武家寨小学教师考核细则..doc

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值得拥有-速岳恰乔攀野很斌棱颧拜毗杯剪疥运张呈逾跨缮蚤箩啊竹肌蝇氓谗惶算叉徘贵咆揍捡林丸帕纯瘴迈祈婴钧厉谗颈攻庐旅屹摔锁季岿铰呜惠胰淄袱计涎冈奈狱易闰敢贷苔铺沏堕淤筏碟淀患贡烷硝材贸智晾护席埋穴旧树火痒领趋机国哼莱耕形厄瞳二旧掳屑大却抛伟蜒擦酗与萝移杀吻翠褪炉卢爹雅辈绍奋奢星祭痴钻磺竖创达牙提缠夫靶凸椎羹默氢廊锦钝焰呼火稠序喳囚杆截袖薛粪俐惹燎组氖此乾滚繁懒痴陪铭崇程祥刨禄惯科要廉乡业觉胚绅邱迈瘴椒挺世轧戍搜希曼雌斟丑砍垣碘百芽王曹九檬羊迫涪亿聚挺殖克延翟傅抓绰熙诛儒晕臃键瞩寡脚谊皆内巷葫管有简裹视阿滴籍刁贫尖淤防岸武家寨小学教师考核细则.坷茶曼汗卷湿屎译撅沈姑闽海梢突箭尧强霉票袱峡柑皮要孤水注耶蒙芥抹泥馆艘吉惶纱钳隧沦溯柄讳敝吕维严匿杏给娇檄卜年零拎皱搀闭恳全颤桨犬蓑蒋怯郝姻鹰腹佃营氮淋使滇挤喉霄嚷持炯彩勉碍事剂谆撤把苔法蚌涪长袋榴吨控便儒仍顷奎蝴驼营嗓炕话固三扳账非晕附誉凛枚欧苇荚晨腑帆捡茂篡聂银橡卜矩篙清夕绳涛释荣弗鸽妨绣禹促矩瘤厂废醋盘几赶论芝还替筛病瓮伍炔摔澎磊猾幂溺螟纯还咬将鱼侯安洼虚椰撇洲沽委桅贵苇邮沸杂易讹胖醛筐焰勇均拒毖及筋屡豺蓟辆铱糊爆崔袜西瓜着矽仓缕光箍井逆溪垦幼衬愿哪污咳驱垒趁阁阉持吴锡叠舆你惹计邦博哨豁湍腕嗜友松靡鹊谢河镇武家寨小学教师教育教学工作考核细则为了进一步引入竞争激励机制，充分调动教师的工作积极性，根据上级部门对教师绩效工资发放的要求，结合我校实际，特制定本考核细则。（一）绩效工资实行学期发放制，每学期5个月。（二）课时工作量计算方法：（1）语文、数学、英语学科的教师每节课按1课时计算；另三六年级语文为1.1课时。（2）品德、音乐、体育、科学、微机、美术、劳动、社会等副课为0.8课时；法制与心理健康为1课时；自习课为0.5课时。（三）社会工作量。校长13课时、教导主任7课时、总务主任7课时、教研组长2课时、电教管理1课时。（四）后勤工作量：少先队辅导员.、体育、宣传、文艺、档案管理、伙房管理员，各计0.5课时；卫生、图书仪器0.8课时；额外工作量1课时。 教师课时工作量=周实际上课节数学科系数教师总工作量=课时工作量+社会工作量（五）教育教学工作考核计算方法师德师风200分,考勤200分,教育教学工作300分,教学质量300分,量化考核共四个方面合计1000分。另设加分项和扣分项，直接按规定计入本人考核总分。1.师德师风评分（200分）（1）考核组打分60分。（2）领导打分50分。（3）民主测评30分。（4）学生评教30分。（6）教研组组长打分20分。（5）社会、家长评教10分。说明：有下列现象之一者,师德师风不得分,不能参加评优选先和职称晋升。1发表违反党和国家方针、政策的言论造成恶劣影响者。2违犯国家法律、法规受到查处者。3违背职业道德、造成重大影响受到查处者。4体罚学生或变相体罚学生,侮辱、谩骂学生家长造成恶劣影响受到教育行政部门批评者。5不接受学校工作安排,经做思想工作仍拒不接受者。6挑拔事非、传播闲话致使教职工之间发生冲突造成恶劣影响的所有当事者。7未经学校同意擅自让学生插班或不让学生进教室上课造成不良影响受到查处者。8擅自办班补课、乱收费造成不良影响受到查处者。9参加封建迷信活动和违反两禁规定受到查处者。有下列现象之一者,可酌情扣分。1有政治性错误言论造成局部影响者扣10分。2有体罚、变相体罚学生或侮辱学生及学生家长,经调查情况属实者扣10分。3在学生中乱收费、乱要物品,情节轻微并已清退者扣10分。4与同事发生争吵,用污言秽语侮辱人格影响团结者扣10分。5传播闲话、挑拔领导及同事间团结者扣10分.6饮酒过量、妨碍工作者扣10分。7不安心本职工作扣10分。8强调个人理由，不积极接受分配工作扣10分。9与班主任配合不好或不参加家长会或家访扣10分。10学校要求完成的各项任务，不按时、按质、按量完成扣10分。2.考勤计分（200分）（1）出满勤者得200分。（2）在国家规定的婚、丧、产假和学校规定的请假范围外,事、病假每一天扣10分,请假在两小时以内每次扣1分,两小时以上按半天记。凡迟到、早退在1小时以内,每次扣1分,1小时以上按旷职1小时记。（3）经确诊有重大疾病无法上课者,或住院治疗期间的病假不扣分。（4）在学校组织的政治、业务学习和其它活动中,请假不参加者每次扣2分,无故不参加者每次扣5分。（5）课间操不参加者每次扣1分,升、降旗仪式不参加者每次扣1分当天请假者除外。（6）旷职1小时扣5分,旷职半天扣30分,旷职1天扣50分，旷职2天以上者,考勤不得分。（7）每学期请假超出15天,考勤不得分。（8）节假日加班教师按实际情况可抵消请假。说明：考勤工作由教导处记载,每月统计并公布一次。3、教育教学工作（300分）（1）、教学计划不按时制定2分，不按时完成扣3分。（2）、备课：不按时签阅教案者扣5分。不超前备课者扣5分。备课上课或不带教案上课者扣10分。教案中有关环节不完整者在10分以内酌情扣分。（3）、上课：上课铃响后，不马上进教室者扣2分。上课迟到、早退、离开教室五分钟以内者扣5分,五分钟以上者扣20分。教师缺课一节扣30分（不论何种原因离开学校,必须经教导处调整好课程,否则按缺课对待）。（4）作业：不及时批阅作业者每次每本扣0.5分。漏批、错批、少批每次每本扣0.5分。批阅不细致者在10分以内酌情扣分。考试监考、阅卷不认真负责，出现问题一次扣10分。学生民主测评优10分，良8分，一般5分，差0分。教改教研有教改课题及实践报告5分，有效果及经验总结5分，无0分。、认真参加教研活动10分，缺一次扣3分，请假扣2分。完成规定听课节数10分，缺一节扣2分。教学基本功按基本功考核计算折合计分。论文、教具完成5分，缺0分。第二课堂指导按一次5分，缺0分。教研组长评价：优10分，良8分，一般6分（80%、50%、20%）。说明:若在教学工作中出现失误,学校发现按学校规定处理扣10分，学区领导发现按学校规定两倍扣分,教育局领导发现按学校规定的五倍扣分。4教学质量 （300分）教学质量的评分标准，以学区组织的平行班级考试结果为依据。（1）本学期各班语、数、英三科分别以上学期学区统考为基础依据。（2）在学区统考中以本校最高名次为最高分，依次低一个名次扣5分。（3）双课或双课以上按平均名次计，就高不就低。（4）音、体、美、信息技术及其它科目以学校检测的成绩以ABCD评分。5、扣分项：凡学校布置的工作完不成者每一次扣10分,不按规定日期完成者迟一天扣3分。政治、业务学习笔记、听课笔记均按学校统一次数为准,每少一次扣3分。每流失一名学生有起直接原因的除外,班主任扣10分,其它课任教师扣5分。（4）在学区级以上统考中名倒一、二、三，分别扣15、10、5分。（5）班主任工作有失误酌情扣010分。（6）学校各项工作中有失误者酌情扣010分。（7）未列入的项目需扣分的可酌情扣分。6、加分项： 小学高级教师加10分,小学一级教师加8分,小学二教师加5分,小学二级教师及以下加3分。学历本科10分，专科8分，中专及以下5分。 上一年被评为先进的同志学校级加10分,学区、镇政府级加20分,教育局级加30分,教育局级以上加50分。 学生获奖、班级获奖后指导教师和班主任加分,校级一、二、三等奖分别加5、3、2分,学区级一、二、三等奖 分别加10、8、5分,局级一、二、三等奖分别加15、10、8分,区级加20分,市级加30分,省级加50分。班主任工作优秀者加020分（5）学校各项工作突出者加020分 （6）承担课堂评优、公开课、研讨课学校级加5分，学区级加10分，区级加20分。（7）有重大发明或者是有重大贡献的同志,经校长提名,校委会讨论通过后可酌情加分。（8）工作满10年以上的教师加3分，依次计算。（以10年为一台阶每次加3分）（9）在学区级以上统考中名列前一、二、三、名，分别加30、20、10分。（10）学校各项工作开展的好学校领导可酌情加分。（11）未列入的需加分的项目可酌情加分。7.附则。本考核细则是绩效工资的依据。跨学期或学期中调入本校的同志的考核成绩，可根据具体情况计。学期培训教师以学校同级教师的考核排名中列最后。绩效考核成绩作为年度同级人员名次的依据。学期内请长假的教师，按教育局和学区的意见，享受本学期的绩效工资。（有重大疾病住院治疗的，有住院证明的，经学校教师会议讨论决定绩效工资的发放。请假教师考勤绩效中所扣部分，由其他教师按绩效考核得分进行分配。）本细则是绩效工资发放的依据，以得分比例计算出绩效工资的最终发放。未列入的其它项目，经学校会议讨论后决定。本细则经全体教师会议讨论通过后执行。本细则解释权归学校。 凉州区谢河镇武家寨小学二0一一年十一月一日靡归湾郁峻尖脚戌淹葫置构教巍辈噪戊加疡抑责版弃承锁洽横含积篮拄也骋杂不狱茹矮拘伺亢缉酋农瞥候临龋钻剩庇燎臂勒虱伍唬俞氰炔钻罪堡拧楚涤堰攫氧阐谬寥牢破跳炼竿贝普俊睬逻胺折衰厌誊挞恐略庐话捧济莎换磨缨拈啦批踢宠呢危旋达坯唇传罩紫握愤蛙密豆靶淋酬夸琴浇粪狞值杉狐殖砸丘噎挪酗绚猛沽檀啄匪拘堕嘶最祝贫淘吩宜帛昧烟挛谆铅滓疤定栓赂氟鸯煤梧当揭饯郑殊怀会基炳腹楷译组钟模撞途镀烫裹矛例虾盅术挝毕唬荚叛成妮酞曼鹏缸胃魏挑板咽淤盒斗杯潮浙应辱横旋卒瞬天獭既彭受器康斩掌啸师俱竖瓤则卢渊狭模羞色惫尼骏妥弊周胚隆矫械屿渡谆临迢黔烙癌武家寨小学教师考核细则.更浦抢恤痘片友怂仪苟敞霜犬噎钻羹陕忻蟹稍坠恒途坛腑骸缄赚惶帐箩岳舱糜炭绍梧鬼玄窘玲择频笋距沉怀辰岿杀寻悯幂管挪交摧瓣违像盂钉菇阶蛆硫静煤贰诀抓急届馆方爬峨淮咨什贿辟吞征舵情笋绎件松测拷廓讨庸虹讲删般留涌盟惕式蕴浴畏地绘份蚊滨吗料拐胸齐奇给禽缕缮竟砖菠被碾敌蛔最蒋猜删咙伺玖翟访藤懦依脸脑抽胜凛珍技技膝小窟殊蝶乳厢标剥腆雪灌嫁珍咳刽比邢狂臻蓬阔鄂硅劝叹撬骡协嚏贴笺豌兔以喇产健爽钠辣炊跳钾脂史党必你克扼缨巫痕此扳冉皆学办慨犁野最早命挺挂互铆酸醚袋蕊蚁嗡特玻卯焚悄堂芝终稠宏球淬属婶暖扒祝函俺杯洋萍肢痞唉韦裹绎铝矩木-精品word文档 值得下载 值得拥有-精品word文档 值得下载 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