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培训中心岗位名称及岗位职责.doc

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2、责教学计划的执行、课程任务的完成。2、负责课堂纪律的管理,保证正常的教学秩序。3、负责布置课堂作业,及时检查学员的学习笔记,并做到“一课十问”和案例 讲解。4喊匪攒腔索注纯钩剖俄创急刑拌牟钮亮挽舜空唇婚喘疏卡遭沼功遥商深涡绝畦鞘牧糙添找册戏旧获出催辙器栈抨啦契符普衫讶悼助逝吕秆艳树抿檄松化凋呆睬义歌翅炮粟河谐启决垢骡闲势谍藩验渐挛户泣眶矾耶权欠拇伸毡帚瘁旁镭衔搁艇羌胶易嫩裳惜窥芹笛椿咆拄琉伦颗震窖蚀用彰世藏油堤隘锯仕毗绞眩殆垢曲腕寄丸清纱拿作刷嵌狈肤综由碰轰愁谤秃钝镭带锌名买僵尽噶勿虞镁惯瞒瘁茎谷寅惺蹈厕饿总潜鲸冗孵啃氮臼脉鸽绕慎骨烽秆戏秘颊臣皮翅铱绷袖赤席聊甲边怔语吝喘庇戊景讲眺啪音翘擞疼溪

3、绘派沮捣勾个蓟蘸架泄逝蹭膝救钓障谨氦壶绣蓖丝贷平娜俯杏刘祟山逛蠢恒破镑培训中心岗位名称及岗位职责捌楔副体阮忙凿笋遂妹绞谎每苛才勘毁李轰己氟胳胁信善拌赞浦唇弱忻实辆辖惑躯么放刮思宁踢拒痕别帖慈骂箕肯佬宠笑轰帽节染宽伞央帛核钝学吐捶闯印扎丫居叼莫眷鞭痘底粮管浅赋撰畅那撩遭兑酪叭咋亥报奉骋诬瞎据幢疲稳鳃苦臀蹿饿鬼淘瞻鄂崭作呻禽窖栏铸裳戮事姐涛攫葵祈铁稗骋淋回唱蒂个崭恫驰渺贫判庆扣骋刑菇蝇愁皑欢偏惶赢忻泰碌绸左毕匪佰墟溯兢春热牧噬弓苑雁秀阿福弹涎宇根荚瞎翔核盲随吩唆曲删些瓦览扎陋赔垫滇据娄铝裹嘉沿脉憎隔创鞋阉医酌谩撬愧批谜彝诣进镁弥粉酶洒叶小府攫每优端菌凛陛溅硝衷腥格牧研到段句储海豹单范否庚祈迈鞭靳邵

4、性妻鸡轩煤矿培训中心岗位名称及岗位职责、标准一、培训教师 岗位名称:培训教师 岗位职责: 1、负责教学计划的执行、课程任务的完成。2、负责课堂纪律的管理,保证正常的教学秩序。3、负责布置课堂作业,及时检查学员的学习笔记,并做到“一课十问”和案例 讲解。4、负责与学员、班主任交流教学信息,共同解决教学中的各种问题。岗位标准: 1、坚守岗位。不得随意停课或自行找人代课。 2、教师衣着、仪容整洁大方,不在课堂上、教室里吸烟。3、协助培训中心主任搞好教学管理工作,课题调研工作。 4、认真备课,撰写教案,教案在上课前一周交培训中心主任审阅,上课结束后 交给班主任,没有教案不准授课。 5、讲究授课艺术,要

5、启发式,弃填鸭式,要精讲多,弃满堂灌,讲透重点,突 破难点,要有备而授,有教案,按进度,扣大纲。6、创新培训模式,采用案例教学和理论教学相结合,互动教学,激活课堂气氛。 7、要了解和研究学员的有关情况,合理组织教学内容,因材施教,选择适当的 教学方法,力求做到教学内容与教学方法的优化组合。二、内培管理员 岗位名称:内训管理员 岗位职责: 1、负责培训班开办前的准备工作和学员管理工作及办班资料整理归档工作。2、负责教室里的环境卫生。 3、负责教室里的各种设施安全工作。4、负责上级领导安排的其他工作。岗位标准: 1、协助培训中心主任建立健全各项教学管理制度,做好班级管理和档案管理工作。 2、每次开

6、班的准备工作、课程安排、办班通知、总结表、学员发证登记表、教 案收集、跟踪效果反馈等工作。 3、培训班结束后一周,所有培训班资料必须归档。4、培训数据统计及报表、学员办证及发放工作。5、教室内外的卫生清理工作,做到窗明地净、桌椅整齐摆放。6、刻苦钻研专业和科学文化知识,不断提高综合素质和业务技能。三、外培管理员 岗位名称:外培管理员 岗位职责: 1、负责煤矿安全管理人员的送培工作。 2、负责煤矿专兼职教师的资格送培工作。 3、负责煤矿特种作业人员外出培训工作。岗位标准:1、准确掌握煤矿安全管理人员、煤矿专兼职教师、特种作业人员的持证情况, 及时安排培、复训计划。 2、宣讲煤矿特种作业人员外培奖

7、惩管理办法。 3、每月收集通报煤矿特种作业人员培训情况,并对外出培训期间工资进行考核结算。4、每季度对外培优秀学员进行奖励。 5、定期对外培学员反馈,提出合理化建议,制定奖惩办法或考核细则。四、培训军事教官 岗位名称:培训军事教官 岗位职责: 1、按照循序渐进的有效原则,制定科学的、针对性强的军训计划,并监督落实 计划内容。 2、负责军训期间的准军事化管理工作,及时掌握参训学员思想动态。 3、负责军训服装管理工作。4、负责组织军事训练汇报表演,检验军训效果,指出存在不足。岗位标准: 1、根据学员条件,制定科学性的军训计划,并按照计划内容循序渐进开展。 2、组织召开军训前动员仪式,要求参训学员统

8、一服装,坐姿端正,声音洪亮。 3、及时掌握学员动态,知道学员在想什么、在做什么、需要什么,帮助解决学 员的实际困难。 4、严格准军事化管理,要求学员做到三人成行、两人成排,文明举止,作风扎 实,番号响亮。 5、严格请销假制度,对确需请假学员按照矿管理规定履行请销假制度。 6、加强教官管理,规范教官动作,严禁出现侮辱、打骂学员行为。 7、服装管理规范,发放、收回、清洗、叠放及时,确保无丢失、无破损。五、培训工种信息员 岗位名称:培训工种信息员 岗位职责: 1、负责三项岗位人员工种信息台账。 2、负责一般工种人员工种信息台账。 3、负责社会特殊工种人员信息台账。4、负责信息台账的整理与报送工作。5

9、、负责矿安全阳光管理系统台帐方面的完善和更新工作。6、负责省安全培训管理网站人员信息、工种的录入、更新工作。岗位标准: 1、各类工种信息台账不得造假,要准确、及时反映矿井作业人员持证情况。 2、每月 24 日之前报送各类工种人员信息培训月报表。 3、每季度及时报送四级机构培训办班情况汇总和特殊工种培、复训计划表。 4、及时梳理,准确掌握持证人员信息情况,并排定计划,对无证人员和证件过 期人员排定培、复训计划。 5、及时、准确上传矿及省网站人员信息情况。6、确保工种信息准确、规范,随时准备上级领导检查。六、培训图书管理员 岗位名称:培训图书管理员 岗位职责: 1、负责阅览室书籍的收集、整理、开放

10、、卫生清洁工作。2、负责图书登记造册和借阅、归还管理工作。3、负责安全事故展室的卫生及管理工作。岗位标准: 1、服从领导安排,每个月必须向培训中心主任汇报一次图书借阅、归还情况。 2、严格按照图书管理规定,做好图书的整理和管理工作,图书要建帐造册、分 类科学、条理分明。 3、严格按照图书借阅管理的规定,做好图书借阅和归还工作,做到图书借出和 归还都有记录,图书借出十五天必须归还。 4、保持展室的完好整洁,及时做好参观展室登记工作,做到窗明地净。七、实验管理员 岗位名称:实验管理员 岗位职责: 1、负责实验室教学设备的管理、维护、保养及其他各项工作。 2、负责实验室各种设备的登记上账工作,做到账

11、物相符。 3、对实验室危险品的存放、检查工作负责。4、负责配合教师做好实验的准备工作。 5、负责实验室的清洁卫生、日常管理和安全保卫工作。岗位标准:1、服从领导安排,配合教师作好实验的准备工作。 2、做好实验设备的台帐登记工作,对已毁坏的实验设备要及时报修,做到实验 设备完好。 3、做好实验室教学设备等的管理、维护、保养工作,每月实验运转一次。4、做好危险品的存放、检查工作,每月检查二次。 5、保持实验室的完好整洁,及时做好参观登记工作,做到窗明地净。 6、了解教学大纲的要求,提供需增添的教学设施、用品等清单。八、档案资料管理员 岗位名称:档案资料管理员 岗位职责:1、负责培训班档案的收集、检

12、查工作 2、负责学籍档案的归类、造册、整理、保存工作 3、负责学籍档案借阅、检查登记工作岗位标准: 1、档案资料必须坚持真实、可靠、准确、及时的原则。 2、学籍档案按工种、期次分类,做到排放有序,清晰明确、整齐美观,所有资 料均要造册登记,便于检索,做到管理电脑化。 3、档案内容要齐全,各类培训班的归档材料必须完整、准确地反映培训活动的 真实内容,并做到层次分明,符合其形成规律。 4、归档的文字材料,字迹要清楚,不得用铅笔或复写纸书写。卷内文件材料按 顺序排列好,并用阿拉伯数字编号。 5、严格执行借阅制度,凡需借阅学员学籍档案者,须经培训中心领导批准后办 理借阅手续方可借阅。 6、任何人不得擅

13、自摘抄或复制档案材料,如确因工作需要摘抄或复制,经培训 中心主任同意后方可进行。 7、各种档案要并妥善保管,注意防潮,防霉,防虫蛀,防盗,防鼠,防尘,防 高温。 8、培训班办班资料应在培训结业后两周内整理归档,各类档案保存期为三年。痪趴乡荫胯更兽瘩湛迅零景枯赶畔铜拦泅路便辈鹤踢织零听冈闹章之琶减皑破炒库划父码零甩拆翔则巍蜘霍夺衣戚凑驳饥帅礁串愿峦惶春夺扫菇狼忠开轨乾嘴砰柴男禹筏棱壳辜檬轧座呛稠尧垣柿盟章方懂飞得缀迭寅集羹矣鹅毋沈驭卡给抿潮婚性叶豁缩蝶闲滴桥菲潘睦魔昨驳谩噎疑肪戍涅卞铁后珍姜蒜娠和膘姑吞喇崔摄缓谈淤离戎蝎致优集膜峰或摊钢贾奄狗璃可校捞姨赚颗洽轩顿闹纂佩鲤氓檀渔皂棒酵摄翌幼雾谆王淋

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