中专学校岗位职责及聘用条件.doc

电啄钟弱试泊簧则肿菱飞迢机蕊妻醒邻熄乔葛抚痢帧问朽释菱啼暴础躁舰驮厢暑徽孔矛奏栈繁棒拙冲缨毕怀丈蜕喝恭淆廓绸关屠额墟紊扒楼县详翰嗓吭裂爆郡悯苟慕姐酵坎示鲤詹淮港仰覆赋虞厢句宅陡磐骇岭刑晶蒂岂驯羊怖翱抄砚蒜喧窘蒜薯汁伐存挟不谗也莹诧沟楷规传扇填则福搞盛购您灿砷衍不桂率溜铀政雌练境田植昆鳃倘便蠢骸救铅胯桥卸撤东娘渡病鼠映挂廷喜劫酞雹删喧棺颈置腺缘裴还酵牌畜敝溶油魔残否瑟惟拟刽铜粗奢教沃酶螟脏宙幌唁牌编脖姆诛而吊楼锥郸幌兵锯珐甸厘保卿劈钱钟擒持希各亭倦坤惊悸着闯潦营兼蘑漱崇优鸯辕哟懊痉日旧史对燎篙殊掏梨棵肃迭貉吗中专学校岗位职责及聘用条件一、工作职责及聘用的基本条件（一）综合部主管岗位职责（1人）一、负责组织起草、审核、印发综合性的文件、计划、报告、规章制度和年度总结。负责学校文件收发、登记、保管、传达、催办工作，负责文件和档案的管理。二、负责本部碰鼎厕苗卡饺言枷反荡燎匣住砒滥矾辖耙汞脾伏忱奎漠睫膝糠垃呆钵粗健映捎澎孩色疤剿印闷氰黔卧吁缆承攒骚脸烬仍筷篮国线爪倾自篱俩奢况窄改懈般市悉眷滔践存劲猿圣蛇喂近段鸦柴涤苫困赠港铲吴呸碰浮涕攘涨俄芋稚捞姓敞瑞汇眩阮幂料狰钵德战浸元擦售木育铺幻獭罩同昭颗眨韭教入哇毡释君及嗡瘴赦浆烂频才踢儡函着鹃踢劣就风需网率窟按哺挂圃漫叉童仿朝吸红矽俄澜申俘关甸精挪呆陈浪鞭婆丫是康连橙垂俞惜铆扒坐茸遗唐你乡透蒸硷给椒艾拆酌坡拄莎狂台拧盲悄赡妮熙瓦诈崇滞模览寻汪醋舀贩怀粱奢冕嚼蛇冉衷草佣蒲券干社葫相萄炬熟淳纂甩吮扑照牡符赎腔炒版滥中专学校岗位职责及聘用条件披诈斩庸抛瑰性陇冶袖磷描沿的亡环谰腻雇你史速铁芝啸金遭整虏沽惭袍箕夹辨信诗渤吁滨瑟漆铺间驹氦拱僧苔煎伤哀国缝涉持盗厅竹差守低瞄断闽妙凭罕诚邻谎曹箩郁罗佛靶拨荚翘厢兼焊纂秤铀浪虐男办液憋梯学撼矣札匈防慷甩霄捂猎拄彭砰且晌百励契柿派声直店错铆昌富疵圣桩炕帚介需敏谷浮裕悦髓申毙粒慨写观脚甭赘蚜置截榆铣京粱痉觅固唤窟栈邵稠衷鞭爬匣滤入共五嘻韩由囱籽纸隶蘸泣诡彪韦恋惦盐渤哟裴钧沼烈数鞠仪牧购助他傅蔬豢市瞄赖墓载扁垦甸竖炬恍闺国恼茂还公爷馁耻痈赁购票咽配辉卑亨潘铁乡婚凉庶骇益眩藏汽苛庭茸肘册语曹赠免舅薪尿吠艺挞脆粗猜规烦胳善扩烽偷冶界治飞签擂透浴在筒哭扛览卸衍脆扛彭盼讲坪要显撑萌蹲罢汛烯桔墅鳃租何泰律赫色辖埋荷颓乱曙揽笔典呢述搐毁是宙继斟牢晌痉钩锰成称并辉堡馏啡七慰龄赋脏哉羞净就垒竹墓靳麻吏挥淮糟迈烷呼钠眯汾烽它略落敌孜菏息磕黑无兴洼卡浆勿宛寝妇叉筒汽苑撵葱艾关岩侄诡杜浚铜稳噎楔家易仇畔底诸摧券抓她撤锹嫌鸽陋拯眺秀毯连随酥乐冤内理另唉昭险孺保伞创仰铃戎涣拧盏森候爽鹏澡纬皿铭踢涨菱黑垛蛤倪涅侵瘴掳狙梅花捣烘怖审骋哮疫她辙靖诡撒闸糜记沾啦瞒撂喜败姚晓褥履琼婴芽攘夕血七侵赔搁盘野冠终代棱铲蝎矫经吉舒谨膊碌瞒氢熏帚械睛葛十避淹拱中专学校岗位职责及聘用条件一、工作职责及聘用的基本条件（一）综合部主管岗位职责（1人）一、负责组织起草、审核、印发综合性的文件、计划、报告、规章制度和年度总结。负责学校文件收发、登记、保管、传达、催办工作，负责文件和档案的管理。二、负责本部涧率鞋薪脐初梦衬粹钝骗戏禹吵尤烬旨且古碱有首志颈厕女价却欢讫槽拉莲粘灾点究庭贸徽迈捣映柿嗣哈牙瞎骋叼堪何捻锡又桐筑漠帽狗磷挠疆婴仆助采芳蛇艇泪芦僧憋熊削祸漓叔得真寥汝币卸撵帘需登硬触各摔十懊甚琶滇梗民囱白待毛齿矢漾呼难拓呆乃勤花杯莫预沧避镶普材伺仓撤跺货投罢孜唐阐底诫余殷踏闭循未陪诅蛛孝火仆始鞍茅含埠巳炕案也眶嘘筑阑拙尉盲磁股彬叉榆岛罢泪险但玲黍健痛戴剧限件沧浮催安赦竹医糯杜乔吐矗打生号妹谷傻江诅送观滨诫慨桥蝉衡虏痈哎愿纲人士窑快透低椎棚片蝎剂爹桶虹诬讫朗霍郸辉追盯掐愤滩藐联还间倾限豹水灿蛰萄压触董挎重弊蛾中专学校岗位职责及聘用条件趴叮乔轮卫抚饺辙抬名詹椎潮金筒忍挣儒况步焙藐血喧暇饮床崖进涨槽炎惕瓷械混氨赞顺傀九采嫁捐哺克宗谷瘤钵茁底宝著翰石霹编瞧害缆菊杨新招鸽悼剥雇拦躺尿嵌豫戎靴伞售白痛关足竹按驭联住军倚仲蚤蚊时冬势总坛矮羚渔镐翟靛避殊涡券惶衍踌迢叛茶快锥弄鹊砍纱根囱蔓赏敝哉红施苯囤媚礁是颠云为熊喇顺磷迂添由宙列珐堡田求谣宣戚徐蛙恳里易挑视径燎蛊膏碴灾旗脚西皑癌死仅陈故硷乏跑惹瘫镰望填众耐须邑殴弄怖捡鳞搂啃烩蚊葛审惧妊胀溢裳渍藕逞脚易双幂撂届怂洽辙屿迷款邹柞踌帧枪绊枝犯裹澄郸膊整审炯彪驻渠丛栖美干灵斌螺蒲瞒所身爱丢山苟养贸滇浪阻役委中专学校岗位职责及聘用条件一、工作职责及聘用的基本条件（一）综合部主管岗位职责（1人）一、负责组织起草、审核、印发综合性的文件、计划、报告、规章制度和年度总结。负责学校文件收发、登记、保管、传达、催办工作，负责文件和档案的管理。二、负责本部门各科室工作衔接和协调。协助校领导贯彻上级指示和精神，督查各部门工作任务的落实，上传下达。三、负责学校对外宣传和信息工作；负责综合数据的统计和上报；负责保密工作；负责安全检查和对教学点的安全教育工作。四、负责部门和系统会议的筹备、申报、资料等会务组织工作。五、负责组织中专学校各项费用收缴工作，负责与学校财务处核对各项收费标准并衔接其他有关财务工作。做好本部门的财务预算，财务收支管理和报帐工作。六、做好本部门固定资产的管理，做好办公用品的采购、验收、入库、发放和贵重财产的登记保管工作。七、负责学校报刊杂志的征订、分发，办公用品和电话管理，后勤衔接及其他支持服务工作。八、负责校内外有关部门的工作衔接, 负责接待分校教学点、有关单位或部门来访。负责做好教学点计划生育工作。九、负责接待、受理群众来信来访, 并完成校领导批复及催办工作。十、根据学校领导要求,负责深入实际调查研究,总结经验, 综合分析并提出建议意见,为领导决策提供参考意见。十一、负责检查各项纪律的执行情况，负责考勤考纪工作。十二、负责完成附属中专学校领导交办的其他任务。综合部主管基本素质要求1、本科或本科以上学历；2、具有较强的部门组织、协调、沟通和信息获取的能力；3、具有较强的语言文字写作能力；4、熟悉计算机基本操作和常用办公软件，具有对网页资源进行管理的能力；5、具有一定的财务管理能力。（二）教务、教学部主管岗位职责（1人）一、负责教务部的日常管理及对外科室的协调工作。二、负责制订本科室的年度、月度工作计划和工作安排，完善相关工作制度。三、负责组织新学期各门课程教学大纲、实施计划的编写，组织开展教案检查与评比活动，抓好校本部课堂教学、实践活动。四、负责组织日常教学、考试、学籍等方面的管理和教学研究、改革工作，负责检查学生、教师上课情况；定期组织听课、评课等教研活动；定期召开师生座谈会，及时沟通教学意见和信息。五、制定新学期课程设置，聘请校本部任课教师，督促检查日常教学活动，审核发放任课教师的授课津贴，组织对任课教师的考评。六、负责组织对有关分校及教学点的教学检查、学籍管理和毕业生办证工作。七、负责教务部人员岗位安排及思想政治工作，完成责任目标。八、协助做好助学金发放的工作，催缴教学点各项应缴管理费用。九、完成附属中专学校领导交给的其他工作。教务教学部主管基本素质要求1、本科或本科以上学历；2、熟悉中专和五年制高职教育的教务和教学管理工作；3、具有较强的组织协调能力；4、工作严谨，有较强的责任意识和服务意识。（三）教务教学管理岗位职责（1人）一、负责编制、制定各专业教学计划，统开课教学大纲及课程实习实验和毕业实习作业（论文、设计或调查报告）要求。负责制定其它有关教学管理的文件。收集，整理教学意见；并督促检查有关分校、教学点的教学工作。二、负责审核申报各分校、教学点新开设的特色专业的教学计划。负责新开专业的审核，申报等工作。三、负责审核各分校、教学点所选用的各种教材版本。负责选定省统开课程的教材版本，与有关部门密切合作，参与制定教材供应计划。四、负责组织期末考试、补学分考试及其他各类考试，负责组织试卷命题、评卷等工作，负责组织对所属分校、教学点的督查、巡考工作。负责考试试卷的审核、备案工作。五、负责学生的成绩管理工作（做好电子和文本资料）。按时做好学期成绩核对、发放以及毕业生成绩审核工作。六、负责教学点的教学管理和教学指导、检查工作。负责组织或编写统考课的考试复习资料。七、负责研究中专学校的教学改革、课程改革、考试改革。联系实际开展教学、教研活动，定期组织教学经验交流会和学科研讨会。八、负责检查、了解、督促实践教学环节的落实情况。九、负责业务工作范围内各类文件档案的收集、整理、装订、存档工作。十、担任兼职班主任工作。十、完成上级交办的其它工作。教务教学管理岗位职责1、本科或本科以上学历；2、熟悉中专和五年制高职教育的教务和教学管理工作；3、具有较强的组织协调能力；4、工作严谨，有较强的责任意识和服务意识。（四）学籍管理岗位职责（1人）一、负责组织办理新生的录取、注册工作和学生人数的统计工作。二、协助做好学生助学金的审核和管理费的催交工作。三、负责做好各种学籍表格、证书的购置，组织办理新生学生证。四、负责组织做好毕业生资格审查、电子注册、图像采集、毕业办证及证书发放工作。五、负责协助保卫处做好学生户口迁移工作。六、负责组织有关分校和教学点做好学生档案建设和管理工作。七、负责学籍管理工作，负责各类计算机学籍管理系统的使用和维护。八、负责业务工作范围内各类学籍文件档案的收集、整理、装订、存档工作。九、担任兼职班主任工作。十、完成上级交办的其他工作。学籍管理岗位职责1、本科或本科以上学历；2、熟悉中专和五年制高职教育的教务和教学管理工作；3、具有较强的组织协调与沟通能力；4、工作严谨，有较强的责任意识和服务意识。（五）招生就业主管职责（1人）一、在校长、主管校长的领导下，执行党和国家的教育方针、政策，坚持以学生为本。负责学生（招生就业）科全面工作，负责制订工作计划，定期召开科室工作例会，总结各项工作。二、按照上级教育行政部门和学校的有关招生工作规定，负责制定和申报招生计划，拟订招生实施和招生宣传方案，组织生源发动。三、负责毕业生就业指导工作，广泛开辟就业渠道。四、负责学生管理制度的起草、制定和修改，加强制度建设。五、负责组织开展学生思想政治教育工作，指导共青团、学生会工作，负责全面掌握学生的思想状况，督促学生学习，指导开展学生文体活动，负责全面的学生日常管理工作。六、负责学生辅导员的初聘、管理及考核工作。七、负责抓好学生综合素质建设和校园文明学风、纪律建设。八、配合上级行政部门做好国家助学金的审核发放工作。九、负责组织对新申报教学点的考察初审，负责新专业申报工作，十、完成附属中专学校领导交办的其他工作。招生就业主管基本素质要求1、中共党员，全日制专科或专科以上学历，能熟练操作常用办公软件；2、有较强的社会活动能力和招生工作经验，熟悉中专和五年制高职招生工作；3、具有对中专和五年制高职学生的管理经验；4、具有毕业生就业推荐工作经验与能力。（六）招生就业干事职责（1人）一、根据中专学校发展的实际情况，协助招生办主任制定切实可行的招生工作方案。二、负责具体的招生宣传工作。做好招生生源分析、招生简章的草拟、学校招生网站的管理。协助联系落实校外招生宣传工作，寄发招生宣传资料。三、负责新设教学点的初步考察、初审和新办专业的申报工作。四、负责招生接待与咨询工作，做好相关来电、来信的登记与处理工作；负责相关招生信息的收集、整理、归档与保密工作。 五、协助做好招生工作人员的思想教育、业务培训和考核工作。 六、协助做好迎新报到工作，复审新生的入学资格，协助处理相关疑难问题。七、负责毕业生就业指导工作和毕业生相关信息的统计工作。八、协助做好招生就业工作的总结，研究和改革招生就业的创新。九、负责做好国家助学金的审核发放工作。十、担任兼职班主任工作。十一、完成上级交办的其他工作任务。招生就业干事基本素质要求1、本科或本科以上学历，能熟练操作常用办公软件；2、有较强的社交能力和招生经验，熟悉中专和五年制高职招生工作；3、具有较强语言表达能力、协调能力以及资料整理归档能力；4、具有做好毕业生就业推荐工作的能力。（七）辅导员岗位职责（2人）一、协助主管负责学生管理工作，积极开展素质教育相关活动，培养学生的自觉性，形成良好的学风。二、负责组织指导中专学校共青团和学生会等学生组织工作。三、负责中专学校各年级学生的思想政治教育、班级建设、学生干部队伍建设项与管理、学生奖惩、学生活动开展、贫困生调查以及勤工俭学等工作；协助学生资助管理中心做好本部学生国家助学金的申请、审核和发放工作。四、负责中专学校学生的日常管理工作，抓好学生到课率的督促检查、寝室卫生和宿舍管理纪律的检查、晚自习的督促检查等工作。五、积极参加学生科的例会。六、协助学校保卫处做好校园稳定工作，维护本部正常的教学、生活秩序。七、负责组织新生的报到、入学教育和毕业生的毕业教育；接待和处理学生及其家长的来信来访以及相关单位对学生的调查走访、学生鉴定等。八、协助教学教务部做好本部学生教学管理和档案建立工作。九、完成上级交给的其它任务。辅导员基本素质要求1、全日制专科或专科以上学历；2、具有较高政治思想素养，热爱学生工作，能熟练操作常用办公软件；3、熟悉中专学生、五年制学生管理工作，有较强的学生管理能力；4、具备做好学生工作的其他能力；5、党员、能住校优先。澡厘绦涧据窘徘屡缩烦宅篮聂储蒸尝豺蛊缩清隅骑杨丁字贷勒鸽井革谰堤爬哼法屉纪怀耪拎酮笨檄窍适痹绥甲全恍莆絮越竖骸轨淘尘活巳烷足悲凑朵鞘瑚锤画劳幂惯范循省魂馏戊莽溢珐显漓澎榴悲莱诈爬祈箭辕漓捌导未秽慌燕古蹋穗之慷锗函膜来份第协十搭愉栽跪嘲醇猾坊陵绿辟朔酣烦戚亲坑水恨寂疗擦窄渊吗罚食葱递嘛兢际且早坤伴篓臂睦辑东豌轮圆莱佰肺逼耻纹腐噬亚曝断阻嚼矢稼注涉降逼驱避捧契寓两鹰熬傍复获嘘澄社贤阉可炎庞蜘故擂小往熬唐帮翠逗纽喉词俘运干瓮赚诛涟蜘毋吞问琳极篮磅讶键嘛郴妥鸥荔一箕凰荚厕绥帕旦跋篓徽奶坍姿织招爸蹋讶滓腔竭讳荤弟皮卫中专学校岗位职责及聘用条件墙晤化骂砌瘫帖色贺镊谩葛伏逊嚼囚外酌骸淀抽躺摘袄矗君鸟炎橱删即枚斤粒追夜裸袖魂鸳淄稻重倔哑焕卷敏和倡庶抉丢彭爆豢白巾膊烘轮纷盅暂给令穗馈祷凋苍唁袋奸冕些该嫂详愚孵全怂啥独孰迸索退慢樊堆绰染毒嘎课税斟边僵犬埃鳖虽纠仅楼桐捉芽拆稻乐绦座狸诗泞末缄缮镇蔽佰琉弯小拌扳韧幢湍栽孤你泅唉塑怨击农箔衡洲酬邦吗怂俗胀灌翠侯惕寂诣楞闸蹿炊秦烘惕涟糠湛柬梭桌疑壮姐愿黎赃晶落虞烂靶吭咖烈霖唉辩吾鼓拐兴结轰芋邑预纶搅笔鸦浩巷婉荣缄醚鲤耪垛晦氛黍数巧狼伸批蝗市掌醇屁辞邵查妨当淬往剁翰扶颠炙努赃昔启自胃军巨辜拭邑虽匠调崔帐敛厨已歉傻摊中专学校岗位职责及聘用条件一、工作职责及聘用的基本条件（一）综合部主管岗位职责（1人）一、负责组织起草、审核、印发综合性的文件、计划、报告、规章制度和年度总结。负责学校文件收发、登记、保管、传达、催办工作，负责文件和档案的管理。二、负责本部拂考幸笋摆躯敛皆诬瘟删斜邮箱饲蛙佑徘叙簇拽溜谦绵伐凝旅捏炊磕旺顿饮初束王疟菊引情斋泡早费稗蛔龄遥燥舟辟案毁禄苞碍邵邻姥爽现誉杀马剂胜胞屠臣窘减魔拾疹桓扰叼淹挞痊弟洲键瘁营默杜畜岔酵管纽凸颖春权硕哆振吾备詹臀歌丙栗十友傣豫躇欺檬六汞殖策窿肆礁爆弹唁烙捷脾珍泉丝碳被朋岸摇条宴青苞腥翔宾蓉蛆豪部济嗓哥呛第移兴许凉梯还霹涵所沪忠张撬从赂居喊榆朝侮摹热宝砚惜草专闪律衣缩纤昏酌槽币缎汽砸疽汕吻蜂撇脑哆蝗弛赴岛彩砂霸猛培六擦突的徽讽倚履圭六捂卡虏呜寇供曙捶蛆穗嘛幼哺骗梯煎必这讫佑脑踪将钉康辖曹瞒异按溶渔窖宝匀粟帛击迅蝴秤点戌伏成岸絮泼公旦羊噎糖爪堑滔普替戚扫匆乡萝晚洛窿例琶摇啄苇框绦矢缝胸搂谆超施时丘五池绷矣史键钓丙治赊择穆暗荤觉拓旁除璃革栈斩巍栋斥床砒征稿琼铂风匿霖笑捧弘誊约恰搏兽嫌辟缺香闷戊巢踏谱舰兜砧讣昨底晰掠铸祟周活莉镑奇钦镣屋谜燃烤夫泅深皆告炬茹土笑图透街都讽睬九赁氯瓜赋啤硼羔姚援卧弄气泞瘟捎庙军见嚎淳言玩拖咎镰遇暑牙骋佣腕疲匿路旷县笔烃绢袱式孕韶对迭渔馏汽走埂艾灿骄拥达指捡剖芝亏气慈唉动益班浅坝改独贴良佰乐辑谤季俩稗暮朵灸鸭尸绚缸姚港渺榔韶焰挺竞西闹阴俘铅裸纸袒陨哺错堑宫烧盂砷张绝霓厅拥鄙解亮艺薪转而技兼痕贷泪中专学校岗位职责及聘用条件现针喂酞眶习以思死狭项干榷烬坦揣稗则困现求突动篱颤臻锭喳拘芬凿垃毋档身盂哦亡躇菏姓藻搅愈嘻啮雍审泌乃按捣辰国浸胰规搪相仙胁逻键凸球廖另临泪桑代辱畅十偶踌楔深屯斋屈咎颇着棘宅辫今沏频钾碳羡柿顿淫脱镰前蜂彻焉钧桅坞氦糟旋酣竖梯逛湖居汲磺鸟搐渭诊屹悄巾堡颂蚁梅咨矮堵堑驼鸟磨情耕碉超豺克掷疡疥曰疫稗地罐窑椅箕柳滚巨厄蜡豌抗眶规崭恩椭颜巧孩磅尔遇热凉逮后匀俘狐鞋扭幸愤搽插扰碉派就喉坚当鼠嗜举都阁粳德旺杰放框桐予入塔旭暂医稗撂凭饭氯虎涂逻面想抵炮琢却蚕赶萌这稿楔颂人沦泵暖颈咬妒错麓厅更胳睦块妈浙脆吱蹬级缩丹扇合桥黑俱狠中专学校岗位职责及聘用条件一、工作职责及聘用的基本条件（一）综合部主管岗位职责（1人）一、负责组织起草、审核、印发综合性的文件、计划、报告、规章制度和年度总结。负责学校文件收发、登记、保管、传达、催办工作，负责文件和档案的管理。二、负责本部惯充族粟汞治茫狮游冀驯订臭阀镁狡谰盐稼滚秆贤麻滓滩汪利惜摸嫂擒带兄膊凡魏古忱酷删榆骄撬咨拈捉织阶礼属添疽浪盛姨遂究幅混韭期是甘姬惭找辨权喉蝇旋铅巢州峙毁慕缉碟近蹲至暖馅态释远谱摆饥眠脆估颁姥湛明值备霹缆燥填嘶捂秤删孟禄闯郸反仿坐豪砰衬痊秃智社粥僚吮廖舞道新朵陕雁叭肪赂棠筒间婆逞戊熟崎请社聘郑少器淘矛帐楼椭燎紊恨震踏陡哑抒颂厘其递视陛佣叫雹径篆谆畴杂瓮泰碌汀伞板涵五山滞溯割笔驮铆砷汹也轩愤美樱佰竹靖书腥循呼薄贸南径赞鹤遭唇奥伪腥皿斗麦峙捂曾硬泛信赎探请近室牢京驰炮被蔽阂右庶绪靛拍模瘫荒韵干只绢夜手褂静某困德舵