项目安全管理制度样本.doc

项目安全管理制度一、安全生产管理制度；l、各分包单位必需成立安全生产领导小组，划分职责并将责任分解落实到人，建立安全生产监督机构，按要求配置专职安全管理人员。安全管理人员必需持证上岗。2、各分包单位要制订各级施工人员安全生产责任制，并严格落实安全生产责任制度，认真落实实施国家、天津市地方政府及三局内部等各项规范要求。3、新工人入场必需接收“三级安全教育”，并填写“三级安全教育登记卡”存档。未经过入场“三级安全教育”新工人不得进入施工现场作业。4、多种大型机械设备安装、使用、拆卸和运输要严格按方案进行施工，并组织专业人员验收。5、特殊工种作业人员必需持证上岗，严禁无证上岗（上岗证过期视为无证上岗）。6、进入施工现场必需戴好安全帽，系好安全帽带，施工现场严禁吸烟。高空作业系好安全带。7、强化现场安全管理，踊跃检验，发觉问题立即处理。8、严厉现场安全纪律，严禁穿拖鞋、穿高跟鞋，穿硬底鞋，穿裙子，赤膊，赤脚进入施工现场。9、作业人员严禁私自拆除安全、消防等多种安全防护设施和安全防护装置。10、现场内临时用电线路按施工组织设计安装，专员管理并做好统计。11、在分项工程施工前必需做好安全技术交底工作，并双方签字。12、施工人员必需依据各自岗位，严格根据本岗位安全操作规程进行操作，严禁违章操作、违章指挥和野蛮施工。13、在施工现场需要动火施工，必需由生产经理审批后方可进行施工，并配置对应消防设施。二、安全例会制度；1、参与人员：总包项目经理、生产经理、安全部 分包现场责任人、安全员、电工2、主持人：质安员3、会议时间及地点：每七天五下午2点30分，在项目办公室。4、会议议题： 由各分包安全员汇报上周安全生产情况，提出提议要求及处理措施。 .由项目安全部回复分包单位安全问题及处理措施。分析施工现场存在多种安全隐患，提出预防方法。安排下周安全工作关键和检验关键。 .由生产经理总结上周安全工作，并安排下周安全生产工作关键。 .项目经理总结，提出具体要求。 全体人员到现场进行安全大检验。4、会议要求： 1汇报关键突出、条理清楚、简明扼要。 2无故迟到、早退，当场交50元罚款：无故不参与，罚款100元。3会议结束，由统计人第二天整理会议纪要发到相关单位。三、安全教育培训制度；1、本项目部将把建筑安装工人安全技术规程和中建三局相关安全生产要求、管理措施作为项目部安全教育关键内容，对于国家、天津市和中建三局在以后出台安全生产管理要求也将逐步列为安全教育内容。2、各施工队应利用各类会议和技术交底时间，对班组操作工人进行安全意识和操作技能教育；施工队对班组工人定时安全教育每个月一次，定时安全教育教育内容和参与人员情况由施工队作统计资料，施工队班组长应对所属班组工人进行安全意识教育，并针对不一样施工工序做好操作技能交底，做好统计资料，交底时间间隔为一个礼拜。施工队责任人每个月30日将安全教育内容和参与人员统计资料向项目安全部上报检验。3、安全部定时出版安全生产专题黑板报或专栏，对上级主管部门近期行业动态、会议精神和本项目标安全管理情况、优异事迹进行宣传、通报。4、项目部每十二个月在施工队中组织安全生产知识竞赛，对优胜者将给一定物质和经济奖励：并激励班组工人对本工程安全管理提出改善意见。5、项目部将在条件许可情况下，组织项目管理人员和施工队到天津地域安全生产搞得好工程项目参观、学习(十二个月不少于一次)。6、项目部各级管理人员应熟悉项目部安全生产目标，不停加强安全管理知识学习和知识更新,提升自我保护能力和监督能力。7、施工队对新进场工人在二十四小时内报项目部，并做好班组安全教育，项目部对新进场施工人员必需做好“企业级、项目级、班组级”三级安全教育，未受教育不得进入施工现场作业。安全教育培训计划序号培训对象培训时间培训内容1项目部管理人员4月下旬国家安全生产方针、政策和相关安全生产法律、法规、规章及标准；安全生产技术、职业卫生等级知识；伤亡事故统计、汇报及职业危害调查处理方法；应急管理、应急预案编制和应急处理内容和要求；中国外优异安全生产管理经验；经典事故和应抢救援案例分析等。5月中旬6月中旬2新进场作业人员4月中旬安全生产相关法律、法规、安全生产方针和目标；安全生产基础知识；安全生产规章制度和劳动纪律；施工现场危险原因及危险源，危害后果及防范对策；个人防护用具使用和维护；自救互救、抢救方法和现场紧急情况处理；岗位安全操作规程；相关事故案例等。5月中旬6月中旬3特种作业人员每个月一次安全生产相关法律、法规、安全生产方针和目标；安全生产基础知识；安全生产规章制度和劳动纪律；施工现场危险原因及危险源，危害后果及防范对策；个人防护用具使用和维护；岗位安全操作规程安全教育培训步骤图范围项目全体管理人员、自有工人劳务分包单位职员、劳务队人员安全教育培训项目经理首次32课时，每十二个月12课时时间专职安全管理人员首次32课时，每十二个月12课时其它管理人员每十二个月20课时特种作业人员接收专门培训新上岗人员，岗前培训24课时，每十二个月16课时定时轮训、关键部门培训安全教育培训统计、三级安全教育卡形式劳务分包从业人员进场教育上岗前、节假以后、事故后、工作对象改变后、复工后新入场三级安全教育、特种作业人员培训四、班前安全活动制度；1、班组安全生产教育是三级安全教育关键组成部分，是安全生产基础教育制度。2、班组安全活动每七天最少开展一次。活动开展情况应作好具体统计。3、安全活动关键内容： 学习国家和单位随时下达安全生产要求和文件。 学习班组安全活动制度及安全操作规程。回顾上周安全生产情况，提出本周安全生产要求。 确使用安全防护设施及个人劳动防护用具。 本岗位易发生事故不安全原因及防范对策。 本岗位作业环境及使用机械设备，工具安全要求。五、安全技术交底制度；为了让施工人员在作业前，正确了解分项工程施工安全要求，做好安全生产控制，特制订本制度：1、每一个分项工程在施工前，均应进行书面安全技术交底；在施工过程中分项工程有改变情况下必需重新进行书面安全技术交底。2、安全技术交底首先由本分项工程责任工程师，制订出书面交底内容，交底内容关键是针对分项工程施工安全要求、安全控制关键点进行。交底内容必需要有针对性、指导性和预见性，不要泛泛而谈。填写交底单一式三份(其中两份分别交项目部安全部、施工班组)。3、对施工班组长进行正式书面交底，双方在交底单上签字；班组长对所属施工工人根据前述书面交底要求对施工工人进行全方面交底，并做好交底统计。4、为了让施工工人在施工过程中，时刻明确工艺要求，本项目部对结构工程和其它关键分项工程(待结构工程平顶后确定)实施安全生产关键点制度，即在施工现场张挂安全生产标示牌。5、安全交底由项目部安全员和责任工程师共同签字，发放到施工班组长手中。六、安全检验制度；为了将安全生产检验活动连续进行下去，能立即发觉和消除施工现场多种安全隐患，确保施工生产能正常进行，确保项目安全生产目标实现，特制订本制度：1、项目部定时检验，定于每个月15日、30日，由主管生产经理组织安全文明施工综合大检验（项目经理每个月必需参与一次），参与人员为项目部安全生产领导小组全体组员和各分包安全生产关键责任人。2、项目安全部依据工程进度和季节性等情况，组织项目管理人员和施工队相关人员进行安全检验。3、项目安全部将不定时组织相关人员，对生活区临时用电、消防安全、环境卫生等进行突击性检验。具体时间由项目安全部另行通知。4、在每次大型检验活动、节假日之前，项目部全部要进行全方面安全检验，其检验人员及内容和定时检验相同。5、在全部安全检验过程中，全部必需做到找关键、严要求；对查出问题，立即整改；对实在不能当场整改，采取“三定方法”进行整改，避免安全隐患累积。6、施工队现场责任人及班组长，必需天天对施工人员所作业场所进行检验，发觉安全隐患立即整改，不得违章指挥和冒险作业。7、班组长要起到领导模范作用，带头遵守现场制订安全生产规章制度，领导好本小组安全作业，做好每日班前、班中、班后安全检验：要求工人施工前对本身防护用具和使用机具、设备等进行认真检验，督促班组工人不得使用带病工具作业，在班后要做好停机、断电、关门上锁等工作。8、施工工人有权对施工作业场所存在隐患拒绝施工并上报项目部和上级部门。9、全部参与检验人员必需按时参与，对迟到、缺席、早退人员处罚50100元。七、安全隐患整改责任制度；1、项目部对施工现场、生活区存在安全隐患，必需下发整改通知单给分包单位，要求分包单位采取“定时间、定责任人、定方法”进行整改。2、分包单位在整改过程中碰到困难和问题不能按时完成安全隐患，必需立即向项目安全部汇报，便于项目安全部采取其它方法。3、该总包单位整改安全隐患由总包进行整改，该分包单位整改安全隐患由分包单位进行整改。4、多种安全隐患整改必需按时整改完成，并在整改通知单上填写好“整改反馈情况”，“整改反馈情况”必需如实足项填写。5、总包单位必需做好安全隐患复查工作，复查工作必需真实认真进行，决不许可走过场。6、项目安全部下发整改通知，分包单位必需按整改通知上要求进行整改，对未按时间整改或对整改未进行书面反馈分包单位和责任人进行100500元/项经济处罚。八、危险原因通知制度；1、责任人对所负责事故隐患进行整改，不是突击性工作。必需做到制度化、常常化，天天进行检验，发觉问题立即进行整改。2、责任人收到通知书后，须立即按要求进行整改，不得无故拖延。包含到材料、资金、人员困难不能当日进行整改，必需书面汇报项目经理。条件含有后立即整改。3、事故隐患责任人所负责区域，如工作量较大，一时无法完成，必需作出整改计划。报项目经理后限期完成。4、对事故隐患无正当理由不进行整改责任人，项目除督促其整改外，按相关要求，给经济处罚。九、工伤事故汇报制度；为了立即了解和研究工伤事故，方便采取消除伤亡事故方法，确保安全生产，参考国家工人职员伤亡事故汇报规程，特制订以下制度：1、发生一切事故和重大事故苗子，立即组织检验，并立即保护好现场，立即上报上级相关单位（重大事故须在24h内上报各级机关部门，除抢救人员外，保护好现场）。2、立即组织专门调查组，对事故发生原因作具体调查，对现场实物、现场人员均作调查。3、分析、调查和事故相关一切证词证物，上报上一级相关单位作出判定。4、对职员进行现场安全教育，做到“四不放过”：事故原因分析不清不放过，事故责任者、群众没有受到教育不放过，没有防范方法不放过，上级对事故未处理不放过。1、 妥善处理好伤员。2、 总结、讨论、研究、制订有效方法，并落实实施。工伤事故处理步骤图首先抢救伤员及国家财产，预防事故深入扩大，保护好现场根据国家要求事故分类及对应汇报程序，快速、立即、正确地向安全监管部门汇报经相关人员现场验证，发出指令后，才可清理现场，恢复施工善后处理、抚慰亲属根据“四不放过”标准处理，并做出处理决定按事故处理程序，组织专员配合事故调查组进行调查，确定责任者，分析原因，组织实施整改十、分包安全管理制度； 施工现场人员管理是决定工程成败关键，只有拥有一支富有发明力、纪律严明施工队伍才能发明出一项优异工程。为了确保在生产过程安全管理活动正常，对选择劳务和分包单位实施控制和管理，确保安全确保体系运行正常。特作以下要求：1、 安全管理要求1）分包单位应依据法律法规要求和本身特点，建立、健全安全管理体系，制订本单位安全生产责任制和安全生产规章制度，明确各级各类人员安全生产责任，完善安全生产条件，确保安全生产。2）分包单位关键责任人对本单位安全生产工作全方面负责。关键负有下列职责：、 建立、健全本单位安全生产责任制；、 组织制订本单位安全生产规章制度和操作规程；、 确保本单位安全生产投入有效实施；、 督促、检验本单位安全生产工作，立即消除生产安全事故隐患；、 组织制订并实施本单位生产安全事故应抢救援预案；、 立即、如实汇报生产安全事故。3）分包单位施工现场应按每50人配置一名专职安全员，4）分包单位施工现场关键责任人和安全生产管理人员，应该由相关主管部门对其安全生产知识和管理能力考评合格后方可任职。5）分包单位专（兼）职安全员应佩戴红袖章上岗。6）分包单位应建立班前喊话制度，天天对作业人员进行班前安全喊话并作好统计，每个月报总包安全部立案。7）分包单位应该对从业人员进行安全生产教育和培训，确保从业人员含有必需安全生产知识，熟悉相关安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格从业人员，不得上岗作业。8）分包单位采取新工艺、新技术、新材料或使用新设备，必需了解、掌握其安全技术特征，采取有效安全防护方法，并对从业人员进行专门安全生产教育和培训。9）单位特种作业人员必需根据国家相关要求经专门安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。10）分包单位提供安全设施，必需和施工生产同时组织材料、人员、同时施工。安全设施投资应该纳入施工生产概算。11）分包单位提供劳动防护用具必需符合相关标准要求，并将产品合格证、检测汇报原件报项目安全部立案。依据项目CI形象要求，安全帽颜色选择为：项目经理级红色；专职安全员红色；管理人员白色；特种作业人员蓝色；作业人员黄色。12）分包单位应该在有较大危险原因生产经营场所和相关设施、设备上，设置显著安全警示标志。13）安全设备设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废，应该符合国家标准或行业标准。分包单位必需对安全设备进行常常性维护、保养，并定时检测，确保正常运转。维护、保养、检测应该作好统计，并由相关人员签字。14)分包单位运输、储存、使用危险物品或处理废弃危险物品，必需实施相关法律、法规和国家标准或行业标准，建立专门安全管理制度，采取可靠安全方法。15)分包单位发生重大生产安全事故时，单位关键责任人应该立即组织抢救，并不得在事故调查处理期间擅离职守。2、 安全教育培训要求1)每位施工人员进入中建三局天津茂业大厦工程施工，全部必需先接收厂（矿、企业）、车间（工段、区、队、项目）、班组三级安全教育，经安全考试合格，才能进入现场作业。 厂（矿、企业）级安全生产教育培训内容关键是：安全生产基础知识；本单位安全生产规章制度；劳动纪律；作业场所和工作岗位存在危险原因、防范方法及事故应急方法；相关事故案例等。车间（工段、区、队、项目）级安全生产教育培训内容关键是：本车间（工段、区、队、项目）安全生产情况和规章制度；作业场所和工作岗位存在危险原因、防范方法及事故应急方法；事故案例等。班组级安全生产教育培训内容关键是：岗位安全操作规程；生产设备、安全装置、劳动防护用具（用具）性能及正确使用方法；事故案例等。2)新从业人员安全生产教育培训时间不得少于24课时。危险性较大行业和岗位，教育培训时间不得少于48课时。3)从业人员调整工作岗位或离岗十二个月以上重新上岗时，应进行对应车间（工段、区、队、项目）安全生产教育培训。4)分包单位要确立终生教育观念和全员培训目标，对在岗从业人员应进行常常性安全生产教育培训。常常性安全生产教育培训内容关键是：安全生产新知识、新技术；安全生产法律法规；作业场所和工作岗位存在危险原因、防范方法及事故应急方法；事故案例等。5)分包单位应该教育和督促从业人员严格实施本单位安全生产规章制度和安全操作规程；并向从业人员如实通知作业场所和工作岗位存在危险原因、防范方法和事故应急方法。6)从业人员应该接收安全生产教育和培训，掌握本职员作所需安全生产知识，提升安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。7)分包单位主责任人必需进行安全资格培训，经安全生产监督管理部门或法律法规要求相关主管部门考评合格并取得安全资格证书后方可任职。建筑施工单位关键责任人安全资格培训时间不得少于48课时；每十二个月再培训时间不得少于16课时。8)分包单位安全生产管理人员必需进行安全资格培训，经安全生产监督管理部门或法律法规要求相关主管部门考评合格并取得安全资格证书后方可任职。建筑施工单位关键责任人安全资格培训时间不得少于48课时；每十二个月再培训时间不得少于16课时。9)分包单位特种作业人员上岗前，必需进行专门安全技术和操作技能培训和考评，并经培训考评合格，取得特种作业人员操作证后方可上岗。特种作业人员指：电工作业人员、金属焊接和切割作业人员、电梯驾驶员、企业内机动车辆驾驶人员、起重机司机、起重司索指挥作业人员、制冷和空调作业人员、登高架设作业人员8个工种。10)取得特种作业人员操作证者，每两年进行1次复审。连续从事本工种以上，经用人单位进行知识更新教育后，每4年复审1次。特种作业人员离开特种作业岗位达6个月以上，应该重新进行实际操作考评，经确定合格后方可上岗作业。11)生产经营单位应建立健全从业人员安全生产教育培训制度，建立从业人员安全生产教育培训档案，确保安全生产教育培训所需人员、资金和设施。3、 安全技术交底要求1)分包单位应依据安全技术交底分级管理，各自负责标准，向下一级人员部署工作时并应进行安全技术交底。2)每一分部、分项工程施工前，施工班组长应对操作工人进行书面有针对性班前作业安全交底，并做好交底统计。施工过程中分项工程有改变情况下必需重新进行书面安全技术交底。操作人员必需严格实施安全交底要求。3)对特殊工种作业，机械设备安拆和使用，安全防护设施搭拆等，施工班组均要对操作人员作书面安全技术交底。4)安全技术交底要经技术责任人审阅签字，安。6)安全交底后，施工员，安全员，班组长等要对安全交底落实情况进行检验和监督，督促操作工人严格按交底要求施工，阻止违章作业现象发生。4、 机械设备管理要求1)分包单位使用机械设备进场前必需提前填写该单位在该工程准备投入机械设备（含手持电动工具）台帐（台帐内容：设备名称；设备型号；功率；生产厂家；出厂编号；出厂时间；产品合格证），以书面形式报送项目主管部门。2)机械设备（含手持电动工具）进场安装及投入使用前，必需经项目主管部门验收。验收标准建筑机械技术试验规程JGJ34-86，验收内容：机械设备（含手持电动工具）是否是正规厂家生产；机械性能；电气绝缘是否达成安装验收要求等。未经验收或验收不达不到要求机械设备（含手持电动工具）严禁投入使用。3)施工现场机械设备必需按现场平面部署图设置，场地平整，清洁无妨碍物而且排水良好。室外固定机械设备必需设有防砸、防雨棚。4)现场全部机械应按其技术性能和操作规程正确使用，并定时进行安全检验，对存在问题要立即整改。缺乏安全装置或安全装置已失效机械设备严禁使用。5)严禁拆除机械设备上自动控制机构、力矩限位器等安全装置，及监测、指示、仪表、警报器等自动报警、信号装置。其调试和故障排除应由专业人员负责进行。6)处于运行和运转中机械严禁对其进行维修、保养或调整等作业。7)机械设备应按时进行维修、保养，杜绝发生三漏、失修、超载及带病运转等情况。8)机械设备操作人员必需身体健康，并经过作业培训考试合格，在取得相关部门颁发有效操作证和政府颁发特殊工种操作证后，方可持证操作。9)现场和车间使用机械设备旁全部必需悬挂：安全操作规程牌、岗位责任制、责任人。设备管理人员、司操人员全部必需熟悉和遵守建筑机械使用安全技术规程。10)机械设备必需做到定人、定机、定岗位“三定”制度，操作人员必需做到“四懂”、“三会”。11)大修后需投入使用前设备（含手持电动工具）必需进行二次报验，按机械设备进场前管理要求进行。12)用电机械设备必需做到“一机、一箱、一闸、一漏、一锁”，选择电气和导线应和设备功率匹配。13)移动式电动工具必需安装和机具功率匹配漏电保护器，用电机械设备必需按要求做好接零接地保护。14)每个月必需对施工使用机械设备（含手持电动工具）进行检验和维修。必需认真做好相关计划、统计：机械设备（含手持电动工具）需用计划；机械设备（含手持电动工具）维修、保养计划；机械设备（含手持电动工具）维修统计和保养统计；机械设备（含手持电动工具）电气绝缘测试统计。并在每个月3日前将统计资料报送项目主管部门。15)分包单位使用机械设备必需做定时技术保养和计划预期检修制，按期保养、计划维修，并要将大、中修纳入生产计划。16）全部机械设备全部必需做好“十字”作业（清洁、润滑、紧固、调整、防腐），确保机械设备正常安全运转。类设备：实施四级保养制，即：每班保养、一级保养、二级保养、三级保养；类设备：实施每班保养和故障检修制。17）机械设备每班保养、一级保养、二级保养、由机操人员完成，三级保养由机修人员负责操作人员参与完成。18）设备操作人员、保养人员必需认真填写机械管理相关统计，对投入生产使用设备实施定时保养和预防维修相结合，早期发觉故障立即修复，预防意外事故发生，确保施工生产正常进行。19）机械设备安装、使用、维修、保养、拆卸必需符合天津市机械设备管理要求。5、 临时用电管理要求1）分包单位必需配置专职电工进行用电作业。专职电工必需持有特殊工种操作证。2）施工用电过程中，必需严格根据施工现场临时用电安全技术规范JGJ46-要求进行敷设、使用、维护，各队电工必需对使用电动机具作业人员进行安全用电书面交底。3）分包单位必需在现场设置电工值班室，确定电器维修值班人员。现场各类配电箱和开关箱必需确定检修和维护责任人。4）临时用电配电线路必需按规范架设整齐，架空线路必需采取绝缘电线，不得采取塑绞软线。电缆线路必需按要求沿附着物敷设或用埋地方法敷设，不得沿地面明敷设。5）各级配电箱、开关箱箱体安装和内部必需按天津市要求设置，箱内电器必需可靠完好，其选型、定位要符合要求，开关电器应标明用途，并在电箱正面门内绘有接线图。6）各类配电箱、开关箱外观应完整、牢靠、防雨、防尘，箱体应外涂安全色标，统一编号，箱内无杂物。停止使用配电箱应切断电源，箱门上锁。固定式配电箱应设圈栏，并有防雨防砸方法。7）配电箱、开关箱应装设在干燥、通风及常温场所，不得装设在易受外来固体物撞击、强烈震动、液体浸溅及热源烘烤场所。8）开关箱必需实施“一机、一箱、一闸、一漏”制，各级配置（漏电保护器动作电流）应匹配。9）施工现场使用电焊机应单独设开关控制箱并安装焊机空载自动短电保护器，电焊机外壳应做接零或接地保护。一次线长度(开关箱至电焊机)水平距离应小于5米;开关箱至二级箱距离应小于30米;二次线长度应小于30米。电焊机两侧接线应压接牢靠，并安装可靠防护罩。电焊把线应双线到位，不得借用金属管道、金属脚手架、轨道及结构钢筋做回路地线。电焊把线应使用专用橡套多股软铜电缆线，线路应绝缘良好，无破损、裸露。电焊机装设应采取防埋、防浸、防雨、防砸方法。交流电焊机要装设专用防触电保护装置。10）专职电工天天上班前，必需检验一遍供电线路和电器设备用电情况，发觉问题必需立即处理。11）专职电工每个月必需对施工用电系统进行检验和维修，认真做好相关统计：电工值班统计；漏电保护器检测统计；电气绝缘测试统计；设备防雷接地及供电系统反复接地测试统计。各箱体内配电系统图是否清楚。并在每个月3日前将统计资料报送项目主管部门。12）施工现场严禁使用护套线、BV线、花线做施工用电电源线。13）严禁在二级箱内直接接施工用电机具及用电设备。严禁在各级配电箱内挂接。14）严禁使用简易插座板作为施工用电设施。15）严禁非电气操作人员进行电气操作作业。16）严禁破坏总包及其它分包单位部署安装到位施工用电设施及照明设施。6、 消防保卫要求1）分包单位应制订消防安全制度、消防安全操作规程。实施防火安全责任制，确定本单位和所属各部门、岗位消防安全责任人。2）分包单位应配置足够护场巡查保卫力量，并做好值班统计。3）施工现场严禁吸烟。4）动火作业必需到项目部办理动火证。动火作业时，必需配置消防器材、水桶，看火人必需到位，使用动火设施、设备必需符合安全要求，临边高处动火必需使用接火盆、接火斗，动火前应将周围易然物清理洁净。未经同意不得动用明火作业。5）食堂内液化气瓶和灶不能设在同一房间，液化气管道应符合标准要求。6）易燃、易爆及剧毒物品，严格领退手续，油漆、汽油、煤油、稀料等，按要求同其它材料分开存放，专员管理。7）根据国家相关要求配置消防设施和器材、设置消防安全标志，并定时组织检验、维修，确保消防设施和器材完好、有效，并做好统计。8）在施建筑物内，严禁有些人住宿。9）生活区、库房区、施工现场大型机械设备、大宗材料堆场，必需确保道路通畅，水源充足，利于消防。10）严禁闲杂人员进入施工现场。材料、设备进出场须经材料员现场主管人员验证审查方可放行。7、 环境卫生管理要求1）分包单位施工时应保持场内不得积水，且不得向场外排水2）现场垃圾应分类入站，天天清运，严禁随意抛撒垃圾。3）易燃、易爆、有毒等危险物品应专员专库，有显著标志并建立严格管理制度和退领手续，确保油料没有泄漏、遗洒。4）宿舍卫生：宿舍内卫生应天天安排人清扫，生活用具应集中放置，确保室内空气流通，定时进行消毒灭菌。垃圾集中堆放，立即清理。夏季应制订防暑降温方法，应采取消暑和灭蚊蝇方法，冬季有采暖和防煤气中毒方法。5）施工现场和生活办公区严禁随地大小便。假如被业主发觉或投诉，追加所属施工单位罚款。6）立即办理食堂三证（卫生许可证、健康证、卫生知识培训证），建立食品卫生管理制度。保持食堂内外整齐卫生，炊具洁净，无腐烂变质食品，生熟食品分开加工保管，食品有遮盖，并确保无蝇无鼠。炊事人员穿戴整齐工作服帽，保持个人卫生。设置隔油池。7）分包单位应建立健全卫生抢救制度并配置对应抢救药品。8）塔吊灯不得向居民区平射（照），注意光线污染。9）车辆出场必需清洗，严禁带泥沙出场。10）清洗砼料斗、沉淀池、隔油池，专员管理，处理不合格不许可排放到市政管道。11）对人为噪声有管理制度和控制方法。严禁大声喧哗，严禁敲打钢筋、模板等，严禁抛掷硬质材料。12）夜间施工噪声值不得超出55分贝（环境保护局要求：超出55分贝按每5分贝一个等级加倍处罚，项目将依据环境保护局测定噪声值进行处罚）。施工噪声值超出55分贝必需采取严格降音保护方法。13）取消火灶，食堂做饭一律用节能型电热器具，其它烟尘排放控制在许可范围内。14）建立环境保护自我保护体系，立即测定多种污染指标，并做好统计。15）加强职员环境保护知识宣传和教育，增强职员环境保护意识和法制观念。8、 文明施工管理要求1）分包单位应建立文明施工管理制度，定时组织文明施工检验，对于不符合文明施工要求，限期整改落实。2）施工作业面应该保持良好安全作业环境，余料立即清理、清扫，严禁随意丢弃。3）施工现场加工场地、多种设施、 建筑材料、设备器材、现场制品、成品半成品、构配件等物料应该根据施工总平面图划定区域存放，并设置标签。严禁混放或在施工现场外私自占道堆放建筑材料、工程渣土和建筑垃圾。未经总包同意不得随占用其它场地。所属场地应平整扎实，有排水设施。4）在施工现场搭建临时建筑物，采取轻钢结构标准型拼装活动板房，搭建高度不得超出三层，并设置符合安全要求通道和钢制楼梯。搭建单层建筑物屋顶不得高出施工现场围挡。严禁搭建木结构房屋、帐篷及利用现场围挡搭建临时建筑物或设施。5）存放钢材、管材应整齐、稳固，做到一头齐，一条线。砌块材料码放高度不得超出1.8米。10）现场管线尽可能暗埋、暗铺。制订能源节省方法，合理使用水电，杜绝长流水和长明灯。11）现场应设茶水亭和茶水桶，安排专员负责管理。12）办公室、宿舍，保持室内窗明地净。施工人员整齐、形象良好、举止文明、胸牌、帽徽端正。全部办公、生活物品堆放整齐划一。9、 治安管理要求1）分包单位应遵守国家法纪和企业各项规章制度。立即（进场时）配合我单位办理多种证件，按要求报送多种证件和花名册、身份证复印件、照片等。2）严禁打架斗殴。3）严禁酗酒闹事。4）不得发生酒后上班和聚众闹事行为。5）严禁非法集会游行和进行非法组织活动。6）严禁卖淫嫖娼、看黄传黄。7）严禁偷窃、私拿公物和偷窃她人财务。对私拿公物出工地大门将按偷窃她人财物论处。8）严禁破坏公物。9）触犯项目治安管理要求加倍处罚并另交上级相关部门或当地公安机关处理。10、 安全检验要求1）总包项目部定时安全检验定于每七天一早晨9点，由甲方、监理、总包及各参建单位联合参与检验，分包单位现场责任人、安全员、电工必需按时参与。2）项目部不定时安全检验、大型检验活动及节假日之前安全检验、出现异常气候安全检验，分包单位均要派人参与。3）参与检验人员必需按时参与，对迟到、缺席、早退人员，项目部将对其进行处罚。4）全部安全检验过程中，全部必需做到找关键、严要求；对查出问题，立即整改；对实在不能当场整改，采取“三定方法”进行整改，避免安全隐患累积。5）分包单位现场责任人及班组长，必需天天对施工人员所作业场所进行检验，发觉安全隐患立即整改，不得违章指挥和冒险作业。6）分包单位施工班组长要起到领导模范作用，带头遵守现场制订安全生产规章制度，领导好本小组安全作业，做好每日班前、班中、班后安全检验：要求工人施工前对本身防护用具和使用机具、设备等进行认真检验，督促班组工人不得使用带病工具作业，在班后要做好停机、断电、关门上锁等工作。7）安全检验后，对项目部下发整改通知，分包单位必需按要求进行整改落实，未按期整改安全隐患，项目部将对责任单位进行处罚。11、本项目部安全生产奖罚要求1）进入施工现场必需戴好安全帽，系好安全帽带。不然，对违章者个人进行罚款50元处罚。安全帽不系帽带、安全帽不符合标准要求，视同没带。对违章者个人处罚同时，可对其所属单位并处罚款500元。2）高空作业必需系好安全带。不然，对违章者个人进行罚款100元处罚。对违章者个人处罚同时，可对其所属单位并处罚款1000元。情节严重者将违章者清退出场。3）新进场工人必需进行三级安全教育。每发觉一人未进行三级安全教育，对单位罚款200元人次。4）特种作业人员必需持证上岗。不然，对违章者个人进行罚款100元处罚。对违章者个人处罚同时，可对其所属单位并处罚款1000元。5）机械设备（含手持电动工具）进场安装及投入使用前，必需经项目主管部门验收。不然，每台每次罚款500元。6）移动式配电箱必需做支架。移动配电箱没有放置在支架上使用，每次对其所属单位进行500元罚款。7）施工现场严禁使用护套线、BV线、花线做施工用电电源线，严禁使用简易插座板。不然，对违章者各项每次进行罚款100元处罚，同时没收违规用具。8）严禁在二级箱内直接接施工用电机具及用电设备，不然，对违章者每次进行罚款300元处罚，并可没收违规机具。9）严禁在各级配电箱内挂接，不然，对违章者每次进行罚款200元处罚，并可没收违规机具。10）严禁破坏总包及其它分包单位部署安装到位施工用电设施及照明设施，不然，对违章者进行罚款200元处罚。对违章者个人处罚同时，可对其所属单位并处罚款元。11)现场使用电焊机应单独设开关控制箱并安装焊机空载自动短电保护器。不然，对违章使用单位进行每项每次罚款500元处罚。12)电焊机外壳应做接零或接地保护并安装可靠防护罩。不然，对违章使用单位进行每项每次罚款100元处罚。13）电焊工作业不戴焊接护目、不戴电焊手套，对违章者各项每次处罚50元。14）电工作业不穿绝缘鞋、不戴绝缘手套，对违章者各项每次处罚50元。15)严格实施动火审批制度。施工现场动火必需含有5个要素：动火证、看火人、消防器材、清理周围易燃物、动火设备安全。不然，对违章者各项每次罚款200元。16)施工现场严禁吸烟。在施工现场吸烟，除对违章者本人进行罚款200元处罚外，可对违章者所属单位并处罚款元。17)严禁挪用、损坏消防器材、设施。不然，对违章者进行罚款1000元处罚。18)严禁私自拆除、损坏安全设施、安全标志。不然，对违章者进行罚款元处罚。19)在施工现场严禁抛、掷材料、建筑垃圾等。不然，对违章者进行罚款200元处罚。20)文明施工没有做到活完料清、工完场地清，对责任单位每次进行罚款元处罚。21)对甲方下达安全隐患整改通知书应在限定时间内按要求整改完成且进行书面回复。不然，对责任单位每次进行罚款500-元处罚。整改后仍达不到要求、超出限定时间、没有书面回复，均视同没有整改。22)严禁打架斗殴。违者罚款1万元，情节严重加倍处罚并另交上级相关部门或当地公安机关处理。23)严禁酗酒闹事、聚众闹事行为。不然给罚款5000元/次，情节严重另交上级相关部门或当地公安机关处理。24)严禁卖淫嫖娼、看黄传黄。不然给罚款1000元以上并送上级相关部门或当地公安机关处理。25)严禁偷窃、私拿公物和偷窃她人财务。对私拿公物出工地大门将按偷窃她人财物论处，一经发觉，给原物价值5-10倍罚款。26)严禁破坏公物。对破坏项目公物，除照价赔偿外，另外给原物价值5-10倍罚款。27)严禁私拉乱接电线和未经同意使用电器。不然，对违章者进行罚款200元/次处罚。28)在现场宿舍中严禁从事任何形式赌博行为，不然将对违章者处罚600元人次。29)在临建宿舍中严禁使用电炉、电炒锅、热得快、电热毯、无罩风扇等存在在安全隐患用电器具。严禁使用碘钨灯等大功率灯具烘烤衣物，也不得在宿舍区生火取暖。不然，没收违章物品并进行罚款100元/次处罚。30)施工现场和生活办公区严禁随地大小便。一经发觉，大便罚款200元/次、小便50元/次。假如被业主发觉或投诉，追加违章者所属单位罚款1000元。31)垃圾分类入站，天天清运，严禁随意抛撒垃圾。不然罚款100元/次。32）施工现场内不得积水，不得向场外排水。不然罚款50元/次，向场外排水罚款100元/次。十一、消防管理制度1、防火制度建立1）施工现场必需建立、健全防火检验制度。2）建立义务消防队，人数不少于施工总人员10%。3）建立动用明火审批制度，按要求划分等级，审批手续完善，并有监护方法。2、消防器材配置1）临时搭设建筑物区域内，每100m2 配置2只10L 灭火器。2）大型临时设施总面积超出1200 m2，应备有专供消防用积水桶（池）、黄砂池等设施，上述设施周围不得堆放物品。3）临时木工间、油漆间和木、机具间等每25m2 配置一只种类适宜灭火器，油库危险品仓库应配置足够数量、种类适宜灭火器。4）24m高度以上高层建筑施工现场，应设置含有足够扬程高压水泵或其它防火设备和设施。3、施工现场防火要求1）在编制施工组织设计时，施工总平面图、施工方法和施工