技术副厂岗位说明书样本.doc

XXXXXXX 有 限 公 司

岗
位
职
务
说
明
书

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姓名: 部门：生 产 部
岗位：技术管理 职务：技术副厂

第一页
姓名

部门
生产部
岗位
技术管理
职务
技术副厂
直接上级
总 经 理
直接下属
①开发主管②质检主管
岗 位 技 能 要 求
1. 大专以上文化或五年以上同行工作经验，通晓企业生产技术管理，具丰富生产技术管理经验。
2. 具生产质量、技术全方面控制能力，能立即处了处理各类突发事件。
3. 充足了解企业组织结构，合理利用资源能力。
4. 充足了解企业方针政策、能落实实施企业发展战略目标。熟悉生产工艺步骤和生产操作管理。
5. 具良好沟通和组织协调能力。
6. 熟悉ISO质量技术标准体系，
7. 熟悉劳动法及相关法律法规知识。
8. 善于学习、观察，适时总结，不停改善提升下属工作业务技术管理水平。
9. 合理安排部门人职员作，制订科学合理技术管理措施机制。
10. 熟练办公软件（如：WinDows、Word、Excel）等基础操作。
11. 具良好敬业精神和团体合作精神。
工 作 职 责 内 容
1. 主动了解产品开发计划。
2. 帮助开发科制作成高品质样板；
3. 按开发科提供款式，负责样品技术指导和质量工艺工作；
4. 协同生产副厂，帮助其处理生产过程中碰到技术困难；
5.和开发科一起探讨新品工艺，把样品制作成美观，但工艺不复杂，并要求在生产制作过程中能发觉样板错误并立即和开发科人员沟通，纠正错误；
6.对开发科作好生产样板进行检验，杜绝有缺点样品流入生产部门，检验生产工艺单，做到尺寸正确，工艺清楚；
7了解销售反馈用户信息，做到样品和市场接轨，并听取生产部门意见和提议，对存在面料、版形问题和工艺作出更改和调整。
8.监督样品盘点和整理；
9.依据款式难易程度，合理制订加工费；
10.负责下属职员工作质量，不停提升职员工作主动性和工作效率，不停学习提升管理水平。
11.协同生产部门对有难度或质量易出问题工艺，采取有效措施避免质量问题发生。
12.负责对新款、打样质量技术工作，和对新款加工定价工作。
13.主动了解市场流行信息，做到工艺、版型符合市场用户要求；
14.天天到生产部查看产品质量，了解生产中存在问题。
15.立即完成总经理临时交办各项工作事宜。

第二页：
管 辖 范 围（权限）
1. 对本部门人员有技术指导、监督权。、
2. 对生产有计划和监控权。
4. 对生产用物资采购质量有审批权。（审批权归总经理）
5. 对供方提供质量评价权。
6. 对生产过程中质量处罚权。
7. 对违反工艺操作处罚和监督权。