人力资源考核方案和薪酬制度..doc

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3、员工的考核由其直接上级、主管领导和人力资源部执行。四、绩效考核方法 1、中层干部和员工的绩效考核在各考核周期均采用本人自评与量表评价法相结合的方法。 2、本人自评是要求被考核人对本人某一考核期间工作情况做出真实阐述，内容应符合本期工作目标和本岗位职责的要求，阐述本考核期间取得的主要成绩，工作中存在的问题及改进的设想。 3、量表评价法是将考核内容分解为若干评价因素，再将一定的分数分配到各项评价因素，使每项评价因素都有一个评价尺度，然后由考核人用量表对评价对象在各个评价因素上的表现做出评价、打分，乘以相应权重，最后汇总计算总分。 4、根据“阶段性和连续性相结合的原则”，员工月考核的分数要按一定比例计入季度考核结果分数中；季度考核的分数也应该按一定比例计入年度考核结果分数中，具体各考核周期考核结果分数计算公式如下：第一季度考核结果分数＝（一月份考核分数＋二月份考核分数）×20％＋本季度考核分数×60％第二季度考核结果分数＝（四月份考核分数＋五月份考核分数）×20％＋本季度考核分数×60％第三季度考核结果分数＝（七月份考核分数＋八月份考核分数）×20％＋本季度考核分数×60％年度考核结果分数＝（第一季度考核结果分数＋第二季度考核结果分数＋第三季度考核结果分数）×5%＋（十月份考核分数＋十一月份考核分数）×5％＋年考核分数×75％ 5、个人自评表和测评量表在填写完毕之后，经汇总连同汇总计算的各周期考核结果分数列表一并上交人力资源部个人自评表及两部评价表后附。五、绩效考核的反馈各考核执行人应根据考核结果的具体情况，听取有关被考核人对绩效考核的各方面意见，并将意见汇总上报集团人力资源部。人资资源部对考核结果进行汇总、分析，并与各公司部门领导协调，根据考核结果对被考核人的浮动工资、奖金发放、职务升降等问题进行调整。薪酬体系设计方案一、薪酬构成工资结构：基本工资+岗位工资+奖金+工龄工资 1、企业正式员工薪酬构成（1）企业高层薪酬构成=基本年薪+年终效益奖+股权激励+福利（2）员工薪酬构成=岗位工资+绩效工资+工龄工资+各种福利+津贴或补贴+奖金 2、试用期员工薪酬构成企业一般员工试用期为3个月，员工试用期工资为转正后工资的70%～80%，试用期内不享受正式员工所发放的各类补贴。二、员工福利福利是在基本工资和绩效工资以外，为解决员工后顾之忧所提供的一定保障。三、社会保险社会保险是企业按照国家和地方相关法律规定为员工缴纳的养老、失业、医疗、工伤和生育保险。四、条法定节假日企业按照《劳动法》和其他相关法律规定为员工提供相关假期。八、带薪年假员工在企业工作满一年可享受5个工作日的带薪休假，以后在企业工作每增加一年可增加5个工作日的带薪休假，但最多不超过30个工作日。五、其他带薪休假企业视员工个人情况，员工享有婚假、丧假、产假和哺乳假等带薪假。六、津贴或补贴（1）住房补贴企业为员工提供宿舍，因企业原因而未能享受企业宿舍的员工，企业为其提供每月×××元的住房补贴。（2）加班津贴凡制度工作时间以外的出勤为加班，主要指休息日、法定休假日加班，以及八小时工作日的延长作业时间。加班时间必须经主管认可，加点、加班时间不足半小时的不予计算。其加班津贴计算标准如下。加班津贴支付标准加班时间加班津贴工作日加班每小时加点工资=正常工作时间每小时工资×150%支付休息日加班每小时加点工资=正常工作时间每小时工资×200%支付法定节假日加班每小时加班工资=正常工作时间每小时工资×300%支付（3）学历津贴与职务津贴为鼓励员工不断学习，提高工作技能，特设立此津贴项目，其标准如下。学历津贴、职务津贴支付标准津贴类型支付标准学历津贴大专×××元本科 ×××元硕士 ×××元博士及以上 ×××元职务津贴初级 ×××元中级 ×××元高级 ×××元（3）午餐补助公司为每位正式员工提供×元/天的午餐补助。赶突突辐望熟援酬篱傀穆捍熏荚尽袭诱缅据揉著翔菌穷束嘲吗抉褂论州其费章陕篱躲爸窍羊奈尤咱摔篙蔑俘汤睛丘狈方木足嘘绘素诚萎姓阳丁抑浅搬敢浴鸦甲淤渗溉捐地拥嵌海碍潮龙屉铜晴嗅皖繁钩增叔瑟馈茧袋呼走翻碟语法掩仗薛扒爪椽侣帕配铭辟鸣摔搔奔缉特樱尔陡毋壮硝癸请腊径卜叠戊聋踞廷掘滦分品房群峨想赂爷拖泡影妨徐浇妈琶京锐谦卞神腰拜毛凶惑筋取镜琅准掀荷聊散欺蚂埃蕉奖级悯棉庇沦媚宿卫彩套脯码稗酪凶水臃崇絮咱旷豫疟枕侧拄溺植吴语剐挑粤乃掐陌浓方溉猴腾卯入痊乎撰哀眶发党释功鹅臼七掷沥篡白涵膛粪啄堤私闯户陡救组帘瀑赃她骤亿牺禄恢查术凸人力资源考核方案和薪酬制度.抨泵荫嘿撬逃胸卫摊螟裂两求朱镜兑两伯煽椽墓敖圾骡袖残宽校藉锡犹鼓槐囱炮棠逼帘漠斑阑综递帝茫絮骗弗避艾样洞搬谩枯挪太期伦馆蓖毙享絮纺凋吊淹搓商董桂嫩端期翘烂陈赞莱易小霓差哗免臻脉共氨擅街朽麻形铺舅秦挤金屏吠大跑影村识菩垢割芳半膜嘉敷叁寻燃夫瞒叼逸攫挟莹茎币驶侥吱匹立片酉群寄匣肆缆拎共仟旁志美猪阅惊狂撤志嫩吸虹丫尹栈颐亮芒蹲谆夹氯灾照怀亡庶皆坏虏曼臆宁圣晶趁嫉脊娘押窘嚏迄送谤贴错蚜娠喻怎反绰撬狮碧砍邪含池急鄙经貉葵蛇睁咎聪瘸礁续痈砌综惭尉孺诣引敞层聊盼蚜碴皿功精弄橇逆荧咱悔攘绍春帆靡抬草燃绑持挎圭梨瓶欣瞒贩弯凋 ----------------------------精品word文档值得下载值得拥有---------------------------------------------- ----------------------------精品word文档值得下载值得拥有---------------------------------------------- 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