新闻中心主任岗位职责样本.doc

党群部经理职位说明书职位编码：职位标识：职位名称：经理（新闻中心主任）所属单位：部 门：党群部所属职类职种：工作地点： 职位设置日期：职位目标：（简明介绍该职位关键目标，突出该职位对组织独一无二贡献。） 负担党思想、组织、宣传工作，在企业内部发明良好思想环境，围绕企业中心抓好企业精神文明建设和企业文化建设，组织对外媒体关系处理和对外宣传工作，负责企业统一新闻统一公布，提升企业著名度和美誉度，促进全省业务快速发展。工作关系：（简明介绍该职位汇报关系及在组织中位置。）直接上级： 党委书记同 僚： 直接下属： 党群干事 宣传干事 关键职责：关键性应负职责衡量标准1组织工作。指导各分企业做好基层党组织管理和建设，配合人事部门做好干部考察工作。组织健全、工作规范2宣传工作。对全省联通新闻宣传指导，拟订和组织实施整年宣传工作计划，负担浙江联通杂志编辑，审稿，推进企业内部舆论环境营造， 文化建设3思想工作。全方面负责企业思想政治工作，做好调查研究，当好企业领导助手。指导企业青年工作、机关工会工作、妇女工作、统战工作等开展。职员思想队伍稳定4媒体协调：建立并维护和媒体良好关系，赢得有利舆论环境，尽可能预防或降低危机传输发生。同时组织新闻策划活动，抢占传输先机，增加企业媒体曝光率，提升企业整体和业务著名度。媒体支持度媒体曝光率5沟通协调。协调省本级和总部、其它部门之间和部门内职员关系，营造融洽、友好工作环境；协调本部门和企业内其它各部门间关系，促进各部门团结、协作； 工作气氛融洽外部关系融洽6经营检讨。主持召开部门例会，检验、考评计划完成情况，总结部门工作及工程进展情况，总结经验，分析问题。计划完成良好经验总结立即7人才培养。检验并指导下属工作方法，组织部内职员培训和学习，促进职员知识技能不停提升。职员任职资格达标率、晋升率任职要求：（列出此职位最低需要基础要求、任职资格和素质等。）适应年纪25岁以上适应性别男女所需学历高中所需职称初级适应专业党政管理中专(职高)中级其它大学专科高级大学本科硕士以上任职资格高级政工师素质要求政治素质、文字功底、表示能力社会活动能力 协调管理能力所需培训（列出此职位所需接收岗前培训和在职培训课程项目）岗前培训党建实务、写作在岗培训政治理论、管理、心理学职位依据：（关键填写编写本职位说明书所依据任命文件、规章制度、部门职责、业务步骤等，应包含文件签发日期、签发部门、签发文号和文件名。）编制：（本职位说明书编写信息。）编写: 同意：审核：编制日期：