集团战略发展处战略研究员职务说明书样本.doc

集团战略发展处战略研究员岗位说明书基础情况职位名称战略研究员所属部门战略发展处直接上级战略发展四处长直接下属职责1. 搜集、分析国家宏观经济、行业情况、竞争对手情报、市场需求、新市场机会等资料，撰写专题分析汇报2. 对企业中长久发展进行调查，确定企业战略和对修订企业战略提出提议3. 对企业经营情况进行跟踪和分析，撰写专题分析汇报4. 进行市场调研，寻求企业新商业机会，确定项目可研汇报5. 跟踪分析下属单位经济运行情况，并撰写专题分析汇报6. 对战略计划实施进行监测，将战略要求和实施情况定时进行对比分析，并提出对应提议7. 研究国有企业改革政策8. 追踪研究中国外优异企业经营模式9. 组织并参与项目标考察调研并撰写项目调研汇报职权1. 下属单位战略实施监督权、2. 拟投资设置企业提议权3. 企业中长久战略提议权4. 所需资料搜集权5. 领导授予其它权力工作关系内部工作关系企业各部门外部工作关系相关政府部门和行业内企业工作统计提交资料：1) 企业中长久发展战略2) 专题分析汇报3) 年度经营计划4) 项目调研汇报5) 投资分析汇报提交给：处长办公设备计算机、电话、打印机、档案柜任职资格学历职称大专以上，中级以上专业财经、管理、金融年纪55岁以下性别不限工作经验2年以上工作经验工作技能熟练使用多种办公室软件 含有较强阅读能力、写作能力和表示能力含有一定判定和决议能力、人际能力、沟通能力、计划和实施能力职前培训接收过战略管理培训其它要求版本控制修订时间修订内容修订者审核者审批者-2-1版本建立