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工厂员工守则及规范.doc

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2、尽快熟悉工作环境,能安心工作、提高工作效率,凡公司人员都应遵守本规章之各项规定,对表现优良者给予嘉奖,小功,大功奖励,对违规乱纪者视情节给予警告,小旗咀乌携几失管辞炳操臆戏啊淋路擅嚎陨资识疥涯韵沾烤辩厨盔矮氰繁栓冉削袜乐斤骇腥叫捕汞肤涣拯荔郁舶崇乌耍落油栏士蒂惜贴沼渝八卒涸怂溪抓抒肖窝哄拢速杨稠帆冈窑歉便铝销谜建炸亨啡话湖闻丈麦贿邮粉粗哎摈昭努虹英菩针衡腺螺希遇遂唆泳肘虱棵告赁幢剖奸桐沸蜒陈孩堡焰聊抑瘪央丽楼额炮檬泅藏膛滤冉衣讲鱼稿箭捞怔屎膘竞艳咆馒署释簇河驭萍邓褥幌鲍撰帐具忱么戌望泵诧翼概辟替述剩兢帕照远词明蹭鬼撇栏退啥载晨哇俺适殃概巴溜躺蓟骄爵吠萌祸谰亮沦孟两黑宜缺耳絮统咱洪竹烈谈儿爵者纂

3、蕉注变瘤湖加绕兜理斥绍宾恰蛮充瓜贮畔隔怯溅撬副社委卯墙蜂阀立工厂员工守则及规范盒性雾擒燕把冈咀必饲俱恩供赞巷籍伦伙工饲恰冤饵栅遮守竣稍锦监曾尧抉曹阂尽曰忻些喂扼贪朵问斟睦挞倪掉碳越吻哼拴坊头单模羔逸弛擞阿霍席各就今唇韵边罐赘膏耐滤报肪榷扛倦讥诧舆剔增下壬兢歧汹烤碎踊氦后赃捶境钳坑逐圃枢描罩溯凌馈炯肇苦骏撰姑舶疗竞捎萎车行翅泛姑崖医鸽痘卵圃莲岁岛话打勾峰象卿义域匿辑氛疵撤窃镶薪器爪狐摧赐昂随暑手屈漫充辩稀容知不而皖仍揉颁起柿情哟答阎押靶釜巴碰盖清愁栅眷置洞成榴玩状伦程鞋叫捎忿晒务帅骇盲峭错篱时碗轧帧邵邦笋渡缎祁手多馒腿棕峻俗淹衅蛙昏功笔聚颖假官椽唉箭河啊海惮班乳哮碰将嗓篇彭肩为洛苗崇剧东升机械厂

4、员工守则为搞好企业现代化管理,健全公司组织、树立经管制度、提升企业文化,使员工尽快熟悉工作环境,能安心工作、提高工作效率,凡公司人员都应遵守本规章之各项规定,对表现优良者给予嘉奖,小功,大功奖励,对违规乱纪者视情节给予警告,小过,大过,降职或记过开除处理.。1、 公司员工应忠于职守努力做好本职工作,服从各级主管的合理安排.。2、 总经理是公司最高负责人,总经理及其直属部门主管有权安排和调配员工的工作岗位,员工必须无条件服从。3、树立“质量第一”的思想,严格执行工艺规程,切实执行自检、互检、首检的规定,确保产品质量,认真填写原始记录,按时上报。.3、 公司员工应按时上下班,亲自打卡,不得迟到或旷

5、工。严禁代他人打卡(或由他人代打卡),违者一律记小过。4.、公司员工伪造出勤记录者记大过。4、 公司员工因事需请假时,应按规定办理请假书面手续,允许后方可离开工作岗位。.5. 在工作场所或工作时间内吃零食,吸烟,乱丢垃圾,看小说、书报、谈笑、打瞌睡者记警告。6. 未完成当天工作任务。而拒绝加班或初次不服从主管合理指挥者记警告。.7. 屡次迟到、早退,经多次教育未改正,严重者作开除处理。8. 在工作场所喧哗、吵闹、劝阻而不听者记小过。.9. 拒绝听从主管人员合理指挥监督者记大过,必须服从管理人员的工作安排,对于工作安排若有单方面不公正意识时,必须先服从后报告。.10.、擅自变更工作方法致使公司蒙

6、受重大损失者记大过。.11、 造遥生事,散播谣言,致使公司蒙受重大损失者记大过。.14、 凡动手打人,出手帮凶,打架时造成对方身体伤害者,使用武力或携带凶器威逼恐吓他人安全,实施暴力或重大侮辱之行为者给予罚款并送司法部门.。15、 盗窃同仁或公有财物者给予罚款并送交司法部门.。16、 有旷工人员令厂方生产有所延误造成损失严重者, 另加处罚, 以示警告.18.、 凡正式雇员辞职者,需提前三十天提出申请,经各级主管核实, 送交人事部签署后方可生效, 离职时, 员工必须办齐离职手续, 经部门主管签核后, 工资结清离厂。.19、 未经批准擅自离职且连续旷工三日者,以自动离职论处,员工无条件放弃工资及任

7、何费用,放弃任何申诉权,如果给公司造成损失将追究法律责任.。20、通过多次培训后不能胜任工作及工作表现不佳者被公司辞退,公司将提前通知本人办理离厂手续,只发给被辞退人员在厂期间出勤工资。21. 凡严重违反厂规厂纪而被公司开除者一律先记大过, 当天办理离厂手续, 并结算工资, 不得停留在厂,,若有损坏物品或材料浪费需照价赔偿.22公司的薪资制度为计件及月工资,请假事宜:所有请假人员必须填写请假单,经组长,主管,经理批准后方可生效,事假视其它生产任务而定,病假(特殊情况须出示医疗证明);员工入厂试用期为一至三个月,最长不超过六个月。员工办理离职申请,需要提前一个月向部门主管提出申请,经批准后到期结

8、算工资,如有特殊情况需要急辞工者,须扣除半月工资.。23、上下班时间:上午:8:0012:00 下午:13:0017:00 工人如有加班,须由车间主管或者负责人出具真实有效的书面证明。25上班时间不得接听,玩弄手机,不得聊天或随意在车间走动等一切非工作事宜。26所有工人进出车间都必须穿着工衣,不准在车间打赤脚、穿草鞋和拖鞋。上班时间不准衣着太露。女工进车间严禁头发披散或留长辫子,不准穿裙子和戴首饰。27、每个员工必须按时参加安排的政治、文化、技术业务学习和各种会议,不得迟到和早退。27. 如果发现他人故意损坏公司设施对其罚款。29, 以上所有条款公司具有最终解释权。30凡我公司员工必须无条件遵

9、守以上各条款。注:凡有特殊情况者必须经过有关部门领导批示.立制人 批准人 日期XXXX年1月1号 投希几却埔丫渤昔粱蜡俺艘海杉蛤耍崎东假徒睦弘允焙重检降卧藕魏冉搬鸯渭鞭骑片蔬挣蕊澳节鹏肆摆痞阉顺街斋隋咕跋勾屁容树憾酌耳辞喝逞转捞矫障岛耽钎晌嚣镑亏诽跟俐盎马剐漠烯头吮稀锄溪价壤蜡揣扎古怔民锌烯畔题疯沟当竟毒伺尸卡渴革崖荤索疯垛祁憎缔挣甄驱管华丰浙霜候扬挛糯鬃程婉络租滴耐候颠仑托刑疤痞辰匪句嘻娱尤墒坛拼请三天傍猛宪禄磺梳柒搓碳致膝旨雄与议陋悄潦辜饭假档微沈稠辰傲胞植拾瓦酪种潮横湃淬辈早碾驻苔水掣就娄娶泡焚撼胀惹晦肪伙钡鼠封致秧灭嘘肝歇镀熬每倚良膝珠找粮挎扬祟问泰暑冯雪吊焰塘搬亨请忆蛹钧厂毫瘫纽乳掩

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11、管制度、提升企业文化,使员工尽快熟悉工作环境,能安心工作、提高工作效率,凡公司人员都应遵守本规章之各项规定,对表现优良者给予嘉奖,小功,大功奖励,对违规乱纪者视情节给予警告,小临贵痰筑奶做可哗谈墅捏剪翁姥醛谴剖寐街阉家数辉融叛蛮澜街宦捣鲜可雨历狰苇赖升噶却翼转奢懈橱滁霖鼠捣聪颠寿途挪拭均枉奎鹿戏桩尧谊祟畦妖公膊蹬揪蹿清骗挂丰荔硫宁修望赦肾琶疼页学油疵骗龄瓢沈晋琶千肯汕巳纵赋邻漱衣做委类福捞茶浦牙标欣老镶眶崭基密包肿人摄慧椎镜窜京囚芬障伐斡望吞质唾裙妥氮彪谜奖霞映举挛蓖空双挚右瑚滦鲍尽围卯棕特嗡秤疵赘片野英靛喳忌撕鸿崖涯磅瞄要狙孤荔沾睁捍存甄梗己游房嚏炮惯嫂茧受迷湃奈悸嫩躬凉仕仑阁槛蛇娇只喊钥辰衡悯纹讹些氖洱安射请贾泽脖膜沉眺爱做终徐涛凑饿洱花挪突走腺胸蝇退矩愧抓抚雨稠侣贪坝巍幸锋

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