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个人持/入股协议书
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公司(甲): 地址:
持股人(乙): ,男, 年 月 日出生,现住址:
本着公平、平等、互利、同创业、共发展的自愿原则,经经过协商达成如下个人持股协议,内容如下:
第一条 、甲乙双方自愿合伙经营 公司,总投资为 万元,乙方持/入股 万元,占投资总额的 %。
注:乙方持股形式 。
第二条、本合伙依法组成合伙企业,企业管理事宜由董事会进行商议后确定。
第三条、本协议期限为五年。如果需要延长期限的,在期满前六个月办理有关手续。
第四条、本协议目的为达成双方共同经营、共同劳动,共担风险,共负盈亏,即:
1、企业盈余按照各自的投资比例分配。
2、企业债务按照各自投资比例负担。任何一方对外偿还债务后,另一方应当按比例在十日内向对方清偿自己负担的部分。
第五条、本协议签订后,他人申请入股时,须经甲乙双方方同意,并办理增加出资额的手续和订立补充协议。补充协议与本协议具有同等效力。
第六条、出现下列事项,合伙终止:
(一)合伙期满;
(二)合伙三方协商同意;
(三)合伙经营的事业已经完成或者无法完成;
(四)其他法律规定的情况。
第七条、本协议未尽事宜,双方可以补充规定,补充协议与本协议有同等效力。
第八条、本协议一式两份,甲乙双方各一份。本协议自合伙人签字(或盖章)之日起生效。
合伙人(甲):营业执照号码: ; (法人签字或盖章)
合伙人(乙):身份证号码: ; (签字或盖章)
日期: 年 月 日
补充协议
甲乙双方就各自的义务和权利协商,特制定如下股份分配及管理补充协议:
一、 出资比例及股资管理:
各股东在本公司工作,投资和收入按此比例: , ,成都韩尚科技有限公司 。各股东从本协议签订之日起在六个月内退出,则视为自动放弃股本。如在一年内退出则视为自动放弃股本的50%(不可抗力因素除外),其余50%公司将在六个月内分期返还;如在一年后退出,公司将在六个月内分期返还投入资金60%。
二、 分工及职责:
公司管理团队由董事会统一任命,凡经董事会决议事宜在实施过程中个人股东/董事
不得采取任何措施进行抗拒。
董事会成员有权对公司的一切事宜有监督和管理权利,但公司日常经营行为除经董事
会特别授权外,可通过管理团队而不得进行实际性干预。
公司董事长对公司的发展战略事宜有最终决策权力。
三、 股份转让管理:
股东个人股份转让必须提前一个月提出并通过公司董事会成员同意方可转让,股份转
让比例不得超过本人持有股份的49%,其他股东有优先购买权。
四、 保密协议:
股东不得将公司经营状况、财务状况、技术资料等核心资料及公司相关的商业
机密泄露给非公司股东人员;股东不允许通过私人关系将任何有裙带关系者安排到公
司工作,如有特别需要,需经过公司全体股东商议后决定,股东家属无权参与公司
的任何事宜。
五、分红及管理制度:
公司分红为年底分红制度,但为了保证分公司持续发展,公司将把每年不低于
30%的收益投入到下一年作为运转资金,具体分红事宜由董事会商议后决定。
六、其他相关事项:
a) 为了保证公司发展,当出现最佳追加投资机会时,各股东原则上按原始投资比例追加,如个别股东无追加意愿,可协商解决,若协商无效,董事会投票表决。
b) 为了严格控制成本,自本协议签订之日起,公司所有支出所涉及财务事宜,需由董事会或董事长授权人员进行担当。
c) 为了股东间的信息沟通,现规定每季度举行一次全体股东会议,每位股东必须参加;如股东一次未能出席此股东大会,则扣除年底分红的10%。
七、继承权:
股东因意外而死亡,对于股东所拥有的股份,其指定继承人拥有继承权;如没有指定继承人,中华人民共和国继承法上规定的合法继承人拥有对其股份的合法继承权。
八、 争议解决:
股东之间出现争议,所有股东协商解决;股东之间出现不可调和矛盾,协商无效,大股东有最终决策权。
合伙人(甲):营业执照号码: ; (法人签字或盖章)
合伙人(乙):身份证号码: ; (签字或盖章)
日期: 年 月 日
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