工厂安全应急管理规定.doc

惠州伟业精密部件厂安全应急管理规定惠州伟业精密部件厂标 准 号HZWY(07)0001制/改定号0安全应急管理规定页 数8 / 12最新制定日2007. 11. 081、适用范围本规定是适用于惠州伟业精密部件厂各项安全应急活动。（以下称为公司）2、目的为了加强公司管理，保障员工生命和财产安全，保证公司在出现安全事故时，能够及时进行应急救援，从而最大限度地降低事故给公司及员工所造成的损失，根据国家法律、法规,结合公司特点,制定本规定。 3、安全应急事故类型3、1事故 ：主要有生产事故、交通事故、火灾事故、建筑物事故及其它造成人员伤亡事故。（以下简称“事故”）3、2事件：主要有突发公共卫生事件、重大恶性员工事件、影响重大的社会治安案件以及其他危害公司正常生产、破坏公司和社会稳定的突发性事件。（以下简称“事件”）3、3 灾害：主要有暴雨、洪水、台风、雷击、地质性灾害、破坏性地震、火灾等。（以下简称“灾害”）4、安全应急管理内容与要求4、1 安全应急管理小组结构图4、2安全应急管理小组职责。4、2、1总指挥：负责处理的总指挥、总调度；负责向厂外有关单位求援、联系；负责在第一时间内向上级有关部门如实报告。4、2、2副指挥：协助总指挥完成好各项工作，总指挥不在时，代理履行总指挥职责。4、2、3抢险组：抢险救灾、控制突情和事态；4、2、4支援组：根据需要、集中后勤力量，准备增援；4、2、5救护组：负责救护伤员、疏散伤员；4、2、6宣传组：负责收集、发布信息、表彰先进人物、事迹；4、2、7纠查组：维护现场秩序、疏散围观人员；4、2、8后勤保障组：提供救援物资、保证救援人员的饮食、休息、车辆调配等。5、安全应急处理5、1 事故、事件应急处理即5、1、1事故发生启报人：一旦发生各类安全事故，与事故第一接触的公司所有员工，均为事故启报人。5、1、2事故启报人应当在发现事故发生后的第一时间内，立即向应急处理领导小组汇报事故情况，并及时设法保存事故现场，对厂内交通安全、疫病疑案事例等必须进行现场隔离，拉起隔离带，建立临时隔离区。重大伤害事故、火灾事故在报告应急处理领导小组的同时，事故启报人还必须同时向有关的急救中心 “110”“120” 报警。 5、1、3事故处理领导小组在接到事故启报人的报告后，必须同时实行报告措施和处理措施，即向上级有关领导汇报，并在第一时间内赶赴事故发生现场实行抢救，进一步保护事故现场。5、1、4事故领导小组在赶赴事故发生现场后，立即保护事故现成，对不能自行组织受伤员工赶赴医院救治的，原地等待急救中心救护车，同时做好受伤员工的应急处理工作如止血、简单包扎、稳定受伤员工的情绪等。对可以组织受伤员工送往医院进行救治的，必须立即组织有关人员将受伤员工送往医院进行救治。5、1、5如发生火灾事故，必须立即组织人员有秩序地疏散有关员工，并协助消防部门做好消防救火工作。本措施中所指的有关人员指与事故发生的接触人、公司所属各部门主管、事故责任人和应急处理领导小组成员等。 5、2灾害应急处理5、2、1突发气象灾害应急指挥部收到突发气象灾害预警信息或突发气象灾害实况信息后，依据突发气象灾害等级和标准，立即发布命令。5、2、2相关责任部门做好启动相关应急预案的准备，接到突发公共事件应急指挥中心命令后立即启动预案，赶赴现场，根据各类专项应急预案的工作程序组织实施抢救救援和紧急处置行动，及时控制事态的发展和蔓延。 5、2、3以突发气象灾害事件应急指挥部为主导，相关协调管理机构和有关部门协同配合。5、2、4突发气象灾害应急指挥部根据灾害影响程度和类型给予全厂信息发布5、2、5应急状态解除。应急指挥部根据气象灾害演变情况批准解除应急状态，发布预警终止信 息，并宣布转入正常生产状态。5、2、6处置情况报告。突发气象灾害的应急指挥部负责适时组织事件调查。各工作组的工作情况，直接上报应急指挥部。5、2、7由指挥部组织有关部门调查事件影响范围，评估、核实损失情况以及应急处置工作的工作情况，直接上报应急指挥部。6、安全生产管理体系规定(由总务科制定附上，样式如十三项)8、安全生产教育制度8、1对所有新进公司的员工，必须进行公司、班组二级安全教育，经考试合格后方能上岗工作。 8、2公司安全教育的主要内容：总公司概况，安全生产特点，国家劳动保护政策、方针、制度和公司安全规章制度，安全技术知识，发生事故分析的原因、影响及预防措施，生产过程中存在的不安全因素，特殊设备的安全要求，危险区应注意的要点，历年事故教训和预防措施，防护用品的合理使用及管理制度等等。8、3公司安全教育由总务科负责实施。8、4班组级安全教育由班组长负责实施。8、5班组级安全教育的主要内容：岗位责任制，设备结构性能，安全操作规程和排除不安全因素的紧急措施，劳动保护用品的使用等。8、6从事特种作业的员工，必须按规定接受专门的安全教育和安全技术培训，经有关部署考试合格并取得特种作业操作证，方准独立操作。取得特种作业操作证的人员，按各自工种要求进行定期复审。8、7公司级部署长、班组长、工程技术管理人员、技术人员按规定进行安全培训、考核。9、安全生产奖惩制度9、1 奖励9、1、1认真执行安全生产方针、政策、法规和规定，在安全生产工作中做出显著成绩，年终评为安全生产先进部署和模范个人，给予表彰和奖励。9、1、2对在安全管理、安全技术、工业卫生等方面提出合理化建议，取得显著成绩者，除年终可评安全生产先进个人给予奖励外，还可按公司合理化建议奖规定给予奖励。9、1、3对积极改善劳动条件，及时排除事故隐患，主动整改，有效的防止重大事故的发生或使公司财产免受重大损失者，给予表彰和奖励。9、1、4对公司各个安全生产责任部署，年内实现安全目标，全年无事故，安全管理成绩显著者，给予表彰和奖励。9、1、5对敢于抵制违章指挥、制止违章作业，防止工伤事故发生或使国家财产免受损失者，给予表彰和奖励。9、2 处罚9、2、1发生因工伤亡事故的处罚。9、2、2发生死亡事故，要对责任部署、责任者从重处罚。9、2、3发生重伤事故，要对责任部署、责任者酌情给予较重的处罚。9、2、4发生轻伤事故，要对责任部署、责任者酌情给予处罚。9、2、5对于重大未遂事故，要对责任部署、责任者酌情给予处罚。9、2、6违章违纪处罚a在生产作业中，不按规定穿戴好防护用品的员工和技术人员，酌情给予处罚和批评教育。b在生产作业中，未按本工种操作规程操作或无证操作设备仪器的员工和技术人员，酌情给予处罚和批评教育。c对高空作业不系安全带或上、下同时作业不戴安全帽者，给予处罚和批评教育。d特种作业人员无证独立操作者，酌情给予处罚和批评教育。e对不使用通风设施，向公共场所排放有毒有害气体或向下水道排放有毒有害液体的部署和个人，酌情给予处罚和批评教育。f对生产区内机动车辆超速行驶，违章驾驶或违章乘车者，给予处罚和批评教育。g对工房内安全通道不畅通的负责部署，酌情给予处罚和批评教育。上述情况外，对其它违反安全生产规定的，可参照上述规定酌情处罚。9、2、7存在事故隐患的处罚a各种生产设备、仪器、仪表和生产场地的防护装置、保险装置、指示信号装置要齐全、有效、可靠，对不符合要求的负责部署酌情给予处罚。b对各种安全装置(如压力表、安全阀)未按规定进行定期校验的，要酌情给予处罚。c经检查认定为事故隐患，在接到“事故隐患通知单”后，对在限期内能消除而不消除的；本部署不能消除，但应制订临时安全措施而不制订的；本部署不能消除，但应提出申报而未提出申报的部署，要酌情给予处罚。9、2、8加重处罚： a违章指挥，造成死亡、重伤、轻伤、急性中毒及重大未遂事故的，要加重处罚。b发生事故后仍不采取有效措施，在12个月内再次发生同类事故的，要加重处罚。c发生事故隐瞒不报、虚报或故意拖延时间不报的，要加重处罚。d接到通知后不按期排除隐患或未采取有效措施而发生事故的，要加重处罚。9、2、9减免处罚 a因不可抗拒的自然灾害或意外事故而造成的伤亡事故，可酌情减、免处罚。b 发生工伤事故属于本部署以外其它原因，可酌情减、免处罚。c对隐患积极治理，但限于技术水平，在限期内未达到规定的，可酌情减、免处罚。d发生事故后，能积极组织(配合)调查，认真进行事故分析，对事故的有关人员提出严肃处理意见，并能认真制订防范措施的，可酌情减、免处罚。9、2、10其他处罚a凡阻止、干扰、刁难调查人员进行正常工作或无理取闹、拒绝安全检查人员检查的，要对当事人酌情给予处罚。b发生事故时，在执行经济处罚的同时，对事故的责任者和有关负责人，构成犯罪的由司法机关追究刑事责任。9、3实施与检查本规定由总务科负责监督检查实施。10、工伤事故管理制度 参照HZJH5502工伤事故管理规定11、安全生产设备操作规程参照HZJH作业指导书12、 安全防火管理制度参照HZJH5503消防管理规定13、 事故应急组织体系与上述例七安全生产管理体系规定相同(总务科已制定，附后页）副总经理（总指挥）安全生产管理（副总指挥）事故应急管理小组安全生产管理小组第二组第三组第二组第三组第一组第一组 14、附则本规定制定于年月日由副总经理审核后执行本规定有关国家法律、法规依据请参考中华人民共和国安全主任资格培训教材安全生产检查记录表部署：序号检查内容是/否处理意见1操作人员熟知安全操作规程2操作人员持证上岗3劳动护具穿戴符合要求4设备及安全防护装置齐全完好5电器设备、开关、照明及防护装置齐全完好6吊具、吊绳完好且在有效期7接地正常并在检测期8生产现场文明整洁无多余物9无违章现象10检查记录备注被检查部署负责人： 检查负责人： 检查时间： 惠州伟业精密部件厂