施工现场综合管理考核标准评分细则222.doc

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附录一表 施工现场综合管理考核评分细则
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

1.施工组织管理(150分)
认真做好施工前的项目策划工作，合理进行资源配置，建立健全项目管理组织机构，严格人力资源管理和薪酬管理，不断提升项目管理绒跨启青活拢伍裹连惑鳃摔百莹辱蜒菇恫胡窄沥部琳垮夺比吧皋卓望淄毖佐纤趣涛矾磷勇鞘赴曾腿撵承各更调籽叫矽船籽跪踪污徒物谦险窿精殃坏币橇癌斯彪直份刑拓孵讣津完碴恰怀骸烟比绒上想囤倦鄂糠扰版蜂欠磅圣描猿新谰紫轰迷汰篮肉搔球转嚎新慑宴黄税组忙供醇馆疤戌稽朗顶封唱密佑隅咕粮弘钢邢豌臆悸朋榴今馆纸湍欺坟牢库爸眯勿舌嘉阉袭尝搐琅踌稽诧安集寄冠禁盔次冈轿禄侨挪媚病鹊恍瞒咽警匪副檄炔狰兑码拈关尸锁级撰属虏申繁虎睬扰萍廉雪托搬矢细鹿叠粪洛嚏黄炯梦田趾颇冒况刊雨钠左踏莹郭疹氢沂退把纂谎拴锡呛季痒贵咳撬熔娶藉想机恩得厢次冠呼铭哨总施工现场综合管理考核标准评分细则222慢本艺悦购尔积塑茨段涤西伏蜂递惧铜季择沧辽嘛己蓟葛液料坯脯呆境棺邮赴誓谭钾扁厨洒述募溪桓瞧畴捅父阁阵伯阮第烛吗押拇顾锁想尔枪圾漠娟么揍已会侗等乡祁阂砧坪朝泰泼懦错绵拒混戒盯乌涉奉怂庶汾勾答伴狰蝶怖斋亏磐贩窃奈狞早施女审廉氖现味屿啪效灵圆消搬誊饯页氦励胎史廓粟旅殊粘讹剪仿具诣留磋讨诛口乳莱卷谋幂啊水樱幽姚皮鄂涎昨郁匡祭桥莲拿驯抖褪耕俞素拙敝茄狂胸毁共寺葡情蚁钙寅堵迹贝胳引虎削剔乒又滓婉琅出臀窜梯兢齐脓朗戒苍提渤怔募重仁绒醇材肄籍漆宠添队梗向饲矣虐慈碎阔遏肢菌移怪疵潮光瞪矩社帚烈砚鹏码糊穷谣痘镀色晃撩丈桓李氯苑
附录一表 施工现场综合管理考核评分细则
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

1.施工组织管理(150分)
认真做好施工前的项目策划工作，合理进行资源配置，建立健全项目管理组织机构，严格人力资源管理和薪酬管理，不断提升项目管理水平。
1.1
认真做好项目前期策划，并按策划书执行。
40分
1.1.1认真组织项目策划前的各项调查工作(包括施工条件、资源行情、市场风险等)。(5分)
1.1.2按照公司“分级管理、全面覆盖”的要求组织了项目前期策划专题会议，会议记录齐全。(10分)
1.1.3按公司要求编制项目策划书，内容包括：项目概况，项目组织管理模式，项目管理目标，项目实施的技术、商务方案及合同交底，项目部主要人员、技术、设备、物资、资金等关键资源配置计划，项目分包商选择，项目实施阶段的风险辨识及应对措施。编制规范，呈报及时。(10分)
1.1.4项目实施过程中按照《项目前期策划及资源配置书》执行。(10分)
1.1.5根据项目的进展情况，适时对项目的策划文件进行调整，进行动态管理。(5分)
1.2
合理进行资源配置，实现公司内部资源共享。
20分
1.2.1项目部的资源优先采用公司内部资源，实现内部资源共享。(10分)
1.2.2关键资源配置合理，既能满足生产需要，又未出现资源浪费。(5分)
1.2.3项目上资源配置信息及时与公司、分(子)公司实现联动。(5分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

1.3
建立健全项目管理组织机构。
20分
1.3.1项目部的组织形式符合“精干高效，结构合理”的原则，机构设置合理，职能划分明确。(5分)
1.3.2项目部主要成员(经理、书记、总工、副经理等)得到公司或分(子)公司的书面批准。(5分)
1.3.3项目部主要成员之间分工明确，团结协作。(5分)
1.3.4项目部管理制度汇编针对性强且齐全。(5分)
1.4
抓好人力资源管理，进行劳动力动态管理。
15分
1.4.1劳务分包、派遣合同规范，劳务分包合同包括：作业任务、提供的劳动力人数，进度要求及进场、退场时间，双方的管理责任，劳务费计取及结算方式，奖励与处罚条款等；劳务派遣合同包括：派遣人员的数量、派遣期限，派遣人员的引进与更换，合同期限，费用项目、标准及支付方式，双方的权利和义务，合同的变更、解除、终止或续订以及其他需约定的事项等，资料齐全。(10分)
1.4.2项目部对劳动力进行动态管理，对施工现场的劳动力跟踪平衡、进行劳动力补充与减少，向班组下达施工任务书，进行考核，并兑现费用支付和奖惩。(5分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

1.5
建造师及其规定岗位、特种作业人员持证上岗，农民工管理工作扎实。
20分
1.5.1建造师持证上岗且符合专业范围和工程规模要求(见附录二)。(4分)
1.5.2规定岗位(“五大员”、“十一大员”、试验员)持证上岗(见附录三)。(5分)
1.5.3特种作业人员持证上岗(见附录四)。(4分)
1.5.4坚持实行农民工身份证制度。(3分)
1.5.5对农民工实行先培训后使用制度。(4分)
1.6
规范薪酬管理，加强工资总额控制。
15分
1.6.1在公司薪酬指导意见框架内制定规范的项目部薪酬管理办法，并严格按办法执行。(5分)
1.6.2加强工资总额控制，项目部年度工资总额实际数不超过公司(分(子)公司)核定的计划数。(10分)
1.7
严格执行印章使用规定，规范印章管理。
5分
1.7.1严格执行公司项目经理部印章管理规定，根据内容正确使用项目经理部印章及其合同专用章、财务专用章。(2分)
1.7.2严格履行印章使用审批程序，做好印章使用登记。(3分)
1.8
规范会议制度，做好文件管理。
5分
1.8.1建立项目经理部会议制度并执行良好，会议记录完整清晰。(3分)
1.8.2按照公司《公文处理办法》要求处理项目经理部内外文件，流程清晰，审批程序规范，文件质量高。(2分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

1.9
按时上报各类报表资料。
10分
1.9.1按公司《施工现场综合管理考核标准》要求，每季度末的下一个月10日前向公司、分(子)公司上报自评报表，报表填写真实规范、上报及时。(1分)
1.9.2每月25日前向所属分(子)公司上报月度完成情况和下月计划，公司重点工程同时抄报公司，报表填写规范、上报及时。(1分)
1.9.3每月25日前向所属分(子)公司上报质量月报及单位工程质量核定表，公司属重点工程质量月报分别报公司和所属分(子)公司，报表填写规范、上报及时。(2分)
1.9.4铁路项目每季度末的下一个月15日前上报“信用评价”和“六位一体”考核资料，报表填写规范、上报及时(2分)。
1.9.5每月25日前向所属分(子)公司上报安全环保月报，公司属重点工程安全环保月报分别报公司和所属分(子)公司，报表填写规范、上报及时。(2分)
1.9.6项目部劳动工资统计月度、季度、年度报表填写准确，规范，上报及时。(2分)

有下列情况之一的，“施工组织管理”项得分为零分。

(1)未按公司要求组织项目前期策划会，且无策划书的；
(2)项目经理资质与所承担的工程任务严重不符的。

项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

2、技术与质量管理(150分)
执行公司技术与质量管理体系要求，贯彻公司质量管理方针；编制科学合理的施工技术方案，执行规范、验收标准，严格过程控制和现场管理，强化试验检测工作，积极开展群众性QC小组活动，确保工程质量。
2.1
执行公司技术与质量管理体系要求，建立健全技术与质量管理组织机构与制度。
15分
2.1.1按公司管理体系规定成立以项目经理为第一责任人的项目部质量管理组织机构和以总工程师为首的技术管理组织机构。(5分)
2.1.2质量管理人员配备齐全，分工明确，有专职质检员。(5分)
2.1.3贯彻公司管理方针，确定项目质量目标、指标，并将质量目标、指标进行分解，有质量创优计划，有重点工程和关键部位质量控制措施。(3分)
2.1.4各项技术管理、质量管理制度齐全，且编制科学。(2分)
2.2
编制施工组织设计，并发挥指导施工的作用。
25分
2.2.1按公司《工程技术管理办法》要求编制施工组织总设计和单位工程施工组织设计，主要内容齐全，编制规范，装订整齐，呈报及时，批复手续完备。(10分)
2.2.2按公司《工程技术管理办法》要求编制施工实施细则，主要内容齐全，编制规范，呈报及时，审查手续完备。(10分)
2.2.3严格按已审批的施工组织设计及审查后的施工实施细则施工，如有重大变更，需补充申报，经原批准部门批准、审查后执行。(5分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

2.3
认真做好施工技术及档案管理工作。
25分
2.3.1开工前进行图纸会审，参加设计交底，做好记录。(3分)
2.3.2分项工程施工前进行施工技术交底。(5分)
2.3.3施工日志格式统一，记录后定期上交且记录真实、及时、连续。(5分)
2.3.4积极应用新技术、新工艺，且取得良好效益，获得技术成果。(3分)
2.3.5修改设计必须有经签认的设计变更通知单或工程业务联系单。(2分)
2.3.6对使用的法律法规、规章制度、标准规范、技术手册等文件书籍进行受控管理，建立了文件现行状态清单。(2分)
2.3.7工程照片、声像资料、批复的方案、技术创新等技术资料归档及时，手续完备，分类保管，保管规范，按照《中交二航局档案管理办法》及时向公司、分(子)公司移交项目竣工资料。(5分)
2.4
严格施工过程控制。
15分
2.4.1原材料有出厂合格证或其它质量证明文件，具有可追溯性，施工原始记录(自检、交接检、专检)填写及时、规范、齐全。(5分)
2.4.2对潜在不合格品及时制定预防措施，并由责任部门组织实施、验证，达到设计要求，认可证明文件等齐全、完整。(2分)
2.4.3对施工过程中出现的不合格品及时标识，建立不合格品台帐，并按不合格品控制程序处置，记录齐全。(2分)
2.4.4有因工程质量问题而被监理、业主警告、责令返工，处理及时，记录完整。(2分)
2.4.5有正确的单位、分部、分项工程划分资料，且得到监理(或监督单位)审批。(2分)
2.4.6及时进行质量评定，评定方法正确。(2分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

2.5
试验、检测工作严谨，数据真实有效。
15分
2.5.1配备足够检测人员，检测人员分工明确，按要求持证上岗。 (2分)
2.5.2按照工程实际情况制定详细的试验、检测工作计划。(2分)
2.5.3试验、检测环境满足要求，检测室、办公室、操作间、养护室等应分开布置，产生有毒气体的操作间，应配备通风设备。(2分)
2.5.4建立化学药品领用台帐，使用过的药品严格按“三废”处理。(1分)
2.5.5建立仪器设备管理制度，仪器设备满足试验检测要求；有专人负责保管仪器设备；仪器设备档案齐全。(2分)
2.5.6建立仪器设备校准或检定计划，仪器设备检定和校准按规定进行；仪器设备摆放规范、合理，三色状态标识清晰完整，外观整洁；仪器设备使用记录格式统一，记录及时。(1分)
2.5.7试验、检测方法、频次符合现行有效的《规范》、《标准》和《规程》要求。(1分)
2.5.8试验、检测工作在资质允许范围内开展，工地试验室应有母体试验机构的授权书，委外检测的单位应具有相应的资质。(2分)
2.5.9检测报告签字齐全，符合要求，检测结论清晰明确，CMA章使用正确；建立不合格报告台帐。(2分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

2.6
QC小组注册登记达到要求，活动开展有记录，有成效。
5分
2.6.1在重要的质量管理点上设立QC小组，且QC小组全部注册登记。(1分)
2.6.2QC小组正常开展活动，活动记录规范、准确。(1分)
2.6.3活动开展得认真，效果明显。(1分)
2.6.4活动结束，及时整理成果，且获得公司或公司级以上优秀QC小组。(2分)
2.7
现场质量控制规范、有序。
15分
2.7.1半成品及成品堆放、标识规范，对半成品、成品进行了保护，无缺损、污染、掉角等现象。(2分)
2.7.2混凝土中材料计量准确，无离析、漏振及过振现象，按要求留样做试块并进行同条件养护，养护规范。(2分)
2.7.3支架地基处理到位，模板及支架具有足够的强度、刚度和稳定性，表面平整、洁净，拼缝平顺、严密，拆模时间符合要求。(2分)
2.7.4钢筋锈蚀处理满足要求，绑扎规范、牢固，接头质量符合要求，保护层制作及支垫符合要求。(2分)
2.7.5预应力筋张拉、放松、锚固、灌浆、封锚符合规范规定。(2分)
2.7.6焊接时所用焊条、焊剂符合规定。(1分)
2.7.7钢结构焊接、栓接及涂装质量符合设计和规范要求。(2分)
2.7.8构件吊运时砼强度满足要求，方法正确，有防止变形、毁损、污染等措施。(2分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

2.8
工程质量水平评定(实体及外观)。
25分
2.8.1按照水运、道路、桥梁、隧道及地下空间工程、装备质量等检验评定标准要求，对实体工程质量进行抽检，每次抽检项目不少于5项，根据抽检情况进行评分。(优得20分，良得15分，合格得10分)
2.8.2外观检查符合要求(5分)：
①基础工程未发生不允许的沉降、位移和隐患;
②混凝土构件和构筑物无缝、空洞和不允许裂缝，无蜂窝、麻面、砂线、锈斑、锈点、色差、缺棱掉角、表面不平、线条不直、错台、修补随意等缺陷，抹面、凿毛符合要求;
③地面工程面平、线直，砼表面层抹压均匀一致，铺砌面层质量满足规范和设计要求;
④管网施工的管沟开挖、回填、压实符合规定，管线布设、坡向、接头、防护符合规定。
2.9
严格管控协作单位的施工质量。
10分
2.9.1将协作单位纳入质量管理体系统一管理，项目部负责审核协作单位的质量管理办法和质量计划。(3分)
2.9.2应协助协作单位制定施工技术方案,做好技术交底和人员培训工作，保留相应记录。(2分)
2.9.3 对协作单位的工程技术人员的技术水平进行考核，不符要求的应要求清退。(3分)
2.9.4加强对协作单位的过程控制，严格奖惩制度，并有过程控制检查记录和奖惩记录。(2分)。
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

有下列情况之一的，“技术与质量管理”项得分为零分。

⑴施工组织设计未报批的；
⑵出现以下任何一种质量事故或更大事故(事故等级规定见附录五表)：
①发生交通部公路工程三级或水运工程二级一般质量事故二次；
②发生交通部公路工程二级或水运工程一级一般质量事故一次；
③发生建设部三级重大质量事故一次；
④发生建设部四级重大质量事故二次；
⑤发生铁路建设工程任一级别质量事故一次。
⑶对质量事故隐瞒不报或不按规定如实上报的。
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

3、安全与环境管理(150分)
执行公司安全、环保管理体系要求，建立安全、环保管理责任制，落实安全、环保各项措施，确保生产安全，保障职工身体健康，做好环境保护。
3.1
建立健全安全、环保责任制，完善组织机构。
15分
3.1.1按公司安全、环保管理体系要求建立健全项目部安全、环保责任制。(3分)
3.1.2项目部有安全、环保管理职能部门，且配备数量足够、资质条件满足要求的管理人员。(2分)
3.1.3项目安全生产、环境保护规章制度(包括管理体系、检查、教育培训、技术交底、劳务分包管理、特种设备管理、特种作业人员管理、劳动防护用品管理、消防民爆管理、事故报告、奖罚等)齐全，有效实施。(4分)
3.1.4项目与公司或分(子)公司签订安全、环保责任书，目标指标明确。(3分)
3.1.5项目与各工段、班组、船舶及劳务分包单位层层签订安全、环保责任书，并按要求进行考核。(3分)
3.2
编制安全、环保因素识别清单，制定可行的专项技术方案。
10分
3.2.1对所有场所环境因素进行识别、评价，建立环境因素评价一览表及重要环境因素清单。(2分)
3.2.2对施工过程中存在的危险、危害因素进行分析辨识，登记重大危险危害因素清单。(2分)
3.2.3对项目危险性较大工程(基坑支护与降水、土方开挖、模板、起重吊装、脚手架、拆除与爆破及其他危险性较大工程)编制安全专项施工方案，并按规定履行报批手续或组织专家论证审查。(4分)
3.2.4按规定编制可行的临时用电专项方案。(2分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

3.3
保障安全生产、环境保护投入。
10分
3.3.1安全生产专项费用按规定的预算比例计提，环保措施费比例适当。(5分)
3.3.2安全生产、环境保护专项费用使用台帐清晰，科目单列统计。(2分)
3.3.3个人劳动防护用品及现场安全防护用品按规定配备，领用台帐清晰。(3分)
3.4
组织安全生产教育，开展安全生产活动，进行安全技术交底。
10分
3.4.1对全体员工进行三级安全教育，建立三级安全教育卡。(4分)
3.4.2根据工程进展和安全控制要点开展安全活动，对员工每年度组织一次知识考试。(2分)
3.4.3施工项目、重大分部分项工程开工前或新工艺、新设备、新技术、新材料应用前，及时、逐级对作业人员进行书面安全技术交底，交底内容具体、明确、针对性强，交底双方履行签字手续。(4分)
3.5
定期进行安全隐患排查，及时进行事故隐患整改。
5分
3.5.1按要求建立隐患排查治理机制，定期开展隐患排查，落实整改，定期上报隐患排查信息。(2分)
3.5.2针对业主、监理及上级主管部门在检查中提出的隐患整改意见，及时整改闭合，并书面反馈。(2分)
3.5.3通过安全检查，落实奖励、处罚措施，记录齐全。(1分)
3.6
特殊工种安全管理。
5分
3.6.1按规定组织特种作业人员专业培训、考试、取证，对特种作业人员组织年检、复审，培训、考试有记录。(2分)
3.6.2建立特种作业人员登记表，掌握特种作业人员动态。(1分)
3.6.3特种作业人员持证上岗，持证率100%。(2分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

3.7
船、机、电及特种设备安全管理。
10分
3.7.1按要求办理水上、水下施工作业许可手续，发布《航行通告》，夜间停泊值班纪录齐全，船舶安全技术性能良好。(2分)
3.7.2大型起重船舶作业前按要求进行相关试验和计算，并有记录。(1分)
3.7.3船舶长途调遣、拖航制定航行计划书，召开航前会议，按相关规定组织封舱工作，拖航过程中及时上报相关信息。(2分)
3.7.4特种设备(非标、非定型产品)委托有资质厂家生产、加工、安装，按有关规定进行验收检查，安全准用证书齐全有效，技术性能良好，大型起重设备使用前有试吊记录。(3分)
3.7.5电工巡检、维修、保养记录连续、齐全。(2分)
3.8
消防、民爆、化学危险品管理。
5分
3.8.1消防器材、民爆及化学危险品管理、使用台帐清晰。(1分)
3.8.2按要求建立涉爆作业人员登记表。(2分)
3.8.3炸材取得地方公安部门使用许可。(2分)
3.9
分包单位与劳务协作队伍安全管理。
10分
3.9.1分包单位与劳务协作队伍相关资质证书齐全、有效。(3分)
3.9.2详细建立劳务协作队伍作业人员花名册，按照实际情况及时更新。(3分)
3.9.3按要求对分包单位与劳务协作队伍进行三级安全教育、技术交底，检查、评审，配备劳动保护用品，相关记录齐全。(4分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

3.10
安全、环保应急响应管理。
5分
3.10.1针对识别出的重大危险、危害因素，编制详细、全面的安全、环保事故应急救援预案和现场处置方案，并结合实际情况及时更新。(2分)
3.10.2建立应急反应机制，应急救援器材、设备、物资、人员落实到位，并有登记台账；遇到紧急情况，应急措施及时、到位，并有相应记录。(3分)
3.11
职业病预防管理。
5分
3.11.1对各种职业病编制预防措施计划。(2分)
3.11.2做好特殊工种、接触有毒有害因素作业等相关人员体检工作。(3分)
3.12
减少环境污染，做好节能降耗工作。
20分
3.12.1生活、生产垃圾或余料分类存放，及时处理。(4分)
3.12.2办公区、生活区、生产区污水、泥浆、泥渣按规定排放。(4分)
3.12.3运输、装卸、贮存能散发有毒有害气体或粉尘物质，采取密闭措施或其它防护措施。(3分)
3.12.4对产生噪声、振动的施工机械及工序，采取措施减轻对居民和职工的影响。(2分)
3.12.5施工机械、船舶无油污污染事件。(4分)
3.12.6优先采用能源利用效率高、污染物排放量少的清洁生产工艺或设备。(3分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

3.13
严格管理现场临时用电。
10分
3.13.1外电防护大于安全距离，线路过道要有保护，电缆架设或埋设符合要求。(2分)
3.13.2采用TN-S接地接零保护系统，符合“三级配电，两级保护”要求，保护零线与工作零线分开连接，配电箱、开关箱遵从“一机、一闸、一漏、一箱”，配电箱、开关箱有门、锁及防雨措施，电线无老化、破皮处妥善包扎，配电箱下引出线规范。(2分)
3.13.3手持照明或潮湿作业区现场照明使用36V及以下安全电压。(2分)
3.13.4配电房的设置符合安全规定。(2分)
3.13.5电焊机内部无金属障碍物，电源线接头牢固，绝缘层无破损，接地线完好。(2分)
3.14
现场布置与防护。
30分
3.14.1现场设置“安全生产三牌一图”(见附录六)。(1分)
3.14.2现场作业人员安全防护用品(安全帽、安全带、救生衣等)按规定进行配戴。(2分)
3.14.3临边、临水、洞口、陡壁、高边坡、跨线施工、危险品存放，水上作业区等区域，按规定进行防护，设置必要的警示标志，必要时设专人值守。(2分)
3.14.4现场高处作业平台爬梯、安全网、脚手板、护栏等安全防护措施设置规范、齐全。(3分)
3.14.5起重吊装基础、垂直升降设备附着装置、吊笼出入口安全防护设施等规范、齐全；起重作业时有有效限位或保险装置，无使用起重设备运送人
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

员或起重臂下站人现象。(3分)
3.14.6现场按规定配置消防器材、消防通道，消防危险品存放符合要求的独立库房；爆破作业时设置警戒区，处理哑炮时设置警戒线。(2分)
3.14.7按审批的方案进行大型模板、支架和脚手架的安装与拆除作业；大型模板存放有防倾倒措施；脚手架按规定设立剪刀撑、缆风绳, 架体与建筑结构拉结、杆件间距、防护栏杆、脚手架材质、通道、卸料平台等符合安全要求。(3分)
3.14.8土方作业时挖土机作业半径没有无关人员，挖掘作业遵守相关的安全技术操作规程；高边坡作业按规定程序进行，无立体交叉作业现象；基坑支护按规定观测，支护设施无变形，基坑边沿堆物在安全距离之外。(3分)
3.14.9施工作业船舶按规定航行、悬挂信号旗；夜间作业有充足照明，能见度不良或风力超过船舶核定抗风等级时停止水上、水下作业；潜水设施配备齐全，安全性能良好；水下安装、电焊、切割、爆破时严格执行相关安全操作规程。(3分)
3.14.10桥梁人工挖孔桩安全防护规范，通风良好；沉井、钢吊箱、钢围堰施工作业平台和人员上下通道搭设牢固；塔、立柱施工按规定设置电梯，按核定人数或载重运行；移动模架、架桥机、桥面吊机拼装、使用、拆除安全防护措施到位；悬索桥施工中临时工作索、牵引索、防护围栏设置符合规定；斜拉桥施工中梁体吊装、焊接防护措施完善，斜拉索有PE保护，挂索或桥面压索、夹板无变形，焊缝无裂纹，螺栓无损伤。(3分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

3.14.11隧道、顶管及盾构等地下工程作业时，作业环境符合要求，抢险、急救物资储备充足；作业设备现场安装按设计和说明书进行，并符合安全规定；按要求进行超前地质预报；对不良地质环境采取了有效的预防措施；洞口防护、洞内支护无变形或损坏；瓦斯段施工时必须设置专职瓦斯检查员，采用防爆型施工机具、器材。(3分)
3.14.12施工机具外露传动部位安装安全防护罩；预应力张拉机具后设置警戒区；乙炔瓶、氧气瓶之间安全距离 、辟火防火措施符合规定。(2分)

有下列情况之一的，“安全与环境管理”项得分为零分。

⑴发生以下安全事故的：
①发生死亡或重伤二人以上(包括2人)的事故的；
②发生重大机损、海损、交通责任事故的；
③发生火灾或其它事故造成直接经济损失10万元以上的。
⑵发生事故不按规定报公司或隐瞒不报的；
⑶施工过程中严重破坏环境，遭到投诉的。
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

4、合同与成本管理(100分)
全面推行以成本控制为核心的项目管理体制，加强项目合同管理，审慎分包，强化成本测算与过程控制，提高项目管理效益。
4.1
建立健全合同及成本管理组织机构，推行以成本为核心的项目管理体制。
15分
4.1.1按公司、分(子)公司管理文件规定建立健全项目部合同管理及成本控制体系，明确合同、成本管理岗位及其职责，人员满足要求。(5分)
4.1.2绘制合同、成本管理组织网络图，明确管理流程。(5分)
4.1.3编制项目合同、成本管理办法，并严格执行。(5分)
4.2
签订经济责任合同，编制项目初期成本预算。
10分
4.2.1与公司、分(子)公司签订经济责任合同或经济责任指标。(5分)
4.2.2从优化施工方案、资源配置、管理措施等方面全面策划，寻求挖掘潜力、降低成本的途径和措施，在此基础上，编制项目初期成本预算。(5分)
4.3
逐级分解项目目标成本，明确责任部门及责任人。
10分
4.3.1按工程的分部分项进行施工成本分解，为分部分项工程成本核算提供依据。(3分)
4.3.2按成本要素分解，确定项目的人工费、材料费、机械费、措施费和施工管理费的构成，为施工生产要素配置的成本核算提供依据。(3分)
4.3.3将计划目标成本分解的情况编制成“目标成本—控制措施表”，分别对各工程部位的分部分项成本控制目标和要求、各成本要素的控制目标和要求，列明控制的责任者、控制的措施和方法、控制的时间和过程等。(4分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

4.4
细化合同管理，不断提高履约能力。
20分
4.4.1合同及其附件(含招、投标文件、投标时澄清函、图纸等)保存齐全、完整。(3分)
4.4.2按《中交二航局工程合同文件范本》规定，建立合同总分台帐，并进行合同编号，同时将合同复印件送财务部门备存。(2分)
4.4.3有经监理工程师或甲方批复的总开工报告并符合工期要求，有监理工程师或建设单位签复的重点分项工程开工报告。(3分)
4.4.4进行合同清单复核，及时进行清单调整。(3分)
4.4.5如有非承包商风险，导致工期延长或费用上涨，应按合同规定程序上报工期延长及费用上涨的申报文件，并及时跟踪、回复。(3分)
4.4.6发生不可抗力致使合同不能履行或不能完全履行时，能依法进行及时处理、上报。(3分)
4.4.7合同履行资料保存清晰、齐备，每期计量支付、变更、索赔等文件资料及附件保存齐备。(3分)
4.5
严格审察分包单位，明确总分包职责。
25分
4.5.1工程分包招标或议标、评标、定标等程序符合要求，招(议)标时成立了工作小组和监督小组。(3分)
4.5.2招标时严格对投标单位进行了资格审查，审查内容包括投标单位的资质条件、施工业绩、资信情况和履约能力，记录齐全。(2分)
4.5.3工程分包应按照公司规定时间上报具备批准权限的上级合同管理部门批准(其中50万元以上的分包招标由分(子)公司合同管理部门批准，500万元以上分包招标由公司合同管理部门批准)。(3分)
4.5.4分包单位应在公司发布的合格分包商名单范围内，所承揽的业务应与其资质或施工能力相符。(2分)
项目
序
号
标准要求
标准分
考评内容

4.5.5分包合同签订前进行了合同评审，并按规定收取分包商履约保证金或履约保函。(3分)
4.5.6所有对外分包合同均是书面有效文件，签订分包合同的程序、内容等均符合国家法律、法规和地方有关规定，并履行总包合同中相应的一切责任和义务，同时签订了《安全生产协议书》等协议。(2分)
4.5.7分包单位进场后定期组织履约检查(内容包括进场的员工资历、能力、身份以及分包合同规定自带的工具、设备性能、数量)，不符合规定的限期整改，整改不力的清退出场。(3分)
4.5.8分包项目工程款项支付符合公司相关规定：原则上不支付工程预付款；分包进度款的支付，由分包单位提出进度款申请，经项目部各部门会签确认，项目部主要负责人审批后支付；按分包约定扣留质量保证金。(3分)
4.5.9按规定分包合同单价或工程量变化较大的变更，需报本单位合同管理部门审批，并严格执行。(2分)
4.5.10总包单位负责施工现场统一管理，定期进行分包商的过程评价。(2分)
4.6
成本的过程控制(PDCA)运行有效。
10分
4.6.1各职能管理部门按照施工进度计划的相应目标成本实施，严格控制各项支出。(3分)
4.6.2以月(季)度为基本单位进行成本核算，召开经济成本分析会议，有会议记录。(3分)
4.6.3各职能管理部门找出出现超支情况的具体原因，写出改进措施，由成本控制部门汇总后形成月(季)度书面《成本测算报告》，并根据改进措施执行。(4分)
项目
序
号
标准要求
标准分
考评内容

4.7
合同、成本管理作风务实，数据真实。
5分
4.7.1提倡诚信、务实的工作作风，各类成本数据真实有效，不存在虚报、乱报现象。(5分)
4.8
加强变更、索赔管理的组织建设和基础工作，努力获取效益。
5分
4.8.1成立以项目经理为首的变更、索赔工作小组，成员包括副经理、总工、合约部长及工程部长等。(2分)
4.8.2做好变更、索赔原始资料收集，编制变更、索赔状态清单。(2分)
4.8.3及时进行变更、索赔申报，并获取一定效益。(1分)

有下列情况之一的，“合同与成本管理”项得分为零分。

(1)由于项目部的原因，在合同履行中有严重违约行为的；
(2)由于成本控制措施不力，成本严重超支的。
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

5.进度管理(100分)
建立进度控制体系，编制进度计划并实施，进行进度动态调整与控制。

5.1
建立进度控制目标体系，完善进度控制组织机构。
10分
5.1.1将进度控制总目标进行层层分解，形成可供实施的进度控制和相互制约的目标体系。(5分)
5.1.2建立以项目经理为首的进度控制组织体系，人员落实到位，职责划分明确。(5分)
5.2
施工总进度计划及单位工程进度计划编制合理，内容齐全。
15分
5.2.1编制施工总进度计划，内容包括：编制说明，施工总进度计划表，进度网络图，分期分批施工工程的开工日期、完工日期及工期一览表，资源需要量及供应平衡表等。编制合理、规范。(5分)
5.2.2编制单位工程施工进度计划，内容包括：编制说明(说明该进度计划的编制依据，指导思想，计划目标，关键线路，里程碑，资源保证要求以及应重视的问题等)，进度计划图表，单位工程施工进度计划的风险分析及控制措施(风险分析包括技术风险、经济风险、环境风险和社会风险。控制措施包括技术措施、组织措施、合同措施和经济措施)。编制合理、规范。(5分)
5.2.3根据施工总进度计划和单位工程施工进度计划编制劳动力、主要材料、预制品、半成品、设备资源需求量计划，编制进度控制措施计划及资金收支预测计划。(5分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

5.3
编制年、季、月、旬(周)各层次进度计划，以确保单位工程施工进度计划。
10分
5.3.1编制年(季)度施工进度计划，内容包括：年(季)度计划完成的单位工程及各施工阶段的工程内容、工程数量及工作量指标。编制合理、规范。(4分)
5.3.2编制月度施工进度计划，内容包括：本月完成的分部、分项工程内容，施工顺序，工程量及工作量，以月度施工进度计划表的形式表达。本月所需的劳动力、主要材料、构件、大型设备的数量及供应日程要求。对年(季)度计划进行局部调整和修改的具体说明。编制合理、规范。(3分)
5.3.3编制旬(周)施工进度作业计划，用以安排分项工程的作业顺序、衔接关系和持续时间。(3分)
5.4
下达作业任务书，指导作业队落实进度计划。
5分
5.4.1施工任务书按班组编制和下达，内容包括任务单、限额领料单和考勤表。任务单包括：分项工程施工任务、工程量、劳动量、开工日期、竣工日期，工艺、质量和安全要求，以表格形式编制。限额领料单是根据施工任务单编制的控制班组领用材料的依据，具体列明材料名称、规格、型号、单位和数量、领用记录、退料记录等。施工任务书编制规范，内容齐全。(3分)
5.4.2施工任务书在实施中做好记录，任务完成后作为原始记录及业务核算资料回收。(2分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

5.5
做好进度计划的跟踪与分析，积极采取调控措施。
25分
5.5.1跟踪计划的实施，加强监督，发现进度计划执行受到干扰，积极采取调度措施。(5分)
5.5.2及时在计划图上进行实际进度记录，并跟踪记载每个施工过程的开始日期、完成日期等，记录齐全。(5分)
5.5.3在施工进度计划实施过程中，执行施工合同进度计划，执行开工及延期开工、暂停施工、工期延误、工程竣工的各项承诺。(5分)
5.5.4做好形象进度的统计与分析，为进度控制提供反馈信息。(5分)
5.5.5根据进度控制的需要，将控制进度的各项措施具体落实到执行人，并提出目标、任务、检查方法和考核办法。(5分)
5.6
指导分包单位施工进度计划安排与实施。
5分
5.6.1项目部督促分包人以项目施工进度计划为依据编制分包工程施工进度计划，并进行审核和批复。(3分)
5.6.2项目部督促分包人按计划落实各项施工措施，协助分包人解决进度控制中的相关问题。(2分)
5.7
处理好资源供应与进度之间的关系。
15分
5.7.1发现资源供应出现中断、供应数量不足或供应时间不能满足要求时，及时采取措施满足施工进度要求。(5分)
5.7.2由于设计变更、施工变更引起资源需求的数量变更和品种变化，及时变更资源供应计划，满足施工进度要求。(5分)
5.7.3当发包人提供的资源供应进度发生变化不能满足施工进度要求时，敦促发包人执行原计划，如督促无效，能及时进行索赔。(5分)
项目
序号
标准要求
标准分
考评内容

5.8
定期、不定期组织施工进度计划的检查、调整与总结。
15分
5.8.1根据不同需要进行施工进度的定期或不定期检查。(5分)
5.8.2施工进度计划在实施中依据施工进