教学检测方案.doc

辛集镇于村小学教学质量检测实行方案为进一步贯彻教育部基础教育课程改革纲要(试行)和关于积极推动中小学评价与考试制度改革的告知精神，及时准确地把握我校教育教学质量情况，引导教育教学改革健康协调发展，保证我校教学质量稳步提高，进一步推动素质教育，进一步提高我校教育的影响力及竞争力，现根据我校教育教学现状，特制定高庙小学教育教学质量评价方案（试行稿）。一、教育教学质量评价的目的和意义教育教学质量评价的目的：通过监控与评价的实行，系统、科学、有效地评价各个学段的教育教学质量，充足发挥评价促进发展的功能，为学校全面贯彻教育方针，推动素质教育，贯彻新课程标准，改善课堂教学，促进教学质量稳步提高而服务；为教育行政部门作出教育教学改革与发展的决策提供依据，实现我校整体提高教学质量的目的。教学质量评价的意义：通过教学质量监控与评价，引导学生全面、积极、和谐发展；促进教师的专业成长；增强学校自我发展的动力,促进教学研究工作的开拓创新。二、教学质量评价的原则（一）发展性原则树立“以人为本”，“以学生发展为本”的现代教育理念，以学生各学段综合素质发展和教师教育教学水平为重要评价目的，组织实行教学质量监控与评价。（二）导向性原则着眼于人才的培养，着眼于教师的专业发展，着眼于学校的可连续发展，以党和国家的教育方针、政策、法律、法规和相关文献为指导，以新课程标准为依据，深化教学改革；优化教学思想、教学内容和教学方法，提高课堂效率。通过评价指导实践，实践完善评价，促进我校素质教育的全面实行和教育教学质量的稳步提高。（三）实效性原则以促进教育教学质量不断发展和提高的实际效果，作为教学质量监控与评价一切行为的准则，客观准确地对教学质量现状做出科学评价，制定科学合理、切实有效的监控与评价方案。通过有效的反馈监控机制，促进教学质量不断发展和提高。（四）激励性原则通过对学校教育教学质量进行监控与评价，缩小学校之间的差距，奖励先进，激励薄弱学校，促进全区小学整体提高教学质量。（五）综合性原则教学质量评价要坚持“全面评价、全程监控、全员参与”的综合性原则。要关注学生的学业成绩，还要注重学生、教师综合素质的发展状况，关注影响教学质量的各个相关因素和环节。通过多因素、多方位、多指标的综合评价，促进学生、教师和学校全面、和谐、可连续发展。要关注教学质量结果的评价，更要注重过程的监控，要抓源头、抓过程、抓动态监测、抓及时调控，把教学中的问题矫正于始发时期，坚持横向与纵向相结合，动态与静态相结合,使评价更加客观、公正、全面、有效。要充足开发学生和教师主体作用和潜在能力，使每个人、每个学科组，都承担自己应当承担的责任，积极促进学生、教师的自我管理、自我教育、自我完善。三、教学质量评价的内容以学校、教师、学生的可连续发展为立足点，以发展性评价为主线，关注变化和发展的过程，关注发展的成果。四、教学质量评价的方式方法（一）重要方式1教学信息监控通过平常的教学检查，教学过程的常态监测，期初、期中和期末的定期检查，教师教学信息反馈和学生学习信息反馈等渠道，及时了解和掌握教学中的动态问题，并及时进行反馈、矫正和调控。2教学督导评价对所有教学活动、各个教学环节、各种教学管理制度、教学改革方案等进行随机性的督导评价。3专项监控评价对课堂教学、校本课程开发、校本教研开展、教学常规管理、德育工作开展、综合实践活动、校内文体活动、教学质量评价、综合素质评估等方面的工作进行专项目的评价。（二）具体方法1实地观测通过实地考察，对教学过程进行监控与评价，并就影响教学质量的因素进行进一步地分析。以听课、参观、情境测试、常态下随机测试等手段，有目的、有计划地对学生的思想和学业发展水平，教师的教育教学能力和专业成长状况，以及教育教学管理水平进行评价。2访谈访问者根据设计好的访谈问题或提纲，通过与受访者的交流互动、专题研讨，集体座谈、个别谈活等方法，有目的、有计划地了解学生的思想和学业发展水平，教师的教育教学能力和专业成长状况，以及教育教学管理工作中非文字表述性的内容。3问卷调查通过书面的形式，有目的、有计划地了解学的生思想和学业发展水平，教师的教育教学能力和专业成长状况，以及教育教学管理工作的相关内容。4文献分析文献分析是通过系统收集、分析学校以及教师中与教学质量相关的各种文献、论文、研究成果、学校教学管理、学生学业成绩记录、教学数据记录报表、质量分析报告、专著、经验材料等，全面、客观地评价学校的教学管理水平、教师的教育教学水平，并将其作为分析研究教学质量的辅助材料，以求更准确地把握教学质量的发展趋势。5学生学业成绩测评每学年对几个年级的学生，根据课程标准的规定分学科进行测试。这种测试以纸笔测验为主，适当采用其他方式，如情景测试、实际操作等。6个案研究针对学生的教育教学质量监控与评价及其影响因素，采用目的性取样的方式，在群体测验与调查中找到最有代表性的样本，结合校本教研，对某个专题进行进一步研究。五、教学质量评价的组织体系和制度保障（一）组织体系建立学校、学科组二级评价体系，把影响教学质量的诸多因素，分解和细化为评价目的，学校、学科组二级监控评价组织，根据管理职能，在不同层面上实行分层监控、分项监控。对各相关因素作出及时的监测、准确的诊断、科学客观的评价和有效的反馈矫正。1校级评价组织重要负责学校的教学质量的评价，要根据实际情况设立相关的评价领导机构，制定相关的实行方案和操作办法，对评价工作进行组织协调。负责教学质量信息的搜集、整理、分析、反馈等具体工作。2学校是教学质量评价的实体，是实行教学质量动态监控、常态监控的最有效、最关键的环节。根据中心校的评价标准的规定，在学校各层面上实行教学质量评价，形成一个完善、科学的教学质量评价网络。结合本校的实际情况制定出切实可行的实行细则、操作办法，明确不同部门和人员的工作职责，并将其贯彻到每一个学科、每一位教师、每一位学生。对各学科、各年级、各教学环节进展情况实行动态监控、常态监控，及时发现教学过程中存在的重要问题和关键因素，及时地分析反馈，并提出改善意见，尽量把教学中存在的问题解决在始发时期。（二）制度保障1教学质量专项督导制度建立学校(中心校)教学质量二级评价专项督导制度。根据管理的职能和实际情况，有计划地在不同层面上，针对不同内容，采用不同方式对小学教学质量以及评价体系的运营进行督导。2教学质量反馈调控制度学校要建立教学质量反馈调控制度，对平常监控过程中发现的问题，及时反馈、及时调控。3学生综合素质评估制度按照县、中心校学生综合素质评估的实行意见的规定，建立对小学生综合素质评估的制度。4学生学业成绩评价制度按照县、中心校学生学业成绩评价办法的规定，建立对小学生进行学业水平抽样测评的制度。5教学质量分析评价报告制度建立起自下而上的以推动素质教育、提高教学质量为宗旨，以年度分析评价报告为成果呈现形式的教学质量分析评价报告制度。学校每学期召开教学质量分析会，对教学质量作出全面、客观、科学地分析，总结经验、找准问题、提出此后改善教学工作的思绪和措施。6、教学质量综合评价和奖励制度建立起自下而上的教学质量综合评价和奖励制度,根据综合评价的结果进行奖励。六、教学质量评价体系的运营实行教学质量的评价，是整个教育教学过程中一个重要的环节，是一项系统工程，也是一项具有创新意义的研究课题。作为一项系统工程，要通过较长时间的研究和探索以及分阶段分环节实行，才干得以不断的完善。根据实行的情况、学科课程标准的变化和每学年工作特点不断修改和完善。在平常的教学中要注重积累有关资料，对照本方案认真实行。每学年采用撰写自评总结，自评打分，由教导处组织进行评估。七、奖励办法1按照学校原有基础和办学条件分组评价，实行质量等级奖励制。2在中心校制订考核细则基础上完善。辛集镇于村小学2023年9月