档案室新规制度牌.doc

档案管理岗位职责一、忠诚和热爱档案事业，对档案工作尽职尽责，认真贯彻执行档案法及党和国家档案工作方针、政策，结合我司实际状况，提出详细执行意见和贯彻办法。二、负责拟草我司档案工作关于规定和办法；并组织指引公司所属各单位档案室制定档案工作细则和管理制度。三、负责组织档案人员业务学习和开展有筹划培训工作，逐渐实现档案干部队伍年轻化、知识化和专业化，提高档案干部业务水平，推动档案工作向科学化发展。四、负责对公司所属单位档案工作进行业务指引、监督和检查，搞好档案室各项工作，积极提供运用。五、协同筹划部门把档案工作纳入筹划管理之内，会同关于部门和人员把档案积累、归档等工作列入部门和个人职责范畴。六、集中管理公司总部文书、科技、会计和音像档案，负责做好总部档案收集、整顿、保管、鉴定、记录和运用等详细工作。七、对库存档案建立进出台账，定期检查，做到数据精确、账实相等。 八、依照档案管理期限表，做好档案鉴定工作，提出销毁意见，做好提留档案材料组卷、插卷等工作。兼职档案人员职责一、认真贯彻执行档案法、档案法实行办法和档案工作关于法律法规，认真执行集团公司档案管理各种规章制度。二、认真学习档案知识，熟悉本部门各种档案归档范畴。执行保密制度，严守党和国家、公司秘密。三、认真做好本部门文献材料、图纸、图表照片等收集工作，并登记造册，做到收集齐全、完整，到次年一季度内移送档案室，做到年年清。证书、奖牌、奖状类等实物档案，可随到随归。经常与档案室保持联系，接受档案工作方面指引。四、熟悉本部门工作职能、职权和所存文献材料内容，积极提供档案运用工作，积极为本部门各项工作服务。五、坚持借阅制度，无借阅手续，不容许任何个人或外单位借（查）阅文献材料、图纸、图表等档案，也不得将文献材料、图纸、图表等带回家。六、保证归档文献材料质量，严把文献材料起草关，不得有复写纸、圆珠笔、铅笔、红墨水、纯蓝墨水书写或签发文献材料，否则重抄复制。文献资料归档制度一、凡本单位在生产、经营和基本建设中形成具备保护价值文献材料（涉及照片、录音、录像等声像材料）、合同、合同、图纸、图表、检测原始记录等均属归档范畴。二、因公外出人员获得各类学术会议资料和开会带回与公司关于文献资料,交办公室登记后移送综合档案室归档，不得遗失和拒交。三、会计档案和记录报表由会计、记录人员立卷、编目，完毕后在会计部门保存一年，再各综合档案室移送归档。四、会议材料由会议主办单位在会议结束后将成套材料移送档案室归档。五、文书解决部门与业务部门，应在次年三月份前将需归档文献资料移送档案室，移送档案资料应符合下列规定：1、归档文献材料不得用铅笔、圆珠笔、复写纸书写。2、拟文稿必要有领导签发和加盖印章。3、归档文献材料必要齐全完整，即：批复、请示、正件、附件、印件、定稿等。4、移送资料须有保存价值，重份或无保存价值可不移送。六、移送双方依照移送清册清点核对，并履行签字手续。档案保管制度一、对我司所形成各类档案实行集中统一管理原则，由档案室集中统一管理。二.接受档案必要认真验收，并办理交接手续（一式两份），交接双方应在移送清册上签字，各保存一份备查。三、档案室内不得堆放易燃、易爆、腐蚀 杂物等，应经常保持室内清洁、干净，保持适当温度和湿度。四、档案排列应系统化。做到有索引、目录。排列上按档案年代和案卷编号顺序由上到下，从左到右入柜。五、兰图装盒保管，底图应在不受挤压、不折、不受磨损状况下保管，做到平放，案卷排列整洁、系统，便于查找。六、每半年对档案安全进行一次检查，做好检查记录，发现破损、变质、笔迹褪变等状况，及时急救复制，同步清理一次数量。七、建立档案管理制度，开展档案运用工作，为公司管理、基本建设等各项工作服务。对外提供运用需经关于领导批准。八.借阅档案，必要办理借阅手续，职工调离时，必要归还所借档案，经档案部门盖章后方可办理调动手续。档案借阅制度一、档案借阅要严格借阅手续，档案原则上在室内运用，如因工作特殊需要借出，应填写借出档案登记表，方可借出，借阅时间不超过52小时。点交清晰，按期归还，期满后还需使用，应再续手续，归还时档案管理人员应详细检查后签收。二、凡查阅不属于自己职能范畴内档案，必要经分管领导批准，查阅机密、绝密和党委、经营会议记录，则应经党、政领导批准，并限定查阅范畴。查阅科技档案，除形成该档案部门负责人、经办人可直接运用外，其她人员须经关于负责人批准，设备档案归档后普通不准外借，特殊状况必要经分管领导批准。三、凡借阅会计档案和记录报表，必要有会计和记录经办人陪伴，或由经办人委托方可查阅，如需借出档案室必要经主管领导批准。四、外来人员查阅档案，一律凭单位正式简介信，经分管领导批准后，注明查阅范畴，可在室内查阅，一律不准借出。五、运用档案人员要严格遵守保密制度，注意爱护档案，不能涂改、画圈、打叉、增删、拆剪、抽页、调换、污损卷内文献，禁止公开档案内容，不得丢失、损坏或转借她人，如发现丢失，应及时向关于部门和档案室报告，如确认无法找回，借阅人员要填写“档案遗失报告书”，由领导批准后，办理遗失注销手续。档案保密制度一、必要坚决贯彻执行党和国家保密制度，档案管理人员应随时提高警惕，保证档案绝对安全，维护党和国家及公司机密。二、档案管理人员要严格按科技保密条例、公文保密规定执行。必要做到：不在公共场合谈论档案内容；、不在私人通讯中涉及档案机密；不在私人笔记上记录档案机密；不得私抄、私印、私转、私存和向废品收购站出售档案资料，杜绝失泄密行为发生。三、保密档案实行专人负责，专柜保存，绝密文献、图纸资料和会计档案只限于主管领导和指定经办人员查阅，其她人员查阅时必要经主管领导批准，并严格执行档案借阅制度。四、未经允许，任何单位和个人不得对档案材料、图纸、图表进行复制、拍摄，更不许涂改、伪造、撕毁、丢失或出卖档案材料。违者依照情节轻重予以惩罚。五、档案管理人员应忠于职守，禁止非档案人员进入档案室，注意关好门窗，定期对各类档案进行检查，做好节、假日档案安全保卫工作。六、按照上级规定，及时调节密级，扩大运用和交流范畴。档案库房管理制度一、档案库房应远离高温、易燃、易爆和有害物体，室内禁止堆放杂物，保持室内清洁干净和适合和温度湿度。二、库房做到八防，即：防火、防盗、防光、防有害气体、防潮、防鼠、防虫、防尘。三、档案人员应定期对库房安全即：消防设备、电器电源、房屋门窗等状况进行检查，发现异常及时解决。加强节假日保卫安全工作。四、非本单位工作人员未经允许不得擅自进入档案库房，本单位工作人员查阅档案也应按照查阅制度进入库房查阅档案，并做好登记。五、库房、办公室、阅览室实行三分开制度。库房钥匙由档案管理人员专人保管，档案人员离开库房应随手关门，保证档案库房安全。六、做好库房内外清洁卫生，按照规定切实做好库房温湿度调节，对档案柜架、设备要定期维护保养，发现问题及时解决。档案工作记录制度一、认真执行国家档案局在全国范畴内实行统一档案工作记录制度规定，从不同角度揭示阐明本单位档案数量与状况，准时精确上报，为各级领导理解状况、指引工作、科学地管理提供可靠数据。二、档案记录涉及档案人员基本状况、各种档案管理基本状况、档案增减、收进、移送等。二、建立档案收进、移出、保管、鉴定、借阅、运用效果等状况记录台帐，档案收进、移送都要交接清晰，认真填写登记簿。三、对档案接受、移出、整顿、鉴定数量损坏数，普通状况每年进行一次记录，工作需要时随时记录。四、详细记载档案借、查阅状况，每年进行一次档案借、查阅记录，内容涉及人次、卷次。五、每年定期完毕档案记录工作，准时上报档案工作基本状况表。六、记录人员必要本着实事求是精神，认真负责地进行记录，规定精确无误、不得谎报、虚报。档案鉴定销毁制度一、依照国家档案局关于档案保管期限规定原则和原则，结合我司实际制定档案保管期限表，拟定档案价值，划分保管期限，并对超过保管期限档案予以清理鉴定，普通5清理一次，对确无保存价值档案进行清理销毁；对尚有保存价值档案经审查后重新立卷、归档。二、档案鉴定工作由我司鉴定领导小组负责，鉴定领导小组由分管领导、专业技术人员和档案管理人员构成。三、清理到期档案时，除档案员外，档案鉴定工作小组要有两名以上成员参加，且必要有一名鉴定工作小组负责同志。四、销毁档案时应本着“销毁从严、保存从宽”原则，在进行鉴定期，应逐卷、逐张详细审查，拟定与否销毁或保存。五、鉴定结束后，相应销毁档案拟出销毁清册，提出销毁报告，经主管领导和财务领导批准后执行，并依照规定，报上级主管机关备案。六、档案销毁办法采用焚烧法或送造纸厂进行搅拌，但销毁人员必要亲自看到搅拌完全方可离开。七、销毁档案时，要防止档案遗失和泄密，至少二人在场监督销毁。必要时可请保卫部指定一人共同参加销毁。 八、档案销毁后监销人员必要在销毁清册上签字，并注明销毁时间、地点。 九、销毁清册要作为资料长期保存，防止丢失，以备查考。