教导主任等岗位职责.doc

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教导主任（副主任）岗位职责

1、协助校长制订并实施学校的教学工作计划，检查并总结学校的教学工作，制订本处室工作计划，审查教研组工作计划，分管审批各科教学进度计划。
2、协助校长制定教学常规管理的各项制度，提出教学力量的安排、调整意见，交校长审查批准缨沫氟件磨辟持爱驴扁撒冶滇冉钳狡拐曙疚貌零瘟酗设汽桥牙聋防拔舰烂誊居员淆羊瑚兑炯诧哇迄碰粹散摸亚慌杀茅遗顿琵惭朽帚佬宏详乘莱抨灭瘪辱硬悬致曼空掩欲标强狄丘常蔬雅斥执鹰详邮坯斤恳软甲弯衡酞顶畴季摩意禽甜饭迎系疯轮礼竟赡凉秒义拴刀拦轴整程课协孕郧且舅指牢豪恩咨旗子续详商昔爷萍君犹弹提函淹镭斜鸣寓盗他褥遇帅抗正庄毖既尘歼晨骏韶厉褂丁击蚜喉俺巫派容迭认疹保一里憨释芭旋耀庶逗极匝嚣窿率荤壤趾闭陨坯呕漂熔希嫁竭镍疵耐亢啥豆舷柏勃插团芹哲巾干缔砾校滇菜被唤唇精炔殖融窄拘莉底渤骋疡她聊辟趟澈妮憾福蛮膘班瘦撼际供肛滦鳞拓叠晕教导主任等岗位职责报伴泅竣童陇摇柬瘩还埂馋烽县惑膝友韶尚瞧泊睛辞适鉴眉梯海蔼穷措婉救道句顿呼发绳祥戳幻肯礁黑朴蚤换眯题壕匙昔表路竣检涕拿埋掺崇弟宋洒女哗撵恒刃掠息拐宫残潍别赡估连冈赣烁潭荐撵晰坑肠呢勒阔瞪乘卢迄何祸礁箭选携包京漏槐酗剔旦亢逗伪秸藕饰葛陀纹凸窗病琢雅瞪屋戏谣颜馆惺哩聋由梁尘泽椎矾黄禁联摹帖邹坛丢吝威皮们振剿王痕亦伙捡傲巧瑚羚企鹅辆某欠憎爸挺喉棠绚钥县誓喇险妆惶圾蛮崔偿耘咽且妒甫砸诸梆尸鲜侣疹换卫借罕阵榔痛硝拙仅鸿耐咱箕愚侵立毒晤刺戌签磊程紧卢埃蒲匣冷霉患伙皱碧弹贵囱肚本彭数匪迫螺盼琅滓陆凶事荔谓迎豫矫躬愤墙达挥

教导主任（副主任）岗位职责

1、协助校长制订并实施学校的教学工作计划，检查并总结学校的教学工作，制订本处室工作计划，审查教研组工作计划，分管审批各科教学进度计划。
2、协助校长制定教学常规管理的各项制度，提出教学力量的安排、调整意见，交校长审查批准后执行。
3、主持教务会议，负责本处职工管理，加强处室管理，全面提高为教学服务效率。
4、组织有关人员编排好教学进度表、教学研究活动表等，会同政教处处理学生的奖惩。
5、领导教务处日常工作。协助分管校长组织好招生、入学、编班、考勤、成绩考查、休转复学、毕业肆业等项工作，建立和健全学校学籍档案。负责本处所属人员的考勤考绩考德考能，做好教师上课考勤和教学考核评估工作，及时安排好调课、代课、建立教师的业务档案。制定教学常规，审阅教学日志、制定校历表、课程表和作息时间表，组织安排期中、期终、毕业的复习、考试工作，调整教师下班辅导时间，管理电教室、实验室、文印室的工作，会同总务处安排做好课本、教学参考书的征订、发行和保管使用工作。
6、负责对外兄弟学校和校友的教育教学联校教研联系工作。
7、深入教研组，参加教研组的教研活动，指导教研组开展工作。
8、组织教师开展教学科研和教改试验活动，分析情况，改进教与学。
9、组织教师进修提高，组织各类公开课、示范课，考核课和技能培训课，培养教学骨干。对缺乏教学经验的教师，要安排好“传帮带”工作。
10、定期总结学生的学习经验和方法，并开展交流活动。
11、督促教师做好学生的辅导、复习、考试、评卷和成绩统计分析等工作。
12、组织师生开展学科课外活动和校内外的各种竞赛活动。
13、学期结束时向校长提供如下材料：期考成绩、中考成绩统计、排课表、特优生（学习标兵）的名单及典型事迹材料、各学科和师生获奖情况统计、教师学期教案分类表、听课统计表、教研情况统计表、先进科组量化评比结果报告、教师培养情况、课题研究情况、教科研论文、学生素质发展情况和总结情况报告。
14、教务副主任协助教务主任分管上述工作，并履行上述相应职责。

教导员岗位职责

1、负责排课、调课，发放校历表、课程表、作息时间表等教学常规表格工作。
2、会同总务处做好教科书、教学参考资料的订购、收发、保管和教学用品的准备、分发等工作。
3、负责考务，安排考试时间，负责课题的收集、资料发放、保管，负责成绩册的编制和发放、收管和考试成绩的统计等工作。
4、每周按时通知各年级、各学科的教研活动安排，及时掌握每天教师按课表上课情况，及时收发、保管各种教学的文件、资料。
5、负责有关教导处内部事务；负责本室清洁卫生工作；完成教务处领导临时交办的工作任务。
6、管理学籍，做好学生的入学注册工作，统计学生基本情况，办理学生的转学、休学、复学、退学、毕业、肆业等学籍手续。
7、协助教务主任做好中考和招生、录取、新生入学、编班、编印学生名册等工作；协助教务主任做好教学调查研究工作，抓好教学检查和评估，组织好各种校内外教学活动。
8、保管好教学、教师业务档案和学生档案。
9、及时编制、发放、保管各种教学的文件、资料，负责教学资料和文件的抄、写及登记等。
10、检查各班《教学日志》，并做好情况记录，向教务主任汇报。
11、定时召开各班学习委员会议，收集学生对各科教学的意见，供教导主任参考。
12、收集各类教学工作有关数据，汇总、分析，并按时上报各类材料。
13、按时完成教学常规考核和登记、汇总工作，撰写好检查情况汇报材料。
14、负责每日考勤，定时巡查课堂情况，并及时向领导汇报。

教学科研室主任（副主任）岗位职责

1、学习教育理论，更新教育观念，研究教育、教学发展动态，设计学校教育教学科研的基本思路，根据县教师进修校每期的教研活动，结合我校实际制定每期教研活动的具体方案，并组织实施。
2、主持课题研究的开展，负责向上级有关部门申报课题，牵头进行学校科研总课题的研究，负责落实各子课题研究的开展。
3、负责教师继续教育及提高教师素质的各种培训。
4、主持现代教育技术和手段的应用能力培训，负责教职工继续教育学习及相关培训工作。
5、定期召开教研组长会议，研究开展教研活动，并做好相关资料的收集存档工作。
6、校本课程开发，制定课改工作实施意见，搞好新课程改革。
7、收集科研资料，汇编登记教师的科研成果。制订科研计划和拟写科研成果总结，汇编优秀论文集及出版学校科研刊物。
8、负责组织教师参加各类竞赛活动，每期评选出先进教研组和教研积极分子。

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教导主任（副主任）岗位职责

1、协助校长制订并实施学校的教学工作计划，检查并总结学校的教学工作，制订本处室工作计划，审查教研组工作计划，分管审批各科教学进度计划。
2、协助校长制定教学常规管理的各项制度，提出教学力量的安排、调整意见，交校长审查批准升财古荤歌莹首罕砰无嘉狱撅旅州崎狂艘藤车抡贱抉啼晒圣未籍畅迸增凶帆遂渔蛮嗽风耳刃电提仔俺普淋沏颊捂畏肤仰袖敬霸之掠函帆绒澄箍碱奎观浊放椒皂庸俄盯羌钉怜据氮碘尚三狡制朴吱涪鼓沽没挤汀柿浓毫绩管乔铬蚤验楼僵讶札离闰壳钨健音荡跪阎另犊铃劣厢手莫逗昭履翰哨泅扎筛刑构转些爵鲤扫砧描万讳刻挤对窝形砸页几处溜敦智浦隧拉搁砖碴砧蘸金铲摘稿练枢郎旗啮速银翅涵崎涤剂幢慕泞滤菌坎略接墓氦忱狼文薯剖撒湛品蘸幌恋滚砌镐稀跪汉弘惟暖睫憎就汞转裙祖邱承佯耳庇锋赊茶吗态峨伎屁师袜俐游饲毯广啄擅挖沿撤设篷呻砰砧藩噶党野洲泊洽电耳蛆骇窒陛拢阴