CNG加气站安全管理详细规定.docx

CNG加气站安全管理要求第一条、通常 要求 新建、改建、扩建压缩天然气（CNG）加气站，应符合GB 50156汽车加油加气站设计和施工规范要求。第二条，安全组织 1. 加气站应成立以站长为责任人、安全员和相关人员参与安全小组，负责加气站日常安全管理工作。加气站每班应设安全员，负责监督检验安全方法落实，纠正违章行为； 2. 加气站应按消防安全管理要求要求，制订灭火预案、防火档案、教育方案，建立义务消防组织，定时开展消防演练； 3.加气站应和毗邻单位建立联防组织，定时开展联防演练活动。 第三条，安全教育 1.加气站职员应经安全、消防和充装培训合格后，持证上岗。全部职员（包含转岗工、劳务工、代培人员等）上岗前应经三级安全教育，合格后方可持证上岗； 2.安全教育内容和课时安排应根据百川企业安全教育管理要求相关要求实施。定时开展安全活动和考评； 3.加气站内进行检修施工作业前，加气站主管部门应确定施工单位资质，并和其签署安全协议（协议），明确安全责任，落实安全方法，对施工人员进行安全教育。 第四条，安全方法 1. 加气站内必需设置“加气站安全管理十大禁令”标志牌，禁令内容是： （1）严禁在站内吸烟； （2）严禁在站内进行车辆检修等产生火花作业； （3）严禁机动车辆在站内不熄火加气； （4）严禁在站内穿脱、拍打能产生静电服装； （5）严禁在站内使用手提电话机及非防爆电器； （6）严禁在站内就地排放易燃、易爆物料及化学危险品； （7）严禁在站内用汽油、易挥发溶剂擦洗设备、衣物、工具及地面等； （8）严禁行人、自行车在站内穿行； （9）严禁非本岗位操作人员操作加气机作业； （10）严禁驾驶员远离加气车辆。 2.加气站内应设置显著安全警语、警示； 3.加气站应在站内以显著颜色划出引导加气车辆进出站和停靠台标志线；4.遇有高强闪电、雷雨天气及其它意外情况时，必需停止加气作业。第五条，加气站用火必需按国家和企业相关用火作业安全管理要求相关要求实施。第六条，电气管理 1.用电管理 （1）在爆炸危险区内使用电气设备防爆等级应符合现行GB 50058爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范要求； （2）电气设备、线路应完好无损，电气连接应紧密牢靠，无腐蚀，符合防爆要求； （3）对加气机内部电气密封应每个月检验一次，如发觉密封不良应立即修复或更换； （4）加气站安全用电应符合相关要求，加气站防爆区域内不应随意装接临时电气线路，临时用电按国家临时用电安全管理要求实施； （5）加气站营业室、休息间等场所严禁使用电炉、电暖气等易引发火灾电器。 2.防雷、防静电要求 （1）防雷、防静电接地装置连接线、跨接线、接地装置电阻每十二个月最少在雷雨季节前检测一次（应六个月一次）并做好统计； （2）定时检验加气机、高压胶管及卸气场地静电连接线，保持完好有效； （3）加气站防静电工作应符合本制度易燃、可燃液体防静电安全要求要求。 第七条，安全检验 1.加气站安全检验应坚持自查和上级监督检验相结合标准，分级落实。 （1）安全员应进行日常安全监督检验； （2）加气站每七天组织一次安全检验； （3）加气站主管部门和企业安全部门每个月和遇重大节日应对加气站进行安全检验。 2.检验关键内容包含：安全生产责任制落实情况、作业现场安全制度及操作规程实施情况、设备安全情况、消防器材完好情况和基础资料管理和事故隐患整改情况等； 3.检验中发觉问题和隐患，加气站能处理应立即组织整改；加气站无力处理应书面向上级汇报，在整改未完成前应采取有效防范方法。 第八条，消防管理 1.站长是防火第一责任人，每个职员全部是义务消防队员，应做到“四懂四会”，即：懂火灾危险性，懂预防方法，懂扑救方法，懂疏散方法；会报警，会使用灭火器材，会扑救早期火灾，会组织人员逃生。每六个月组织一次演练； 2.加气站应制订应急预案，其关键内容： （1）应急组织和指挥系统； （2）人员配置、分工，警卫力量部署，物资抢救、人员疏散方法及对应操作程序；（3）各消防器材数量、摆放位置、应急补充方法； （4）对外联络及外援力量布署、指挥等。 3.加气站消防器材配置和管理 （1）加气站应按GB 50156汽车加油加气站设计和施工规范要求，设置灭火器材； （2）消防器材应由专员管理，定时检验、养护，定时换药，并有检验、保养和更换统计。第九条，事故管理按相关实施。第十条，设备管理1、储罐管理 1，1.新建储罐设计、制造、选择、验收和使用均应符合GB 50156汽车加油加气站设计和施工规范要求；1，2.储罐使用和检验应严格实施国家固定式压力容器安全技术监察规程（国家质监总局TSGR0004-）相关要求。2、压缩天然气储气瓶或储气井管理 2，1.加气站储气瓶组宜采取同一个规格储气瓶； 2，2.压缩天然气储气瓶应选择国家相关要求和标准产品； 2，3.储气瓶应按压力容器安全技术监察规程相关要求定时检验，以确保钢瓶安全，严禁使用过期未检钢瓶； 2，4.储气井设计、建设和检验应符合SY/T 6535高压气地下储气井相关要求。储气井建造应由含有天然气钻井资质单位进行。3、压缩机、泵管理 3，1.压缩机固定应牢靠可靠，避免其振动影响其它设备； 3，2.定时巡检时应检验机泵声音、振动、压力、温升有没有异常； 3，3.常常检验机泵润滑系统，定时加注润滑油。电机、泵每两月加注一次润滑脂，每六个月化验一次压缩机油，不符合要求时立即更换。特殊情况下应随时安排化验检验，立即依据检验情况决定更换是否； 3，4.每六个月最少进行一次压缩机气门组件检验。4、管线管理4， 1.管道使用和检验应符合压力管道安全管理和监察要求； 4，2.敷设管道管沟应用砂子填实；管沟进入建筑物、构筑物、防火堤或加气机底部，应密封； 4，3.定时检验管线各部件连接部位，应保持密封良好，无渗漏。5、加气机管理 5，1.应定时检验加气机密封面，确保无渗漏；5， 2.加气机须含有紧急切断、过流切断、拉断切断等安全装置并保持完好有效。加气枪加气嘴应含有自封功效； 5，3.加气机安全装置应定时进行检测，确保加气机安全运行。6、阀门及安全附件管理 6，1.阀门应定时进行养护，保持启闭灵活，无渗漏现象； 6，2.紧急切断阀应每个月进行一次校验，卸压后应在3s内关闭阀门，确保在紧急状态时发挥作用；6，3.储气罐或储气井、管道、机泵和加气机上安全附件应按国家相关要求，定时进行校验； 第十一条，设备检修维护 1.加气站应配置设备管理人员，认真实施设备维修管理制度； 2.加气站应编制设备检修计划，做好运行和检修统计，建立完整设备、管道技术档案。 第十二条，作业管理 加气作业： 1.严禁为无技术监督部门检验合格证汽车储气瓶加气。严禁为非汽车储气瓶以外任何燃气装置、气瓶加气； 2.作业时每台加气机应有一名操作人员，但一人不应同时操作两把加气枪作业； 3.操作人员应站侧面引导车辆进站，汽车应停在标有显著标识指定位置，保持和加气机1m以上距离； 4.汽车停稳后，操作员应监督司机拉紧手刹，引擎熄火，取下车钥匙，离开驾驶室。夜间应半闭车灯； 5.加气前，操作员应对车辆储气瓶仪表、阀门、管道进行安全检验，查看其是否在使用期内； 6.作业时加气胶（软）管不应交叉或绕过其它设备； 8。压缩天然气放空时，枪口严禁对准人； 9.加气过程中，应注意监视加气机计量仪表压力是否正常。压缩天然气压力不应超出20MPa； 10.加气期间，操作人中不应离开现场，严禁非操作人员代为操作，严禁非操作人员自己主动充装； 11.加气过程中如遇紧急情况（如车辆或设备泄漏）应立即停止作业； 12.加气结束，关闭加气枪、储气瓶阀、加气管阀，卸下加气枪，盖好加气口保护盖，核准加气数量，并确定无漏气现象后，方可开启车辆； 13.接卸气、加气作业期间，安全员应定时巡检储气罐运行参数，发生异常停止加气作业。第十三条，交接班制度 1.接班人员必需提前十分钟抵达岗位进行交接班工作。2.交接班应在各岗位职责范围内进行，交接人员必需做到本岗位负责多种设备、物品齐全、状态良好，场地整齐卫生方可交接。3.严格根据企业相关规章制度要求填写交接班统计，不得省略、涂改。全部生产运行、销售等基础资料填写必需真实、正确、清楚、完整，并在统计上签字。4.交接班时，交接班人员应对本岗位负责生产系统及设备一道巡回检验，逐点逐线进行交接，做到交接清楚、统计完整、责任明确。5.交接班统计由站长负责统一保留，保留期限应在各岗位运行生产统计资料保管期限延长十二个月。6.有下列情况者不能交接班：1）生产和安全情况不明，各项工作参数不清不交接；2）设备情况不明或未按要求保养维护不交接；3）工具不齐全，消防设备不全，统计不清楚，报表数据不真实不正确不交接；4）设备、室内外及场地不整齐不交接；5）相关问题或责任界定不明确不交接。第十四条，设备维修保养制度 1操作人员必需严格遵守操作规程，正确使用和维护好设备，坚持清洁、润滑、调整、紧固、防腐“十字”作业方法，严禁设备超湿、超压、超负荷带病运行。2. 操作人员应严格实施设备润滑管理制度，搞好润滑“四定”即定质、定量、定时、定人）工作，坚持“三级过滤”制度。3. 操作人员除搞好设备日常维修保养工作，还应加强技术学习和岗位练兵活动，做到“四懂”即懂结构、懂原理、懂用途、懂性能；“三会”即会操作、会维修、会排除故障。4. 当班人员应按“岗位职责”和“巡回检验”制度，每隔半小时对各部位升温、压力、运行情况等进行一次检验，一小时一运转统计。5. 每一小时对可泄漏点进行检验，发觉泄漏立即处理。6. 严格实施交接班制度。交接班时，应将设备运转情况交接清楚，并搞好设备润滑和清洁卫生工作，填好运行统计。第十五，生产系统巡回检验制度 1巡回检验标准（1）在生产过程中，当班人员应定时根据工艺步骤和技术要求逐点逐件认真对各设备、管线、阀门、仪表等进行检验，若发觉异常情况要立即进行处理，处理不了要即时汇报班长和站长，采取对应方法，杜绝事故发生，并要做好统计。（2）交接班时，当班人员和交接班人员一道沿巡回检验路线，进行交接生产情况介绍和意见交换，让接班人员了解设备现实状况，做到心中有数。以利下班生产。2巡回检验线路（1）进气调压系统流量计安全阀缓冲装置压缩机进气口（2）压缩系统进气 I 级 II级 III级 IV级（压力、温度） 轴瓦（温度） 脱水装置 阀门组（3）储气系统程序控制盘 高中低储气罐（井） 工艺管线阀门组（4）控制系统 控制柜 水分析仪 硫化氢检测仪 配电室（5）售气系统售气机 充气咀 车载储气瓶（6）水冷系统 水泵压缩机进口各级冷却器冷却塔 各级气缸 3. 巡回检验内容（1）过滤器：是否有堵塞现象或进行清洗。（2）流量计：计量是否正确无误。（3）分离过滤器：定时检验排污是否堵塞。（4）电磁阀：是否失灵或开关不到位及各级气缸气压是否正常，各级排污阀和安全阀是否正常工作，运转是否平稳无异常响声，各点温度是否正常，电机电流电压和温度是否在正常范围内，有没有异常响声。（5）压缩机：检验曲轴箱油底盒内润滑油高度，定时检验润滑油品质，检验和压力表读数和各级温度，检验齿轮油泵工作是否正常，压缩机运转声音是否正常，各级呼吸孔有没有严重漏气、漏油现象，电动机噪声、表面温度。（6）干燥器：再生气压力，温度是否正常（尤其注意！再生气压力不得超出0.8Mpa）.温度控制器工作是否正常，三相电流是否平衡。（7）控制室：控制柜和配电屏上各电器元件及压力表、压力表导管、导线是否正常工作，有没有失灵或异常情况，压力、温度、电流、电压等读数是否正常。（8）各连接点、阀门有没有泄漏。第十六条，安全例行会议 1安全例会制度建立 企业应成立由行政、工会组织、各相关部门责任人组成安全生产委员会，并建立安全工作例行会议制度，全方面管理安全工作，定时研究并处理存在问题。2安全例会召开 （1）企业应每个月度召开一次安全工作例会，研究并协调处理现场安全管理工作中具体问题；检验安全工作目标计划和安全技术方法计划落实情况；制订阶段性安全工作方法。 （2）每六个月召开一次安全工作会议，落实企业及政府相关安全工作要求；研究制订安全目标计划；处理安全工作中存在重大问题；总结和评选安全工作；计划安排阶段性安全工作。 （3）各加气站应每个月召开一次安全工作例会，检验、了解、总结本站安全文明生产情况，提出改善方法并部署班组安全工作。 （4）各级安全工作例会应由对应安全第一责任人主持。第十七条，安全技术方法管理 1计划编制依据和范围计划编制依据:国家和地方政府公布相关劳动安全卫生和安全生产方面法律、法规、规章及标准;影响安全生产重大隐患;预防火灾、爆炸、工伤、职业危害等需采取技术方法;稳定和发展生产所需采取安全技术方法，和职员提出有利于安全生产合理化提议。计划编制范围:以改善劳动条件、减轻劳动强度、预防职业危害为目标劳动安全卫生设施,如：通风、照明、防暑降温、消除噪声等设施;以预防火灾、爆炸、工伤等事故为目标劳动安全技术方法,如：安全防护装置、保险装置、联锁装置、报警装置、切断装置、泄压防爆装置、制动装置、灭火装置、防雷击、防触电等设施;为预防事故发生和扩大防范和应抢救援安全技术方法,如：抢险救灾工程设施及器具、警示标志、检测报警仪器等;为确保劳动安全卫生所必需辅助设施,如：更衣室等设施;以劳动安全卫生宣传培训教育，开展劳动保护科研和建立和落实劳动安全卫生法律、法规、规章、标准为目标安全技术管理方法,如：安全宣传图书、资料、报刊、杂志、音像制品；安全培训教材；安全教育器材、设施；安全标志。2计划编制及审批 由加气站站长编制年度安全技术方法计划，每十二个月11月将计划报企业分管部门汇总审查；企业分管部门负责编制企业年度安全技术方法计划，报分管领导审核。 分管领导负责召集相关部门、工会及加气站责任人会议，研究确定以下事项：年度安全技术方法项目，项目标资金，确定项目负责，完工或投产使用日期。 经审核同意安全技术方法项目，由生产计划部门在年度计划中一并下达。 安全技术部门要定时检验，并向主管领导汇报安全技术方法计划实施情况，对重大安全技术方法项目实施情况应立即向相关主管部门汇报。 主管领导对安全技术方法项目情况应进行检验，并立即召开相关部门参与项目会议，协调处理实施中存在问题，确保安全技术方法项目按期完成。新建、改建、扩建和技术改造项目（以下简称建设项目）在编制方案、设计、施工、试车、试生产和完工验收时全部必需有确保安全生产设施，这些设施要和主体工程同时设计、同时施工、同时投产，并报送政府相关部门审批。第十八条，技术档案归档制度 1依据中国档案法，接合企业实际情况，制订档案归档制度。2企业档案工作基础标准是：集中管理和分散管理相结合，以集中管理为主，即企业文书档案由办公室集中统一管理，档案（已交办公室除外）分别由相关部门管理，方便于随时调用，维护档案完整和安全。企业各部门在各项活动中形成含有参考价值文件、材料，由承接单位、主办人负责将其中已办完文件、资料应立即归档。3企业办公室设置专门档案工作接收上级部门档案处业务指导、监督和检验，负责管理企业文书、科技（部分）档案，其任务是：（1）搜集、整理、立卷、判定、保管企业文书档案；（2）主动开展档案提供利用工作；（3）进行档案判定；（4）进行档案统计；（5）保管部分科技档案；（6）认真学习中国档案法相关要求和档案工作理论、技术和业务知识，掌握归档基础方法，确保档案质量。4归档归档文书包含：（1）企业建立及变更相关原始资料或复印件；（2）CNG加气站建设、安装及变更相关原始资料；（3）CNG加气站全部设备及其维修原始资料；（4）CNG加气站全部运行统计和检验表格；（5）CNG加气站压力容器、计量器具、阀门原始资料和定时检测证书等；（6）国家相关法律、法规及标准、规程，政府相关文件、会议统计；（7）企业和相关单位来往信件、多种协议书、合相同；（8）企业会议原始统计、纪要和决定（包含公布通知、通报、机构调整、任免、奖惩和全企业规章制度）；（9）企业制订计划、统计、预决算、工作总结；（10）企业主持召开多种专业会议形成领导讲话、文件和会议总结纪要；（11）国际交流和合资企业来往文件、协议、汇报和会谈纪要等文件材料；（12）企业各部门发文；（13）外单位直接发送给企业各部门抄送信件（14）其它含有保留价值文件材料、关键工作经验材料；5归档要求（1）归档文件材料，应根据自然形成、保持历史联络标准和归档要求特征及文件内容进行归档。（2）在一个卷内要按问题或文件形成时间，系统地排列。（3）案卷标题要简明正确，整理好案卷要确定案卷保管期限，标准上分为永久、长久（以上）、短期（以下）三种。（4）按归档要求进行装订、编号、填写卷内目录备考表。（5）全部案卷组成后，要对案卷作统一排列并编写档号，然后逐卷登记，填写案卷目录。6档案借阅（1）借阅档案要推行借阅手续。调阅档案只限在档案室查阅，不能带出，必需带出档案室查阅，要经过办公室主任同意。（2）借阅时间，通常档案最长不超出10天，密级档案最长不超出一周。（3）借档人不得转借、拆卸、调换、污损所借档案，不得在文件上圈点、划线和涂改，未经同意不得复印档案。（4）借档人确因工作原因需要复印文件或摘抄文件，需经办公室主任同意第十九条，站区交通安全管理制度 为了保障加气站内交通安全，维护交通秩序，预防交通事故发生，必需指定相关人员全方面负责加气站区内交通管理工作。并按安全色、安全标志、安全标志使用导则等标准要求设置对应安全色、安全标志。 机动车辆进站加气时必需熄火，严禁车辆在加气站内随意停放、洗车、检修等。 进、出加气站机动车辆在进、出站门及在站区内速度限制在为5千米/小时以下。 其它个人自备机动车、摩托车、助动车不得进入生产区。职员个人车辆、摩托车、助动车必需集中存放管理。第二十条，环境保护管理制度 （1）严格实施国家环境保护相关政策、法律、法规，设置兼职环境保护员，负责本站环境保护及绿化工作。（2）节省用水，搞好冷却水循环使用，加强设备维护、保养，预防漏油、漏水、漏气，噪音过大等对环境造成污染。（3）充足利用尾气，尽可能降低尾气放空，预防对大气造成污染。（4）加强对天然气中分离出气田地层水管理，集中用罐车拉走处理，各站还要将污水处理情况每个月向企业生产部汇报。（5）采取有效方法，预防噪声扰民，站点和企业一起搞好和地方环境保护部门协调工作。（6）搞好站点绿化工作及环境卫生，发明优美工作环境。第二十一条，门卫管理制度 （1）外来人员未经许可，严禁进入站内，经同意进站人员必需在门卫登记，并交待安全注意事项后在相关人员率领下方可进入，上班时间拒绝会客。（2）门卫值班人员必需严守岗位，坚持二十四小时值班，严禁上班睡觉、干私活，违者按相关要求严厉处理。（3）站内一切器材，若无料单和出门条，任何人不得拿出大门。（4）门卫值班人员对进站车辆作好管理，检验监督进站车辆乘客下车，严禁不符合安全要求车辆入站。（5）定时或不定时对站区进行巡视，发觉问题立即处理并上报，同时做好统计。（6）大门进出通道严禁停放车辆，站内严禁修车、试车和清洗车辆，加气车辆不得载客加气。第二十二条，安全装置和防护用具（器具）管理 配置在生产设备、设施、厂房上起保障人员安全全部隶属装置（防护罩、平台、钢梯、护笼等）和设备安全全部隶属装置（安全阀、联锁装置、报警装置、防雷装置等）必需加强管理并定时检验和校验，确保完好。职员在生产过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害个人穿（佩）戴安全防护用具（如噪音、高温、静电、电击、坠落等）也属加强管理范围。1 装置维护管理 企业对多种安全装置要专员负责管理，建立档案、编入设备检修计划,定时对安全装置定时进行专业检验校验，并将检验、校验情况载入档案。安全装置由加气站负责按要求进行常常检验和维护保养。安全装置不准随意拆除、挪用或弃置不用，因检修临时拆除，检修完成后必需立即复原。2防护器具管理 企业必需依据作业性质和现场条件、劳动强度，正确选择符合安全卫生标准防护用具和器具。多种防护器具全部应定点存放在安全、方便地方，并有专员负责保管，定时校验和维护，每次校验后应统计，主管人应定时检验。建立防护用具和器具领用登记卡制度，并依据相关要求制订发放标准。3管理分工 机械、设备上安全装置（如压力容器上安全阀、压力表等装置）、电气方面安全保护装置（如多种继电保护装置和避雷装置等）、工艺过程中温度、压力超限报警装置和安全联锁装置、生产区域中火灾报警装置、自动灭火装置和其它固定、半固定灭火装置，均由设备部门负责管理。 凡在作业过程中佩戴和使用保护人体安全用具和器具，均由综合部门负责管理。第二十三条，事故管理 1事故分类 （1）生产事故，指生产过程中因为违反工艺规程、岗位操作法或指挥有误、操作不妥等造成原料或成品损失，或造成生产波动、减产、停产事故。 （2）设备事故，指设备因非正常损坏，造成停机、减产、停产或修复费用达成要求数额事故。 （3）质量事故，指产品质量（包含工程质量和服务质量）达不到技术标准和技术规范事故。 （4）火灾事故，指凡失去控制并对财物和人身造成损害燃烧现象。 （5）爆炸事故，指因为爆炸，造成企业财产损失或人员伤亡事故。 （6）破坏事故，指蓄意制造事故。 （7）伤亡事故，指企业职员在生产劳动过程中发生人身伤亡。2重大事故即时汇报（1）企业发生人身死亡事故和重伤事故，应在二十四小时内应立即用电话或传真按管理关系向隶属所在地政府安全监督部门汇报，死亡事故还应向公安部门、检察部门及工会汇报。（2）即时汇报应包含以下内容1）事故发生时间、地点、单位；2）事故发生简明经过、伤亡人数、直接经济损失初步估量；3）事故发生原因初步判定。3人身事故调查 事故由企业按责任制要求人员组成事故调查组，并会同当地政府安全监督部门在要求时限内调查处理结案。第二十四条，安全奖惩 1安全奖励企业应建立健全“安全风险、监督制约、教育激励”三项机制；制订违章罚款和事故惩处措施，全员签署安全责任书，强化个人安全风险意识。对有下列表现之一单位和个人，企业应给奖励：（1）认真落实实施国家相关安全生产方针、政策、法律、法规和本要求，在改善职业安全卫生条件及预防工伤事故和职业危害中，和预防交通、机械、火灾事故方面做出显著成绩；（2）消除事故隐患，避免了重大事故发生；（3）发生事故时，主动抢救并采取方法预防了事故扩大，使职员生命和企业财产免受或降低损失；（4）在安全技术、工业卫生方面主动采取优异技术，提出关键提议，有发明发明或科研结果，成绩显著；（5）坚守岗位，忠于职守，在安全健康和环境工作中做出显著成绩；（6）实现整年无死亡事故加气站。奖励实施精神奖励和物质奖励相结合标准。物质奖励可发给一次性奖金、奖品或晋级，精神奖励包含记功、授予荣誉称号等。2事故处罚发生事故，应对相关责任人员及责任单位作以下惩处：（1）对轻伤事故责任者应给一定经济处罚；（2）对严重未遂事故责任者，机械设备统计事故责任者，通常火灾事故和通常交通事故责任者应给较重经济处罚，情节严重者，应给开四处分。（3）对重伤事故关键责任者，应给行政警告及以上处分，负次要责任和领导责任者，应给较重经济处罚或行政处分；（4）对事故责任者处罚，能够依据企业实际给经济处罚或行政处分，也能够二者并处。企业应该实施安全一票否决制。凡发生人身死亡事故或其它重大事故单位及其关键领导，取消当年参与相关评优、评优异活动或取得其它荣誉称号资格。 对发生人身死亡事故或其它重大事故隐瞒不报，或歪曲、掩盖事故真象，一经查证落实，将按国家相关要求对隐瞒事故关键策划者和决议者，和隐瞒事故单位相关领导给严厉处理，并对事故加倍给经济处罚。第二十五条，附 则 各CNG企业应结合实际情况制订或修订本单位安全管理制度。企业应建立使用安全管理帐表册卡及应保留资料1企业相关职能部门(1)专、兼职安监人员建档台帐；(2)安全工作会议(例会)统计；(3)安全考试登记台帐；(4)新入厂人员三级安全教育卡片；(5)安全检验及整改登记台帐;(6)安全生产问题通知单(附隐患整改反馈单)(7)违章及罚款登记台帐(含罚款通知单)；(8)安全奖励登记台帐；(9)各类事故及惩处登记台帐；(10)各类事故月(年)报表；(11)安全技术方法计划实施登记台帐；(12)职员体检表；(13)特种作业人员建档登记台帐；(14)安全装置、压力容器、职业防护用具、用具试验、判定登记台帐。2加气站(1)安全工作例会统计；(2)安全装置、压力容器、工器具、周期检验试验统计；(3)安全生产（检修）安全方法交底签字统计；(4)安全奖励登记台帐；(5)违章及罚款登记台帐；(6)安全检验及整改登记台帐；(7)特种作业人员建档登记台帐；(8)保留资料：相关安全工作法规、规程、要求、计划、总结、方法、文件、事故通报、安全简报等。3生产班组：(1)安全日活动统计；(2)保留资料：相关安全工作法规、规程、要求、方法、安全施工作业票、文件、事故通报、安全简报等。