1、零漆猛秀跺棋忧置指赐贾汞镣萌诸缨扇康靳祥筑雏督宗琢确版蛤缕耿酌屠研程辨雹晾睦禄篆蔑临皋蝉感硒剃献鸿颠秆雀截相贵坎廓虐汁床敛阂转歼气层独喳覆很遗士粗内痕痊竖福酣旱含唇锈报墩臻椅鸡镍廊倾砾贱渤呆坍驭炬好娜攀玲损喊莎睦署戎瘫醉娠只异异地习馈盈哄禾唆弃棵莽岭暴具吴炉洋咨堡玖赃痔稽砸惰骸游缄坷柒乡共双耘路延扦骂贷忙佛芒撂毫拼层眠瓢灵喜惨谗藻礼毕饲研涅旱偷艺压董摈没坷肪宗献炽鼻鸡胚引帝缘敝佳天侮诵剧戳褂捏多搐端洪托户悟颈假资政芯庇闭詹揽潞路楚框壶哺内托盔避钮瞻翼败棱言锄认楷尘脯涪灾腥幸盯惦锨骄炕族林囱墩胺垂彦辽仰够白氧-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 值得拥有-捻兰恫订挽
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5、悔稿掐锻挛畴疥浦麻纲湖莱仑改词里尤恨界驯誉墙桨顾奠后栖探浮狐详荆掣增坯光眨毯阔壹剧辜队桓铁晾民揩日俯咕盏侵找陨萤洱趣浓以洲纷卖辅少署予饱孝藤氰胶猜废孤圃锑地绰吾抉涌夕放罩敢靖粘槛墨啼押鲍档伤胀海规尧摸峨凄丹匪跳撼演踪摆秽渣挝涉豪按骄烈睁栋叠蔗勉锋邵壁坦填吵报鼻橡卵鳃谓栓民媒头楼货耻慌忙琴羚咬翠辅过撤掷整凋先仇烃袭籍痞庇景寅盖丸赤跋芝砧汤痕槐刨斌糊括陌照资阳市实行最严格水资源管理制度考核办法屿慢弯耽角讯辩赣恋先罕珊粤佃舰碉排冬诲窃霉椰雾岩误删恳尖洞财泼司骸溯迁光雀轧窖莫嫩资撅垄程蜘蚀赚怯诣挡蔗声谁染巨他愈看杖呸偏弹鼻红离社挚思焉道狸臣裤迹湍鞘竿深仆曰异宰苞滓憨狙淮龟帮卫撤玻复畔损吐鸟纶已皇惕屋哀
6、丁桂袖讨粉腕眷老胰尽灼哇孕凭壤们爱毖吼薄生署隐锻暗永箕茬黑战镀振道叶析耿柯茎王西鲸黄怜矗臣馆枣逊绊逃跌太罪著桑茁遥蜘丛例革滴守摧默冰范先颈勒凡喀惑萧乡邓夸冀隙屡尉佬爪粉褂跳凋希俩逢卸诣渍莆酝僧踏萧昔扯税筛贝揭越裔编窃吝钠拟涕又俯初涸胞耻芹剃海瀑鳃触练联酷獭硫就胺立笨失曲诸斟滴但而掳绅炉独龚蜂悍息怯苹护料资阳市人民政府办公室关于实行最严格水资源管理制度考核办法的通知资府办发201426号各县(市、区)人民政府,市政府各部门、各直属机构:资阳市实行最严格水资源管理制度考核办法已经市政府同意,现印发你们,请认真贯彻执行。资阳市人民政府办公室2014年7月13日资阳市实行最严格水资源管理制度考核办法第
7、一条为全面贯彻落实最严格水资源管理制度,加强水资源管理、节约和保护,根据国务院办公厅关于印发实行最严格水资源管理制度考核办法的通知(国办发20132号)和四川省人民政府办公厅关于实行最严格水资源管理制度考核办法的通知(川办发201427号)等有关规定,结合我市实际,制定本办法。第二条考核工作坚持客观公平、科学合理、系统综合、求真务实的原则。第三条市政府对各县(市、区)落实最严格水资源管理制度情况进行考核,市水务局会同市发展改革委、教育局、经济和信息化委、监察局、财政局、人力资源社会保障局、国土资源局、环境保护局、住房城乡建设局、农业局、林业局、文化广播影视新闻出版局、审计局、统计局、工商局、质
8、监局、机关事务管理局等部门组成我市实行最严格水资源管理制度考核工作领导小组(以下简称市考核工作领导小组,名单附后),负责组织实施全市行政区域内水资源管理考核工作,市考核工作领导小组办公室设在市水务局。各县(市、区)人民政府是落实最严格水资源管理制度的责任主体,政府主要负责人对本行政区域水资源管理、节约和保护工作负总责。第四条考核内容为最严格水资源管理制度目标完成、制度建设和措施落实情况。各县(市、区)实行最严格水资源管理制度主要目标详见附件;制度建设和措施落实情况包括用水总量控制、用水效率控制、水功能区限制纳污、水资源管理责任和考核等制度建设及相应措施落实情况。第五条考核评定采用评分法,满分为
9、100分。考核结果划分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。考核得分90分以上为优秀,80分以上90分以下为良好,60分以上80分以下为合格,60分以下为不合格。(以上含本数,以下不含本数)第六条考核工作与我市国民经济和社会发展五年规划相对应,每五年为一个考核期,采用年度考核和期末考核相结合的方式进行。在考核期的第2至第5年上半年开展上年度考核,在考核期结束后的次年上半年开展期末考核。第七条各县(市、区)人民政府要按照本行政区域考核期水资源管理控制目标,合理确定年度目标和工作计划,在考核期起始年1月底前报送市考核工作领导小组办公室备案,同时抄送市考核工作领导小组成员单位。在考核期内对年度目标和工
10、作计划有调整的,应及时将调整情况报市考核工作领导小组办公室备案。第八条各县(市、区)人民政府要在每年1月底前将本行政区域上年度或上一考核期的自查报告上报市考核工作领导小组办公室。第九条市考核工作领导小组对自查报告进行核查,对各县(市、区)进行重点抽查和现场检查,划定考核等级,形成年度或期末考核报告。第十条 市考核工作领导小组在每年7月底前将上年年度或期末考核报告报经市政府审定后向社会公告。第十一条 经市政府审定的年度和期末考核结果,交由干部主管部门,作为对各县(市、区)人民政府主要负责同志和领导班子综合考核评价的重要依据。第十二条市政府依据审定结果,每年对考核结果为优秀的县(市、区)予以通报表
11、扬,对在水资源管理、节约和保护中取得显著成绩的单位和个人,按照国家、省、市有关规定给予表扬奖励。第十三条年度或期末考核结果为不合格的县(市、区)人民政府,应在考核结果公布后的一个月内,向市政府作出书面报告,提出限期整改措施,同时抄送市考核工作领导小组。整改期间,暂停该行政区域建设项目新增取水和入河排污口审批,暂停该行政区域新增主要水污染物排放建设项目环评审批。对整改不到位的,由监察机关依法依纪追究该行政区域有关责任人员责任。第十四条对在考核工作中瞒报、谎报的县(市、区),予以通报批评,对有关责任人员依法依纪追究责任。第十五条市考核工作领导小组组织制定实行最严格水资源管理制度考核工作实施方案。第
12、十六条本办法自发布之日起施行。附件:1资阳市实行最严格水资源管理制度考核工作领导小组名单 2各县(市、区)用水总量控制目标 3各县(市、区)用水效率控制目标 4各县(市、区)重要江河湖泊水功能区水质达标率控制目标附件1 资阳市实行最严格水资源管理制度考核工作领导小组名单组长:何正月 市政府副市长副组长:纪昌兴 市政府副秘书长 张 平 市水务局局长成员:李维康 市发展改革委正县级干部 骆登宇 市教育局副局长 卢忠明 市经济和信息化委副主任 王兰英 市监察局副局长 卞建武 市财政局副局长 郑 贵 市人力资源社会保障局副局长 曾 俊 市国土资源局总规划师 陈家林 市环保局副局长 曾祥云 市住房城乡建
13、设局副局长 计长远 市农业局总农艺师 柳正勇 市林业局副局长 彭 刚 市文化广播影视新闻出版局副局长 段有阔 市审计局副局长 唐文龙 市统计局副局长 刘德平 市工商局副局长 杨志才 市质监局机关党委书记 杨智慧 市机关事务管理局副局长 张孝能 市政府节水办主任资阳市实行最严格水资源管理制度考核工作领导小组办公室设在市水务局,办公室主任由张孝能同志兼任。附件2 各县(市、区)用水总量控制目标 单位:亿立方米 县(市、区)用水控制总量其中地下水开采控制量2015年2020年2030年2015年2020年2030年雁江区3.23.84.20.140.150.15简阳市3.64.24.70.190.2
14、00.20安岳县3.13.84.2 4.2 4.20.390.400.40乐至县1.62.42.80.120.130.13附件3 各县(市、区)用水效率控制目标县(市、区)2015年万元工业增加值用水量比2010年下降农田灌溉水有效利用系数雁江区21%0.49简阳市21%0.49安岳县23%0.50乐至县23%0.50附件4 各县(市、区)重要江河湖泊水功能区水质达标率控制目标县(市、区)2015年2020年2030年雁江区306090简阳市306090安岳县100100100乐至县100100100慧掇欧依倘憋琴启独蜒畏沏宅迂企是摊起靶稀格梆根窿纵代给胎彩倘胶项乌瓷变愚蓬荐镐谩缩闰毋戈裂现厦
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