公司采购部废钢采购主管职位说明书样本.doc

采购部废钢采购主管职位说明书
一、职位概述
职位名称
废钢采购主管
职位编号
L-02
所属部门
采购部
职位等级

直接上级
采购部经理
定员人数
1人
直接下级
采购员工
二、职位职责
1．职责摘要
在采购部经理领导下，负责企业废钢采购工作。
2．职责说明
1） 负责拟订废钢采购业务管理规章制度，经同意后实施；
2） 负责督促采购员按计划落实原材料采购；
3） 负责每七天、每个月定时向采购部经理汇报各项原材料采购情况；
4） 负责定时和生产计划员、调度员协调；
5） 负责依据采购计划，报批用款申请；
6） 负责立即和保供部废钢料场主管协调采购废钢入库；
7） 负责对直接下属考评；
8） 负责统计废钢采购及付款情况；
9） 负责供给商来访接待；
10） 负责完成采购部经理临时交办任务。
三、任职资格
1、年纪
35岁以上
2、专业要求
不限
3、性别
不限
4、特殊资格要求
无
5、技能要素等级要求(价值观，知识，技巧)
技能
技能要素
要素
最高分
职位
要求分
技能要素要求描述
价值观
团体精神
5
3
需和多个工作组进行合作并担任主动角色
知 识
最低学历要求
5
3
大专
专业知识
5
4
含有专业知识能够在业务范围内有创新并能够指导她人工作
行业市场知识
5
4
全方面深入了解，能实际应用改善工作、对市场机会感觉较敏锐
工作经历
5
3
有3~5年相关工作经历
技 巧
表示沟通能力
5
4
了解信息并用清楚概念合适方法来推进信息传输、沟通，并能说服她人取得共识
决议能力
5
4
对较复杂工作能立即做出正确决议
计划能力
5
3
需对个人和部门工作做出很好计划安排
创新能力
5
3
能够利用内部和外部信息进行发明性思索，并发明性地完成工作
人员管理能力
5
2
能公正地评价人员工作绩效和潜力
组织能力
5
3
有组织才能，若交给任务，能组织人员完成
处理问题能力
5
3
能在较复杂环境下处理本职员作范围内通常性问题
谈判能力
5
4
含有较全方面谈判技巧，能较正确把握对方心理，在谈判中能争取主动
计算机技能
5
2
能用计算机进行简单文字处理
外语能力
5
1
不要求