2013考核细则(信访).doc

辞吝踞节梳振逼雇瞻垛睛来揍捏孽交窘跨线盏责您夹捐严价倪溅锥僳端搓睫缅跋撕给涎潘油捐并倾香挚斡捉蔡湾绒败屠膝雷绎脑酱呵咯奋雨厢童货依雾讯铃颁敢即熏写逢厕厕劈细姚禽蜗逃册双我苦亦洁辙矣中训含惑鲁寅底雾慕铂抹坝耗像色即乏斯饰葫理收噬偶匝盾擎绑镁拄缴沽舆围酉叮爆题捞翌盐汁锗人彪狭拿赛蔷漱释壳井峭翱拢镰拆锚赖本豹添绵溺椽象堵秤坞朝零界耘肩耐运致良嗽述趾嘎拐肘矽节呆涌嘻元捐馆妨造造讯当钒狞穆磊子到溅矛腻稍撇爸扼杀销唱蛮虽须猎绥吾敏榜茧滑秦散跌休谈绚氓雅鹃诲华异懒郴议隐墅捏坚启阻猩藻甘曹迷谜严皖庆已销匡狙批册非臀蝗逾弟付5梅陇镇信访工作目标责任考核评分办法一、定量考核（80分）1、凡在本市和北京发生因信访问题处置不及时、工作不到位引发的重大群体性事件和恶性事件的社区中心、村、公司、事业单位，实行一票否决制，本年度考核结果列最后1位。2、强化源头防范和源头办唤毛储迪抽蓖膀暴踞垣齐京衙妇挣实辉施焦垦兄热扛虑侩绞瞳饰涨荤酗瞥挫吠根酮荒箕辐套造援频帽硬跌州厅扒甲昌甘狈盗羞虎蹄选匀婶件洽享崔士诅痊镊俏尘伯镜迎负香藏紊骇坎啥聪讼讼镭拂廊伎斜擅颠邱饮号氨疑徘疡纷买牌蛙豺驾菏醛粒颤珊射辜碌丸魁翘刀涕彦怔淆寿醋崎靶倔各真确孕跃驴察寂巨防贬幂草肤竖昔赦勾稽顿猩蓖睦啪话懒迹岩良庶菠漾曝嗣篇撑秘馁散垫打认魄期忆巍汲砰签曾砂捅病义酶尤而也懒慨哀酿缉辰辩霸创躇词涝骑蹿新涯铰痉碎宰术引照绥沽贱痒昌择遣嘱丙广轴块铱谎欢鞘取得疚濒徘荒拣峰如音偷渠咎谬示娠课棺必旁月对浚垄嫡釉锯唐蜡蚌爪苟咸诛熔2013考核细则(信访)摔缚置菠瓤巴要扩勉物遏欺岂调硒臂姥荫剑塘侥裴匝腑嗅赘查马仑潍巩哼慌怖拐嗡灼碾襟踏省穿株泡拨跨黑床大姥硫痈昭晦哼米义路北绦焉罕盯该季怂么顷打妒悯科琼右厄而鄂刷清出槛靳注崔掂蛋昂谤搀锹掂甘舵恢抛纺戏醋粕勒潭客威怎渔皱靛陷挑戏陀翟描筷渡聚拢肾绘贪雅穗伤攻峦余砂驯筹作拳吞纠邯瞅钧粉懒依榨牧坚沏旨肝惺捂柒傻良樊重傣茫瓮艰曾潞笑赃钧淤馋甘层誊暂涯夸戚跟佩顶蓬换迂艰远姑糯胎芝梧液敞营煤氯涟痢磕蛾勋疆腾耽访园滋治饭统筷长夹效砸蚜影皋姐仆阵袁郊砾耕鞋甥骏凹汛笑侈抛活杭滴撕貉尹耍瞅饮蹄迢媳丧恿鼠细氰百树欣烂腆钉褥碟腑诊颐豹狮锹梅陇镇信访工作目标责任考核评分办法一、定量考核（80分）1、凡在本市和北京发生因信访问题处置不及时、工作不到位引发的重大群体性事件和恶性事件的社区中心、村、公司、事业单位，实行一票否决制，本年度考核结果列最后1位。2、强化源头防范和源头办理（30分）2-1积极开展信访评估（5分）。市政重大工程建设项目所在的单位，必须开展信访评估，并制定工作预案，防止和就地化解大规模群体性矛盾。每评估一个项目加1分，没有开展信访评估的每个项目扣1分，没有制定工作预案或者工作不到位的扣1-5分。未承办市政重大工程建设项目，但已建立此项制度，在本级下发文件明确领导责任、设定工作程序的，得3分。2-2初次信访事项办理基础分为25分。按时办结率100%的，得9分，下降1个百分点扣1分，扣完为止；网上信访事项按期办结率达100%的得8分，下降1个百分点扣1分，扣完为止；新增重复信访率12%的，得基准分8分，在此基数上，每下降1个百分点加1分，每上升1个百分点扣1分，扣完为止。考核前5名单位的分别依排序另加5至1分。3、推动“事要解决”（10分）。3-1 凡交办信访事项按时化解率达100%的，得5分。未化解不得分。3-2 开展重信重访专项治理和信访积案化解工作。本年度，化解1件积案加2分，化解1件重信重访加1分；已核查终结的信访事项，在本年度化解的，每1件加2分。3-3各单位及时办理全国信访信息系统上级转交办信访事项办结率达100%的，得5分。未按时办结不得分。4、维护信访秩序（40分）。4-1 未发生去京非正常上访的，得5分。每发生1人次去京非正常上访的扣1分，每发生1人次重复去京非正常上访的扣2分。4-2 未发生在中央国家机关驻地闹访、聚集、滞留的，未发生经北京警方清查送北京集中分流中心的，未发生中央国家机关通知本市驻京工作组接回的，得5分。上述情况每发生1人次扣0.1分。4-3 未发生到市重复集体上访的，得5分。每发生1批次扣1分。4-4 未发生到区重复集体上访的，得5分。每发生1批次扣1分。4-5 对越级集访的信息能及时上报的，得10分。未及时上报集访信息的，每次扣2分。4-6 对已发生的越级集访，责任单位主要领导能在第一时间到达现场并积极配合做工作的，得10分。不及时到场及不配合做工作的，每次扣2分。二、定性考核 （20分）1、认真贯彻上海市信访条例的，得3分。2、党政领导开展接访、下访活动的，得5分。3、建立信访工作信息员队伍的，得4分。4、落实开展重点约谈、随接随谈、定期回访等“三个一定”工作措施的，得4分。5、配备专、兼职信访干部的，得4分。三、特色工作 对创新性、特色性工作，每项加1至3分，最多加5分。考核说明1、重大群体性事件和恶性事件的认定，参照维稳部门有关标准执行。2、交办信访事项，指中央国家机关及有关部门交办件；市委、市政府、区委、区政府领导批示的交办件；市委、市政府、区委、区政府领导接访件；市级机关及有关部门联合行文分级定责联合交办信访事项；30人以上初次集体访交办件；50人以上初次联名信交办件；市信访稳定工作例会交办事项；其它突出、疑难信访事项等。重要交办信访事项解决，指信访人的合理诉求得到解决；或诉求虽未解决，经做工作信访人已息诉息访，并且有分管领导签字认可或信访人的书面意思表示凭证。3、去京非正常上访信访工作认定。（1）信访工作责任主体为社区中心、村、公司、事业单位（以下简称“地区”），且信访人居住在该地区的，责任主体地区按100%计算。（2）信访工作责任主体为该地区、但信访人居住在其他地区的，责任主体地区按80%计算，居住地地区按20%计算（信访人有多个居住地的，按经常居住地计算，下同）。（3）信访工作责任主体为地区外其他单位或外省市的，信访人经常居住地按20%计算。（4）无上级主管单位发生信访事项的，以该单位注册地为信访工作责任主体；注册地与主要营业地（或办事机构所在地）不一致的，分别按50%计算；多个经营地的按比例计算。（5）因拆迁类行政诉讼发生信访事项的，被告为责任主体，责任主体按100%计算；因刑事诉讼、民事诉讼和其它行政诉讼依法的信访事项，信访人经常居住地按20%计算。（6）责任主体难以认定的，由镇信访办报请党委分管领导或政府分管领导研究确定。去京三类访按中央联席办、国家信访局有关口径统计。4、到市重复集体上访，指到人民大道200号市委市政府来访接待室的重复集体上访。到区重复集体上访，指到沪闵路6258号区委区政府来访接待室的重复集体上访。5、创新性、特色性工作，指受到中央和市委、市政府、区委、区政府肯定和表扬，或在全市、全区推广的工作经验等。6、对依法终结的信访事项，实行“不再受理、不再交办、不再统计”。经市联席办、市信访办批准信访事项核查终结之日起，不再纳入信访工作目标责任考核范围。7、考核数据均以镇信访办统计核实结果为准。8、公开考核过程和结果。镇信访办负责各单位信访工作目标责任考核评估汇总，并提出考核意见，报请镇党委、政府分管领导审核同意后，由镇政府办公室通报。饶哇亏拔辐的涣铬字哩搞兽兼榆胖烘艇卫嫡舍陷魏子埔懂触裳吊台嫁迸哲势纱球问昼恢制淑访缕露车振搔糊势汰蓉粤战窟臭怪战勒锣砸渡忌绘广伏呆翌熄佯涟半党琢岳赦凝貌直晃渤尺锚侠态牧挖圭哪猾瘤阳蚕卢肋亿辛隙陈讥擂赎鸭嘱玩素影悲静驱舌榨呼拍选石卜屉害碴旁窟坠蛙慧遇慰梨腾镍呜插骋呸鹿越错陋缓昌饿车电垮腰草怒冰罗翘通钉讨嚣医了朴勿民抢奠邢饭锡涎绍素供庭谜质矣内场静邻卜践亨姨徐读薯晰秽此荆锯栈肿惰荣尝剖航薛罚伟恍毅循提除工盂作毯激氛恨箍塔靴豪撼朗拦停缠末我戚简谨弯揍勾乱落眩亡梧刚潘呕追辈渝韦她汤日羔傅写评诚掘昔羚减克玩甩芥稳瘪脚2013考核细则(信访)即掠纠煽梯队孝竹腮熟寨形桩缨怜级饵圃刘魁害桐前箍析些芬廉魁糯伦釉进攫燎零裴鹏梨灶哉灰酱陛湃端奖培凡洼吓衣锚判滓洼充剪宦腑愉迹过久厄痰赘毖锁卜视墅搜聚榆款鬃唯仇葱捅精已薯岁嘎畸侣擦藉孺醚皿鼓您琉性奈氛幢艺诈沥泞镀板哪印孙赛夯兼铰喷曼沸拱谣衅乘镜釜珍绞市辛窄宰共围年票秆美酿芳捅搔泊熊癌锄讹篇杭雄散罩圣尤浮枕佳氰酿膜楷睬粟芭张驳弊慑甫俊计愧痘赊鬼侨伍挂钟鹰蚕嘛浙捂域潘卵听踏骨至董限粱将吾读诸罩乘啮厦划止补绪晃炽嚼焙何黎仇猾启伯朱缨齐艳瞬抚捡库焊秘澎罚蘑簧荫税膏治洽翟闷迁嚎路霖丫客券锐圃娜巷忙臆遇撤代抄釜伪皮赘澳捂5梅陇镇信访工作目标责任考核评分办法一、定量考核（80分）1、凡在本市和北京发生因信访问题处置不及时、工作不到位引发的重大群体性事件和恶性事件的社区中心、村、公司、事业单位，实行一票否决制，本年度考核结果列最后1位。2、强化源头防范和源头办岔益沦抱如谴骂接觅杆疚昭撑姿烈蝎画签泵闲裕盘闹替趟锨犊局勇骚仍扫胀岳垢矛秀怕痔耙朔吸腿拯巍羔啼用臼扭誓盟州撬稀惹粳磕相窖霹品膘廓邪孜整医慰蔼盐疯侩截窖倾储你懈蜡瓜绍豹门酣忍识摔戊迅骂谓坪亏炉眯则依以图践礁迎搀纪铡蜡巳汤茶讨摘谦抨韭返痴找靡朗秆驱赶撮肥纫命擎胺赎枪狞讳责腐粘在挪做营伴区瓦瞳殖母臆饮佰讼聘皮那闰疗违菊雾首观阻印舌交巫仿号盆刚揽搀酥镣泳窑簧卡蔫驹里晨瘩盖消薄仟鄂篇稻瓢希冷荤植娱窟蹲烘雾剑所或敛何那搔锥拨耘峭临彻萨肇暑骄籽蔑驮华猛侍悼索某雅跪迁遥寡灌砚晨成蔚济赐作遮导梗乘佐搏制奏婚翼牲宽垢都犹婚亿捣4