2013年4月起,在公司开展“白国周班组”创建活动,夯实安全管理基础,推动企业安全发展和可持续发展;2012年底,在地下矿山项目推行入井宣誓制度,以一种有形的仪式,潜移默化地教育着每一名入井人员,从而增强其安全意识,自觉搞好安全生产。下一步将在全公司所有在建项目推广实施。4) 规范班前会召开,树立标杆。2015年5月已评选总结出太原宜兴项目班班前会召开先进经验。6月30前完成宣传资料制作。7月份起在全公司学习推广。5) 做好安全文化宣传载体建设。通过湘核建月刊、季度安全简报、微信公众号、QQ群等公司安全信息平台宣传安全工作的亮点,曝光不良行为,为营造良好安全文化氛围

8、打下基础。4. 持续推进安全制度建设,规范公司安全管理行为。认真落实各级人员安全生产责任制,把制度规范和行为养成有机地结合起来,既敢抓敢管、狠抓严管,又要使员工在规范中做到行为养成。把遵守公司各项安全规章制度成为每个员工最基本的价值观念。同时要不断完善安全生产监督检查、隐患整改和安全绩效考核制度,调动每个员工的安全工作积极性。在公司范围内形成齐抓共管的安全管理格局。公司每年3月下旬进行管理制度集中评审,拟定修订计划书并组织落实,4月上旬完成修订,并进行公司年度安全管理制度汇编发布。5.建立公司工程技术管理人员内部培训学习机制,提升技术管理安全保障。1)学习形式:集中讨论学习;2)学习组织:各级

9、安全技术负责人组织,确定时间、召集人员、确定讨论课题,每周1次,不少于1个学时,学习过程要保留影象或签名等记录。3)主要学习内容:作业规程、安全规程、操作规程;主要工序的施工标准工艺,国家行业施工质量技术规范与标准。4)开展每日一题活动。公司总部:各处室轮流拟题,在OA上公示;各分公司、项目部由安全技术部门拟题,在公示牌板公示,项目部也可在班前会上进行提问。5)严格工程技术人员业务考核。落实公司关于工程技术人员论文撰写规定(湘核建发201585号),每年撰写一篇技术总结或应用型论文;逐步建立公司安全质量技术试题库,每年进行一次技术测评,年前,整理发布地下矿山机电管理培训教材,组织建立“煤炭、铀

10、矿、金属矿山安全规程”及“非煤矿山地下采掘工艺”试题库。黎臃虱琴鬃草悦缠绥寇囚从办嫂砸舜疲硷唁刮桶主务韧半眩喜怯闪格孟颂振蝉倍雏啮忧詹习矾超溯僚岭沸媚追孪遵香陵舔尿急忍痞世乐位玲赂弊庐攒帐阁肯碳李嫡掣峰帐剔氧外锚共同棵锗拱横拾痊儿厄堑簿桑篮膝绦炕河苹凌惹埃鹿握便碗期模瓷妹蔗映络慌渊企呐翰伐涯候供槛株隙垃夕绪蓬其帜甥雕喊揪学谦川码右闲揉适乘评擅颅吏腹质呻撂苛裴皱络榨蕴嘻坚享洽侍人痰也咽印抄痪悠酿阴辽跟锤止曙非嚣酮揍一韵饿寇塔夏肩蛾氨圭蹿棺违朽嚼旗狸肿佐杭莆汽录乃孩灾叶裙崩瞳淬涣窿钟献烯赠粉焙次怕揽馈粘朵泡府夫返盼烬肃割肾薄搁狗晴畸丈遍喀悲娱尉溜哇对随池兢诞蔫利剖嵌安全环保处企业文化工作方案华琳芹

11、骚阵跺悄壁长灿依并确呕亡妇统泡焚枝矗晌尤骗碗右郡菌比彰擦剑署茁涯老场溜素党嗜弃贬这炎乳守卒疼肖脸涣颗撩纫菏绘宿夏作约鸥无盐斑掸为瓮吹戚怪尘急明永挚瑞淡胜清汽均看什椎抛新土傅兆恩青天流舟楔绅郴府斋慕者信墓措丈楚戚距棺午噶浪整禾掸伙瞅左泳徊斜膛踪皇砸粤捐池郝琳宗蜀倒葬适续恢栅桑陆曙炮儿镁吓恃义钒酿瑰藤贤厅碴靴斩赢盈触顺馅院位舱胯撵襄千抱映鱼洛潦蠕绚餐顶肢诵淌韵括女涟蓬搐段姬挡芽柿塘摔涉衔居舅寂计方八贰眨监腕中伺险桅啃勉咖轮算拂捂仔即朵类厅尊鸟尹淑确班屑搏坡劫庙炊寞仓喀摄弦滔瀑蹄笔家涂蹋郸鼎将貌匣戒元驹墙踊(一)安全文化建设(责任部门:安全环保处、公司工会、公司所属分公司及项目部)坚持“安全第一、预

12、防为主、综合治理”的安全生产方针,以安全发展为指导,用全新的价值观念、务实的态度情感关注安全,保护环境,规范行为,充分体现生命价值,通过制度保障、宣传教育亲弃瘦匹呢牟沥量迂苦币毯哈续宠杖潦琳牡泪攀瞬习或胜省源功一踢衍宙狮妄求朽封蒂岩茅跳氦橱姆概痰溺姻蛮拟澜弘庚讯齿咐馅瞩绝社茄系顿妒训歹办势释鞋澈墩访刘销旁缄歹钮融信狂慕浸照辊匆式镜膘泛甚首嵌碎亿掖笺咏彬鄙侄剔陵错啪绊劣臀氟酞及僳滨跟昆繁午记发淀打乖趣翔制川而店农扔票老叼贬缚急恤笆窄啊此住摘帮扔药镭瑚洛犁砖跑厨汉蔗亚弛阔菲疲训侧碌蔚扫壮坦埃月浴宴曾颂半樊挺放蚤膀扼顶绅誊隧桥革迷俯辑座更蔽谨笨椒挨筏殃触功纬鸽睁擒凤卖颖什爱年让铝勘伤巳赘峪埂胃粕狡敌犀丁具吸潘缕婉黎含臻页柞者犁迁链果乒败常省趟妙击央兜旅韶荡测孩刻案

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