炼钢厂检修期间管理详细规定汇编暂行.doc

苗氏集团邢台钢铁公司炼 钢 厂安全管理规定汇编（暂行） 编制： 审核： 批准：苗氏集团邢台钢铁公司炼 钢 厂检维修期间安全管理规定汇编（暂行）目 录1. 考勤管理规定12. 请休假管理规定23. 劳动纪律考核管理规定34. 现场安全管理考核规定45. 安全教诲培训规定66. 检维修安全管理规定87. 委外施工单位安全管理规定128. 技改项目施工改造安全管理规定149. 外来人员来访登记管理规定17规定阐明： 本规定仅限于炼钢厂检维修期间使用，各项规定自厂级领导审核批准后，发布生效。凡未涉及项或与公司有关规定发生冲突，以公司规定为准。(一)考勤管理规定（暂行）1、 每日2次点名考勤：上午点名考勤时间为7:30。下午点名考勤时间为13:55分。2、 如遇堵车晚点，考勤员未到，留厂值班人员不应继续等待。可由值班领导先安排检修工作，后由值班领导将在厂人员名单报考勤员，记录考勤，下午点名时认真核算。别的人员按正常点名考勤流程，如实记录考勤。相反，如遇堵车晚点，考勤员在厂，可将在厂人员先点名考勤，由值班领导安排检修工作，待其她人员到厂后，再行点名考勤。3、 点名考勤需整洁列队，不得交头接耳、大声喧哗。4、 点名考勤要由本人亲自报“到”，声音要洪亮，发当代喊“到”者，考核50元，当班次不予记考勤。5、 点名考勤迟到者1-5分钟内，考核10元。5-10分钟内，考核20元，10分钟以上点名未到，且无假条者按旷工对待，一次考核50元。6、 特殊状况因工不能参加点名，应事先经厂长批准，报考勤员知晓。7、 考勤表由考勤员妥善保管，应存有纸质版一份、电子版一份，每日将考勤状况录入电子版存档。8、 发现考勤表弄虚作假，按盗窃公司财产解决，扣除所有工资，开除出厂。9、 每10个工作日微信群发布一次考勤表，便于职工理解自己出勤状况。10、 次月1日考勤员将上月考勤表纸质版、电子版一并交由厂长审核后，报公司主管部门。11、 考勤员请假期间，考勤工作应交由上一级领导代为管理。12、 考勤员暂由炼钢厂安全科兼任，待招聘考勤员上岗后，将考勤资料一并移送考勤员，并负责移送前考勤资料精确性。13、 本制度自厂领导审核批准后，发布生效。14、 本制度最后解释权归炼钢厂所有。(二)请休假管理规定（暂行）1、每月2天休假：自然月请假2天，按满勤计算。自然月请假天数2天，按实际出勤天数计算。2、休假天数不合计，当月未休假，次月归零。3、请休假必要有请假条，请假条应在请假前一日办理好，交考勤员登记。补假条一次考核负责人10元，电话请假一次考核负责人20元。4、请假条由本人亲自办理，逐级签字确认，缺少一级签字，视为无效。5、各级领导依照本单位实际出勤人数及工作量分派，有权拒批请休假，但红白喜事除外。6、请假期间须交接手头工作，保证工作持续性。7、请假1-5天，由厂级领导批准生效，请假5天以上由公司领导批准生效。8、因病请长假，须提供市、县级以上医院确诊，由医院出具诊断证明，合并假条上报公司领导批准生效。病假回厂后，需提供市、县级以上医院出详细检报告一份。9、对于频繁请假，且对本厂寻常工作产生不利影响，分厂会依照实际状况，对负责人进行惩罚或辞退。10、试用期内员工，不享有2日休假。11、本制度自厂领导审核批准后，发布生效。12、本制度最后解释权归炼钢厂所有。附件：请假条样本请 假 条领导您好：我因 ，需请假 天。从 月 日 午至 月 日 午止，请批准！主管领导： 厂 领 导： 请假人： 考 勤 员： 日 期： 年 月 日(三)劳动纪律考核管理规定（暂行）1.进出厂区两人成行，三人成列，违者惩罚10元。2.迟到、早退、旷工按有关制度执行惩罚。3.破坏公共设施，一次惩罚50元，情节较重者，按照原值补偿。4.公共场合随处吐痰、丢烟头、垃圾等行为，一次惩罚10元。5.煤气区域、电气值班室内抽烟，一次惩罚30元。6.不服从安排，顶撞班组长及以上级别领导，一次惩罚100元，情节严重者，开除出厂。7.越级上访，聚众围堵，一次惩罚500元，情节严重对组织者予以辞退。8.厂区内擅自拍照、视频，惩罚100元，发送至网络，给分厂或公司带来负面影响者，从严从重解决。9.未经批准携带手机上岗，考核100元。10.打架、闹事者，惩罚200元，情节严重，交由公司解决。11.参加分厂以外各种作业等活动，纪律散慢、悲观怠工，惩罚200元。12.偷盗、抢劫，分厂除名，交公司解决。13.酒后上岗及班中饮酒，考核200元，劝离，当班不计考勤。14.夜间值班室宿舍长明灯，惩罚10元。15.屋内没人，未关空调、电扇，惩罚20元。16.值班期间擅自离岗、睡岗，考核50元。经公司通报者，考核100元。17.在车间嬉戏、打闹、无理由跑跳惩罚20元。18.本规定自厂领导审核批准后，发布生效。19.本规定最后解释权归炼钢厂所有。(四)现场安全管理考核规定（暂行）1.在炼钢厂所辖区域内戴安全帽必要系带，不系带惩罚20元。2.进入工作现场作业，劳保用品必要穿戴齐全，少一件惩罚50元。（注：公司统一配发后执行）3.检修设备操作控制处未挂检修牌，惩罚50元。检修完毕不摘牌，惩罚负责人50元。（谁挂牌、谁摘牌）4.高空作业能系安全带必要系安全带，不能系者，必要采用防范办法后再进行作业，违者惩罚100元。5.使用磨光机操作时不带保护镜，惩罚50元。6.工作时光膀、赤膊、敞胸露怀，惩罚20元。7.检修各类气体管道必要报告厂安全管理部门，动火作业需办理动火作业票，并要有检测、有安全办法，违者惩罚100元。8.禁止带负荷拉刀闸，违者惩罚50元。9.严格遵守停送电操作制，违者惩罚50元。10.操作砂轮、台钻等旋转设备时戴手套惩罚20元。11.任何状况下不准走天车轨道，违者惩罚100元。12.上下天车不走安全通道惩罚50元。13.对的使用工器具，禁止使用有缺陷工器具，违者惩罚50元。14.禁止用氧气或氮气吹扫人身及工作现场灰尘，发现一次惩罚50元。15.不准用漏气气带作业，发现一次惩罚20元。16.坐靠在安全护栏上或攀、坐不安全位置惩罚20元。17.禁止赤手更换焊条，用焊条点烟，违者惩罚20元。18.天车桥梁梁端上不准站人，违者惩罚50元。19.戴手套打大锤或打锤时站位不对的惩罚20元。20.切割片禁止侧面磨削，谁使用、谁检查、谁负责，切割片存在安全问题，及时更换，违者惩罚50元。 21.职工有责任制止无本厂人员陪伴外来人员进厂，发现后应及时制止。22.使用黄油、机油、柴油、汽油等润滑油脂时，应禁止烟火，违者惩罚20元。23.切割气带不能和焊把线缠绕在一起使用，违者惩罚20元。24.不准在配电柜、箱内放棉丝、纸片等易燃物品，违者惩罚20元。25.维修工在用完氧气、乙炔、丙烷等气体后必要关闭所有开关，发现一次未关，惩罚20元。26.氧气与乙炔瓶、燃气瓶存储距离不大于5米，乙炔瓶距明火不大于10米，惩罚20元。27.氧气瓶和乙炔瓶不得同车运送，违者惩罚30元。28.工作中拆卸、移动安全防护设施，在作业完毕后，必要予以恢复，违者一次惩罚30元。29.安全管理人员发出对的指挥命令或口头整治意见要及时执行，有违者惩罚20元，有特殊状况或不能及时整治，要及时当面阐明理由。30.电焊机上不得摆放任何物品，违者惩罚50元。31.电器操作台、配电箱上不得放水杯、杂物，违者惩罚30元。32.氧气瓶无禁油、瓶帽、防震圈，乙炔瓶不按规定安装回火器、防震圈、未设防倾倒装置惩罚20元。33.电焊机二次线不得有裸漏之处，破口接头绝缘包扎不得不不大于2处，一次线距可靠断电开关不得不不大于2米，地线必要结实牢固，违者惩罚20元。34.停电检修时，一定要做到停电确认，未确认而导致事故，按关于规定加倍惩罚。35.进入容器（密闭沟、坑、池）内部作业时，必要办理有限空间作业票，必要事前（至少20分钟）进行自然或强制通风，现场设监护人，并在作业前告知安全环保科，违者惩罚50元。36.工完场地不清者，惩罚20元。37.凡是使用电葫芦吊物，事先要派专人进行近距离检查，在保证设备安全敏捷可靠时才使用，如因检查不到位导致事故（未遂），按关于规定加倍惩罚。38.本规定自厂领导审核批准后，发布生效。39.本规定最后解释权归炼钢厂所有。(四)安全教诲培训规定（暂行）为提高全厂职工对安全检维修重要意义结识和安全检维修技术技能素质，对的遵守规章制度，增强劳动纪律自觉性，防止和避免事故发生，特制定本制度。三级安全教诲1、凡新入厂、调换工种（岗位）、休长假（三个月）、工伤复工人员必要接受厂、车间、班组三级安全教诲培训，并经考试合格后方可上岗。2、厂级安全教诲培训由安全生产科负责。重要内容是：党和国家劳动保护政策、法令、党安全生产方针及其有关文献；厂安全生产概况、性质、特点、危险场合等，以及做好安全工作重要意义；厂内各种安全生产管理制度及其安全注意事项；普通安全生产常识及事故案例等。3、车间级安全教诲由车间主管安全生产领导负责。内容是：本车间生产性质特点、工艺状况及危险场合；本车间安全生产规章制度及安全注意事项；本车间安全工作及案例。4、班组级安全教诲由班长或班组安全员负责。内容是：本班组、本岗位、本工种生产性质、特点、工艺状况、危险场合，所操作或使用机械、设备、器材、工具性质及安全注意事项；如何对的使用防护用品，如何维护安全装置；本岗位、本工种安全技术操作规程。5、通过上述三级教诲，并经测试合格者，方可上岗操作。新入厂及变更工种人员，在进入生产最初36个月内，班组长应指定专人带教。寻常安全教诲1、各级领导要经常对职工进行安全生产宣教，逢会必讲安全，使每名职工都能真正结识到安全工作重要性，变“要我安全”为“我要安全”，从而提高全员安全素质。2、上级下达安全工作文献、批示或事故通报等，要及时组织学习、贯彻、贯彻。3、每逢重大节日（五一、国庆节、元旦、春节）前，厂、车间、班组都要对职工进行一次结合节日特点节前安全教诲。4、要依照季节和气候交替及变化，要及时进行针对性安全教诲。5、重大工程项目施工前，应由工程负责人或施工组织者对全体施工人员进行专项安全教诲和现场安全交底。6、车间领导、班组长要搞好岗前五分钟交底工作。7、运用厂内外发生典型事故案例，不失时机对全体职工进行安全教诲。8、准时参加上级部门举办厂领导、车间领导、班组长、特殊工种安全培训学习班，培训率要达到100% 。9、参加各项安全会议、考试，必要满勤，迟到惩罚10元，缺席1人惩罚当事人20元，班组长10元，考试不及格，惩罚30元并补考。10、炼钢厂培训筹划表日期培训对象培训内容授课人学时备注8.01-8.04炼钢厂全员厂级安全培训申晓涛24h已完毕8.10-8.11炼钢厂全员厂规厂纪、规章制度申晓涛8h8.15-8.17维修工全员钳工安全技术操作规程王泽峰24h8.18-8.20电工全员电工安全技术操作规程杨海峰24h8.21-8.22炼钢厂全员有限空间作业安全培训申晓涛8h9.05-9.07炼钢厂全员职业健康知识培训申晓涛12h9.21-9.23炼钢厂全员事故案例警示教诲申晓涛12h10.5-10.7炼钢厂全员各岗位责任制车间主任12h10.25-10.27炼钢厂全员岗位安全技术操作规程车间主任12h11.05-11.07运营煤气柜煤气安全规程煤防员12h11.25-11.27炼钢厂全员应知应会、风险辨识安全员12h12.05-12.07炼钢厂全员事故现场应急处置方案车间主任12h12.25-12.27炼钢厂全员法律法规知识培训安全科12h11、本规定自厂领导审核批准后，发布生效。12、本规定最后解释权归炼钢厂所有。（五）检维修安全管理规定（暂行）第一章 总则 第一条 为了进一步加强检维修作业安全管理，明确职责，贯彻责任，保证检维修等作业安全，特制定本规定。第二条 凡二炼钢厂范畴内设备、设施检维修作业，均必要遵守本规定。第二章 作业前管理规定 第三条 所有作业需要特种设备必要经检查合格,特种作业人员必要持证上岗。所有作业人员必要熟悉本工种安全操作规程和有关安全规定。第四条 所有作业项目必要明确作业时间、作业详细内容、安全办法、项目负责人。 第五条 所有检维修作业项目要事先制定检修方案。检修方案必要项目齐全，内容详细，责任明确，办法详细，涉及：检修环节、危险源辨识及控制办法、设备设施停机、开机以及风水电气等能源介质停送时间及部位、联系确认方式、安全防护办法及其负责人等。 第六条 所有检维修作业必要执行确认制度，必要拟定工作票、操作牌、检修牌、指定负责人。否则追究有关单位管理责任。第七条 所有检维修作业必要办理工作票。工作票由检修作业负责人填写，必要分环节写清安全办法及其负责人。车间主任负责确认、审批，要害部位、煤气区域等危险性较高作业必要由车间主管领导签字。工作票一式两份，生产岗位和检修作业负责人各执一份。第八条 检修牌由生产运营人员挂摘，操作牌由检维修作业人员保管，生产运营控制室或岗位要建立挂牌登记台帐，双方必要进行签字登记，执行“谁挂牌，谁摘牌”制度。多项目多组作业需在同一电源处切电，需分别挂牌和摘牌。停电、送电必要听从统一口令，状况未明、确认未清状况下禁止擅自停电、送电。 第九条 设备设施上和现场安全防护装置以及现场暂时安全防护办法由检维修作业人员实行。 第十条 电气和传动设备检维修作业，必要切断电源或操作开关，并挂牌或上安全锁，防止误启动。 第十一条 受限空间作业，必要办理受限空间作业允许证，详细执行二炼钢厂受限空间作业安全管理规定。 第十二条 动火作业，必要按规定办理动火证，经批准后方可作业。第十三条 抽堵盲板作业，必要按规定办理抽堵盲板作业票，经批准后方可作业。 第十四条 高处作业，必要按规定设立好爬梯、平台、防护栏、防护网、安全带挂接点，安全带必要高挂低用，且禁止上下抛物，随身工器具应入袋管理。 第三章 作业过程管理规定 第十五条 开始作业前，项目负责人必要向检维修作业负责人解说作业安全规定。作业负责人必要对检维修作业人员和监护人员做到“四个讲清”，即讲清作业部位，讲清作业内容，讲清安全风险，讲清控制办法，并组织关于人员到现场贯彻安全办法。 第十六条 检维修作业人员必要按规定佩戴劳动保护，现场必要备有安全防护用品、用品、消防器材。 第十七条 设备运营时，不得对其转动某些进行检修、调节、注油和清扫。 第十八条 作业用机械设备、电气设备安全附件和防护设施必要齐全。 第十九条 电气设备、工具、线路必要由专职电工接线，保证接零或接地良好。手持电动工具和移动电气用品，必要绝缘良好，配有漏电保护装置。 第二十条 氧气瓶、乙炔瓶必要规范放置，远离火源，并与电气设备保持安全距离。 第二十一条 检修现场要设立检修禁入区，设立警示标记，专人监护，夜间要设信号灯。吊车检修要设立铁鞋、红灯、红旗、警戒带并设专人进行监护，工器具及物件要妥善保管，禁止高空落物。第二十二条厂房内安全通道必要保持畅通，吊运备件、备品不得在通道、人员上方通过，所有物件不得侵占或阻碍安全通道。作业现场道路特殊地段必要设暂时交通指挥和交通标志，加强对各种机动车辆管理。第二十三条检维修部位必要采用可靠办法与运营设备设施、能源介质隔绝。对也许窜入煤气、氮气、氩气等有毒有害介质管线加堵盲板；受限空间作业必要按有关规定进行通风、检测及人员防护工作。电气设备检修必要进行验电，并按规定装设接地线。第二十四条易燃易爆区域，要使用防爆器械，严防产生火花。第二十五条检修区域内坑、井、孔洞、临边等，必要设立围栏、盖板。第二十六条阴暗场合和夜间必要有足够照明，手持行灯电压必要低于36V。第二十七条立体交叉作业必要设立必要防护，采用办法避免互相影响，工具、物件不准上下抛掷，要采用吊运和绳索传递办法。第四章作业结束管理规定第二十八条作业结束后，检维修人员要清理检修现场，撤出检修设备、工具、物料，拆除暂时作业平台、电源等，恢复安全装置。第二十九条检修项目负责人必要会同生产运营人员检查安全销（阀）、盲板、接地线等暂时防护设施恢复状况、盖板、护栏、防护罩等安全设施与否恢复正常。对关于设备设施进行试压、试漏，调校安全阀、仪表和连锁装置，并做好记录。达到试车条件后，由车间组织试车、验收，多单位互有关联由生产科、设备科负责组织协调。试车前要确认好人员位置、设备状态，无误后方可试车。第三十条 试车结束后，检维修人员要撤除安全标志、信号等，取消检修禁入区。第五章 检维修监护规定第三十一条 检维修作业负责人，对整个检维修安全负责，实行统一管理，全面监控，保证检维修安全。第三十二条 每一种检维修作业区域都必要安排专门人员负责监护，二人以上作业必要指定一人负责安全。第三十三条 检维修作业负责人及监护人要对个人防护用品、用品和安全办法贯彻状况进行检查确认。 第三十四条 煤气等有毒有害区域必要安排两人以上作业，携带气体检测仪，并随时保持监护和联系。第三十五条 要害部位、危险区域动火、大型煤气作业要事先报请总调度室安排消防车现场做好应急准备。煤气作业要制定专项作业方案，必要时准备好救护车、消防车和煤气防护人员，并有专人联系、指挥。第三十六条 作业结束后，监护人员必要对现场作最后检查，确认没有问题后，方可离开。第六章 附则第三十七条 本管理规定批准之日起施行。（六）委外施工单位安全管理规定（暂行）第一条 明确安全监管和协调责任。外委施工单位及外协作业人员按照“项目主管科室负责、所在车间安全监管、安全科督导监察”原则纳入炼钢厂统一协调管理，禁止以包代管，以罚代管。第二条 严把外委施工单位准入关。外委施工单位必要具备相应施工、检维修资质，作业人员必要具备与所从事工作相适应特种作业资质。施工、检修单位要保证队伍稳定性，搞好岗前培训，使现场作业人员有能力胜任所从事工作。对于达不到有关规定单位，一律进行整顿、清理。凡进入炼钢厂承揽工程施工和检维修作业单位，必要具备如下安全生产基本条件：1、必要具备独立法人资格、依法获得有关行业资质证书和安全生产允许证。2、必要建立安全管理机构、配备专兼职安全管理人员。3、法人代表人、项目负责人获得安全管理资格证书及相应专业资格。4、特种作业人员、从业人员获得安全资格证书或经安全培训考核合格。5、依法为从业人员缴纳工伤保险或安全生产责任险证明材料。6、建立健全安全生产责任制、安全管理规章制度和安全操作规程（或安全原则化作业指引卡）、应急救援预案等；7、法律法规规定其她安全生产条件。第三条 精确界定双方安全职责。分厂必要与外委施工、检修单位签定安全管理合同，科学合理、明确界定双方在施工、检修作业过程中详细安全管理职责。外委施工检修单位是安全工作责任主体，所在车间是监管主体，双方应共同贯彻好两个主体责任。第四条 搞好技术交底。所在车间必要与外委施工单位进行安全技术交底，共同进行现场风险辨识，编制危险有害因素清单，明确双方协作工作程序和工作规定，并由双方现场负责人签字确认。施工或检修现场必要双方指派专职安全管理人员负责现场安全监督检查和协调。第五条 搞好岗前培训。所在车间必要将外委施工、检修人员纳入本单位安全教诲培训范畴，定期对施工单位负责人、管理人员及施工人员进行本单位“三项制度”（安全生产责任制、安全生产管理制度、岗位操作规程）培训，以及与施工现场紧密有关危险源辨识、安全施工方案、详细作业安全办法等内容专项安全教诲培训。第六条 审查安全防护用品。施工、检修单位必要保证进入施工现场各类工装器具、设施设备及安全防护用品符合有关安全原则，满足工作需要。第七条 搞好沟通确认。施工和检维修作业必要组织编制安全办法方案，并经双方重要负责人、安全管理人员共同确认。施工、检修过程必要严格贯彻各项安全操作规程和安全办法。涉及暂时用电、交叉作业、煤气作业、动火作业、高空作业、进入受限空间作业等危险作业，必要严格遵守作业允许制度；现场作业期间，必要与施工或检修项目主管科室、所在车间及时联系沟通，涉及与生产交叉作业时，必要严格执行三方（生产方、点检方和检修方）挂牌制度。第八条 搞好工作衔接。施工单位要参加施工或检修项目主管部门、分厂调度会，随时通报工作进度、搞好各项工作衔接，定期向检修项目主管部门或安全管理部门报告施工现场存在隐患及问题。第九条 搞好现场监督。所在车间要将施工、检修现场列为本单位隐患排查一项重要内容，定期进行安全检查，建立专门台帐。同步，施工、检修单位也要建立本单位隐患排查制度，做好现场安全监督检查。第十条 实行奖优罚劣。主管科室应建立外委施工、检修单位奖惩机制，在监督检查过程中，对施工单位存在重大事故隐患、不执行安全规程制度以及浮现“三违行为”要进行惩罚和裁减，对发生安全事故，追究施工单位及监管人员责任。对施工单位积极积极开展隐患排查治理及遵守安全操作规程，保障施工、检修项目安全顺利完毕，可予以一定奖励。注明：本管理规定批准之日起施行。（七）技改项目施工改造安全管理规定（暂行）为安全、优质、高效完毕施工改造作业项目，特对施工改造安全作业文献及现场安全管理做如下规范和规定。 一、安全作业文献规定：1、施工改造前必要与二炼钢厂订立施工安全合同，在办理施工安全合同时，施工单位必要携带施工改造方案、公司安全资质证明、安全生产允许证、施工安全负责人资质证、安全技术办法、安全准入证。特种作业人员台账及证件复印件、危险源辨识材料及风险评价报告、安全原则化作业指引卡、特种设备检查证明。2、施工改造过程中，涉及受限空间作业、高处作业、动火作业必要办理受限空间作业允许证、高处作业允许证、动火票。3、涉及危险介质作业必要办理危险介质停送（或设备启停机）作业允许证、危险介质设备检修作业允许证、危险介质抽堵盲板作业允许证。4、暂时用电必要与本单位仪电部门订立暂时用电安全管理合同。二、现场6S管理规定：1、施工区域要与生产区域有明显界限；2、施工用工器具要实现定置摆放，且有明显标记；3、生活垃圾要定 点存储，设有标记和负责人，不准随意堆放或乱扔。4、施工产生垃圾、废弃物要定点存储，日产日清。三、施工组织管理规定：1、每日召开施工改造交流，设备科、施工单位排定第二天施工筹划，并以书面方式报有关科室和所在车间，便于车间、有关科室掌握、理解施工状况。施工单位负责人要报告当天安全管理状况，下步存在危险及防范办法。2、到各区域施工前必要与所在车间获得联系，未经所在车间允许，施工人员一律不得擅自进入施工或生产现场。车间要建立登记手续。3、施工单位要建立施工安全管理组织机构，明确现场负责人，现场负责人要佩戴明显标记。4、安全科、设备科每天构成检查组对现场进行检查，及时发现和纠正违章行为。对性质严重、威胁较大，有权停止施工，督促施工单位进行整治。5、施工单位在施工前，要专门召开施工改造动员会，对所有参加施工改造工程人员进行安全教诲和安全技术交底。6、施工改造单位禁止将工程分包、转包。7、所在车间要明确施工改造现场负责人，便于与施工单位协调沟通施工改造存在问题。四、施工过程管理规定：1、高空作业地面要设立警戒带，并委派专人进行监护，防止人员误入。2、所有施工动火，现场要设专人监护，配备灭火器，清理可燃物及余火，且采用钢花飞溅办法。电焊机使用要规范，特别是二次线不准超过2个接头，接头要采用绝缘包扎，接地线不准接在生产设备框架上。上层水、电焊作业要对下方设备及易燃处（电缆、皮带等）做好防护。电焊机使用后要切断电源，防止留有隐患。3、每天进入现场前，要组织施工人员进行列队安全喊话，告知存在危险及防范办法。4、严格执行确认制、监护制；执行“谁施工、谁挂牌；谁挂牌、谁摘牌”原则；执行能源介质停送挂牌制；不得擅自停送电或开动设备及介质阀门；设备试车运营时，必要做好联系和确认，防止误操作。（严格按炼钢厂停电挂牌管理规定执行）5、区域内坑、井、孔洞、临边四口必要设立硬护栏，护栏原则规范，跳板铺满跳。6、吊装作业时，应严格执行安全作业“十不吊”原则。必要对钢丝绳、卡具、吊点和吊运部位进行确认。7、进入煤气区域必要携带煤气检测仪，保证二人以上。8、特种作业人员必要持证上岗。9、施工作业过程中，作业人员禁止接、打电话，如必须接听，需停止作业，在拟定安全地点接听。10、严格执行炼钢厂有关安全管理规定，禁止违背集团公司各类规定。五、现场安全管理总体规定 现场安全管理要做到“四个禁止”。安全条件不具备，禁止作业。安全装置不可靠，禁止作业。联系确认不贯彻，禁止作业。交叉施工不沟通，禁止作业。六、未尽事宜按本集团公司有关规定执行。七、本管理规定自批准之日起施行。（八）外来人员来访登记管理规定（暂行）1、 凡外来单位人员，到炼钢厂进行对标、参观、访问、洽谈合伙项目等和谐交流，必要经厂级领导批准，填写本来访登记表后方准进入。2、 进入炼钢车间必要严格遵守厂规厂纪，未经批准，不得进入生产一线或未经允许地点。3、 厂区内禁止吸烟、拍照、摄像等，违者后果自负。4、 到访期间，需本厂接待人员全程陪伴，保证来访人员安全。5、 进入普通区域“口头告知”危险因素即可，进入较大风险区域，需书面告知危险因素，并留好原始记录。6、 进入现场前，到安全科领取安全帽，离厂前交回，由接待人员负责。7、 未经登记，擅自带人进厂，考核接待人员50元/次。发生事故者，追究有关责任。8、本规定自厂领导审核批准后，发布生效。9、本规定最后解释权归炼钢厂所有。